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その他
月給：330,403円〜413,003円（完全月給制）
固定残業代制基本給185,000円〜185,000円固定残業代64,333円〜126,666円固定残業時間45.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
月給：33万0,403円〜41万3,003円（＋深夜手当）
【月給の内訳】
・基本給：18万5,000円
・月の定額手当：6万4,333円～12万6,666円
・固定残業手当：月45時間分（8万1,070円〜10万1,337円）
（超過分は別途支給）
※月給は経験・スキルなどを考慮の上、決定いたします
※22時以降の勤務が発生するため深夜手当が別途支給されます。
■賞与：決算賞与（業績により支給することがある）
■昇給：年1回
【各種手当】
・通勤手当（月5万円まで）
・家族手当（子ども1人目：月1万円、2人目以降：月5000円）※諸条件あり
・勤続手当（勤続1年以上〜毎年定額昇給）
【年収例】
年収700万円／37歳 BM職 経験7年
年収564万円／26歳 AM職 経験4年
年収516万円／28歳 SV職 経験3年
年収444万円／26歳 SM職 経験2年
年収375万円／24歳 一般職 経験1年"
週休2日制
■週休2日制（月8～10日休み）
（シフト制／土日の休みも柔軟に対応いたします）
■年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（※10日〜勤続年数に応じて最大20日。積極的な取得を推奨）
■産前・産後休暇（※取得実績あり）
■育休（※取得実績あり）
■介護休暇
★連続休暇の取得も可
その他
想定年収：672万円〜1128万円
経験、能力等に応じて応相談（給与テーブルとグレード要件は会社紹介資料をご覧ください）
＜賞与＞
年1回（12月）
※給与テーブルに応じた基本給の2ヶ月分を想定しています。
（全社業績・部門業績・個人評価に基づき変動する可能性あり。）
＜昇給＞
定期査定に基づく昇給：年1回（1月）
※当社は職能資格制度を採用しており、より上位の等級に昇格していただく際にも昇給があります。
詳細についてはこちらの記事を参照ください。
https://en-jp.wantedly.com/companies/hennge/post_articles/884135
＜その他＞
英語手当:10,000円～130,000円（月額）
当社指定の申請・基準を満たした方に対し、月給とは別に支給対象となります。
※HENNGE 社内公用語に関する資料 / Explanation of Primary language
https://speakerdeck.com/hennge/explanation-of-primary-language
出社賞与: 4,000円/日
※出社、あるいは顧客訪問など、業務において対面でコミュニケーションを取った日数分が賞与に追加して支給されます。
詳細はオファー時にご説明します。
土日祝休み(完全週休2日制)
年間休日数：121日
年末年始休暇（12月29日～1月3日）、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前・
産後休暇、育児休暇（社長の取得実績あり）、介護休暇、Family Care Leave
その他
想定年収： 600万円 〜 800万円（ご経験・スキルに応じて決定します）
月給：39.7万円 〜 51.2万円
※上記には固定残業代（20～40h/50,000～114,400円）を含みます。
※固定残業時間を超過した場合は別途支給いたします。
賞与：年2回（6月、12月）
■交通費実費支給
土日祝休み(完全週休2日制)
＜年間休日125日＞
■完全週休2日制（土日）
■祝日
■夏季休暇
■GW休暇
■年末年始休暇
■リフレッシュ休暇
■特別休暇（慶弔休暇等）
■年間有給休暇10日～40日（下限日数は入社から3ヶ月経過後に付与されます）
■記念日休暇
■産前・産後休暇（実績あり）
■育児休暇（男性の実績多数）
その他
月給：580,000円〜833,000円（完全月給制）
固定残業代制基本給463,600円〜678,000円固定残業代83,400円〜122,000円固定残業時間25.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
※年収はご経験や現年収をもとに
一緒に決めさせていただきます。
■昇降給・昇降格 年1回
■賞与 年2回（7月・12月）※業績により支給
■通勤手当（公共交通機関定期代）
■家族手当
■資格手当
■出張手当
■キャリアUP手当
※各種手当は会社規定による
土日祝休み(完全週休2日制)
年間休日数：124日
休日休暇形態：完全週休2日制（土日祝）
有給休暇：入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
その他
月給：383,000円〜500,000円（完全月給制）
