やる気スイッチグループの個別指導塾スクールIEからうまれたIE-GAIAは オンライン授業を供給する講師センターです。 全国で6拠点、いずれも難関大学に隣接した形で配置しており 各拠点にて講師がオンラインにて授業を行っております。 今回、オンライン教育の需要拡大による講師センターの拡大増加と オンライン事業としての新規サービス展開を予定していることから 各拠点のセンター長を募集しております。 ■具体的な業務内容 講師センターの運営管理および授業提供先(各教室・フランチャイズオーナー）への営業 ・スクールIE（直営・フランチャイズ）各教室へのオンライン授業の提案 ・自センターにおける講師の採用、育成 ・オンライン授業のスケジュール調整、品質管理 講師センターの拠点責任者として、拠点計画の達成、業務計画の合理化、 効率運営を担っていただきます。 ＜会社沿革＞ 学習塾では売上高業界No1（日経MJ）、個別指導学習塾のみならず、英語学童、スポーツ教室、プログラミング教室といった幅広の教育サービスを提供する生徒数13万人の、教育のリーディングカンパニーとしての立ち位置を確立することができました。 2023年6月にはTBSグループ入りを行い、各種シナジー効果やレバレッジをかけた成長を加速させています。TBSグループとして知名度・映像技術・コンテンツなどを活用して、10年間で日本の教育業界No.1企業になることをターゲットに、次世代の教育サービスをつくる「やる気スイッチグループ3.0」を標ぼうにしています。これまで長年やる気スイッチグループが培ってきた資産やTBSグループとのシナジーを最大限に活用しながら、一人でも多くの子どもたちが自分力（自分で人生を切り拓く力）を身に着けられるよう、自身と会社を成長させる意欲のある仲間を求めています。 勤務地住所 希望エリアにて配属 ※選考の中で勤務地の希望をお伺いします 大阪府池田市石橋１丁目（阪大前GAIAセンター） 東京都新宿区馬場下町６２－１８（早大前GAIAセンター） 京都府京都市左京区田中門前町１０（京大前GAIAセンター） 名古屋市千種区四谷通2丁目-10（名古屋大前GAIAセンター） 滋賀県草津市笠山３丁目１１番９号（琵琶湖・立命館大前GAIAセンター） 山梨県都留市田原2丁目14-8（都留文科大前GAIAセンター） 愛知県豊橋市西幸町字浜池333番地の9（豊橋GAIAセンター）

スクールディレクター職（教室長職） 英語で遊ぶ、学ぶKidsDuo https://www.kidsduo.com/ Kids Duoでは、音楽や工作、ゲームや外遊びなど、知的好奇心を刺激するプログラムを通じて、新しい知識や経験との出会いを提供し、英語力はもちろん、思考力・コミュニケーション力・協調性・創造力といった複合的に子どもたちの可能性を広げます。 やる気スイッチグループのKids Duo直営校にて将来の教室長を目指していただきたいと思います。子どもたちの成長をサポートしていくことはもちろん、教室の売上・利益の管理やスタッフの育成などのマネジメント全般を学んでいただきます。 教育業界の経験問わず、英語のスキルも問いません。 Kids Duoは学童保育であり、主な対象年齢は小学生。教室長は授業を行いませんが、授業のサポートに入ったり、授業の様子を見ることで子どもたちの笑顔、成長を間近に感じられます。 【仕事内容】 ・子どもたちや保護者の方とのコミュニケーション ・入会時の面談、問い合わせ対応、各種手続き ・スタッフの育成、および勤怠・スケジュール管理 ・スクール運営に伴う各種数値管理、計画策定 ・販促、プロモーションの企画・実行 ※授業は行いません。 ▼入社後の研修 ＜Kids Duoスタートアップ研修 （2〜3週間）＞ Kids Duoのブランドの理解を深めて頂くと同時に、日々の業務の流れや使用するシステム、カリキュラムについて座学の研修を行います ＜会社初期研修 （3日間）＞ やる気スイッチグループの会社について理解を深めて頂きます。 ＜OJT＞ トレーナースクールにて、ゼネラルマネージャーや先輩教室長のサポートのもと実務を行いながら日々のスクール運営業務を身に付けて頂きます。 個人差はありますが、約3ヶ月〜半年で一人前の教室長になっていただきます。

