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【仙台】通信エンジニアスタッフ【夜勤なし】【未経験歓迎】
マンション・アパート等の集合住宅への⾃社サービス「e-Broad光マンション」のネット配線の調査、⼯事、メンテナンス 具体的には ■調査…建物の構造を確認し、LANケーブルの配線ルートや必要な部材を調査。 調査内容は調査報告書にまとめます。 ■⼯事…共⽤部分にルーター、HUBなどを設置し、各階各部屋までLANケーブルを配線。その後お部屋の中にLANの差込⼝やWi-Fiルーターの取付け⼯事を⾏ないます。 ※常に先輩が側でフォローしてくれます︕ 【⼊社後の流れ】 初⽇は⼯事の流れや注意点を座学で学びます。 ▼ 2⽇⽬は先輩の現場同⾏。現場では先輩の⼯具の受け渡しなどの簡単なアシスタント業務。 ▼ 1ヶ⽉から3ヶ⽉かけてじっくり学んでから独り⽴ち︕ 未経験の⽅もどうぞご安⼼ください︕ エリアによって建物の構造や使⽤機器が異なるため、⼤阪・東京・福岡などの拠点を3ヶ⽉ほどかけて、研修を実施します。 座学で仕事の流れや機器の知識を学び、その後は先輩と現場へ。 ⼯具の受け渡しなど、簡単なサポートからはじめていただきます。 ※研修時の宿泊費、交通費は全額会社負担。
宮城県
その他
月給:240,000円〜300,000円(日給月給制)
固定残業代制基本給180,000円〜230,000円固定残業代45,100円〜56,000円固定残業時間30.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
■昇給/年2回
■賞与/年2回
■職務手当
■地域手当
■能力手当
■固定残業手当(時間外労働の有無に関わらず、30時間分の時間外手当として支給)
※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給、月給には固定残業代を含みます。
■交通費全額支給
■家族手当(配偶者/月5000円、子/月3000円)
■住宅手当(月9,000~11,000円)※会社規定に基づく
■昼食手当(月6,000)※会社規定に基づく
■出張手当
■役職手当
■資格手当
■慶弔手当
休憩:60分
残業:月平均20時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
■完全週休2日制(土日祝、その他会社カレンダー)※年間休日120日以上
※月2回土曜出勤あり(会社カレンダーによる)
(土曜出勤の場合は、同週で平日に休日を設けております)
■GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇、育児休暇
■誕生日休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
※有休消化率80%以上、産休育休実績あり
【未経験】【総合職募集】法人営業/営業力に磨きをかけて新規事業立ち上げや事業推進に取り組んでくれる方募集
【具体的には】 新規事業の立ち上げから既存事業の拡大を含め当社が携わる営業支援・営業代行プロジェクトを担当する営業です。 また、営業代行のプロジェクトに従事するだけでなくチームのグロースに必要な新規案件獲得やマーケティング活動も担当していただきます。 ★入社後は… まずは、未経験でも取り組みやすい営業代行プロジェクトからスタートし営業としての基本的なノウハウを身に付けます。 その後、チームの一員としてプロジェクトにアサイン。 適性や能力を考慮しながら4ヶ月~7ヶ月後を目途に各プロジェクトをお任せしチームリーダーやプロジェクトリーダーを目指せます。 そこに年齢や社歴は一切関係ありません。 できる人に、できる仕事を任せる会社であるためスキルアップ、キャリアアップに前向きな方には最適です。 <プロジェクト実績例> ●東証グロース上場AI企業のECサイト向けCRMサービスの立ち上げ支援 ●東証プライム上場企業子会社のビジネスマッチングサイト立ち上げ支援 ●東証スタンダード上場メガベンチャーの不動産DXサービスの立ち上げ支援 ●米国サンフランシスコ発クラウドソーシング企業の日本進出支援 ●バーティカルSaaSを提供するスタートアップの営業支援 ●サブスクリプションビジネスを展開する東証グロース上場企業の営業支援 ●世界最大手フードデリバリーサービスの日本進出支援 上記のような新規事業支援はほんの一例。 