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【リーダー候補/営業経験者枠】成長ベンチャーで人材紹介事業立ち上げメンバー募集
10代・20代特化型人材紹介サービスのキャリアアドバイザー職からスタートしていただきます。 リーダー職を前提としているため、数ヶ月で目標達成していただきメンバーマネジメントを担っていただく予定です。 【求職者のターゲット層】 ・学歴:中卒、高卒 ・年齢:18歳~29歳 ・経歴:未経験(正社員経験なし、または微経験) 同じ年代の方だからこそ、同じ視点に立った質の高いサポートが可能です! 【具体的な業務例】 ■自社集客から登録いただいた求職者へ架電 ※最初は過去登録者へ状況確認の連絡をしていただきます。 1日200~300件ほど架電をします。 ■電話面談 ■求人紹介 ■応募書類の作成&採用企業へ紹介 ■面接対策 ■内定、就業以降のサポート 【当社サービスの強み】 ・ニーズヒアリング~求人提案などは全て口頭で行い、一人一人に徹底的に寄り添う ・0からの書類作成や面接対策は数回行うなど、「やりすぎ」と思われるまでサポート ・マーケティングに強く、求職者は全て自社集客(スカウトなどなし) 【紹介者実績例】 ・22歳/コンビニアルバイト/正社員経験なし/男性→販売職で社内売り上げ1位 ・20歳/飲食店アルバイト/正社員経験なし/女性→営業職で初月から3ヶ月連続で目標達成 ・24歳/食品製造/正社員経験1年/男性→製造職で初年度想定年収400万円 ・23歳/就業委経験なし/男性→施工管理職で初年度想定年収370万円 ・26歳/美容アシスタント/正社員経験1年/女性→事務職でリモートワーク ご登録いただく求職者の年齢層は低いため、希望している仕事が描いている将来像と乖離していることも多々あります。 また、就業経験がないため選択肢が少なく不安に思われている方もたくさんサービス利用いただいております。 そもそも転職する必要があるのか?という観点からヒアリングを行い、徹底的な伴走から本気で人生に向き合います。 その結果、当社のミッションである「自分たちの可能性を信じられる世の中を創る」を実現できると考えております。
東京都
コンサルタント
月給:258,000円~350,000円
【月給の内訳】
基本給:202,601円
固定残業手当:月40時間分、55,399円超過分は別途支給。
※経験・能力を考慮し決定いたします。
■賞与(1月)
■査定(6月・12月)
※定量、定性評価のもと役職、年収を決定。
■インセンティブ制度有
・売り上げに対して3ヶ月ごとにインセンティブを支給(上限なし)
・月次の目標達成者は達成金を支給
■表彰制度有
・四半期、半期、年間表彰者に賞金の支給
【参考】
メンバー 年収300万~
サブリーダー 年収350万~
リーダー 年収400万~
グループ長 年収450万~
【年収例】
メンバー:1年目 24歳 年収320万円(月給+インセンティブ+賞与)
リーダー:3年目 29歳 年収500万円(月給+インセンティブ+賞与)
<勤務時間>
9:30~18:30(所定労働時間8時間、休憩1時間)
時短勤務:不可
休憩:60分
残業:月平均25時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
年間休日126日
■完全週休2日制(土・日・祝)/夏季休暇休暇/年末年始休暇/GW休暇/有給休暇(10日~勤続年数に応じて最大20日)/産休・育休休暇/特別休暇
※最大9連休あり(2024年度実績)
※休日に面談対応や面接対策などごく稀に発生するケースもございます。(月に1回~4回ほどで1回につき30分~1時間。)あくまで例なので増える可能性はあり。
【本社】業界未経験OK!130%成長ベンチャー デジタルマーケティング アカウントプランナー
