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コンサルティング営業
「日本経済の頂を目指す、サービス業の変革を支える伴走者として」 私たちは日本のGDPの約7割を占めるサービス業の支援を行っています。単なるツールの提供者ではなく、進むべき道を示し、共に事業成長や利益創出というゴールを目指す「変革の伴走者」として伴走します。「現場の潜在力が活かされない」という日本の構造的な社会課題に挑むコンサルティング営業です。 単なるツール導入に留まらず、顧客の経営層と直接対話を行い、事業の成長をコミットする「変革の旗手」としての役割を担っていただきます。 【業務内容】 主に、従業員1,000名以上の小売・飲食・サービス業などのエンタープライズ企業をターゲットとします。現場のオペレーション改善に課題を抱える経営層や人事責任者にアプローチし、本質的な課題解決をリードしていただきます。 各種チャネルから発生するリードに対しての訪問、案件醸成、提案、クロージングまでを推進頂きます。ハイタッチセールス且つ高単価SaaSサービスのため、役員層/部長層に対しての戦略深耕/個別提案が必要となります。 導入企業の本部担当者・店舗従業員の方にも喜ばれるシステムを提供するため、社内外の開発チーム・コンサル・営業等のチームと連携、プロダクトの導入まで他部署と連携して進めていただきます。 ■担当プロダクト/サービス ・本部と現場の潜在力や成長を阻害するボトルネックを可視化する「ABILI Board」 ・短尺動画と双方向コミュニケーションでマネジメントと実行を支援する「ABILI Clip」 ・すべての現場従業員のスキル評価を最適化するスキルマネジメントシステム「ABILI Career」 ・顧客の声を起点とした改善の仕組みをつくるアンケートツール「ABILI Voice」 ・サービス業支援のプロフェッショナルによる伴走支援、コンテンツ制作「ABILI Partner」
東京都
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
想定年収 6,000,000円 -10,000,000円
※インセンティブ付与あり
※想定年収には月45時間分の固定残業代を含む
※上記は参考想定年収です。実際には経験とスキルに応じて決定いたします。
・昇給:年2回(3月、9月)
・通勤交通費:全額支給(ただし5万円上限)
・リモートワーク手当:1万円/月
休憩:60分
土日祝休み(完全週休2日制)
・土日祝日
・有給休暇(初年度20日:内入社日に5日付与 2年目16日~最大20日)
・年末・年始休暇(5日間)
・特別休暇(慶弔、感染症罹患時取得可)
【M365/SaaS導入支援・テクニカルエンジニア】単なる「回答者」ではなく、企業のITインフラを最適化する「実装者」
お客様のIT全般の問い合わせを受け、受付・調査・解決まで導くお仕事です。 弊社得意先にて下記業務をお任せします。 当社であれば、業界にとらわれない様々な環境でご経験を積むことが可能です。 新しい領域に触れることが難しいルーティーンワークだけでなく新たなチャレンジをしたい”という方は是非ご応募ください! 情シス経験を活かせるポジションで、”ありがとう”が直接届く社内IT支援をしませんか? 【業務イメージ】 20代:メンバーとして、ユーザー対応や障害の切り分けを担当 ・社内システムやPC、ネットワークに関する問い合わせ対応 ・障害発生時の一次対応、切り分け、復旧サポート ・必要に応じて、上位サポート部門へのエスカレーション 30代:リーダーとして、業務全体を管理 ・メンバーの業務レクチャーやサポート ・タスクの割り振り、進捗管理、問い合わせ対応の効率化 ・問い合わせ傾向の分析と、業務改善の提案 ・トラブル発生時のリカバリ対応および再発防止策の検討、提案 40代:≪マネージャー≫ システム導入や顧客調整を担当 ・ITシステムの導入企画、顧客との要件調整 ・運用ルールの策定、改善提案、ベンダーとの折衝 ・長期的なシステム運用支援 当社であれば、業界にとらわれない様々な環境でご経験を積むことが可能です。 ”新しい領域に触れることが難しい””ルーティーンワークだけでなく新たなチャレンジをしたい”という方は是非ご応募ください!