商社や外資系、広告代理店、IT企業を含めて多彩なプロジェクトを成功に導いてきた当社のノウハウや経験をもとに未経験の方がプロフェッショナルに育つ環境があります! とはいえ、各プロジェクトは決してかっこいい仕事ばかりではなく現場での実践と改善を中心とした非常に泥臭い仕事です。 【当社について】 当社は大手上場企業の新規事業やスタートアップの営業支援を行っている会社。 また、自らも積極的に事業立ち上げを行う事業家集団です。 広告業界、IT業界、SaaS業界、人材業界といったBtoB企業などこれまで支援した企業は実に88業種200社以上。自社でも「GILDZ」や「URUTRA」といったプラットフォームサービスを展開するなど昨年対比500%の成長を続けています。 営業支援に携わる中で決められた型をただこなすのではなく当事者意識を持って新しいやり方や 価値を生み出すのが好きな仲間が揃っています。切磋琢磨し合える精鋭が集まるからこそ未経験からプロフェッショナルが育つ環境が整っています。 また、営業として新規事業やスタートアップの営業支援に携わり経営者としての視点を常に意識することで 社会人や営業、事業家として自身を磨くことが可能です。 当然、成果を残せば年齢や社歴に関係なくキャリアアップを実現できます。チームリーダーやプロジェクトリーダーを任せるだけでなく独立支援制度を活用して起業もできるなど正当に評価することを徹底する会社でもあります。 自分で決断しながら前向きに、どん欲に成長していきたいという方の応募をお待ちしております。
東京都品川区東五反田
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
月給:300,000円〜(完全月給制)
固定残業代制基本給222,600円〜259,700円固定残業代77,400円〜90,300円固定残業時間45.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
◇別途業績に応じたインセンティブあり
※経験・能力を考慮して決定します
※成果に応じたストックオプションの付与あり
年収例
4,080,000円 / 入社3年目・チーフ、27歳
5,760,000円 / 入社5年目・マネージャー、32歳
8,160,000円 / 入社7年目・事業部長、35歳
※初年度で年収120万円アップの実績あり
◇ 交通費支給あり(上限2万円)
休憩:60分
残業:月平均23時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
◎完全週休2日制
◇ 年次有給休暇(取得率80%以上)
◇ 夏季休暇
◇ 年末年始休暇
◇ 特別休暇(年最大15日)
◇ 産休・育休
【微経験】【総合職募集】法人営業/営業力に磨きをかけて新規事業立ち上げや事業推進に取り組んでくれる方募集
【具体的には】 新規事業の立ち上げから既存事業の拡大を含め当社が携わる営業支援・営業代行プロジェクトを担当する営業です。 また、営業代行のプロジェクトに従事するだけでなくチームのグロースに必要な新規案件獲得やマーケティング活動も担当していただきます。 ★入社後は… まずは、未経験でも取り組みやすい営業代行プロジェクトからスタートし営業としての基本的なノウハウを身に付けます。 その後、チームの一員としてプロジェクトにアサイン。 適性や能力を考慮しながら4ヶ月~7ヶ月後を目途に各プロジェクトをお任せしチームリーダーやプロジェクトリーダーを目指せます。 そこに年齢や社歴は一切関係ありません。 できる人に、できる仕事を任せる会社であるためスキルアップ、キャリアアップに前向きな方には最適です。 <プロジェクト実績例> ●東証グロース上場AI企業のECサイト向けCRMサービスの立ち上げ支援 ●東証プライム上場企業子会社のビジネスマッチングサイト立ち上げ支援 ●東証スタンダード上場メガベンチャーの不動産DXサービスの立ち上げ支援 ●米国サンフランシスコ発クラウドソーシング企業の日本進出支援 ●バーティカルSaaSを提供するスタートアップの営業支援 ●サブスクリプションビジネスを展開する東証グロース上場企業の営業支援 ●世界最大手フードデリバリーサービスの日本進出支援 上記のような新規事業支援はほんの一例。 