創業20期を迎え、デジタルマーケティング事業部は会社の中心となる事業へ急成長中。 2025年は更なる飛躍の為、新しく参画いただく方がスピーディーに活躍できる体制を構築しています。 当社は、包括的なデジタルマーケティング支援をクライアントへ提供する企業目指しています。 大手企業のWEB広告アカウントプランナーは「Googleだけ」「リスティング広告だけ」等業務領域の分業化が進み、 個人が身に着けられるスキルセットの薄くなる傾向にあります。 当社は、インターネット広告領域においては、ほぼ全ての主要媒体を網羅し(Google(YouTube)/Yahoo!/LINE/X/Instagram/Facebook等)、 それらを複合的にプランニングすることで、クライアントの成果を最大化しています。 仕事内容としても ・顧客のリード獲得 ・クライアントの課題分析 ・広告戦略の設計 ・メディアプランニング ・広告運用とパフォーマンス分析 ・チーム連携 ・新しい広告トレンドやツールの活用 等 デジタルマーケティングのアカウントプランナーとして幅広い経験を得る事ができます。 また、広告だけではなく、デジタル領域での総合的な支援ができるようにLPO/獲得等、マーケティング全体を担っていきます。 アカウントプランナーとしてスキルアップのための教育制度としても ・広告設計/クライアントの課題抽出 ・各種媒体(Google等)の提案/運用 ・広告に類似するLPO/SEO 等、毎月研修を行っております。 インターネットのデジタル領域にチャンレジし、会社と共に個人も成長していく意欲のある方をお待ちしております。
東京都港区港南
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
月給:250,000円〜460,000円(完全月給制)
【月給の内訳】
基本給:23万6880円〜46万6120円
固定残業手当:7万3120円~14万3880円(月40時間分)含む
超過分は別途支給します
給与改定:年2回(6月・12月)
決算賞与:年2回
通勤手当:上限月3万円
住宅手当:1万5000円/月 ※社内規定あり、試用期間後からの支給になります。
※給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます。
ご経験により下限額を下回る提示の際はご相談とさせていただきます。
休憩:60分
残業:月平均30時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
年間休日123日
週休2日制
有給休暇10日~20日(1時間単位で取得可能)
土曜、日曜、祝日(社内カレンダーにより)
GW
年末年始休暇(5日)
産休・育休(取得実績あり)
慶弔休暇
【大阪】業界未経験OK!130%成長ベンチャー デジタルマーケティング アカウントプランナー
創業20期を迎え、デジタルマーケティング事業部は会社の中心となる事業へ急成長中。 2025年は更なる飛躍の為、新しく参画いただく方がスピーディーに活躍できる体制を構築しています。 当社は、包括的なデジタルマーケティング支援をクライアントへ提供する企業目指しています。 大手企業のWEB広告アカウントプランナーは「Googleだけ」「リスティング広告だけ」等業務領域の分業化が進み、 個人が身に着けられるスキルセットの薄くなる傾向にあります。 当社は、インターネット広告領域においては、ほぼ全ての主要媒体を網羅し(Google(YouTube)/Yahoo!/LINE/X/Instagram/Facebook等)、 それらを複合的にプランニングすることで、クライアントの成果を最大化しています。 仕事内容としても ・顧客のリード獲得 ・クライアントの課題分析 ・広告戦略の設計 ・メディアプランニング ・広告運用とパフォーマンス分析 ・チーム連携 ・新しい広告トレンドやツールの活用 等 デジタルマーケティングのアカウントプランナーとして幅広い経験を得る事ができます。 また、広告だけではなく、デジタル領域での総合的な支援ができるようにLPO/獲得等、マーケティング全体を担っていきます。 アカウントプランナーとしてスキルアップのための教育制度としても ・広告設計/クライアントの課題抽出 ・各種媒体(Google等)の提案/運用 ・広告に類似するLPO/SEO 等、毎月研修を行っております。 インターネットのデジタル領域にチャンレジし、会社と共に個人も成長していく意欲のある方をお待ちしております。
大阪府大阪市北区梅田
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
月給:300,000円〜610,000円(完全月給制)
【月給の内訳】
基本給:23万6880円〜46万6120円
固定残業手当:7万3120円~14万3880円(月40時間分)含む
超過分は別途支給します
給与改定:年2回(6月・12月)
決算賞与:年2回
通勤手当:上限月3万円
住宅手当:1万5000円/月 ※社内規定あり、試用期間後からの支給になります。
