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人材マネジメントAI「みんなのマネージャ」のインサイドセールス・カスタマーサクセスをお任せします。 100〜500名規模の企業を中心に、マーケティングが生み出したリードへのアプローチから商談化・導入定着まで一気通貫で担当いただきます。また現在空白となっているCS機能（顧客対応フロー・オンボーディング設計）をゼロから構築するミッションも担っていただきます。 具体的な業務 ▶ インサイドセールス（コア） 　・インバウンド問い合わせへの即応・一次ヒアリング・商談化判断 　・マーケ制作の事例・ホワイトペーパー・ウェビナー資料を活用した提案 　・初期提案・製品デモの実施 　・MA（HubSpot等）を使ったリードナーチャリングの運用 ▶ カスタマーサクセス立ち上げ（ミッション） 　・顧客対応フローのゼロからの設計・構築 　・既存顧客への定期フォロー再開と離脱防止 　・導入初期の定着支援・オンボーディング設計 　・顧客の声（VOC）を開発チームへ共有するフローの整備 ▶ マーケ連携（サポート） 　・ウェビナー当日の運営・終了後の商談化フォロー 　・問い合わせ〜商談化のボトルネックを把握しチームへ共有

【コア業務（PM・企画）】 〈月次・年次決算の精度向上と早期化〉 ・バクラク／マネーフォワード等ツールの運用設計 ・仕訳・締め作業の標準化、BPO・派遣との役割分担設計 〈管理会計・経営企画〉 ・年度予算・中期計画の策定プロセス設計 ・部門別・事業別の予実管理・KPIダッシュボード整備 ・経営層への月次レポート資料の作成 〈資金繰り・金融機関対応（部門長補佐からスタート）〉 ・資金繰り表の整備・更新 ・主要銀行とのコミュニケーション同席 〈プロジェクトマネジメント〉 ・新規事業・投資案件の簡易PL／投資回収シミュレーション ・業務フロー再設計（ワークフロー、承認フロー、権限設計） 【オペレーション（将来的にBPOへ一部移管前提）】 ・仕訳入力・伝票処理のレビュー・例外対応 ・経費精算フローの標準化とチェック ・税務申告は顧問税理士と連携し、資料作成・レビュー中心に関与

■営業チームのサポートとして事務作業を中心にお任せします！ ・データの入力・集計 ・電話やメールなどの問い合わせ対応 ・見積作成、スケジュール調整 ・請求書や契約書のサポート業務　など ＼ココがポイント／ 入社後は先輩がそばでサポートするので安心 基本的なPC操作ができれば、無理なく成長できます◎ ■将来のキャリアパス 入社後は、サポート業務を中心とした事務業務からスタート。 希望や適性に応じて、業務改善の提案や仕組みづくりにもチャレンジできます。 「今より業務の幅を広げたい」 「事務の枠を超えて会社を支えたい」 そんな想いをお持ちの方には、裁量を持って活躍できる環境です。 ■配属先の編成 20～30代が中心となって活躍している当社では、 年齢や役職に関係なく、日々の気づきやアイデアを発信しやすい雰囲気があります。 「こうした方がもっと良くなるかも」といった提案も自然と生まれるオープンな空気感が当社の魅力です。 少数精鋭だからこそ声が届きやすく、前向きな仲間と安心して働ける職場環境です！ 長く安心して働けるPOINT ◎年休125日以上／土日祝休 └ しっかり休める環境で、オンオフのメリハリを大切にできます。 ◎有給取得率80％以上 └ 予定に合わせて取得しやすくプライベートも充実 ◎産休・育休の取得実績あり └ ライフステージが変わっても安心して働ける

・････━━━━━━━━━━━━━━････・ 　　 安定した環境で専門性を活かせる 　　　自動車部品の解析エンジニア ・････━━━━━━━━━━━━━━････・ 「工学系の知識を活かしたい」 「ものづくりに関わる仕事がしたい」 「自動車や部品の開発に興味がある」 そんな思いをお持ちの方に♪ 自分が担当した解析結果が製品づくりに 反映されることもあり、 技術者としての手応えを しっかり感じられます⭐️ 《研修・育成体制》 基礎から段階的に学べる研修をご用意！ ● 3～4ヶ月の模擬演習 ● 項目ごとに学習ステップが 　整理されている安心感 ● 経験が浅い方やブランクのある方も 　始めやすい環境 無理なく進めていける体制のため、 20代30代40代の 幅広い年齢層の方が活躍しています◎ ✅年休122日で私生活との両立がしやすい ✅資格手当・研修制度などのサポート体制 ✅長期的に専門性を深められる職場環境 ✅フレックスタイム制度あり ✅資格取得支援・研修制度が充実 落ち着いた雰囲気の中で、 着実に仕事を進めていきたい方に 向いています。 ━━━━━━━━ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━ ●自動車樹脂部品の構造解析 ●流動解析による不具合予測・評価 ●3DCADを使用したモデル作成 ●結果の整理・報告資料の作成 経験やスキルに合わせて業務範囲を調整し、 無理のないステップで担当いただきます。 家庭との両立を大切にしたい方、 安定した環境で技術を磨きたい方に✨ 長く続けやすい職場です。