商社や外資系、広告代理店、IT企業を含めて多彩なプロジェクトを成功に導いてきた当社のノウハウや経験をもとに未経験の方がプロフェッショナルに育つ環境があります! とはいえ、各プロジェクトは決してかっこいい仕事ばかりではなく現場での実践と改善を中心とした非常に泥臭い仕事です。 【当社について】 当社は大手上場企業の新規事業やスタートアップの営業支援を行っている会社。 また、自らも積極的に事業立ち上げを行う事業家集団です。 広告業界、IT業界、SaaS業界、人材業界といったBtoB企業などこれまで支援した企業は実に88業種200社以上。自社でも「GILDZ」や「URUTRA」といったプラットフォームサービスを展開するなど昨年対比500%の成長を続けています。 営業支援に携わる中で決められた型をただこなすのではなく当事者意識を持って新しいやり方や 価値を生み出すのが好きな仲間が揃っています。切磋琢磨し合える精鋭が集まるからこそ未経験からプロフェッショナルが育つ環境が整っています。 また、営業として新規事業やスタートアップの営業支援に携わり経営者としての視点を常に意識することで 社会人や営業、事業家として自身を磨くことが可能です。 当然、成果を残せば年齢や社歴に関係なくキャリアアップを実現できます。チームリーダーやプロジェクトリーダーを任せるだけでなく独立支援制度を活用して起業もできるなど正当に評価することを徹底する会社でもあります。 自分で決断しながら前向きに、どん欲に成長していきたいという方の応募をお待ちしております。
東京都品川区東五反田
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
月給:300,000円〜(完全月給制)
固定残業代制基本給222,599円〜259,699円固定残業代77,400円〜90,300円固定残業時間45.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
◇別途業績に応じたインセンティブあり
※経験・能力を考慮して決定します
※成果に応じたストックオプションの付与あり
年収例
4,080,000円 / 入社3年目・チーフ、27歳
5,760,000円 / 入社5年目・マネージャー、32歳
8,160,000円 / 入社7年目・事業部長、35歳
※初年度で年収120万円アップの実績あり
◇ 交通費支給あり(上限2万円)
休憩:60分
残業:月平均23時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
◎完全週休2日制
◇ 年次有給休暇(取得率80%以上)
◇ 夏季休暇
◇ 年末年始休暇
◇ 特別休暇(年最大15日)
◇ 産休・育休
【経験者】【総合職募集】法人営業/営業力に磨きをかけて新規事業立ち上げや事業推進に取り組んでくれる方募集
【具体的には】 新規事業の立ち上げから既存事業の拡大を含め当社が携わる営業支援・営業代行プロジェクトを担当する営業です。 また、営業代行のプロジェクトに従事するだけでなくチームのグロースに必要な新規案件獲得やマーケティング活動も担当していただきます。 ★入社後は… まずは、未経験でも取り組みやすい営業代行プロジェクトからスタートし営業としての基本的なノウハウを身に付けます。 その後、チームの一員としてプロジェクトにアサイン。 適性や能力を考慮しながら4ヶ月~7ヶ月後を目途に各プロジェクトをお任せしチームリーダーやプロジェクトリーダーを目指せます。 そこに年齢や社歴は一切関係ありません。 できる人に、できる仕事を任せる会社であるためスキルアップ、キャリアアップに前向きな方には最適です。 <プロジェクト実績例> ●東証グロース上場AI企業のECサイト向けCRMサービスの立ち上げ支援 ●東証プライム上場企業子会社のビジネスマッチングサイト立ち上げ支援 ●東証スタンダード上場メガベンチャーの不動産DXサービスの立ち上げ支援 ●米国サンフランシスコ発クラウドソーシング企業の日本進出支援 ●バーティカルSaaSを提供するスタートアップの営業支援 ●サブスクリプションビジネスを展開する東証グロース上場企業の営業支援 ●世界最大手フードデリバリーサービスの日本進出支援 上記のような新規事業支援はほんの一例。 商社や外資系、広告代理店、IT企業を含めて多彩なプロジェクトを成功に導いてきた当社のノウハウや経験をもとに未経験の方がプロフェッショナルに育つ環境があります! とはいえ、各プロジェクトは決してかっこいい仕事ばかりではなく現場での実践と改善を中心とした非常に泥臭い仕事です。 