埼玉県
ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築
月給:307,600円〜500,000円(完全月給制)
固定残業代制基本給263,800円〜428,800円固定残業代43,800円〜71,200円固定残業時間20.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
・月給制
・残業20時間を超過した場合は別途支給
・交通費全額支給
・入社後特別休暇3日付与
・勤務時間帯はプロジェクトによって変動
休憩:60分
残業:月平均10時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
★年間休日124日
・完全週休2日制(土・日) 、祝日
※勤務先により、シフト勤務の場合もあります
・祝日
・年末年始休暇(6日間)
・夏季休暇(3日間)
・有給休暇(最大20日支給)
・慶弔休暇
・特別休暇
・産前産後休暇
・育児介護休業
・ドナー休暇
・ボランティア休暇
・マタニティ休暇
・障がい者通院休暇
・リフレッシュ休暇
・育自休業 (3年まで自らを育むために休める)
留学、資格取得、ボランティア、育児、介護等
【社内SE/自社雇用】内部通報・コンプライアンス事業★主要取引先はグローバルに展開する日本の大手企業★Webアプリに関する実務経験があれば年数不問/想定年収500万円~700万円/年間休日125日/実働7時間で残業20h以下/転勤なし
★コンプライアンス強化を目的とした内部通報制度を提供中!★ 企業の法令遵守意識の高まりを背景に、事業規模を着実に拡大しています。 ★主要取引先はグローバルに展開する日本の大手企業!★ 業界内でトップクラスのシェアを誇り、確かな信頼と実績を築いています。 ~~~ 今回の募集は自社雇用(プロパー)となります ~~~ 【仕事内容】 運用・保守業務を中心に、システムの安定稼働を支えるプレイヤーとして、 トラブルシューティングにも積極的に取り組んでいただける方を求めています。 ご本人のスキルセットや志向性、挑戦したい業務レベルに応じて、最適な役割をお任せします。 具体的には・・・ ■既存システムの軽微な改修、不具合調査、原因究明 ■新規システムの設計、開発、運用に関わる業務 ■社内システム(汎用SaaSサービスが多い)の選定、評価、導入、運用 ■クラウド環境の整備 ■社内利用のパソコン、アカウント管理 ■社内外で利用しているパブリッククラウド環境の整備 ■社内利用のパソコン、アカウント管理などIT環境の整備 【開発環境】 C#,Python,Java,HTML,CSS,JavaScript,WordPress,PHP 自社雇用(プロパー)としての立場を活かし、主体的に業務部門と連携しながら、 システムの品質向上に貢献していただくことを期待しています。 SESとは異なり、プロパーとしての雇用だからこそ、 社内の業務部門と自ら積極的にコミュニケーションを図り、 業務理解を深めながら、より良いシステムづくりに取り組む姿勢が求められます。 単なる開発・保守にとどまらず、業務部門と一体となって価値を創出し、 仕事の質そのものを高めていける方を歓迎します。
東京都
ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築
固定残業代制基本給329,810円〜496,477円固定残業代86,856円〜86,856円固定残業時間50.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
休憩:60分
残業:月平均20時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
年間休日:125日
・夏季休暇:5日
・年末年始休暇:5日
・有給休暇:10日~
・慶弔休暇
・産休・育休
【MA】プランナー
【Modern Age/モダンエイジ】人生を変える一瞬をデザインする、音楽・エンタメ大好きなプランナーを募集! Modern Age/モダンエイジは音楽エンターテイメント領域のマーケティングに強みを持ち、エンタメ・音楽業界のクライアントに対する課題解決はもちろん、音楽やエンターテインメントを掛け合わせて大手ナショナルクライアントに対する支援も行っています。 上記のクライアントに対して、マーケティングの戦略策定から施策の実行、効果測定まで、一気通貫で企業のマーケティング課題の解決に取り組んでいただきます。課題解決のためにあらゆる手法を駆使し、クライアントに対峙していますので業務の幅は広く、その分多くの経験を積んでいただけます。 ▼Modern Age/モダンエイジ公式サイトはこちら https://modernage.tribalmedia.co.jp/ 【職務内容】 マーケティングの戦略策定から施策の実行、効果測定まで、一気通貫で企業のマーケティング課題の解決に取り組んでいただきます。 プランナーは、プロモーションの企画立案、施策のアイデア創出、実行まで一気通貫で関わっていただきます。また、企画を実現するためのパートナーとの協業や、予算・スケジュール管理、最終的な各種制作物のクオリティ担保など、プロジェクト全体の進行にも責任を持つ重要なポジションです。 【主な業務】 ・コンサルティング業務 ・プロモーション企画 ・イベント企画・運営 ・ソーシャルメディアアカウントの企画・運用 ・広告プランニング・運用 ・クリエイティブ制作 ・PR戦略の立案 ・アーティストマネジメント など