【仕事内容】 Webサービスや業務系アプリなどの開発現場で 品質保証・テスト業務をお任せします。 ▼具体的な業務内容 ・テスト計画の立案 ・テスト設計／テスト項目作成 ・テスト実行／検証業務 ・不具合報告／再現確認／改修後テスト ・開発エンジニアとの連携（品質改善提案など） ・自動化テストの導入支援（希望者のみ） ▼プロジェクト例 ・ローコード開発案件におけるQA業務 ・業務系クラウドアプリの検証と不具合対応 ・AI関連システムのリリース前品質チェック　など ▼開発環境例 Java／PHP／Python／JavaScript Linux／Windows／PostgreSQL／AWS など

▪️ サービスについて ・ 「Bill One請求書受領 ( https://bill-one.com/ap/ )」 ・ 「Bill One経費 ( https://bill-one.com/exp/ )」 ・ 「Bill One債権管理 ( https://bill-one.com/arm/ )」 ▪️ 組織のミッション 「Bill One」は、それまでなかった請求書受領に特化したクラウドサービスとして誕生した後、現在はシェアNo.1*を獲得するまで成長してきました。 また、現在はサービス提供領域を、経費精算(法人向けビジネスカード含む) ・請求書発行（債権管理）まで拡大してきました。 これにより、当たり前のように行われていた経理のアナログ業務を効率化し、月次決算の加速を実現することで、経理を「月末月初の処理業務」から開放し、 「『なくせる』をつくり、全社の働き方を変える」というミッションを達成できるよう、新たな市場を創造していきます。 *デロイト トーマツ ミック経済研究所「AI活用により新たな局面に突入するクラウド請求書受領サービス市場」（ミックITリポート2025年12月号） ▪️ 具体的な業務 請求書受領・経費精算・債権管理など、Bill Oneのあらゆるソリューションを用いた提案活動を行います。 また、領域は下記いずれかを担当します。一人ひとりの経験・志向を考慮し、担当業務を決定します。 ①ソリューションセールス 【主な業務内容】 ・ インサイドセールスが獲得した商談の対応 ー顧客の事業状況や業務フローのヒアリング・問題点の抽出・解決すべき課題の訴求・サービス紹介 など ・ 初回商談から契約獲得に関わる各種対応 ー顧客担当者へのフォローアップ・顧客決裁層へのアプローチ・社内関係者への協業依頼 など ・ 顧客要望を踏まえた開発組織へのフィードバック ②エンタープライズセールス 【主な業務内容】 ・ アカウントプランの設計と実行（事業構造・課題の把握〜複数部門・役職者へのアプローチ） ・ 初回接点から契約獲得までの一連の提案活動 ・ 関連部門（インサイドセールス、カスタマーサクセス、マーケティング、開発など）を巻き込んだ事業推進 ・ 経営層や意思決定層を巻き込んだ合意形成プロセスの推進 ・ 受注後のスムーズな導入支援やアップセル／クロスセルのリード 【セールス活動の詳細】 ・ 担当顧客数：1日2～3件の商談を対応します。 ・ 初回商談~契約獲得までのリードタイム：担当する案件の規模にもよりますが、6カ月～12カ月ほどかかることが多いです。 ③セールスマネジャー（候補） ※マネジャー候補として入社しますが、業務・組織理解を深めるために、一定期間はプレイヤーとして業務に取り組む可能性があります。 　早期にマネジメントポジションを担当できるよう、役割・成長支援・評価の体制も整えています。 【主な業務内容】 ・ メンバーの提案活動のサポート（1チームあたりメンバーは3～5名程度） ・ 事業戦略に基づいたチーム戦略の企画・立案・推進 ・ 関連部門（インサイドセールス、カスタマーサクセス、マーケティング、開発など）を巻き込んだ事業推進

