社名非公開
【オープンポジション】エンジニア職種／マネジメント・エキスパート■ご経験に合わせて適切なポジションをご提案
年収 750〜1,200万円/年収
東京都
社名非公開
【フルリモート可】データエンジニア／データアーキテクト（全社データ活用基盤の構想化検討、ソリューション選定、体制整備をお任せ）
新潟県 / 正社員
年収
600 ～ 1,000 万円/年収
勤務地
新潟県
雇用形態
正社員
休日
土日祝休み(完全週休2日制) ・…
ここがポイント
【会社の特徴】
年間休日は123日となっており、全産業平均を上回る水準です。完全週休2日制となっています。フルリモート勤務も可能です。企業型確定拠出年金や財形貯蓄など資産形成に関する制度が整っています。
【ポジションの特徴】
全社のデータ活用を支える基盤の企画・設計から構築・運用までを一貫して担当します。データ活用基盤の構想化検討やロードマップ策定、ソリューション選定、データマネジメント方針の策定、パイプライン開発などに携わります。法人・個人をマッチングする主力サービスの膨大なデータを扱い、AWS・GCP・Azureのマルチクラウド環境でビッグデータの分析環境構築に関わることができるポジションです。
年間休日は123日となっており、全産業平均を上回る水準です。完全週休2日制となっています。フルリモート勤務も可能です。企業型確定拠出年金や財形貯蓄など資産形成に関する制度が整っています。
【ポジションの特徴】
全社のデータ活用を支える基盤の企画・設計から構築・運用までを一貫して担当します。データ活用基盤の構想化検討やロードマップ策定、ソリューション選定、データマネジメント方針の策定、パイプライン開発などに携わります。法人・個人をマッチングする主力サービスの膨大なデータを扱い、AWS・GCP・Azureのマルチクラウド環境でビッグデータの分析環境構築に関わることができるポジションです。
募集要項
募集職種
システム開発
仕事内容
■業務内容：
全社のデータ活用を支える基盤の企画・設計から構築・運用まで一貫して携わっていただきます。
・データ活用基盤の構想化検討/ロードマップ策定/ソリューション選定
・現状のデータ活用環境の主要課題の整理/改善策の方針・実施
・データマネジメント方針策定（ガバナンス、メタデータ管理、品質管理）およびデータ活用プロセスの整備
・構想化検討後のデータ環境構築またはデータ活用プロジェクト計画の計画・推進（要件定義～運用まで）
・パイプライン開発、ETL/ELT設計
■開発環境：
【言語】Pythonなど
【データ管理・基盤】Oracle、MySQL、Redshift、BigQuery、Databricksなど
【BI】Looker、Tableau、Power BIなど
【ソースコード管理】Git
【プロジェクト管理】Backlog
【インフラ】AWS、GCP、Azure
【課題管理、コミュニケーション】Slack、Teams
■社員インタビュー
データマネジメントの重要性を探る―データ総研×当社特別座談会
https://techtekt.persol-career.co.jp/entry/culture/250219_01
全社のデータ活用を支える基盤の企画・設計から構築・運用まで一貫して携わっていただきます。
・データ活用基盤の構想化検討/ロードマップ策定/ソリューション選定
・現状のデータ活用環境の主要課題の整理/改善策の方針・実施
・データマネジメント方針策定（ガバナンス、メタデータ管理、品質管理）およびデータ活用プロセスの整備
・構想化検討後のデータ環境構築またはデータ活用プロジェクト計画の計画・推進（要件定義～運用まで）
・パイプライン開発、ETL/ELT設計
■開発環境：
【言語】Pythonなど
【データ管理・基盤】Oracle、MySQL、Redshift、BigQuery、Databricksなど
【BI】Looker、Tableau、Power BIなど
【ソースコード管理】Git
【プロジェクト管理】Backlog
【インフラ】AWS、GCP、Azure
【課題管理、コミュニケーション】Slack、Teams
■社員インタビュー
データマネジメントの重要性を探る―データ総研×当社特別座談会