※給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます。
ご経験により下限額を下回る提示の際はご相談とさせていただきます。
休憩:60分
残業:なし
土日祝休み(完全週休2日制)
年間休日123日
週休2日制
有給休暇10日~20日(1時間単位で取得可能)
土曜、日曜、祝日(社内カレンダーにより)
GW
年末年始休暇(5日)
産休・育休(取得実績あり)
慶弔休暇
24-001《東京》 モータ制御回路開発
★以下の業務について研究・先行技術開発をお任せします ・ブラシレスモータ駆動用インバータ回路設計 ・各種電子制御ユニットのハードウェア開発
東京都品川区北品川
設計・積算・測量・構造解析
月給:291,000円〜437,000円(日給月給制)
※想定年収は定時ベース。月給は家族手当、地域加算給含んでいません。
※能力・年齢等を考慮の上、当社規程にて決定します。
※残業時間20h含んだ場合の想定年収
27歳 大卒/独身 587万円~
30歳 大卒/独身 623万円~
35歳 大卒/独身 784万円~
40歳 大卒/独身 877万円~
*想定年収であり、残業を含め確約するものではありません。
※試用期間3カ月あり。期間中、待遇の変動なし。
※テレワーク勤務なし、フレックスタイム制なし
<昇給・賞与>
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月、12月)
<諸手当>
残業手当、休日出勤手当
通勤手当(全額支給)※車通勤の場合は会社規程に準ずる
家族手当(配偶者19,500円、18歳未満の子供4,500円)
休憩:55分
残業:月平均20時間程度
その他休み(完全週休2日制)
★年間127日
完全週休2日制 その他(GW、夏季休暇、盆休み、年末年始)
※休日は会社カレンダーによる
★有給休暇(入社時に6日、入社3カ月後2~13日、
勤続1年以上20日)但し、出勤率80%以上
★その他
多目的休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、出産休暇、チャージ休暇、
育児休暇、介護休暇など
【セールスエンジニア/ポンプメーカー出身者歓迎】排水圧送ポンプで世界トップシェアメーカー
商品部のプロダクトマネージャとして新商品の導入推進や 関係各所への支援活動を行っていただきます。 ◆業務内容 ◇新商品の導入推進 └導入検討における市場調査/情報収集 └社内での商品情報共有(トレーニング) ◇各チームへの支援 └プロジェクトにおける設計決定権者 (デザインインフルエンサー)へのアドバイス └営業チームへの製品採用獲得活動支援 └マーケティングチームへの情報支援 ◇その他、活動報告など ◆ポジションの特徴 当社は排水圧送ポンプのメーカーとして 世界トップシェアを誇る企業です。 当ポジションは日本国内での 自社製品の活用シーンをさらに深掘りし、 製品の幅を広げていくことがミッション。 市場動向を調査し、新商品導入を牽引しながら、 社内の技術、営業、マーケティングチームへの 支援活動も行っていただきます。 各チームやフランス本社と連携し、 自社商品のさらなる拡販を目指してください。 ◆入社後の1ヶ月 ・研修実施予定:座学、営業同行など ◆当ポジションのやりがい ◇成長市場 成熟しきった市場ではなく、 「導入期」「成長期」と呼べる排水ポンプ市場。 伸びしろが無限大だからこそ、 ポジティブに仕事を進めていくことができます。 ◇自由度の高い業務スタイル 自らスケジュールを決め、 主体的・自律的に業務を進めていく環境。 新たなアイディアを取り入れながら 自らの仕事を進めていくことができます。 ◇語学習得 定期的にフランス本社と実施するビデオ会議への 参加も可能です。会議は英語で行われているため 語学習得を目指す方には最適な環境です。 ◇職場の雰囲気 自由度が高く、ポジティブな雰囲気があり、 社員同士のコミュニケーションも活発です。
東京都中央区日本橋箱崎町
小売・流通
<給与補足>
・年収500万円~800万円
※固定残業代30時間分含む
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。
・年間賞与:年4回支給(年収に含む)
・給与改定年1回(業績に応じ)
<月給例>
◆賞与込みで年収500万円設定の場合
月給33万3,333円
<昇給賞与>
・給与改定:年1回
・賞与:年4回(年収に含む)
休憩:60分
土日祝休み(完全週休2日制)
