本社経理部のスタッフ職募集です。 ● 仕事内容 ・電話やメールなどの問合せ対応 ・書類の整理 ・経費精算のチェック ・振込作業 ・各種データ入力 ＜こんな方にピッタリ＞ ・正社員になりたい ・安定企業で安心して働き続けたい ・事務スキルを身につけたい ・プライベートも大事にしたい ・基本的なＰＣスキルをお持ちの方

研修コンテンツの企画立案、実施、分析、改善と一気通貫して研修の運用をお任せするポジション。 自身が企画した研修を実施し、その効果分析、改善まで携わることができ、社内で課題になっていることに対して新たに研修をたてるなど、型にはまらない研修の全体に携わることができます。 また、同じくエンプロイーサクセス部に所属している採用マーケティング（採用の母集団形成の企画立案、実行、面接などを実施している）チームの業務にも携わっていただきます！ 「スタートアップにおけるカスタマ―サクセス支援のトップパートナーへ」事業計画のなかで、年間100名の採用を進めています。 新規事業の成長に、社員の成長は不可欠。 研修を通して社員の成長に寄与できるやりがいのあるポジションです。 【主な業務内容】 ■オンボーディング研修の設計・運用・研修講師 ・研修資料の作成および修正 ・研修実施と受講者の進捗管理 ・新入社員のフィードバックの収集と研修内容の改善・研修コンテンツの追加作成 ■CSPL研修の受講促進・講師・内容のブラッシュアップ ・当社独自のCSPL（顧客サービスおよびリーダーシップ）研修プログラムの受講促進施策の立案・実施 ・研修講師としての講義実施 ・研修内容の定期的な見直しと改善提案・実施 ■既存社員向け育成コンテンツの作成 ・既存社員のスキルアップを目的とした育成コンテンツの企画・作成 例：スタートアップ企業に関する理解促進、資料作成のための研修など ・作成した研修コンテンツの実施 ・社員からのフィードバックをもとに研修コンテンツの改善 ■採用マーケティング業務 母集団形成のための施策実施、分析、改善、面接官対応など

やる気スイッチグループのフランチャイズ加盟教室・オーナー様に対して、"人材"の側面に対してのアプローチを行います。やる気スイッチグループの理念、ナレッジの浸透、そして８ブランド、全国の教室をご利用いただく生徒様、保護者様へ安心・安全含め満足頂けるサービスを提供できるよう、教育や育成の面でサポート頂くお仕事です。 2024年度より新設される組織「HRD（Human Resource Development）」の部門にて、組織立ち上げは勿論、全国2,200教室、13万人の子どもたちへ一貫したサービスを提供できるようにするため、現状の課題や改善点を見つけ、人材開発プログラムを開発する一端を担って頂くこと、またフランチャイズ加盟教室・オーナー様への浸透が主な業務となります。 「人の成長」に興味をお持ちの方や、オーナー様の経営実現に寄り添いたい方、また「人材」における課題解決に携わりたい方を募集します。 ■主な業務内容 ・FC教室の「人材面」での課題抽出、研修企画への提案～実現に向けてのやり取り ・教室の直営化⇔FC化（教室再生化）における運営主体の適正化 ・FCオーナーマネジメント

当社の人材紹介事業部において、下記業務をお願いしたいと考えております。 ・登録者情報の管理（データ入力、更新業務） ・登録者への架電（ご面談日時の確認など） ・登録者からの受電（問い合わせに対する回答など） ・問い合わせへのメール返信 ・マーケティング部署と連携し広告効果の把握・測定など

【具体的な業務内容】 ■内部統制報告制度（J-SOX）監査 ・内部統制構築支援 ・監査スケジュール策定 ・評価範囲、評価方法の検討 ・ウォークスルー（整備状況評価） ・運用テストの実施 ・内部統制報告書の作成 ■内部監査（教室・部門監査など） ・予備調査 ・本調査（往査） ・内部監査報告書作成 ・改善提案 ・改善に対するフォローアップ ・監査役、事業部門との連携 など

代表取締役社長の専属運転手および秘書業務等の事務作業をお任せいたします。 ◆具体的な業務内容 ・電話、メール対応等、基本秘書業務 ・送迎・移動等の運転業務（主に日中） ・その他庶務 「運転が好き」「教育に興味がある」という方、大歓迎です！ 社有車はMIRAIやプリウスなどになります。

本社バックオフィスにて 人事スタッフとしてご活躍いただきます。 ◆具体的には 採用に関わる業務を行っていただきます。 （新卒・中途・アルバイト問わず） ◆配属先 ７名体制の部署となります ◆入社後 業界未経験の方も丁寧にレクチャーしますのでご安心ください。 アパレル業界／メディア業界の人事として成長できる環境です。 ◆ポジションの特徴 人事スタッフとして、社員からの 問い合わせに対応するシーンも多々あります。 社員の平均年齢は32歳と、20～30代の若手も多い当社。 時流へのアンテナは高くチャレンジ精神旺盛な一方で、 PCリテラシーに関して不安の残る人もちらほら…。 そんな彼ら彼女らの問い合わせに対しても ぜひ優しくレクチャーしていただきたいです。 笑顔で明るい対応ができる方をお待ちしています！

