▍お仕事内容
＜お客様に”寄り添う”ことがミッション！＞
大手自動車メーカーなどのお客様へ、生産現場で必要とされる様々なニーズに対して提案を行います。
分業制なので事務作業はほぼなし！
小さなボルト一つから生産設備等の大型商材まで、生産現場で必要とされる商品を提案します。
　
～～具体的な内容～～
◆定期訪問
お客様との関係を維持するため、定期的に訪問。
「連休はどこかに行きました？」「最近子どもが産まれて…」といった世間話からはじまり、「以前導入した商品はどうでしたか？」といった振り返りも実施。
訪問時に商品を自身で持っていくこともあります。なんでも話しやすい関係性を築きましょう。
　
◆商品の提案
お客様のニーズに合わせて、適切な商品をご提案。
もし「ここも改善した方がいいのではないか」と気づいたことがあれば、積極的にご提案してください。
商品数は数万点に及ぶため、提案前にはメーカーに問い合わせたり、時には提案に同行してもらったりすることもあります。
　
◆資料作成
メーカーから必要な資料を取り寄せ、提案資料を作成。
商品数が多いため、それぞれどんな特徴があるのか、比較しやすい状態にまとめます。
　
◆メーカーの対応
新たな商品の紹介を受けたり、電話やメールで商品について質問をしたりと、関係構築をします。
メーカーとは普段からやり取りをしているため、気軽に相談しやすい雰囲気です。
　
＼ ポイント ／
◎お客様にじっくりと寄り添えます！
1人あたりの担当数は、3～4社。既にお付き合いのある企業を担当します。
1社あたりに割ける時間が多いため、お客様の悩みに寄り添い、提案内容をしっかりと練ることができます。
◎営業に集中できる環境です！
お客様ごとに営業アシスタントがついているため、連携はバッチリ。見積作成や受発注のサポートをスムーズに受けられます。
◎スケジュールの自由度は高め！
自分で訪問スケジュールを組み立てるため、自分の進めやすいペースを確立できます！
※原則出社ですが、お客様によっては朝一しか時間が取れない場合などもあるため、その場合は直行直帰OKです！
　
▍入社後の流れ
◎着実に成長できる環境あり
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▼入社後は1～3ヶ月間かけて、先輩の商談に同行。日替わりで異なる先輩と一緒に行動する為、様々な提案の仕方を学べます。
▼慣れてきたら先輩のサブ担当としてお客様を対応。1人でお客様のもとへ伺えるようになればひとり立ちです。
　
★相談しやすい環境！
アシスタントさんは社歴が長い方も多く、分からないことも相談できる頼れる存在です。分業体制があるため商談に注力でき、成果につながります。
ひとり立ち後も先輩や仕入れ先メーカーの方に頼れます。
★知識を伸ばし続けられる！
定期的にメーカー主催の講習会や、社外の展示会に参加できます。
★ステップアップ（昇給・昇格）のための道筋が明確！
評価制度によって、「ステップアップするには何をすればいいのか」が明確になっているため、確実に成長できます。
　
▍この仕事で得られる魅力
★年間休日120日！賞与平均6ヶ月分！福利厚生も充実！
└ 働く社員のために、年間休日を120日に増やしました！
★お客様の1番の理解者になれます！
└ 担当顧客は、1人あたり3～4社。だからこそ、深く関わることができるのが当社の特徴です！
★頼りにされる実感を持てるます！
└ 深い関係性・提案の幅広さという強みがあるからこそ、お客様から頼りにされている実感も強く持てます！
★頑張りが給与につながります！
└ 年功序列ではありません！頑張った分だけ評価され、給与にも反映される人事制度となっています！
★世界のものづくりを支えられます！
└ お客様の中には誰もが1度は聞いたことのある企業もいます。その企業への提案を通じて世界のものづくりを支えている実感を持てます！

▍チームメンバー
●OJTの先輩の他にメンターが1年ついて業務を教えます。
●グループ単位で聞きやすい環境が整っています。

月給：245,000円〜248,300円（完全月給制）
【給与補足】
想定年収：350万円～420万円
月給：245,000円〜248,300円＋諸手当
※給与は経験・年齢・スキル等に応じて設定します。
　
【給与・手当】
● 昇給：年2回（2月・8月）
● 賞与：年2回（7月・12月／実績3〜6ヶ月分）
※上記は最低保証額。経験・年齢・能力等を考慮し優遇します。
※残業手当は別途全額支給します。
※地域・職種限定区分があります（その場合、給与条件が変更される可能性があります）。
　
【手当】
● 交通費支給（公共交通機関利用時は全額支給）
└ マイカー通勤時は距離に応じて支給（上限：24,400円/月）
● 時間外手当（全額支給）
● 出張手当
● 役割手当
● 職位手当
● 特別手当（25,000円／月）
● 子育て支援手当（子ども1名につき5,000円/月）

＜年収例＞
2年目（26歳）： 4,500,000円
4年目（27歳）： 5,000,000円
16年目（38歳）： 7,900,000円
◎ 成果を還元する制度のため、2年目で年収500万円以上も目指せます！