【当社について】 当社は大手上場企業の新規事業やスタートアップの営業支援を行っている会社。 また、自らも積極的に事業立ち上げを行う事業家集団です。 広告業界、IT業界、SaaS業界、人材業界といったBtoB企業などこれまで支援した企業は実に88業種200社以上。自社でも「GILDZ」や「URUTRA」といったプラットフォームサービスを展開するなど昨年対比500%の成長を続けています。 営業支援に携わる中で決められた型をただこなすのではなく当事者意識を持って新しいやり方や 価値を生み出すのが好きな仲間が揃っています。切磋琢磨し合える精鋭が集まるからこそ未経験からプロフェッショナルが育つ環境が整っています。 また、営業として新規事業やスタートアップの営業支援に携わり経営者としての視点を常に意識することで 社会人や営業、事業家として自身を磨くことが可能です。 当然、成果を残せば年齢や社歴に関係なくキャリアアップを実現できます。チームリーダーやプロジェクトリーダーを任せるだけでなく独立支援制度を活用して起業もできるなど正当に評価することを徹底する会社でもあります。 自分で決断しながら前向きに、どん欲に成長していきたいという方の応募をお待ちしております。
東京都品川区東五反田
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
月給:300,000円〜(完全月給制)
固定残業代制基本給222,600円〜259,700円固定残業代77,400円〜90,300円固定残業時間45.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
◇別途業績に応じたインセンティブあり
※経験・能力を考慮して決定します
※成果に応じたストックオプションの付与あり
年収例
4,080,000円 / 入社3年目・チーフ、27歳
5,760,000円 / 入社5年目・マネージャー、32歳
8,160,000円 / 入社7年目・事業部長、35歳
※初年度で年収120万円アップの実績あり
◇ 交通費支給あり(上限2万円)
休憩:60分
残業:月平均30時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
◎完全週休2日制
◇ 年次有給休暇(取得率80%以上)
◇ 夏季休暇
◇ 年末年始休暇
◇ 特別休暇(年最大15日)
◇ 産休・育休
【愛知】個別指導学習塾 運営スタッフ(スクールIE/教室長候補)~年間休日120日/業界・職種未経験・第二新卒歓迎/残業月10h以下~
【※業界・職種未経験歓迎/スクールIE(学習塾)の運営スタッフ/研修制度◎/年休120日 先輩社員が一人立ちまでしっかりとフォローします!】 ■学習支援コーディネーター(スクールIE): 個別指導学習塾「スクールIE」にて、教室の運営・マネジメントに関わる業務を担当していただきます。 生徒・保護者様の「成績を上げたい」や 「志望校に合格したい」というニーズに合わせ、学習支援サービスを提供します。 ★入社後はまず副教室としてスタートし、半年~一年後を目途にひとりだち(教室長へステップアップ)を目指していただきます。 ■具体的には: (1)経営面 入塾希望者からの問い合わせ対応、売上管理、教材や資料の準備・作成、アルバイト講師の採用・育成・シフト管理、生徒募集の広告企画・実行 他 (2)教務面 生徒のカウンセリング及び進路相談、保護者との面談、電話連絡 他 ★年間/月間の目標達成を目指し、新規入塾や講習会受講の提案・獲得を行います。(営業に近い職務です) 目に見える商品ではなく、サービス(未来への投資)をご提案していく為、保護者との信頼関係を築くことが重要な鍵となります。 ※講師ではありませんので、基本的に教科指導は行いません。 ■研修制度: ・初期研修として約2週間、基礎をしっかりと学んでいただきます。その後も1年程度は先輩社員のOJTがありますのでご安心ください。 ・入社年数や役職に応じた社内研修も別途用意しておりますので、未経験からの入社でも活躍いただけます。
愛知県
その他
月給:229,000円〜405,950円(日給月給制)
固定残業代制基本給212,750円〜377,200円固定残業代16,250円〜28,750円固定残業時間10.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