#私たちについて 弊社は全国で約400店舗の飲食店や福祉事業所で、宅配専門のお弁当屋さんのコンサルティングを行っております。 多くの飲食店や福祉事業所が売上拡大に苦戦している中で、私たちは成長市場である中食・宅配の分野で15年にわたるノウハウを持っております。 私たちのクライアントは、全員経営者です。それだけ、世の中に与える影響の範囲が広がります。クライアントである経営者はもちろん、事業所で働くスタッフの方とそのご家族、地域の方々に影響を与えます。 400店舗の経営を支えることで、感謝の言葉をいただくこともたくさんあります。 クライアントの役に立っていること実感しながらやりがいを持って働きたい方を募集しております！ #経営理念 「誰もが『理想の自分へチャレンジ』できる世界を創る」 という言葉を経営理念に掲げています。 具体的には ・障がい者の就労支援や生活のサポート ・社内外の企業家輩出 ・クライアントの経営課題の克服と飛躍的な業績向上 に携わり、障がいや生まれた場所、置かれている立場に関わらず、誰もが夢や希望を持ち続け、憧れを現実にしていける世の中にすることを目指しています。 #企業家とは 「起業家」という言葉はよく目にするかもしれませんが、私たちは「企てる」という漢字を使い「企業家」という言葉をキーワードにしています。 企業家とは、起業し自分で会社を経営しているかに関係なく、「自らの人生を自ら切り開いていく人」のことを指します。「どのようにしたらできるだろうか」を合言葉にクライアントの業績や自分の人生がどのようにしたらもっと良くなるのか」を考え行動するような人が弊社には多く在籍しています。 弊社では働き方が場所や時間にとらわれず、比較的自由です。 こういう働き方をしたい、将来はこういうことをやってみたい、こういう資格を取りたい、起業してみたい・・・などなど 皆様の夢ややりたいことを弊社での仕事を通して実現に近づけられるような環境を作っています。 実際に、起業した社員や、会社を経営しながら働くメンバー、起業を志している人も多く在籍しています。 ＊仕事内容（カスタマーサクセス事務スタッフ） ・お弁当屋さんのコンサルティング本部の事務スタッフとしてのお仕事になります。 ・チラシや販促物の発注、管理 ・電話応対 ・販売実績の管理 ・クライアントと直接接している社内のコンサルタントメンバーのサポート業務（資料の作成、提供など） ・雪や台風など悪天候を除いて基本的にはオフィスに出社しての業務です。土日祝日はお休みです。全国いろいろな場所に行くことを楽しめる方におすすめです。 ・20代前半のメンバーから40代のメンバーまで幅広く活躍しています。 ・ご入社から2~3週間かけて、座学研修・先輩社員への同行・OJT・独り立ちとステップアップしていただきます。

社内・社外向けテクニカルサポート・ヘルプデスク問い合わせ対応業務 PC周りやITに関わる問い合わせに対し、電話・メール・チャット等の様々なコミュニケーションツールを用い対応します。 ＜具体的にはこんな仕事を担当します＞ ■PCトラブルやシステム周りの問い合わせ対応 └メールや環境等のPC設定や製品についての問い合わせ等に対応します。 ■PC・OA機器・社用スマホ等の管理、購買など └交換対応や保守手配等を行ないます。また、各種機器についてのデータも管理します。 ■入退社に伴うPCや各種全社ツールのアカウント設定 └アカウントの発行や削除、各種ツールへの人員の登録等を行ないます。 ■その他、ソフトウェアのライセンス管理など ※クライアントの多くが大手企業ということもあり、クライアントの専用社内システムを使用するケースが多いです。 ※お客様へのIT面での改善提案や月次定例報告など、レベルの高いプロジェクトにも挑戦可能。また、将来はマネジメントにチャレンジすることもできます。 ※各プロジェクトの期間は年単位の長期プロジェクトが中心。メンバーは2～150名と規模も様々です。 ※本社では外国語（英語）チームもあり、英語を活かして働くことも可能です。 ※その他データ入力、電話・来客対応等もお任せします。 ＜服装規定＞ →オフィスカジュアル・服装可能例：ジーパン/ノーネクタイ可/Tシャツ/ピアスなど。・服装不可例：華美な服装/ジャージ/金髪/派手な染髪など。

社内・社外向けテクニカルサポート・ヘルプデスク問い合わせ対応業務 PC周りやITに関わる問い合わせに対し、電話・メール・チャット等の様々なコミュニケーションツールを用い対応します。 ＜具体的にはこんな仕事を担当します＞ ■PCトラブルやシステム周りの問い合わせ対応 └メールや環境等のPC設定や製品についての問い合わせ等に対応します。 ■PC・OA機器・社用スマホ等の管理、購買など └交換対応や保守手配等を行ないます。また、各種機器についてのデータも管理します。 ■入退社に伴うPCや各種全社ツールのアカウント設定 └アカウントの発行や削除、各種ツールへの人員の登録等を行ないます。 ■その他、ソフトウェアのライセンス管理など ※クライアントの多くが大手企業ということもあり、クライアントの専用社内システムを使用するケースが多いです。 ※お客様へのIT面での改善提案や月次定例報告など、レベルの高いプロジェクトにも挑戦可能。また、将来はマネジメントにチャレンジすることもできます。 ※各プロジェクトの期間は年単位の長期プロジェクトが中心。メンバーは2～150名と規模も様々です。 ※本社では外国語（英語）チームもあり、英語を活かして働くことも可能です。 ※その他データ入力、電話・来客対応等もお任せします。 ＜服装規定＞ →オフィスカジュアル・服装可能例：ジーパン/ノーネクタイ可/Tシャツ/ピアスなど。・服装不可例：華美な服装/ジャージ/金髪/派手な染髪など。