固定残業代制基本給291,600円〜395,800円固定残業代58,400円〜71,200円固定残業時間25.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
※年収はご経験や現年収をもとに
一緒に決めさせていただきます。
■昇降給・昇降格 年1回
■賞与 年2回（7月・12月）※業績により支給
■通勤手当（公共交通機関定期代）
■家族手当
■資格手当
■キャリアUP手当
※各種手当は会社規定による
土日祝休み(完全週休2日制)
年間休日数：124日
休日休暇形態：完全週休2日制（土日祝）
有給休暇：入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
その他
固定残業代制基本給250,000円〜250,000円固定残業代33,304円〜33,304円固定残業時間20.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
基本給に加え、業界トップクラスの「歩合率 30％」であなたの頑張りをダイレクトに還元します！
基本給：月給 25万円
インセンティブ支給条件：売上に対して30％を支給する
補足事項
・月間売上が100万以下の場合は最低保証として基本給の金額を支給
・月間売上が100万を超過した場合、当該月は売上の30％を支給額歳基本給は適用しない
昇給：年2回半期毎の給与見直しを実施
シフト制
年間休日：120日
休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、有給休暇
年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
その他
給与改定：年1回（1月）
賞与：会社の業績に基づいて、毎年、夏期及び冬期に支給することがある。（支給実績なし）
通勤交通費等別途支給
残業手当
※固定残業時間：30時間
※1ヵ月間の中で、上記固定残業時間を超える勤務をした場合は、残業代を追加支給
土日祝休み(完全週休2日制)
･年次有給休暇（入社半年後に10日付与、以降勤務年数により変動）
･夏季休暇（毎年7月1日から9月30日の期間で夏季休暇として1日付与）
･慶弔休暇
･生理休暇
･裁判員休暇
･産前産後休暇
･子の看護休暇
･育児･介護休業
その他
月給：245,130円～289,730円
※都市手当5,000円含む
試用期間終了後は、査定により昇給も有
◎固定残業代について
月：33,130円～/20時間
※固定残業代は残業が無い場合も支給し、超過する場合は別途支給します。
※ご自身が住民票上の世帯主の場合、住宅手当15,000円が一律支給されます。
◎インセンティブあり
全社・所属部署の四半期・通期目標の達成に応じて支給されます（規定あり）
【手当など】
昇給 年1回
賞与 年2回／試用期間中は査定期間外 ※業績による
地域手当／社内規定による
家族手当／扶養者1人あたり月1万円
住宅手当／月1万5千円 ※社内規定による
週休2日制
週休2日制／土日祝休み
※3ヶ月に1回土曜出社日あり／一部振替休日あり
有給／入社直後5日付与
GW・夏季・年末年始休暇／最大11連休（2025年実績）
◎特別休暇
HAPPY休暇（SDGsの取り組みの一環として「従業員の健康障害防止、健康増進」を目的に禁煙宣言者に付与する特別休暇）
メンテナンス休暇（自分のメンテナンスに使う日）
推しごとデー（ライブや舞台など、自分の「推し」に完全に没頭する日）
◆年間休日122日
◆平均有給取得日数10日以上！
子どもの学校行事に参加、旅行、推し活など、お休みが取りやすい◎
GWや夏季、年末年始は有給と合わせて長期休暇の取得も可能です！
その他
月給：254,000円〜350,000円（完全月給制）
固定残業代制基本給207,900円〜286,500円固定残業代46,100円〜63,500円固定残業時間30.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
＜賃金形態＞
月給制
＜給与補足＞
■昇給：年2回
■賞与：年2回（2月、8月）
※好業績の場合には、上記2回の賞与に加え、決算賞与あり。
※業績により、ストックオプションの付与あり。
※給与はスキル・経験・能力に応じて決定します。
＜モデル年収＞
850万円／34歳、入社12年（月給61万円＋各種手当＋賞与年2回）
700万円／30歳、入社8年（月給51万円＋各種手当＋賞与年2回）
650万円／29歳、入社7年（月給47万円＋各種手当＋賞与年2回）
480万円／26歳、入社4年（月給35万円＋各種手当＋賞与年2回）
412万円／24歳、入社2年（月給29万円＋各種手当＋賞与年2回）
シフト制
月9日休み（シフト制）
有給休暇、冬季 全社休業日、リフレッシュ休暇、産前・産後休暇、育児休暇
慶弔休暇
※土日にお休みを取っていただくことは可能です。
冠婚葬祭やお子様の学校・習い事の行事などは、優先度高く調整させていただきます。
toCビジネスのため、土日の業務量が多いことからもその点をご理解いただきシフト希望をご提出いただきます。
その他
土日祝休み(完全週休2日制)
年間休日１３１日（2026年）
夏季休暇５日
年末年始６日
傷病休暇５日まで