▪️ サービスについて ・「Bill One請求書受領 ( https://bill-one.com/ap/ )」 ・「Bill One経費 ( https://bill-one.com/exp/ )」 ・「Bill One債権管理 ( https://bill-one.com/arm/ )」 ▪️ 組織のミッション 「Bill One」は、それまでなかった請求書受領に特化したクラウドサービスとして誕生した後、現在はシェアNo.1*を獲得するまで成長してきました。 また、現在はサービス提供領域を、経費精算(法人向けビジネスカード含む) ・請求書発行（債権管理）まで拡大してきました。 これにより、当たり前のように行われていた経理のアナログ業務を効率化し、月次決算の加速を実現することで、経理を「月末月初の処理業務」から開放し、 「『なくせる』をつくり、全社の働き方を変える」というミッションを達成できるよう、新たな市場を創造していきます。 *デロイト トーマツ ミック経済研究所「AI活用により新たな局面に突入するクラウド請求書受領サービス市場」（ミックITリポート2025年12月号） ▪️ 具体的な業務 請求書受領・経費精算・債権管理など、Bill Oneのあらゆるソリューションを用いた提案活動を行います。 また、領域は下記いずれかを担当します。一人ひとりの経験・志向を考慮し、担当業務を決定します。 ①ソリューションセールス 【主な業務内容】 ・ インサイドセールスが獲得した商談の対応 ー顧客の事業状況や業務フローのヒアリング・問題点の抽出・解決すべき課題の訴求・サービス紹介 など ・ 初回商談から契約獲得に関わる各種対応 ー顧客担当者へのフォローアップ・顧客決裁層へのアプローチ・社内関係者への協業依頼 など ・ 顧客要望を踏まえた開発組織へのフィードバック ②エンタープライズセールス 【主な業務内容】 ・ アカウントプランの設計と実行（事業構造・課題の把握〜複数部門・役職者へのアプローチ） ・ 初回接点から契約獲得までの一連の提案活動 ・ 関連部門（インサイドセールス、カスタマーサクセス、マーケティング、開発など）を巻き込んだ事業推進 ・ 経営層や意思決定層を巻き込んだ合意形成プロセスの推進 ・ 受注後のスムーズな導入支援やアップセル／クロスセルのリード 【セールス活動の詳細】 ・ 担当顧客数：1日2～3件の商談を対応します。 ・ 初回商談~契約獲得までのリードタイム：担当する案件の規模にもよりますが、6カ月～12カ月ほどかかることが多いです。 ③セールスマネジャー（候補） ※マネジャー候補として入社しますが、業務・組織理解を深めるために、一定期間はプレイヤーとして業務に取り組む可能性があります。 早期にマネジメントポジションを担当できるよう、役割・成長支援・評価の体制も整えています。 【主な業務内容】 ・ メンバーの提案活動のサポート（1チームあたりメンバーは3～5名程度） ・ 事業戦略に基づいたチーム戦略の企画・立案・推進 ・ 関連部門（インサイドセールス、カスタマーサクセス、マーケティング、開発など）を巻き込んだ事業推進

＜組織のミッション＞ コーポレートシステム部は「EX（Employee Experience）をシンプルにする」をミッションに掲げています。 当社のビジョンである「ビジネスインフラになる」の実現に向けて全社員が多くの時間を使えるように、無駄なく円滑な従業員体験や業務体験を提供することを目指しています。 ＜具体的な業務＞ ご経験や志向に応じて、以下のいずれか、または複数領域を中心に担当します。 1. コーポレート/バックオフィス領域におけるシステム開発、それら技術全般を統括するテックリード、システムアーキテクト ・ Identityライフサイクル管理：人事システム連携による入退社業務自動化、プロビジョニング、権限変更の完全自動化 ・ SSO/認証基盤：OktaでのSAML/OIDC連携、条件付きアクセス、多要素認証、PIMなどのポリシー設計と運用 ・ 権限ガバナンス（IGA）：ロール/RBAC/ABAC/PBAC設計、SoD（職務分掌）と監査ログ整備 ・ 内製開発/自動化：Slack/Workday/各種SaaSでの申請・承認・棚卸の自動化、問い合わせ自動応答ボット、SaaS設定の標準化・ドリフト検知 ・ IaC/標準化：Terraform/GitHubでIdP・SaaS連携のコード化、開発環境、開発手順の確立 ・ セキュリティ協業：ゼロトラスト方針・検知/対応・監査要求に合致する運用をセキュリティ・監査・法務と合意形成 ・ チーム技術リード：技術選定、アーキテクチャー設計、レビュー、課題優先度付け、ステークホルダー調整、SLO/運用KPI設計 2. インフラ担当 全社共通で利用するコーポレートITインフラの企画、設計・構築、運用 ゼロトラストセキュリティを目指したITインフラ基盤の構築や、クラウドサービスのInfrastructure as Code化を推進 ・ Okta（IdP）の導入、連携、および管理 ・ Jamf Pro、Microsoft Intuneを利用したゼロタッチキッティング環境の構築 ・ SaaSサービスの設定・変更管理 3. オフィスネットワーク 全社共通のコーポレートITのうち、特に「各拠点のオフィスネットワーク」に関する企画、設計・構築、運用 ・ 新オフィスネットワークの設計・構築 ・ フロア増床、レイアウト変更に伴うネットワークの設計・構築 ・ ゼロトラストネットワークなどの新規ソリューションの検討・PoC 4. 業務アプリケーション 複雑な経営・事業課題の解決とEXのシンプル化を目指し、社内情報システムを担当 事業戦略・課題解決のため、業務システムに対する要件定義からリリースまでを推進 ・ 「当社」事業の基幹システムであるSalesforce/Gainsightのプロジェクト推進・開発・運用 ・ 「Eight」事業における顧客・請求管理基盤システムのプロジェクト推進・開発・運用 ・ 業務改革プロジェクトにおける開発プロジェクトリードと技術的負債解消 ※ SalesforceはSalesforce, Inc.の商標であり、許可のもとで使用しています。 ＜主な技術スタック＞ ▼ 開発言語 -Python／Go／Shell Script／Google Apps Script -Apex／Visualforce／Lightning Component■ クラウド・インフラ -AWS／GCP／Cloudflare -Cisco Meraki ▼ ID・デバイス管理／SaaS -Okta／Microsoft Entra ID -Google Workspace／Box -Jamf Pro／Intune -kintone／Slack -Salesforce／Gainsight ▼ 認証・ネットワーク -VPN／ゼロトラストアーキテクチャ -各種ネットワーク機器・IDaaS 連携 ▼ 構成管理・IaC -Terraform／Ansible -GitHub（Actions） ▼ その他 【OS・デバイス】 Mac／Windows／Linux／iPad／Android