東京都中央区銀座
人事・総務・法務・広報・IR・内部監査
裁量労働制種別とみなし時間【年収798万円の場合】
月収57万円(基本給434,200万円・固定残業40時間:135,800円)、賞与2か月分を含む
給与:当社規定に準ずる
<勤務体系>
【フレックスタイム制】
基本就業時間 10:00 ~ 19:00 (休憩時間 12:00 ~ 13:00)
-コアタイム 14:00~15:00
-フレキシブルタイム (出勤)6:00~14:00 (退勤)15:00~21:00
【専門業務型裁量労働制】
基本就業時間 10:00 ~ 19:00 (休憩時間 12:00 ~ 13:00)
-みなし労働時間 9.5 時間/日
※業務の都合により、所定外労働を命じる場合があります。
※勤務形態は、採用時の処遇により決定します。
休憩:60分
残業:月平均30時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
◇休日休暇(年間休日120日以上)
・完全週休2日(土、日、祝)
・有給休暇
・慶弔休暇
・リフレッシュ休暇
・夏期休暇
・年末年始休暇
・結婚記念日休暇
・浮世離れ休暇 他
【休暇制度】
●浮世離れ休暇
5年間働いたスタッフに連続20営業日の特別休暇を付与。リフレッシュするだけでなく、さらなる活躍につなげてもらうための制度です。
●記念日休暇
年に一度の記念日に大切な人・思い出に触れる機会にしてほしいという思いで、記念日休暇を設けています。
製造設備技術・保全(スリッター/金型/治工具)/勤務地は岐阜県土岐市/世界シェアNo.1の『セラミック材料技術』に、回路設計、薄膜技術、実験評価、シミュレーション等の『要素技術』 を掛け合わせ独自の高付加価値な製品を世に送り出す東証プライム上場メーカー
セラミック基板製造における設備のうち、スリッター・金型の製造技術、保全業務をお任せします。 【概要】 ・スリッターや金型などの製造設備を定期的に保守・点検する業務 ・新規スリッター、金型治工具類の図面作成業務 ・新規、修繕スリッター、金型、治工具の発注、検収業務 【詳細】 ・予防保全や予知保全を取り入れた設備の維持管理計画 ・2DCAD図面(AUTO CAD)推奨)の操作
岐阜県
設計・積算・測量・構造解析
月給:285,600円〜422,600円(日給月給制)
想定年収490万円〜820万円
※経験、スキル、前職の年収を考慮の上、決定します。
■給与補足
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月、12月)
休憩:60分
土日祝休み(完全週休2日制)
・完全週休2日制(土日祝日)
・有給休暇10日~20日
・年間休日125日(有給消化日5日間含む)
※GW、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、年次有給休暇(初年度10日※7ヶ月目~)
フィールドセールス
エンタープライズ企業を中心に、経営課題・人材課題・事業成長といった本質課題から向き合い、当社ソリューションによる価値提供を実現します。 経営・事業部・人事など複数ステークホルダーの意志を揃え、変革をドライブする推進力が求められます。 経験・能力次第で、プレイヤー業務に加えてマネジメント業務をお任せすることも想定しています。 ▼プレイヤー業務 ・ターゲット顧客別の営業戦略を策定 ・経営/人事/事業部など、様々なステークホルダーに対する課題ヒアリング、提案設計 ・商談リードからクロージングまでの一連の推進 ・上記に付随して、受注に必要なマーケティング施策の検討/実行も担っていただきます (例:キーマンとの接点創出に向けたイベント企画等) ▼マネジメント業務 ・予算管理/KPI管理 ・メンバーのマネジメント・育成
東京都
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
想定年収600〜1000万円
※最終オファー額は選考を通し経験・能力・役割により最終決定させていただきます
年収備考:年収には⽉45時間分の固定残業代 ⽉131,359円(年600万円の場合)〜⽉218,064円(年収900万円の場合)を含む
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給いたします
<勤務体系>
・勤務時間:09時00分~18時00分(基本)
・勤務体系:固定労働時間制
※前倒し1時間までは勤務時間を調整可能
(08:00~17:00まで調整可)
休憩:60分
土日祝休み(完全週休2日制)
■完全週休2日制(土日)・祝日
■夏季・年末年始休暇
■有給休暇(年次有給休暇(9月~翌年2月入社:最初の3月、3月~8月入社:最初の9月に10日間付与)
■特別休暇(婚姻休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、慶弔休暇、入社時特別休暇(3日間付与有給発生時に消滅))
材料技術(セラミック基板)/勤務地は岐阜県土岐市/世界シェアNo.1の『セラミック材料技術』に、回路設計、薄膜技術、実験評価、シミュレーション等の『要素技術』 を掛け合わせ独自の高付加価値な製品を世に送り出す東証プライム上場メーカー
セラミック基板の開発改善 窒化アルミニウム基板や窒化ケイ素基板の材料開発、プロセス開発、歩留まり改善など 【期待する役割】 開発チームの一員として、これまでの知識や経験を活かし、開発目標の早期実現に貢献すること。
岐阜県
その他
