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【仕事内容】 当社では製造業顧客向けに自社製AI画像検査システムとAI外観検査専用カメラを核としたAI外観検査ラインのインテグレーションを行っております。 今回、ご入社頂く方には電気制御エンジニアとして、顧客や自社営業、機械設計者と協力しながらAI外観検査システムの電気系統、制御開発を担当頂きます。 AI検査ラインはカメラやX線検査装置などのインプットを受けてAIによる画像検査を行い、検査結果に基づき、センサ類や搬送系などをPLCで制御し、正しく良品・不良品を振り分けるという構成になることが多く、顧客要望やシステム構成、検査方式や検査のポイントを理解しながら、電気・制御系統の構想、協力会社やベンダーへの発注・管理、現場でのライン立ち上げを行って頂く仕事となります。 【変更の範囲】会社の定める全ての業務
広島県
設計・積算・測量・構造解析
月給:416,667円〜1,000,000円(月給制)
固定残業代制基本給309,279円〜742,268円固定残業代107,388円〜257,732円固定残業時間45.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
※経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
※年収構成:月給×12ヶ月
※人事評価年2回、評価に応じて給与改定を行う
※管理監督者採用の場合、固定残業手当は支給対象外
休憩:60分
残業:月平均45時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
年間 122日(内訳:土曜 日曜 祝日、年末年始休暇)
有給休暇:入社半年経過時点10日
【仕事内容】 機械設計エンジニアとして、製造業向けAI・IoTソリューションのうち、検査自動化のための装置設計、開発、現場立上げ業務をご担当頂きます。 ■プロジェクト事例 ・大手自動車メーカー向け外観検査システム ・大手食品企業向け異物混入検査システム] ■具体的な業務内容 仕様検討、構想設計、機械設計、図面作成、外注業務、部品購入、工程管理、組立、納品立上げ対応
広島県
設計・積算・測量・構造解析
月給:333,334円〜666,667円(月給制)
固定残業代制基本給247,423円〜494,846円固定残業代85,911円〜171,821円固定残業時間45.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
※年収構成月給×12ヶ月
※人事評価年2回、評価に応じて給与改定を行う
※経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
※管理監督者での採用となった場合は、固定残業手当は支給対象外となります。
休憩:60分
残業:月平均45時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
年間 122日(内訳:土曜 日曜 祝日、年末年始休暇)
有給休暇:入社半年経過時点10日
◆シンプルな業務なので、不動産の知識ゼロでOK◆異業種からの転職者も多数◆ アパレル・飲食業・看護師・営業・ドライバー・販売 など さまざまな前職の方が活躍しています! もちろん、経験を活かしたい方も歓迎◎ 不動産業界での実務経験がある方は、ぜひ即戦力としてご活躍ください! 具体的には・・・ ◆入居者対応や修繕 ◆トラブル処理 ◆退去時の修繕手配 など 専門スキルは不要です! 業務の手順やコツは丁寧にお教えします。 先輩スタッフがしっかりフォローするので、未経験の方も安心◎
広島県
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
月給:240,000円〜240,000円(完全月給制)
給与は、経験やスキルを考慮して決定いたします。
月給24万円以上 + 賞与 + 資格手当 + インセンティブ
※固定残業代を含む
【賞与】
年2回 (昨年度実績4ヶ月分)
【昇給】
年1回
休憩:60分
残業:月平均15時間程度
シフト制
年間休日:110日
※会社カレンダーによる
週休2日(シフト制)
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産休・育休
◆半日休暇
◆結婚特別休暇(5日)
【東証プライム上場】×【国内売上No.1】×【農協と提携】だから安心/コツコツ頑張って収入につながる営業 【具体的には】 ①担当エリアの一戸建て住宅を一軒一軒訪問。無料の床下調査やハウスメンテナンスをご案内し床下調査のアポイントを取得。 ②翌日以降、お客様宅で床下調査を行ない現状報告と必要な対策のご提案を行なう。 ※契約いただいたハウスメンテナンスの工事は技術職が行ないます。 <「アサンテの営業」の魅力> ●国内売上No.1の実績とJA(農協)の信頼 うまい営業トークや押しの強さは必要なし。 信頼と実績があるので自信を持ってご案内できます。 ●東証プライム上場企業ならではの待遇 住宅手当、扶養手当、各種表彰制度、退職年金制度など待遇が充実。 ●頑張った成果を収入に反映 毎月の頑張りを業績給として翌月給与に反映。 ●研修センターでの教育からスタート 座学研修と実技研修で基礎から習得し、 営業所に配属後も先輩社員によるマンツーマン指導を実施。