●生活自立訓練支援とは？ 障がいのある方が「自立した生活を送る」ための支援。 身体障がい・知的障がい・精神障がいの方は年々増加傾向にあります。 こうした背景もあり、障害のある方が社会で活動を行っていく上で必要とされる 社会資源や福祉サービスにも、大きな役割が期待されるようになっています。 自立訓練は、個人が自己管理を行い、自分自身の生活を維持し、 必要な場合には他者の支援を最小限に抑えることができるようにすることを目指しています。 ●やりがいは？ ・障がいのある方が生き生きと、社会生活を送る為のサポートができます！ ・これまでのご自身のキャリアや知識を生かしアドバイスができます！ ・働くことにやりがいを見出した姿を見ることができます。 【通所型】 自宅から事務所に通所して、自立訓練を行います。 主に生活スキルの向上や社会的な相互作用の向上を目指したプログラムが提供されています。 また、食事の準備や清掃、買い物、コミュニケーションスキルの向上のサポートを行います。 【訪問型】 ご自宅に訪問し、1対1で自立訓練を行います。 ご利用者の日常生活で直面する課題に焦点を当て、それに対処する方法を支援します。 訪問型サービスでは、通所型の自立訓練サービス以上に利用者の個別のニーズに対応する 柔軟性が必要とされるというのが特徴ともいえます。 【チーム構成】 管理者、サービス管理責任者、⽣活⽀援員 ◆当社が展開する福祉事業◆ 就労移行支援D-career 就労定着支援にじいろサポート グループホームにじいろアパートメント 障がい者雇用＆定着支援MyWORKS 福祉Techケア・オール

★サービス管理責任者 ・法令順守事項に沿った事業所運営 ・個別支援計画の作成 ・利用者様のニーズや状況のヒアリング及び適正のアセスメント ・サービス等利用計画書（セルフプラン）作成のサポート ・関係各所への営業活動 ・支援員の教育指導 など ★オンライン研修システム導入しております！ 場所を問わず、法定研修～実務的な研修を隙間時間に実施する事が可能です！ ●生活自立訓練支援とは？ 障がいのある方が「自立した生活を送る」ための支援。 身体障がい・知的障がい・精神障がいの方は年々増加傾向にあります。 こうした背景もあり、障害のある方が社会で活動を行っていく上で必要とされる 社会資源や福祉サービスにも、大きな役割が期待されるようになっています。 自立訓練は、個人が自己管理を行い、自分自身の生活を維持し、 必要な場合には他者の支援を最小限に抑えることができるようにすることを目指しています。 ●やりがいは？ ・障がいのある方が生き生きと、社会生活を送る為のサポートができます！ ・これまでのご自身のキャリアや知識を生かしアドバイスができます！ ・働くことにやりがいを見出した姿を見ることができます。 【通所型】 自宅から事業所に通所して、自立訓練を行います。 主に生活スキルの向上や社会的な相互作用の向上を目指したプログラムが提供されています。 また、食事の準備や清掃、買い物、コミュニケーションスキルの向上のサポートを行います。 【訪問型】 ご自宅に訪問し、1対1で自立訓練を行います。 ご利用者の日常生活で直面する課題に焦点を当て、それに対処する方法を支援します。 訪問型サービスでは、通所型の自立訓練サービス以上に利用者の個別のニーズに対応する 柔軟性が必要とされるというのが特徴ともいえます。 【チーム構成】 管理者、サービス管理責任者、⽣活⽀援員 ◆当社が展開する福祉事業◆ 就労移行支援D-career 就労定着支援にじいろサポート グループホームにじいろアパートメント 障がい者雇用＆定着支援MyWORKS 福祉Techケア・オール