<年収>
300万円~520万円
<賃金形態>
日給月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):212,750円~377,200円
固定残業代(10h分)/月:16,250円~28,750円
<月給>
229,000円~405,950円
■昇(降)給:年1回(5月) ※人事評価制度による(実績・能力・総合評価)
■賞与:年2回(7・12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
通勤手当:全額支給(規定あり/マイカー通勤可能)
退職金制度:勤続3年以上
休憩:60分
残業:月平均10時間程度
週休2日制
<年間休日120日>
・週休2日制
※基本的に日曜・祝日+他1~2日ですが、講習会期間中や繁忙期等は
固定休ではなくシフト制の勤務となります。(シフトは1カ月毎に決定します。)
※連休も取得可能です。年末年始・お盆・GW期間は長期休暇
・年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数)
・慶弔休暇
・産育休暇
・介護休暇
・看護休暇 他
未経験から【地盤設計】のプロへ成長!社会貢献性の高い、強い地盤をつくる技術◎CAD・土木・建築の知識を活かせる
<主力事業である地盤改良事業における技術職> 地盤改良に関する土木・建築関係の設計職です。 中層混合処理工法「パワーブレンダー工法」のパイオニア企業である当社において、 地盤改良工事に必要な設計業務全般を担当します。 営業案件の計画段階から設計面で参画し、顧客との打ち合わせに同席するケースもあります。 ●使用ソフト:AutoCAD、FORUM8、FCENA(富士通)、LIQCA、MIDAS、Excel、Word 【具体的には】 ●円弧すべりや沈下、液状化などの地盤の問題に関わる設計検討 ●地盤改良体を用いた様々な設計検討 ●地盤改良体を利用した新しい工法の開発 ●顧客との折衝・打合せ など 全国各地に現場があるため、現地調査は現場スタッフに依頼することがほとんど。 必要なカットを伝えて、写真で共有してもらう流れが多いです。 必要に応じて自ら現地調査を行うことも可能ですが、基本的に本社オフィスでの勤務となります。 【スキルアップ】 入社後、2DCADをメインに用いた設計補助業務からスタート。 OJTのもと円弧すべり計算や沈下計算、地盤改良工事の検討報告書作成、 開発業務におけるFEM解析など、段階を経てスキルアップすることができます。 【教育体制】 月1~2回の勉強会を開催しています。 地盤や地盤改良工事の設計に不慣れな方も、 その場に参加しながら一から学んでいける環境です。 【教育制度】 ●OJT ●新入社員教育 ●新規入場者教育 ●作業主任者教育 ●土木管理者教育 ●1・2級施工管理技士資格取得研修 ●社内外技術研修・講習
東京都
設計・積算・測量・構造解析
月給:290,000円〜410,000円(完全月給制)
固定残業代制基本給240,000円〜350,000円固定残業代50,000円〜60,000円固定残業時間30.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
昇給年1回
賞与年2回
※その他、諸手当別途支給
※昇格制度に基づく資格加算給あり
【モデル年収例】
(例1)480万円 入社5年目 新卒の場合 月給31万円/賞与108万円※別途業績賞与有
(例2)560万円 入社10年目 新卒の場合 月給36万円/賞与130万円※別途業績賞与有
(例3)630万円 入社15年目 新卒の場合 月給40万円/賞与150万円※別途業績賞与有
休憩:60分
残業:月平均10時間程度
週休2日制
休日日数114日
有給休暇10日~20日(平均有給取得日数13日)
■休日
土曜、日曜、祝日
■休暇
年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇
※会社カレンダーに基づく土曜出勤あり(月1日程度)
※上記休日以外に一週間連続休暇取得制度あり(リフレッシュ休暇)
<キャリアアドバイザー>未来を創る仕事に挑戦できる|成長意欲重視の採用