広島県広島市西区大宮
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
月給:254,449円〜280,000円(完全月給制)
月給:254,449 円~
※固定残業代、一律手当を含む
★上記にインセンティブ+賞与(年2回)を支給
固定給は毎年(4月/年1回)の査定により変動します。
★2025年月間最高インセンティブ:2,300,250円
<固定残業代>
48,750円/30時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する
<一律手当>
住宅手当:13,000円~18,000円
★試用期間(3~4ヶ月)の給与
正社員と同様
【賞与】
年2回(7月・12月)
※昨年実績 約2ヶ月分×2回
休憩:120分
残業:月平均30時間程度
その他休み(完全週休2日制)
※年間休日120日
※社内休日カレンダーあり
※基本水・木曜日がお休みです
【有給休暇】
10日~20日
【休暇制度】
・夏季休暇(4日)
・年末年始休暇(14日連休/計画有休2日間含む)
・慶弔休暇
・産前、産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
など
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 幅広い分野の設計に携わりながら、 安定した環境で経験を積める。 《産業機械設計エンジニア募集!》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ *【この求人のポイント】* ◎年間休日120日×フレックスタイム制 (コアタイム10時~15時) └ 無理なく長く働ける勤務体系 ◎賞与年2回・昇給年1回 └ 経験やスキルを正当に評価 ◎幅広い業界の案件に携われる └ 民間から国家関連案件まで 安定した受注実績あり *【業務内容】* ▼各種産業機械の設計・製図 └ 工作機械、立体駐車場、産業用印刷機など ▼メーカーとの共同開発 └ 機能性・安全性・コストのバランス追及 ▼使用ソフト └ CATIA V5、I-CAD、Auto-CAD MICRO CADAM 国家関連分野など新しい領域の案件にも 携わっており、設計者としての 対応力・引き出しを広げられる環境です◎ ■当社の特徴 広島県広島市に拠点を置く設計会社で、機械設計や製品設計、CAE解析、電気制御設計などの専門事業を展開しています。 機能性やコスト削減、安全性確保、デザインの先進性、品質向上に注力し、常に進化を続けています。 エンジニア同士が協力し合いながら業務を進め、コミュニケーションが活発で和やかな雰囲気が漂い、社員同士の懇親会も盛んに行われる、働きやすい環境です。
広島県
設計・積算・測量・構造解析
月給:230,000円〜400,000円(完全月給制)
毎年7月昇給
毎年6月12日賞与 (平均3.5か月)
休憩:60分
標準労働時間 8時間
標準時間 9時から18時
*休憩1時間
残業:月平均20時間程度
その他休み(完全週休2日制)
完全週休二日制
年間休日120日
当社が有するITソリューションの提案から案件獲得をプリセールスと協力し、顧客課題のヒアリングから提案、見積作成、クロージング、発注・検収処理等行います。 顧客企業のマッチングを図り、顧客の抱える問題解決に貢献していただくお仕事です。 【職務詳細】 ・案件獲得に向け、訪問/WEB/電話などの方法でお客様と接点を取っていただき、ヒアリングから提案、クロージング、契約後のアップセルを行います。 自社所属のエンジニアのスキル、キャリアパスなどを考慮し、お客様のニーズに合ったエンジニアを提案。 また、お客様の課題解決とエンジニアのキャリア形成も行いやりがいのあるお仕事です。 ・エンジニアが活躍する勤務先を訪問したり、1ヶ月に1回ほど面談を行なうなどして各クライアントへ常駐しているエンジニアのフォローを行います。 ・その他、当社が有するITソリューションの提案から案件獲得をプリセールスと協力し、顧客課題のヒアリングから提案、見積作成、クロージング、発注・検収処理等行います。 上記に付随して提案書、見積書作成等の事務処理がございます。 労務、人材育成、労働法、ITインフラに関する各種知識など、専門性を身につけることができるお仕事です。
広島県
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
想定年収:450万円~600万円 *能力により決定