やる気スイッチグループとPreferred Networksの合弁会社、YPスイッチが展開するHALLOのスーパーバイザー（フランチャイズ加盟いただいた教室のサポートを行う担当）をお任せ致します。 日本の未来を創る子どもたちに、世界基準のコンピューターサイエンスを提供することを一緒に目指すフランチャイズ加盟教室への教室運営アドバイス・経営指導を行っていただきます。 ◆プログラミング教育HALLO https://www.yarukiswitch.jp/pg/ ◆プログラミング教材Playgram https://playgram.jp/ サポートするフランチャイズ教室は、主にスクールIEやKidsDuoをメインで運営しながら、同教室内でHALLOを運営する形式となります。 フランチャイズ教室にとって、HALLOはサブブランド的な立場になりますが、その分教室長の負荷を下げながら、収益貢献を行い、通っていただく生徒の笑顔を増やす重要な仕事です。 ■具体的な業務内容 SVというと各教室を毎日巡回するイメージを持たれるかと思いますが、原則オンラインでのサポート（出社は、週2日ほど）を行っており、本社から電話やweb会議を通じて教室のサポート・フォローを行います。 【FC教室へのサポート】 ・加盟契約された教室の開業・開校準備のサポート プログラミング教育HALLOを開始する教室に対して、備品の発注案内や獲得計画の作成、販促物の提案をします。 ・月に一度の電話／web会議によるサポート 販促活動の提案や入会面談等のアドバイスを行います。 ・半年に1度の経営指導 教室の現状を把握し、今後の目標を設定。その実現に向けたご提案を行います。 【サービス改善のため】 HALLOはやる気スイッチグループの中でも比較的新しいサービス（2020年～）で、子どもたちの学び・教室の運営には今後多くの伸びしろがあります。 そのため、SVの業務にとどまらず今後さらなる成長の中で多方面のキャリアパスが期待できます。 色々なことにチャレンジしたい方や成長事業の中で変化の多い環境に身を置きたい方、一緒に事業や組織を作っていきたい方をお待ちしています。 ＜株式会社Preferred Networksとは＞ 深層学習技術やロボティクスなどの先端技術を実用化することを目的に、2014年3月に創業。交通システム、製造業、バイオ・ヘルスケアの3つの重点事業領域をはじめ、パーソナルロボット、プラント最適化、材料探索、スポーツ解析、エンターテインメントなどの分野にも深層学習の応用領域を拡大しています。2015年にオープンソースの深層学習フレームワークChainer™を開発。2020年6月に自社開発の深層学習専用プロセッサMN-Core™を搭載したスーパーコンピューターMN-3がGreen500リストで世界1位を獲得。 ＜会社沿革＞ 学習塾では売上高業界No1（日経MJ）、個別指導学習塾のみならず、英語学童、スポーツ教室、プログラミング教室といった幅広の教育サービスを提供する生徒数13万人の、教育のリーディングカンパニーとしての立ち位置を確立することができました。 2023年6月にはTBSグループ入りを行い、各種シナジー効果やレバレッジをかけた成長を加速させています。TBSグループとして知名度・映像技術・コンテンツなどを活用して、10年間で日本の教育業界No.1企業になることをターゲットに、次世代の教育サービスをつくる「やる気スイッチグループ3.0」を標ぼうにしています。これまで長年やる気スイッチグループが培ってきた資産やTBSグループとのシナジーを最大限に活用しながら、一人でも多くの子どもたちが自分力（自分で人生を切り拓く力）を身に着けられるよう、自身と会社を成長させる意欲のある仲間を求めています。

＜新体制で事業の成長と強い企業基盤の確立を実現＞ 新体制となった2017年より、今まで築き上げたサービスを発展させつつ「新しい教育、本物の教育を世界に拡げる」こと、そして「組織はみんなで創っていく＝全メンバーが主役」をテーマに“第二創業期”をスタートさせました。以降、教育業界以外からも多くの人材が集まり、IPOを目指した事業モデル強化や内部統制を推進。教室成功の基本である顧客満足を追求することで、コロナ禍においても既存事業の成長を続け、また国内外の優れたサービスやテクノロジーを取り入れた次世代事業開発も行ったことで、総合教育グループ企業としての立ち位置を確立することができました。 ＜いよいよ“教育業界No.1企業“を目指すフェーズに＞ そして2023年からは「やる気スイッチグループ3.0」フェーズに移行し、今後の10年間で教育業界における真のNo.1企業になることを目指しています。2023年6月にはTBSグループ入りを行い、各種シナジー効果やレバレッジをかけた成長を加速させていく予定です。この「やる気スイッチグループ3.0」フェーズにおいては、これまで長年やる気スイッチグループが培ってきた資産やTBSグループとのシナジーを最大限に活用しながら、一人でも多くの子どもたちが自分力（自分で人生を切り拓く力）を身に着けられるよう、自身と会社を成長させる意欲のある仲間を求めています。 【業務内容】 やる気スイッチグループの提供する各教育ブランド(スクールIE、KidsDuo、チャイルドアイズ、Kid Duo International、i Kids Star等)の新規開校に伴う店舗開発業務全般をお任せします。※直営・FC両方 １．日本全国の商圏及び立地調査・分析・提案 ２．ロードサイド・ビルイン・商業施設・駅周辺の物件開発 ３．競合店調査/交通量・通行量の調査及び物件撮影 ４．都市計画の調査 ⇒新規商圏の提案 ５．不動産会社のチャンネル開発/不動産会社との商談設定（パートナーの育成） ６．賃貸借契約の交渉及び締結 ※全国出張の可能性あり（頻度：月最大4回程度） 当社の教室は業態により対象面積が幅広く(20坪～500坪)、様々なタイプの物件開発経験を積むことができます。一から教室開校（店舗開発）に携わりたい方、市場調査や仲介業者とのやり取りにて交渉・折衝力を磨きたい方、もしくは全国出張で各土地を調査、知見を広げたい方など、前向きに取り組んでいただける方を募集します。

やる気スイッチグループの運動指導コンテンツを理解し、運動指導者として園児にレッスンを行っていただきます。 ※クラス担任等のクラスの先生達が随時サポートしていきます。 ≪具体的なお仕事内容≫ ・運動の指導 ・運動イベントの企画運営 ・その他イベントの企画・運営 ・保育業務全般 【仕事の魅力】 ・心身の成長が著しい幼児期に五感を刺激する教育を通して、子どもたちに新たな「保育」のカタチを提供できる大きなやりがいを実感出来ます。 ・英語力、幼児教育に関する知識・経験等を身に付けることが出来ます。 ・運動・英語・知育を通じて子どもたちの成長を豊富に身近に感じられるやりがいのある仕事です。