\成長ベンチャーでキャリア支援のプロとして活躍しませんか?/ 求職者の人生に深く関わるキャリア支援を通じて 個人と企業の最適なマッチングを実現する仕事です。 当社では一連のキャリア支援を**「裁量大きく」**お任せしているため 早期から主体的に取り組める環境です! 【具体的な業務内容(段階的にスキルを習得できます)】 求人票・スカウト文の企画・作成(魅せ方から設計) ダイレクトスカウト・媒体運用による求職者の集客 求職者とのキャリア面談(ニーズの深掘り・方向性の明確化) 履歴書・職務経歴書のブラッシュアップ支援 求職者に最適な求人提案 推薦文作成・企業への人材紹介 志望度や進捗のフォローアップ/内定承諾までの意思決定支援 【入社後の流れ】 求職者と企業のベストマッチを実現するお仕事です。 入社後は先輩と一緒に求職者対応・求人紹介からスタートし、 徐々にスカウト文作成や推薦、マッチング支援などもお任せしていきます。 未経験の方でもイチから学べる育成体制があり、早期に裁量を持って活躍することも可能です! 【このポジションの魅力】 ・「型通り」ではない、自分なりの提案・スタイルで勝負できる環境 ・求職者1人ひとりの人生に深く関われる、本質的なキャリア支援 ・小規模だからこそ、社内の意見が通りやすくスピード感◎ ・経験次第で新規事業やサービス企画にもチャレンジ可能!
東京都中央区銀座八丁目
コンサルタント
月給:240,000円〜350,000円(完全月給制)
固定残業代制基本給200,000円〜290,000円固定残業代40,000円〜60,000円固定残業時間25.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
・交通費(月3万円まで)
・昇給年1回
・賞与年2回
・毎月のチームインセンティブ制度
※賞与は正社員となり半年を過ぎた賞与支給タイミング(3月・9月)での支給となります。
※未経験入社の方の平均年収は下記ですが、成果次第となります。
※成果は出やすい環境かなと思います。
年収例)
1年目 約420万
2年目 約500万
3年目 約570万
休憩:60分
残業:月平均20時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
年間休日127日+有給休暇
・完全土日祝休み
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後/育児休暇
・有給休暇(半年後から支給。10日~勤続年数に応じて最大20日)
【札幌】通信エンジニアスタッフ【夜勤なし】【未経験歓迎】
マンション・アパート等の集合住宅への⾃社サービス「e-Broad光マンション」のネット配線の調査、⼯事、メンテナンス 具体的には ■調査…建物の構造を確認し、LANケーブルの配線ルートや必要な部材を調査。 調査内容は調査報告書にまとめます。 ■⼯事…共⽤部分にルーター、HUBなどを設置し、各階各部屋までLANケーブルを配線。その後お部屋の中にLANの差込⼝やWi-Fiルーターの取付け⼯事を⾏ないます。 ※常に先輩が側でフォローしてくれます︕ 【⼊社後の流れ】 初⽇は⼯事の流れや注意点を座学で学びます。 ▼ 2⽇⽬は先輩の現場同⾏。現場では先輩の⼯具の受け渡しなどの簡単なアシスタント業務。 ▼ 1ヶ⽉から3ヶ⽉かけてじっくり学んでから独り⽴ち︕ 未経験の⽅もどうぞご安⼼ください︕ エリアによって建物の構造や使⽤機器が異なるため、⼤阪・東京・福岡などの拠点を3ヶ⽉ほどかけて、研修を実施します。 座学で仕事の流れや機器の知識を学び、その後は先輩と現場へ。 ⼯具の受け渡しなど、簡単なサポートからはじめていただきます。 ※研修時の宿泊費、交通費は全額会社負担。
北海道
その他
月給:240,000円〜300,000円(日給月給制)
固定残業代制基本給180,000円〜230,000円固定残業代45,100円〜56,000円固定残業時間30.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
■昇給/年2回
■賞与/年2回
■職務手当
■地域手当
■能力手当
■固定残業手当(時間外労働の有無に関わらず、30時間分の時間外手当として支給)
※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給、月給には固定残業代を含みます。
■交通費全額支給
■家族手当(配偶者/月5000円、子/月3000円)