https://techtekt.persol-career.co.jp/entry/culture/250219_01
応募資格
・データベースに関する基礎的な知識（SQL, RDB, NoSQL, DWHなど）
・データ活用環境（データ分析基盤など）の構築、または、データ活用の実務（戦略、分析、施策改善等）の経験
・システム要件定義の経験
・システム開発の経験3年以上（Python、Javaなど）
【歓迎/尚可】
・データマネジメントやデータガバナンスの方針策定や業務の経験
・事業会社またはSIerでの開発プロジェクトマネージャー/リード経験
・システム構想化検討、RFI・RFP策定または提供（回答）経験
・大規模なビッグデータ分析環境構築/運用経験
・システム開発でデータモデル作成経験
・BIを利用したデータ分析経験（Looker,Tableauなど）
・機械学習モデルの実装経験
・データ活用環境（データ分析基盤など）の構築、または、データ活用の実務（戦略、分析、施策改善等）の経験
・システム要件定義の経験
・システム開発の経験3年以上（Python、Javaなど）
【歓迎/尚可】
・データマネジメントやデータガバナンスの方針策定や業務の経験
・事業会社またはSIerでの開発プロジェクトマネージャー/リード経験
・システム構想化検討、RFI・RFP策定または提供（回答）経験
・大規模なビッグデータ分析環境構築/運用経験
・システム開発でデータモデル作成経験
・BIを利用したデータ分析経験（Looker,Tableauなど）
・機械学習モデルの実装経験
給与
600 ～ 1,000 万円/年収
月給：500,700円〜834,100円（年俸制）
・想定年収：6,000,000 ～ 10,000,000 円
・給与形態：年俸
・想定給与：500,700 ～ 834,100 円 (基本給： 405,700 円 ～)
・固定残業：あり
・固定残業時間：30 時間
※想定労働時間とは別に見込まれた残業時間です
・固定残業代：95,000 円 ～
＜給与備考＞
※想定給与は固定時間外手当を含んだ金額です。月額基本給については以下をご確認ください。
■予定年収：600万円～1,000万円
■月給：500,700円～834,100円
■月額基本給：405,700円～676,200円
■固定時間外手当：時間外労働の有無に関わらず、30時間分の時間外手当として95,000円～157,900円を支給
※固定時間外手当の30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で全額支給
※時間管理方法が裁量労働制となる場合は、裁量労働手当を固定時間外手当と同様の30時間分を支給
※評価等級によって、時間管理方法が異なります
■半期年俸制
■昇給・昇格：有（年2回の評価機会有 ※2025年度実績）
■別途定めるリモートワーク手当を支給（通勤スタイルの適用職種は所属組織の決定に準ずる）
・入社時に1回限り、リモートワーク一時金として15,000円を支給
・通勤スタイル：ワークスタイルB・C いずれかを提示
【ワークスタイルB：リモート勤務メイン（月平均月4日以上～週3日未満出社)勤務回数に応じて実費支給※翌月支給（定期代支給無）+リモートワーク手当（3,000円/月）】
【ワークスタイルC：フルリモート勤務、原則出社なし+リモートワーク手当（3,000円/月）※やむを得ず出社する場合は月1回まで実費支給(交通手段問わず)】
・通勤手当（会社の定める条件の範囲内で全額支給）
・想定年収：6,000,000 ～ 10,000,000 円
・給与形態：年俸
・想定給与：500,700 ～ 834,100 円 (基本給： 405,700 円 ～)
・固定残業：あり
・固定残業時間：30 時間
※想定労働時間とは別に見込まれた残業時間です
・固定残業代：95,000 円 ～
＜給与備考＞
※想定給与は固定時間外手当を含んだ金額です。月額基本給については以下をご確認ください。
■予定年収：600万円～1,000万円
■月給：500,700円～834,100円
■月額基本給：405,700円～676,200円
■固定時間外手当：時間外労働の有無に関わらず、30時間分の時間外手当として95,000円～157,900円を支給
