その他

420 ～ 450 万円/年収

【必須要件】
■営業経験2〜3年以上（業界・職種不問）
【歓迎/尚可】
【歓迎スキル】
・車買取・中古車業界での営業経験
・インサイドセールス・コンタクトセンターの実務経験
・CRMツール（Salesforce等）の使用経験

【求める人物像】
・お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、信頼関係を築ける方
・スピード感を持ちながら正確にコミュニケーションを取れる方
・「お客様のためになる営業」を本気で追求したい方
・ゼロからチームや仕組みをつくる立ち上げフェーズに主体的に関わりたい方
・Win-Winの理念に心から共感いただける方

■転勤なし
■表彰制度
■配偶者、子供誕生日、結婚記念日早退制度
■選択型確定拠出年金(401K)
■従業員持株会
■祝金制度(結婚、本人・配偶者の出産等)
■ベネフィット・ステーション加入(国内12,000のリゾート施設、スポーツジム、映画館利用優遇等)
■健康保険(東京実業健保)、厚生年金、雇用保険、労災保険
■健康診断サポート(オプションを含む全額会社負担)
■オンライン健康相談
■副業許可

【福利厚生のこだわり】
・家族を大切にできる制度: 配偶者・子供の誕生日、結婚記念日に早く帰宅できる制度を完備。「仕事も家族も」を形にしています。
・資産形成をサポート: 選択型確定拠出年金(401K)や従業員持株会など、中長期的な資産形成を支援。
・心身のメンテナンス: 健康診断のオプション費用まで会社が全額負担。長く健康に働ける環境を整えています。

シフト制
月9日休み（シフト制）
有給休暇、冬季 全社休業日、リフレッシュ休暇、産前・産後休暇、育児休暇、慶弔休暇

※土日にお休みを取っていただくことは可能です。
冠婚葬祭やお子様の学校・習い事の行事などは、優先度高く調整させていただきます。
toCビジネスのため、土日の業務量が多いことからもその点をご理解いただきシフト希望をご提出いただきます。

転勤なし / 賞与あり/インセンティブあり / 月給25万円以上 / 上場企業 / 交通費全額支給 / 社宅/家賃補助制度あり / 産休/育休/介護休暇あり

【入社後のキャリアパス】
・未経験入社2年目、24歳で拠点の副責任者に就任
・未経験入社3年目、25歳で拠点責任者に就任
・入社4年目以降、リーダー・マネージャーポストへのステップアップが可能

年齢・社歴に関わらず、誰もが平等に評価される文化だからこそ、今からの入社でも早期にキャリアアップを掴めます。