<年間休日127日程度>
・週休2日制(土日)
※繁忙期は展示会のため休日出勤の可能性あり(代休取得可)
・祝日
・有給休暇/年間14日~
※下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります
【法人営業/未経験歓迎】コンテンツを用いた店舗への集客サポート/~30代歓迎
<事業概要> 簡単にSEO対策ができ、かつ集客効果の高いホームぺージを作成することができるホームページ作成ツール(以下、CMS・・・Contents Management System)の提案をおこないます。弊社のCMSは単にホームページが簡単に作れる、というだけでなく、自然にSEO対策が施されます。また、SNSと連携させることにより、より集客効果の高いホームページが作成可能。導入後の更新作業も、専門的な知識は一切不要で、簡単にホームページの更新が出来ます。 <業務内容> まずは、電話にてお客様へアポイントを取ります。その後、実際にお客様の下へ訪問し、商談・成約までご対応いただきます。どうご案内すれば、より商品の魅力を感じていただけるか、成約に至るかを自ら考え、実行します。実績によっては短期間で責任者になっていただく事も可能。 <顧客層> 店舗運営をされている企業様 <営業研修> 採用後は、1か月間大阪本社にて研修の後、2か月間名古屋の弊社提携企業様にて、CMSの営業研修を受けていただきます。宿泊費(朝/夕食付)・営業交通費は全額会社負担です。 ※業界・営業職経験者様については、弊社判断により本研修を免除する場合があります。 また、ご家庭のご事情等により長期お住まいを離れる事が困難な方につきましては、別途個別にご相談に応じます。 <キャリアパス事例> 勤務年数は一切考慮せず、個人の実績・勤務状況等により昇給昇格がおこなわれる為、短期間で責任者となれる可能性があります。
大阪府
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
月給:250,000円〜250,000円(日給月給制)
固定残業代制基本給224,000円〜224,000円固定残業代26,000円〜26,000円固定残業時間15.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
<通勤交通費>
規定支給(上限15,000円)
※定期代と15,000円のいずれか安い額にて支給。
大阪メトロ区間はPitapa定期の額にて算定。
<昇級・昇格>
人事考課年2回(7月および1月) その他業績等により都度
<賞与>
年4回支給
休憩:90分
残業:月平均10時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
年間休日120日(本年度実績)
夏季休暇
年末年始休暇
育児・介護休暇
また、年次有給休暇の積極的な取得を推進しております。
【コンビニ店長候補】賞与年2回/退職金制度も有り!調剤薬局チェーンを展開する安定企業が母体のファミリーマート!
店舗運営業務をお任せいたします。 【仕事内容】 具体的には… ・店舗業務 接客、品出し、レジ、店内清掃など ・運営管理 発注、在庫管理など ・スタッフのマネジメント シフト作成、教育・研修など 《 ポイント 》 店舗には裁量権も大きく、 商品の陳列場所やポップの作成なども提案しやすい環境です! 自身が実現したい店舗を作っていけます! また、ご希望のキャリアプランに合わせて、 店舗全体を統括するポジションや、運営本部側も目指すことができます。
東京都
小売・流通
月給:271,000円〜350,000円(完全月給制)
固定残業代制基本給235,000円〜305,575円固定残業代36,000円〜44,425円固定残業時間20.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
<給与について>
月給271,000円〜
固定残業代: 36,000円
固定残業時間: 20時間
■賞与 夏冬各基本給の1ヶ月分(計2ヶ月分/年)
※ご経験・選考を通じて前後いたします。
■給与事例
店長/入社1年半:335,000円/月
■ 昇給(年1回)
■ 賞与(年2回)
<勤務時間補足>
◆週休2日のシフト制 (8時間労働)
◆ 所定労働時間:8時間
◆ 休憩時間:60分
希望のお休みや、働きたい時間帯なども相談してくださいね!
社員の方は基本的に「日勤」「夕勤」での勤務です!