ーー★ 仕事内容 〇転職を希望される方（検討中の方）との面談、求人紹介（基本的に全てオンラインで完結） 転職理由や希望条件、今後のキャリアで叶えたいこと、大事にしたいことなどをヒアリングし、 現在のスキル・経験を踏まえた今後のキャリアプランや求人の紹介・提案を行います。 〇書類選考準備～企業へのご推薦 書類選考に向けたレジュメ作成のサポート、アドバイス、企業へのご紹介もキャリアドバイザーが一貫して行います。 転職理由や経験のヒアリング、成果の言語化を行い、求職者の魅力が企業に伝わるようサポートします。 また、選考企業や面接の情報提供なども行います。 〇進捗フォロー スムーズに転職活動が行えるよう、複数企業の面接日程調整、条件交渉などを求職者の代わりに行います。内定・内定承諾後、求職者の退職・入社までフォローします。 ※求職者の集客活動や企業開拓は専任スタッフが行います。本ポジションでは、求職者の転職成功に専念していただけます。 ーー★ 遊びゴコロ無限大 当社は「遊びゴコロ無限大」がキャッチコピーの広告代理店です。 パチンコホール様向けに集客のための広告企画・WEB関連業務などを行っております。 広告代理店の仕事って憧れるけどムズカシソウ…なんて方も大丈夫！ 先輩社員のほとんどが未経験からのスタートなので安心してくださいね！ ーー★ 居心地の良さも無限大 産休育休を経て、働いている方が複数いたり、お休みの日はBBQや旅行に一緒に行ったりととてもみんな仲が良いのでチームワークがダントツの福岡本社です。 ・業務を通して色んな人と関わりたい ・仕事を通して成長を感じたい という方、大歓迎です★

専任担当者として顧客を受け持っていただきます。 お客様に近い立場で課題解決を支援、 カスタマーのサクセスを実現します。 自分から積極的に行動し発信することで プロダクトの方針や組織の仕組み作りにもコミット可能です。 【主な業務内容】 ◇SaaS導入オンボーディング（当社製品「Agatha」） ・要件定義 ・コンサルティング ・システム設定 ・受入テスト支援 ・プロジェクトマネジメント ◇稼働後サポート ・サポート部門への引継ぎ ・担当顧客の運用支援 【当社製品「Agatha（アガサ）」について】 医療・製薬業界に特化した 文書管理クラウドサービス。 治験や臨床実験における複雑化する 書類管理や承認作業を電子化し、 業務効率化に貢献するサービスです。 【やりがい】 治験・臨床実験の領域では長い間 大量の手続き文書による業務圧迫が課題となっていました。 クラウドサービスが進化する中で「これまでのジレンマを解消できる」と サービスを立ち上げたのが製薬・医療の現場を見てきた当社の代表。 そうした背景もあり、当社には医療・製薬の領域から 「Agatha（アガサ）」というプロダクトに共感して 転職してくる社員も多く活躍しています。 一緒に日本の新薬開発の期間短縮に貢献していきましょう！

個別指導のone塾 鹿沼校の講師として学習指導を担当していただきます。 ◎個別指導のone塾とは 勉強に対して苦手意識を持つ小中高生を対象にした、自立型の個別指導塾。 一つの塾に30-50名所属しており、中学3年生がその大半を占めます。 ◎具体的な業務内容 1）生徒への対応 最もウェイトが重い業務です。 ・国数英理社会の5教科（数学と英語がメイン） ・生徒に合わせた個別学習計画を策定し、自習型での学習を支援 ・6-7名の生徒に対し、同時並行的に質問への回答や勉強方法の指導を実施 ・中学3年生の受験校は、偏差値平均40-55 ・モチベーション管理や面談を実施し、生徒の学習状況を把握 2）校舎の美化、生徒募集のための販促 ・ホームページやチラシなどで獲得した一ヶ月5-20名程度のお問合せに対し、教室見学や体験授業を実施（成約率約7割） ◎入社後の流れ まずは3か月の新人研修を実施、その後一年間、別教室の校舎長を「ペア」とし、段階的に業務を学んでいただきます。 ペアとは「一番身近で些細なことをなんでも報告相談できる関係」です。入社してから会社に慣れるまで身近な先輩にどんどん頼ってほしいという想いで設けている制度です。研修期間が終わっても、ペアの関係性は続きます。 まずは生徒への接し方を学んでいただき、経営については最後に覚えていただきます。