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):335,000円~460,000円
その他固定手当/月:10,000円
固定残業手当/月:30,000円(固定残業時間10時間0分/月~6時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<賃金形態>
月給制
<諸手当>
■交通費全額支給(上限100,000円/月)
■家族手当(対象扶養家族:配偶者1万円、子5,000円、親3,000円/入社2年目より適用)
■役職手当
■永年勤続報奨金(勤続10年目、同20年目の対象者に支給)
≪年収例≫
◆550万円…月給40万円+IRP賞与/管理職/入社4年目(30歳)
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
休憩:60分
9:00~18:00
※全社平均残業時間15時間
土日祝休み(完全週休2日制)
年間休日120日以上
■完全週休2日制(土日)・祝日休み
■年末年始休暇(5日)
■慶弔休暇
■有給休暇(全社平均取得日数:11.25日/年・取得率:79.2%)
■産前・産後休暇(実績あり)
■育児休暇(取得率:女性100%、男性91.2%)※入社1年後より取得可能
■セルフケア休暇
■傷病休暇
年次有給休暇が全て消化済みの場合のみ1年間に5日間、自身の疾病療養のために有給休暇を取得できます。
■子の看護休暇
■アニバーサリー休暇(年次有給休暇取得奨励)
■リフレッシュ休暇(勤続10年目、同20年目の対象者に、5日~6日を付与)
<業務内容> 広島エリアの法人企業の経営課題解決に向け、 ICTを活用したソリューション提案を行います。 (サーバー・PC・通信機器等のハードウェア販売、 業務システムの開発・各種パッケージソフトの導入、 自社ソリューションの販売、ネットワークインフラ構築提案など) システム導入に向けては、SEやエンジニア、富士通・パートナー企業と連携しながら、 お客さまの課題を解決するため積極的な提案活動から 契約後のアフターフォローまできめ細かいサポートを行います。 ■想定クライアント: 自動車サプライヤー、その他製造業 ■顧客領域:流通業、製造業 ■商材・商談規模: 自社・他社パッケージの販売、業務アプリケーションの開発、ハードウェア全般 100万~数億円規模 ■商談スキーム・進め方: 既存顧客のリプレース活動・シェアアップ活動。 新規開拓はHPからの問い合わせや展示会等のフォロー活動と パートナー企業からの紹介が中心となるが、 特定分野へのチャレンジとして企画っを考え取り組む事も可能。 ■顧客領域:流通業、製造業 ■割合:新規:既存 3:7
広島県
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
月給:330,000円〜590,000円(月給制)
<給与詳細>
基本給330,000円~590,000円
モデル年収 (600万~910万円)
30歳 約600万円(20時間残業、家族手当1名含)
40 歳 約770 万円(家族手当2名含)
45歳 約910万円
休憩:60分
残業:月平均20時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
年間休日126 日
完全週休二日制(土日)
祝日
メーデー(5/1)
年末年始
夏季(3日)
創立記念日(12/1)
私傷病休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
有給休暇:初年度は入社日により異なる(0~10日)
次年度20日、最大40日
半休取得(午前休、午後休など)可
1時間単位の時間年休も取得可
■事業紹介 日本は今、人口減少社会に突入し、産業構造の変化や急速なグローバル化など、さまざまな理由を背景に経済が停滞し続けています。この状況を打破するために改革が必要なことの一つは、「働き方」そのものです。 現代では、情報技術の急速な普及と進化に伴い、ビジネス環境はいともたやすく変化します。企業は、不確実で複雑性が高い環境下で変化し続けなければ生き残っていけません。企業の経営環境の移り変わりにより、個人の「働き方」を取り巻く状況も大きく変化しています。 このような背景から、私たちの時代にあった新しい「働き方」や「働き方に対する価値観」の変革が必要とされています。 「働き方」や、「働き方に対する価値観」の変革をしていくために、ビジネスパーソンと企業をつなぐ転職プラットフォーム『当社』を創りました。 『当社』は「雇用の流動化」という側面から支援することで、『ビジネスパーソンのキャリアの可能性と選択肢を最大化』を目指しています。 中四国(広島)オフィスは2021年3月に立ち上げたばかりの拠点です。 少子高齢化による労働力人口の減少と都市圏への一極集中の流れから、中四国エリアにおける人材獲得の難易度は年々上がっております。