■業務概要 お客様企業の運営するECモール（楽天、amazon、Yahooショッピング等）の広告出稿、運用業務をご担当頂きます。 お客様のECショップ売り上げの拡大に向けた広告の出稿、運用、レポート作成までの一連の流れをお任せいたします。 スキル/キャリアに応じて、プランニング、効果分析、改善案の策定などにも関わっていただけます。 ■本ポジションの具体的な業務内容 ・ECモール（楽天、amazon、Yahoo等）内の広告運用業務 ・レポート作成 ・社内のモール運用チーム、デジタル広告を専門に扱う事業部などとの連携 ※以下はご経験に応じてお任せする業務になります。 ・出稿内容などのプランニング ・お客様企業へのご提案 ・効果分析 ・分析結果に基づいた改善案の策定、など ■業務スケジュール例 9:00 出勤 9:00 朝礼、メール確認、当日スケジュール確認 10:00 商品管理・コンテンツ更新など 12:00 ランチ 13:00 データ分析・改善提案資料作成 14:30 施策提案資料作成・チーム内MTG 16:00 社内決裁・収支確認 17:00 チーム内タスク進捗確認打合せ 18:00 業務終了 ■オンボーディングについて 弊社のEC事業の理解、社内のシステムや業務全般の研修を受けていただき、先輩メンバーのOJTのもと、実際の案件を通じて業務を学んでいただきます。

採用に課題を抱える企業様に対し、求人広告代理店として 企業様への求人媒体の提案、フォローをお任せします。 主にdoda、type、マイナビ、エンなどの総合媒体を取り扱います。 ──────────────── 業務の流れ ──────────────── ▼アポイント取得 リファラル率は92％と高く、口コミによるお問い合わせやご紹介を安定的に獲得しています。 また、今年より社外アポインターを設置し、獲得できたアポイントは積極的に割り振る予定です！ なお、1日の商談数などの定量目標は設けていません。 ▼提案 提案書は作りません。見積書や必要なデータ等のみをお出ししています ▼受注 媒体への発注依頼や社内への報告、取材調整など ▼取材や撮影への同席、原稿チェック ▼掲載後のフォロー ※希望によっては効果フォローやスカウトの作成、配信などは、社内のCSに任せることもできます！ ──────────────── 業務のポイント ──────────────── ≪リファラル率92%×リピート率73.6％の提案力が身につく≫ 最初は代表・國津が提案などに同席し、当社の業務の流れを覚えていただきます。 時間をかけて提案書を作る必要は一切ありません。 当社の実績やこれまで蓄積してきたデータを活用し、1～2回の提案で5割程度は受注につながります。 ≪顧客ファーストな営業ができる≫ 弊社は、【知る人ぞ知る、誰もが頼りたくなるHRカンパニー】を目指しています。 多くの人材系の企業が乱立する中で、Trust Designが今後選ばれ続ける会社であるために、 常日頃「お客様の採用成功」に向けて、社内全体でディスカッションが行われています。 「お客様にもっと寄り添い、価値提供していきたい」 「お客様のために時間を使いたい」 「同じ思いを持ったメンバーと働きたい」 そんな方と一緒に、 Trust Designをより良くしたいと考えています！