■住宅手当(月9,000~11,000円)※会社規定に基づく
■昼食手当(月6,000)※会社規定に基づく
■出張手当
■役職手当
■資格手当
■慶弔手当
休憩:60分
残業:月平均20時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
■完全週休2日制(土日祝、その他会社カレンダー)※年間休日120日以上
※月2回土曜出勤あり(会社カレンダーによる)
(土曜出勤の場合は、同週で平日に休日を設けております)
■GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇、育児休暇
■誕生日休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
※有休消化率80%以上、産休育休実績あり
新宿【不動産仕入れ営業(法人営業)】第二新卒・職種未経験大歓迎!/月給30万円スタート、固定給厚め+インセンティブ/20代が多く活躍中/土日祝休み・年間休日125日【面接対策付求人】
マンションを建てるための 土地仕入れを行う法人営業をお任せします。 新卒や営業職未経験の方も活躍中。 最初は不動産会社との関係構築が主なミッションとなります。 【業務の流れ】------------ ①情報収集 不動産会社に訪問して関係構築を行い、 販売されているマンション用地がないかヒアリング。 ほしい土地について伝えながら、その土地があった際に 連絡をもらえる関係性を作ります。 ↓ ②土地活用の企画策定 ほしい土地があった際に、社内の開発部と共に 活用プランを企画します。 ↓ ③土地の購入 活用プランが定まったら、 購入手続きを行います。 【インセンティブについて】ーーーーーーーーーーーー インセンティブ制度あり!ですが、 他マンションディベロッパーと比べると高い報酬ではないかもしれません。 その代わり固定給が高く、年収も465万円スタート。 仕入れ額に応じてインセンティブがプラスされます。 また、仕入れた土地に建てたマンションが売れた際にもインセンティブが支払われます。 営業成果の分報酬が欲しいけど、 収入を安定させたい方にはぴったりです。 【入社後について】------------ 全ての業務を1人でできるようになるまで 教育担当が丁寧にレクチャーします。 入社1年目から実際の業務を扱い 場数を踏んで仕事のコツを覚えていただきますが、 商談にも必ず上長が同席するためご安心ください! まずは質よりも量の行動。電話や訪問などの アクション数が重要になります。 少しずつ不動産会社にも覚えて頂きながら 連絡がもらえる関係性を作っていきます。
東京都新宿区西新宿
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
月給:300,000円〜300,000円(完全月給制)
【勤務時間】
9:40~18:50(休憩75分)
・実働7時間55分
・月平均残業時間35時間程度
<給与補足>
・年収465万円
・月給30万円
└固定残業代40時間分(8万4000円)を含む
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給
・年収・月給はスキルや経験により上下する可能性があります。
※インセンティブについて
インセンティブ制度あり!ですが、
他マンションディベロッパーと比べると高い報酬ではないかもしれません。
その代わり固定給が高く、年収も465万円スタート。
仕入れ額に応じてインセンティブがプラスされます。
また、仕入れた土地に建てたマンションが売れた際にもインセンティブが支払われます。
営業成果の分報酬が欲しいけど、
収入を安定させたい方にはぴったりです。
<昇給賞与>
・賞与年2回
・昇給年2回
<手当>
・家族手当(扶養する子供1人につき5,000円/月)
・資格手当
└宅建手当3万円
休憩:60分
残業:月平均35時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
<年間休日125日>
・土日祝休み
※年に数日出社あり
・夏季休暇(9日程度)
・冬季休暇(9日程度)
・有給休暇(入社6ヵ月で10日付与)
・慶弔休暇
【栃木/法人営業】◎未経験・第二新卒歓迎◎定着率抜群、創業76年の安定企業!バスやトラックなど車両の安全を支えるお仕事!