※固定時間外手当の30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で全額支給
※時間管理方法が裁量労働制となる場合は、裁量労働手当を固定時間外手当と同様の30時間分を支給
※評価等級によって、時間管理方法が異なります
■半期年俸制
■昇給・昇格：有（年2回の評価機会有 ※2025年度実績）
■別途定めるリモートワーク手当を支給（通勤スタイルの適用職種は所属組織の決定に準ずる）
・入社時に1回限り、リモートワーク一時金として15,000円を支給
・通勤スタイル：ワークスタイルB・C いずれかを提示
【ワークスタイルB：リモート勤務メイン（月平均月4日以上～週3日未満出社)勤務回数に応じて実費支給※翌月支給（定期代支給無）+リモートワーク手当（3,000円/月）】
【ワークスタイルC：フルリモート勤務、原則出社なし+リモートワーク手当（3,000円/月）※やむを得ず出社する場合は月1回まで実費支給(交通手段問わず)】
・通勤手当（会社の定める条件の範囲内で全額支給）
勤務地
・新潟県
勤務時間
10:00 ～ 19:00
休憩：60分
休日・休暇
土日祝休み(完全週休2日制)
・年間休日：123日
・年間有給休暇：10～20日
＜備考＞
2025年度年間休日123日／週休2日制（土日）、国民の祝日、年末年始（12/30～1/3）
年次有給休暇、夏季休暇（事業部門別のカレンダーに準ずる）、特別休暇
・年間休日：123日
・年間有給休暇：10～20日
＜備考＞
2025年度年間休日123日／週休2日制（土日）、国民の祝日、年末年始（12/30～1/3）
年次有給休暇、夏季休暇（事業部門別のカレンダーに準ずる）、特別休暇
雇用形態
正社員
福利厚生・待遇
・労災保険
・雇用保険
・厚生年金
・健康保険
・独自健保：当社健康保険組合
・財形貯蓄制度
・企業型確定拠出年金
・長期所得補償保険
・従業員持株制度
・団体保険・団体扱い保険
・福利厚生倶楽部（リロクラブとの提携）宿泊施設・レジャー施設・ショッピング・グルメ・エステ等各施設・サービスを特別優待価格にて利用可能
・育児代行法人価格提供、家事育児代サービス補助
・TOEIC®優待試験
・インフルエンザ予防接種補助
・定年：60歳
■その他
・複業制度有(要件有、事前許可制)
■働き方
・フレックスタイム制度を導入。
子育てと両立しているエンジニアや副業を行っている社員もいるなど、ご自身の裁量で働く時間のコントロールが可能です。
・リモートワークを推進しており、9割がリモート主体の就業です（必要に応じて出社の必要あり）。
遠隔地にお住まいの方のフルリモート就業も可能です（要相談）。リモート勤務手当の支給、モニターなどの備品貸出のサポートがあります。
・PC選択（Mac・Windows）が可能。
・研修受講、イベント登壇、副業など自己研鑽を推奨。マルチクラウドでの技術検証も行え、学習環境も充実しています。
・雇用保険
・厚生年金
・健康保険
・独自健保：当社健康保険組合
・財形貯蓄制度
・企業型確定拠出年金
・長期所得補償保険
・従業員持株制度
・団体保険・団体扱い保険
・福利厚生倶楽部（リロクラブとの提携）宿泊施設・レジャー施設・ショッピング・グルメ・エステ等各施設・サービスを特別優待価格にて利用可能
・育児代行法人価格提供、家事育児代サービス補助
・TOEIC®優待試験
・インフルエンザ予防接種補助
・定年：60歳
■その他
・複業制度有(要件有、事前許可制)
■働き方
・フレックスタイム制度を導入。
子育てと両立しているエンジニアや副業を行っている社員もいるなど、ご自身の裁量で働く時間のコントロールが可能です。
・リモートワークを推進しており、9割がリモート主体の就業です（必要に応じて出社の必要あり）。
遠隔地にお住まいの方のフルリモート就業も可能です（要相談）。リモート勤務手当の支給、モニターなどの備品貸出のサポートがあります。
・PC選択（Mac・Windows）が可能。
・研修受講、イベント登壇、副業など自己研鑽を推奨。マルチクラウドでの技術検証も行え、学習環境も充実しています。
受動喫煙対策
あり
特徴
フレックスタイム制あり / 在宅勤務可 / 月給25万円以上 / 完全週休2日制 / 年間休日120日以上 / 土日休み
会社情報
企業名
社名非公開
採用事務局
オフィスレディ運営事務局