月給:290,000円〜422,600円(日給月給制)
想定年収590万円〜820万円
※経験、スキル、前職の年収を考慮の上、決定します。
■給与補足
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月、12月)
休憩:60分
土日祝休み(完全週休2日制)
・完全週休2日制(土日祝日)
・有給休暇10日~20日
・年間休日125日(有給消化日5日間含む)
※GW、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、年次有給休暇(初年度10日※7ヶ月目~)
ネットワークエンジニア(設計構築経験者 1~2年)
某大手金融企業の移転に伴うネットワーク更改 基本設計・詳細設計・検証・構築 ※元請社員と同じ役割の仕事をすることが可能 リモート対応が基本(本番環境についても同様)だが 実機に触れることを希望する場合は、検証作業など一緒に実施することも可能。 月数回夜間休日作業があるが、対応は上記同様。 環境:CiscoNexus、CiscoACI、BIG-IP、FirePower 体制:弊社リーダーが参画
東京都
ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築
【給与面】
正社員:月給27~32万円
契約社員:月給30万~40万円
勤務時間:
9:00~17:00
補足情報:10時出社でもOK
休憩:60分
残業:月平均20時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
<年間休日125日程度>
■完全週休2日制(土曜・日曜)
■祝日
■GW
■夏季休暇(4日)
■年末年始休暇(4日)
■有給休暇(4ヶ月目3日、7ヶ月目7日、1年7ヶ月目11日付与)
■慶弔休暇
■設立記念日(3月18日)
■産前産後休暇
■育児休暇
サーバーエンジニア(設計構築経験者)
サーバーエンジニア ★設計SE、チームリーダーをお任せ|最新技術に携われます。 当社では、提案・要件定義・設計・構築工程の案件が90%以上。 いち早くレベルの高い業務を経験することができます。 スキルに応じて様々な働き方が選べまます! ―― 働き先の例 ―― ■ポジションアップに挑戦したい方なら・・・ 損保会社の全国の拠点やデータセンターのシステムの設計・構築を担当。要件の設計から 作業までを一貫してお任せします。 新しい案件の発足などに応じ、業務を進めます。 過去事例があるものが 多い為、小規模案件のリーダーは早期にお任せ可能。 少しずつ規模の大きな案件にも挑戦でき、 4~5人のチームで取り組む事が多いです。 <実際のプロジェクト> ■既存インフラのEOLに伴うリプレース ■某大手企業プライベートクラウド環境の構築 ■商用Webサービス向けサーバーインフラの構築 ■仮想デスクトップ環境の構築
千葉県
ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築
正社員:年収:450万円~750万円
契約社員:※賞与なし
経験3年以下:月給30万~40万円
経験4年以上+詳細設計対応レベル:月給35万~60万円
提案、要件定義、基本設計対応レベル:月給:60万円~
休憩:60分
残業:月平均20時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
≪年間休日:125日程度≫
■完全週休2日制(土曜・日曜)
■祝日
■GW
■夏季休暇(4日)
■年末年始休暇(4日)
■有給休暇(4ヶ月目3日、7ヶ月目7日、1年7ヶ月目11日付与)
■慶弔休暇
■設立記念日(3月18日)
■産前産後休暇
■育児休暇
サーバーエンジニア(運用経験者)
サーバーエンジニア ★設計SE、チームリーダーをお任せ|最新技術に携われます。 当社では、提案・要件定義・設計・構築工程の案件が90%以上。 いち早くレベルの高い業務を経験することができます。 スキルに応じて様々な働き方が選べまます! ―― 働き先の例 ―― ■ポジションアップに挑戦したい方なら・・・ 損保会社の全国の拠点やデータセンターのシステムの設計・構築を担当。要件の設計から 作業までを一貫してお任せします。 新しい案件の発足などに応じ、業務を進めます。 過去事例があるものが 多い為、小規模案件のリーダーは早期にお任せ可能。 少しずつ規模の大きな案件にも挑戦でき、 4~5人のチームで取り組む事が多いです。 <実際のプロジェクト> ■既存インフラのEOLに伴うリプレース ■某大手企業プライベートクラウド環境の構築 ■商用Webサービス向けサーバーインフラの構築 ■仮想デスクトップ環境の構築
千葉県
ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築
正社員:年収:400万円~550万円
契約社員:※賞与なし
経験3年以下:月給30万~40万円
経験4年以上+詳細設計対応レベル:月給35万~60万円
提案、要件定義、基本設計対応レベル:月給:60万円~
休憩:60分
残業:月平均20時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
≪年間休日:125日程度≫
■完全週休2日制(土曜・日曜)
■祝日
■GW
■夏季休暇(4日)
■年末年始休暇(4日)
■有給休暇(4ヶ月目3日、7ヶ月目7日、1年7ヶ月目11日付与)
■慶弔休暇
■設立記念日(3月18日)
■産前産後休暇
■育児休暇