\車の専門知識がなくても大丈夫!入社後イチから学べる環境です!/ 営業未経験でも先輩社員がOJTでしっかり教えます◎ * カーディーラーや整備工場、建設機械業界等の顧客向けに部品修理やリビルド製品を幅広く提供する当社にて、営業をお任せします。 既存のお客様への深耕営業がメインとなり、飛び込み営業はほとんどありません。 * 【主な業務内容】 ◎扱う商品~”リビルド”とは?~◎ リビルドとは、使用済みの部品や事故車から回収したパーツを仕入れ、修理・補修を行った上で再び使える状態にする、いわば自動車部品の”リサイクル”です。 車両の修理・メンテナンスを行う際、新品パーツよりも安く仕入れられる点から、リビルド部品は重宝されています。 また、近年は環境配慮、SDGsの観点から、リビルド部品の活用に注目が集まっています。 当社ではカーディーラーや整備工場など、車両の修理・メンテナンスを行う事業者にリビルド部品の提供を行っております。 ※自動車部品はブレーキ、パワーステアリング、カーエアコンから、冷凍車の冷凍装置など多岐に渡ります。 ◎お任せすること◎ 営業職として、整備工場など取引先の担当者とのやり取りを担っていただきます。 やり取りするのは工場で部品の調達を行う仕入れ担当者。 定期的に訪問してコミュニケーションを取りながら、扱っているパーツについての情報提供を行いつつ、必要な時に発注をいただけるような関係性を築いています。 発注をいただいた際は、社内の技術部門と連携しながら案件を進めていきます。 部品の種類が多岐にわたるので覚えることもたくさんありますが、一人立ちするまでは、先輩や技術部門の社員も丁寧にフォローしていきますので、どうかご安心ください。 ◎会社の強み◎ 車の安全性に関わる商品であり、中古ということで特に品質を厳しく見られることもあるため、リビルド部品の取り扱いには高い専門性と信頼性が求められます。 ・クレーム率0.02%の高い品質管理体制 当社は、70年以上積み上げてきたデータと年間10万台以上の修理経験に基づき、高い品質管理体制を築き上げてきました。 使用済み部品を分解し、摩耗部分を交換して再生する高度なリビルト技術を駆使し、クレーム発生率0.02%という極めて低い数字を実現。 ・グローバルメーカーの代理店として世界基準の技術を導入 世界的な部品メーカーの販売代理店としての機能も備え、商品ラインナップを充実させつつ、世界基準の技術も取り入れています。 このように専門性と信頼性を高めることによって、確固たる安定的な立場を築き上げています。
栃木県
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
月給:202,000円〜270,000円(完全月給制)
想定年収:350万円~450万円
月給:202,000~270,000円
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【昇給・賞与について】
昇給/年1回
賞与/年2回
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【諸手当】
通勤手当(会社規定に基づき支給)
残業手当(残業時間に応じて別途支給)
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【モデル年収】
年収350万円 入社2年目 25歳 営業職(月給20万円+賞与+残業代)
休憩:75分
残業:月平均25時間程度
週休2日制
年間休日111日
(内訳)
土曜 日曜 祝日 夏季7日 年末年始7日
その他(週休2日制※年間土曜日出社12日有り)
有給休暇(10日~)