※シフトは店長が作成します
⇒基本:深夜勤務はアルバイトの方が対応しますが
欠勤の際は、店長が代理で対応頂くこともあり
休憩:60分
シフト制
■ 年間休日 107日
※月8日~10日休み
※有給は含みません。
※現在の社員は「土日両日」あるいは、 「土日どちらか」をお休みにしています。
有給休暇:法令通り
※深夜割増
【オープンポジション】エンジニア職種■ご経験に合わせて適切なポジションをご提案
■ 職務内容: 新規・グロースフェーズのサービス開発エンジニアとして、ご経験に応じて下記業務を担当いただきます。 - アプリケーション開発、API開発 - アーキテクチャの設計、ミドルウェアの選定 - ユーザーの行動ログなどの定量・定性的な分析による施策効果測定、サービス改善 - AWSを中心としたクラウドリフト/シフト、新規構築のインフラの設計、検証、構築、運用 - 当社の各事業(doda、doda Xなどの人材紹介事業)に対して、アプリケーションの実行基盤の整備
東京都
システム開発
給与形態:年俸制
固定残業:あり
固定残業時間:30 時間
※想定労働時間とは別に見込まれた残業時間です
固定残業代:86,900 円 ~
<給与備考>
※想定給与は固定時間外手当を含んだ金額です。月額基本給については以下をご確認ください。
■予定年収:5,500,000円~8,600,000円
■月給:459,100円~717,300円
■月額基本給:372,200円~581,900円
※時間外労働の有無に関わらず、30時間分の時間外手当として86,900円~135,400円を支給
※固定時間外手当の30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で全額支給
※時間管理方法が裁量労働制となる場合は、裁量労働手当を固定時間外手当と同様の30時間分を支給
※評価等級によって、時間管理方法が異なります
■半期年俸制
■昇給・昇格:有(年2回の評価機会有 ※2024年度実績)
■別途定めるリモートワーク手当を支給(通勤スタイルの適用職種は所属組織の決定に準ずる)
・入社時に1回限り、リモートワーク一時金として15,000円を支給
・通勤スタイル:ワークスタイルBまたはC
ワークスタイルB【リモート勤務メイン(月平均月4日以上~週3日未満出社)勤務回数に応じて実費支給 ※翌月支給(定期代支給無)+リモートワーク手当(3,000円/月)】
ワークスタイルC【フルリモート勤務 、原則出社なし、+リモートワーク手当(3,000円/月)※やむを得ず出社する場合は月1回まで実費支給(交通手段問わず)】
※リモートワーク手当:月3000円支給
・通勤手当(会社の定める条件の範囲内で全額支給)
休憩:60分
土日祝休み(完全週休2日制)
年間休日
123日(2025年度)
年間有給休暇
10~20日
<備考>
2025年度年間休日123日/週休2日制(土日)、国民の祝日、年末年始(12/30~1/3)
年次有給休暇、夏季休暇(事業部門別のカレンダーに準ずる)、特別休暇
電気設計監理(経験者枠)/空調事業世界No.1のダイキングループの安定性/元請け率が高いから有給が取りやすいワークライフバランス重視の働き方/賞与6.13カ月(2025年度)】
オフィスビル、商業施設等の主に空調改修工事に伴う電気工事の設計監理をお任せします。 ■詳細:具体的には下記のような業務をご担当いただきます。 ・受注した案件に必要な人員や機材、予算について検討 ・社内の他部門及び協力会社と連携しながら施工現場を管理 ・安全を第一に考え、高い品質を維持しながら、納期内に引き渡し <教育制度> OJT、必要に応じてダイキングループの各種技術研修コース受講
東京都
設計・積算・測量・構造解析
■想定年収
28歳/550万円(月給28万円)
35歳/660万円(月給33万円)
上記金額に別途残業手当が支給されます
賞与:年2回(計6.13ヶ月)※2025年度実績。年度により多少の変動有り。
昇給:年1回
休憩:45分
残業:月平均25時間程度
その他
土曜・日曜・祝日年間休日数124日
但し年数回程度土曜出勤有り(会社カレンダーに依る)
有給休暇消化率 86.8%(2023年度実績)
定時退社日や連続有給休暇取得制度などの制度作りを進め、有給休暇消化率は高くなっています。
設備設計(経験者枠)【空調事業世界No.1ダイキングループの安定性/有給が取りやすいワークライフバランス重視の働き方/賞与6.13カ月(2025年度)】
オフィスビル、商業施設等の主に空調設備改修工事における空調設備設計をお任せいたします。 ■詳細:具体的には下記のような業務をご担当いただきます。 ・営業部門と共にお客様先へ同行、現場調査 ・対象となる施設や設備をくまなくチェック ・調査・データをもとに、分析・試算・図面作成、見積書の作成 ・設計図をもととした提案 ・施工中の現場に足を運び、実態確認 <教育制度> OJT、必要に応じて各種技術研修コース受講
愛知県
設計・積算・測量・構造解析
■想定年収
28歳/550万円(月給28万円)
35歳/660万円(月給33万円)
※上記金額に別途残業手当が支給されます
賞与:年2回(計6.13ヶ月)※2025年度実績。年度により多少の変動有り。
昇給:年1回
休憩:45分
残業:月平均25時間程度
その他
土曜・日曜・祝日/年間休日数124日
但し年数回程度土曜出勤有り(会社カレンダーに依る)
有給休暇消化率 86.8%(2023年度実績)
定時退社日や連続有給休暇取得制度などの制度作りを進め、有給休暇消化率は高くなっています。