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その他
月給:333,334円〜750,000円(月給制)
固定残業代制基本給247,423円〜556,701円固定残業代85,911円〜193,299円固定残業時間45.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
経験、スキルを考慮の上、同社規定により優遇いたします。
・月給333,334円~750,000円
・基本給247,423円~556,701円
・固定残業代(時間外労働45h相当)85,911円~193,299円
※年収構成:月給×12ヶ月
※人事評価により年2回、給与改定を実施
※管理監督者での採用となった場合は、固定残業手当は支給対象外となります。
土日祝休み(完全週休2日制)
年間 122日(内訳:土曜 日曜 祝日、年末年始休暇)
有給休暇:入社半年経過時点10日、慶弔休暇
その他
月給:500,000円〜1,000,000円(月給制)
固定残業代制基本給371,134円〜742,268円固定残業代128,866円〜257,732円固定残業時間45.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
経験、スキルを考慮の上、同社規定により優遇いたします。
・月給500,000円~1,000,000円
・基本給371,134円~742,268円
・固定残業代(時間外労働45h相当)128,866円~257,732円
※年収構成:月給×12ヶ月
※人事評価年2回、評価に応じて給与改定を行う
※管理監督者での採用となった場合は、固定残業手当は支給対象外となります。
土日祝休み(完全週休2日制)
年間 122日(内訳:土曜 日曜 祝日、年末年始休暇)
有給休暇:入社半年経過時点10日
その他
月給:500,000円〜1,000,000円(月給制)
固定残業代制基本給371,134円〜742,268円固定残業代128,866円〜257,732円固定残業時間45.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
経験、スキルを考慮の上、同社規定により優遇いたします。
・月給500,000円~1,000,000円
・基本給371,134円~742,268円
・固定残業代(時間外労働45h相当)128,866円~257,732円
※年収構成:月給×12ヶ月
※人事評価により年2回、給与改定を実施
※管理監督者での採用となった場合は、固定残業手当は支給対象外となります。
土日祝休み(完全週休2日制)
年間 122日(内訳:土曜 日曜 祝日、年末年始休暇)
有給休暇:入社半年経過時点10日、慶弔休暇
その他
月給:250,000円〜321,429円(月給制)
想定年収:350万円~450万円(スキル・経験を考慮)
月給:250,000円 ~321,429円
■昇給:年1回( 4月)※評価・業績による
■賞与:年2回(2月・8月)※会社基準に基づき支給
*チーフ候補入社 チーフ就任後も給与変更なし
シフト制
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休業
・生理休暇
・介護休業
・週休2日(祝日分振替制度あり)/年間休日120日以上
【有給休暇】
初年度:入社6カ月後に10日付与(法定付与)
その他
月給:250,000円〜392,857円(月給制)
月給: 25,0000円 ~ 39,2857円
月額(基本給): 25,0000円 ~ 39,2857円
土日祝休み(完全週休2日制)
年間休日120日以上(年による)
完全週休2日制土日祝、有給休暇、年末年始、産休育休生理休暇、生理休暇、慶弔休暇、子育て支援時短制度あり(条件あり)夏季休暇3日
その他
月給:500,000円〜937,500円(月給制)
想定年収:800~1500万
・賃金形態: 月給制(想定月給 500,000 円 〜 937,500円)
・算出方法: 年収の1/16を月給として、残り4か月分を賞与として支給(標準評価の場合)
・諸手当について:
メンバークラスの場合:月給には月30時間分の固定残業代(95,000円)を含みます。月30時間を超える時間外労働、および深夜労働・休日労働分については別途支給します。
マネージャー以上の場合:労働基準法上の「管理監督者」としての採用となるため、時間外労働・休日労働に対する手当は支給対象外となります(基本給・役職手当に含む)。ただし、深夜労働手当については別途支給します。
・昇給: 年1回
・賞与: 年2回(夏季・冬季) ※会社業績等により決算賞与の支給あり
・交通費全額支給(上限月3万円まで)
土日祝休み(完全週休2日制)
完全週休2日制(土・日曜)
祝日
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
産前・産後休暇
育児休職
介護休暇
有給休暇
その他
月給:400,000円〜533,333円(月給制)
■月給:400,000円(基本給323,424円、みなし残業代76,596円)~
533,333円(基本給431,206円、みなし残業代102,128円)
※みなし残業代は30時間分。超過分別途支給
■年間賞与:年4回支給(下記年収に含む)
■給与改定:年1回(業績に応じ)
■通勤手当あり(支給上限30,000円)
土日祝休み(完全週休2日制)
年間休日:129日(2026年)
・完全週休2日制(土日)
イベントやショーの準備のため、週末や時間外の勤務が発生する可能性もあります。
・祝日
・有給休暇/年間14日~
※基準日1月1日。入社初年度は、入社月により付与日数の規定あり。
その他
月給:350,000円〜666,667円(月給制)
固定残業代制基本給259,794円〜494,846円固定残業代90,206円〜171,821円固定残業時間45.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
経験、スキルを考慮の上、同社規定により優遇いたします。
・月給350,000円~666,667円
・基本給259,794円~494,846円
・固定残業代(時間外労働45h相当)90,206円~171,821円
※年収構成:月給×12ヶ月
※人事評価により年2回、給与改定を実施
土日祝休み(完全週休2日制)
年間 122日(内訳:土曜 日曜 祝日、年末年始休暇)
有給休暇:入社半年経過時点10日、慶弔休暇
その他
月給:500,000円〜1,000,000円(月給制)
固定残業代制基本給371,134円〜742,268円固定残業代128,866円〜257,732円固定残業時間45.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
経験、スキルを考慮の上、同社規定により優遇いたします。
・月給500,000円~1,000,000円
・基本給371,134円~742,268円
・固定残業代(時間外労働45h相当)128,866円~257,732円
※年収構成:月給×12ヶ月
※人事評価により年2回、給与改定を実施
※管理監督者での採用となった場合は、固定残業手当は支給対象外となります。
土日祝休み(完全週休2日制)
年間 122日(内訳:土曜 日曜 祝日、年末年始休暇)
有給休暇:入社半年経過時点10日、慶弔休暇
その他
月給:500,000円〜1,000,000円(月給制)
固定残業代制基本給371,134円〜742,268円固定残業代128,866円〜257,732円固定残業時間45.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
経験、スキルを考慮の上、同社規定により優遇いたします。
・月給500,000円~1,000,000円
・基本給371,134円~742,268円
・固定残業代(時間外労働45h相当)128,866円~257,732円
※年収構成:月給×12ヶ月
※人事評価により年2回、給与改定を実施
※管理監督者での採用となった場合は、固定残業手当は支給対象外となります。
土日祝休み(完全週休2日制)
年間 122日(内訳:土曜 日曜 祝日、年末年始休暇)
有給休暇:入社半年経過時点10日、慶弔休暇