そのような市況感の中、当社が提案する「ダイレクトリクルーティング」は、これまで、採用を諦めてしまっていた経営者や企業様が、自ら努力し、手を動かすことで、採用の新しい可能性と選択肢を提示する、新しい採用の考え方です。 当社は今まで大阪、名古屋、福岡、静岡、中四国と地方拠点を立ち上げてきました。 どのマーケットにおいても立ち上げ当初は当社のサービス名や上記の考え方は知られていませんでしたが、徹底的にマーケットの課題に向き合い、顧客の期待に応えていくことで、その地域を代表する企業様も積極的に取り入れはじめ今では事業も組織も素早いスピードで拡大してきました。 中四国オフィスも同様にまだまだこれからの組織です。 マーケットに取り巻く社会課題に正面から向き合い、スピード感をもって地域経済に貢献する事業・組織を立ち上げていける同志を探しております。 ■業務内容紹介 お客様の採用成功を通じて、事業成長に貢献することがミッションです。 採用業務プロセスに、ダイレクトリクルーティングを取り入れる支援を通じて、お客様企業との関係性を構築いただきます。具体的には、採用成功支援業務を中心に、サービスの導入から稼働、採用成功、継続利用までの全工程を担当いただきます。
広島県
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
月給:366,667円〜500,000円(完全月給制)
固定残業代制基本給279,365円〜380,952円固定残業代87,302円〜119,048円固定残業時間40.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
<給与補足>
※ご経験・能力を考慮の上、決定致します。
賞与:(決算賞与:業績に準ずる)
査定:原則年2回
休憩:60分
土日祝休み(完全週休2日制)
完全週休2日制(土・日)
祝日
年次有給休暇
慶弔休暇
夏季
年末年始休暇
特別休暇
アニバーサリー休暇
産休・育休 等
【部門ミッション】 パワートレイン制御システムとその関連部品及び車両全体のマネジメントシステムを、モデルベース開発によって創造的かつ効率的に行うことを部門のミッションとしています。 CASEやSDVと呼ばれる時代の新技術や環境に対応しつつ、これと当社が考える人間中心のくるまづくりとを結びつけることが、私たちの役割です。 【職務概要】 電動車両の制御システム開発 およびモデルベース開発を用いた電動車両制御の開発に関わる以下の業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ・電動車両の制御システム開発、制御ソフトウェア設計 ・電動車両の制御システムの機能検証及び評価 ※いずれかの機能領域を担当いただきます。 制動/駆動、高電圧/低電圧電源制御、エネルギーマネジメント、サーマルマネジメント、アプリ機能を活用した外部デジタル連携、フェールセーフ制御 など
広島県
その他
・給与:月給27万円以上※経験・能力を考慮し優遇
※想定年収:520万円~830万円
・昇給:年1回、賞与:年2回(7月、12月)
・通勤費支給
・時間外労働:あり(時間外手当支給)
休憩:45分
その他休み(完全週休2日制)
・休日・休暇:完全週休2日制(弊社カレンダーに基づく) 、年次有給休暇(半日有給制度あり)
※年数回祝日出社有り、年間休日121日(GW・夏季・年末年始等)
【部門ミッション】 PT制御システム開発部は、HEV,PHEVを含む内燃機関搭載車からPureEV車まで当社が開発する全てのパワートレインの制御システム開発を担っています。 今回の募集での配属は、同部の開発プロセス革新チームです。 クルマのCASE化やSDV化に伴い部門の担当領域が急拡大する中でも、高効率、高品質な開発プロセスを実現する事が当チームのミッションです。 更に、部門内で有効性を実証したプロセスは、部門の枠を超えて全社的な開発プロセスの変革につなげる為の提案をおこなっていきます。 【職務概要】 車両制御ソフトウェアのCI/CD環境構築・運用および最新テクノロジーを活用した業務プロセスの革新や効率化に向けた取り組みを推進いただきます。 【職務詳細】 ・CI/CD環境の構築と運用 L CI/CD運用状況の可視化、分析、改善検討 L HILSやMILSと連携したテスト環境の拡充 L 社外との連携を活用した課題解決 等 ・DX案件の推進 L 機械学習手法を導入した制御システムの検証精度および効率の向上 L 手順書や過去開発事例に関する問い合わせに迅速かつ効果的に応える為のChatBot開発 L RPAやプログラミングによるCAEツールと資料(Word/Excel等)を行き来する業務プロセス自動化 等
広島県
その他
※想定年収:510万円~820万円
・給与:月給27万円以上※経験・能力を考慮し優遇
・時間外労働:あり(時間外手当支給)
・昇給:年1回、賞与:年2回(7月、12月)、通勤費支給
休憩:45分
その他休み(完全週休2日制)
完全週休2日制(弊社カレンダーに基づく) 、年次有給休暇(半日有給制度あり)
※年数回祝日出社有り、年間休日121日(GW・夏季・年末年始等)