株式会社アールプランナー
注文住宅をご希望されるお客様向けの土地、分譲住宅の用地仕入（仕入～周辺環境調査、造成前の近隣挨拶等）など、土地が商品になるまでの過程をお任せいたします。
給料 250,000〜350,000円/月収
東京都西東京市
株式会社アールプランナー
営業職【エクステリアプランナー】：エクステリアプランナーとして、エクステリア（外構）営業を担当いただきます
東京都武蔵野市 / 正社員
給与
250,000 ～ 400,000 円/月収
勤務地
東京都武蔵野市
雇用形態
正社員
休日
その他固定休 休日備考：毎週…
ここがポイント
営業職【エクステリアプランナー】：エクステリアプランナーとして、エクステリア（外構）営業を担当いただきます
募集要項
募集職種
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
仕事内容
■担当業務：
エクステリアプランナーとして、エクステリア（外構）営業を担当いただきます。
注文住宅の営業部門や設計部門等からの依頼を受け、プランニング・見積もり・打ち合わせをメインにお任せいたします。施工以降は、社内他部署と連携しながら工事完了までを見届けます。エクステリアは家の見え方や全体の雰囲気、時には建物の価値を大きく左右します。
お客様に一層ご満足いただくため、また街の景観を彩る家づくりのために、ご活躍いただける方を募集いたします。
■この仕事の魅力
(1)顧客満足の追及
営業・設計・現場それぞれの職種が専門性を極めているプロ集団が当社です。
また、中途社員の約半数が大手住宅メーカーや設計事務所、建築会社の出身。
「プロが集まっているからお客様の満足度も高くなる。経験者が多いから未経験の社員への教育・研修制度も充実し、スキルのアベレージも高くなる。」デザイン性とこだわり抜いた構造を強みに、各セクションの担当者がお客様の目線になり一緒にこだわりの住宅をつくることで、顧客満足を高めることができています。
(2)ワンストップ営業
注文住宅、不動産仲介・売買、リノベーション・リフォーム、エクステリア、住まいに関わる全てを高いクオリティで事業展開しています。ご希望の家づくりに合わせ、同時並行で最適な土地探しのお手伝いを行うなど、アールプランナーグループ全体で連携することでお客様からいただくご要望にしっかりと応えられることが当社の強みです。
就業先部署:株式会社アールプランナー 三鷹ショールーム
転勤の有無:なし（転居を伴わない勤務地変更あり）
自動車通勤不可
自転車通勤不可
服装:オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル
雇用期間の定めなし
勤務スタイル:出社勤務
エクステリアプランナーとして、エクステリア（外構）営業を担当いただきます。
注文住宅の営業部門や設計部門等からの依頼を受け、プランニング・見積もり・打ち合わせをメインにお任せいたします。施工以降は、社内他部署と連携しながら工事完了までを見届けます。エクステリアは家の見え方や全体の雰囲気、時には建物の価値を大きく左右します。
お客様に一層ご満足いただくため、また街の景観を彩る家づくりのために、ご活躍いただける方を募集いたします。
■この仕事の魅力
(1)顧客満足の追及
営業・設計・現場それぞれの職種が専門性を極めているプロ集団が当社です。
また、中途社員の約半数が大手住宅メーカーや設計事務所、建築会社の出身。
「プロが集まっているからお客様の満足度も高くなる。経験者が多いから未経験の社員への教育・研修制度も充実し、スキルのアベレージも高くなる。」デザイン性とこだわり抜いた構造を強みに、各セクションの担当者がお客様の目線になり一緒にこだわりの住宅をつくることで、顧客満足を高めることができています。
(2)ワンストップ営業
注文住宅、不動産仲介・売買、リノベーション・リフォーム、エクステリア、住まいに関わる全てを高いクオリティで事業展開しています。ご希望の家づくりに合わせ、同時並行で最適な土地探しのお手伝いを行うなど、アールプランナーグループ全体で連携することでお客様からいただくご要望にしっかりと応えられることが当社の強みです。
就業先部署:株式会社アールプランナー 三鷹ショールーム
転勤の有無:なし（転居を伴わない勤務地変更あり）
自動車通勤不可
自転車通勤不可
服装:オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル
雇用期間の定めなし
勤務スタイル:出社勤務
応募資格
必要な経験・スキル:建築・住宅・不動産業界での営業経験 @ または @ エクステリアプランナーとしての経験がある方
その他必須条件:外国人採用可否：不可
その他必須条件:外国人採用可否：不可
給与
250,000 ～ 400,000 円/月収
賞与あり（年2回）
昇給あり（年1回）
給与締め:毎月末日
給与支払日:当月25日
モデル年収:【年収例】
1100万円／38歳 入社4年目／月給40万円+月次業績手当+賞与
950万円／35歳 入社3年目／月給35万円+月次業績手当+賞与
800万円／30歳 入社2年目／月給30万円+月次業績手当+賞与
給与備考：給与額はあなたの能力を十分考慮して優遇します。
※57,500円～92,050円／40h分の固定残業手当含／超過分は別途全額支給
賞与備考：3月/9月
昇給備考：4月
昇給あり（年1回）
給与締め:毎月末日
給与支払日:当月25日
モデル年収:【年収例】
1100万円／38歳 入社4年目／月給40万円+月次業績手当+賞与
950万円／35歳 入社3年目／月給35万円+月次業績手当+賞与
800万円／30歳 入社2年目／月給30万円+月次業績手当+賞与
給与備考：給与額はあなたの能力を十分考慮して優遇します。
※57,500円～92,050円／40h分の固定残業手当含／超過分は別途全額支給
賞与備考：3月/9月
昇給備考：4月
勤務地
・東京都 武蔵野市 中町一丁目20番2号 藤和シティコープ三鷹2階
東京都 JR中央線(快速) 三鷹駅
勤務時間
9:45～18:45
休憩時間:60分
月平均時間外勤務:20時間
休憩時間:60分
月平均時間外勤務:20時間
休日・休暇
その他固定休
休日備考：毎週火曜・水曜
完全週休2日
年間休日115日
その他の休日・休暇：有給休暇(入社後10日間〜最大20日）
休日備考：毎週火曜・水曜
完全週休2日
年間休日115日
その他の休日・休暇：有給休暇(入社後10日間〜最大20日）
雇用形態
正社員
福利厚生・待遇
住宅手当,固定残業代,残業手当,通勤手当
出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇（冠婚葬祭）
固定残業代詳細：40時間分の時間外手当として57,500円～80,500円を支給
通勤手当詳細：上限35,000円
住宅手当詳細：社員割引制度
その他手当・詳細、福利厚生：月次業績手当（インセンティブ）
スマートフォン・タブレット端末貸与（職種によります）
社用車貸与（営業・施工管理に限ります）
定期健康診断
社員旅行（行き先：ハワイ、セブ島、韓国、九州 ※2019年実績）
OJT研修
その他社内外研修制度・シーズンイベントあり
【制度】
・従業員持株制度：拠出額に対して、月々10％奨励金付
・確定拠出型年金
※加入者が毎月一定額の掛金を拠出し、自らで運用するものです。
毎月積み立てられた掛金を将来的に給付金として受け取る制度です。
・資格取得祝い金制度
※手当対象となる資格を在籍中に取得し、登録した方へ祝い金を
進呈しています。
・表彰制度
※3月・9月に実施。半期ごとの目標達成者が対象・報奨金有り
・住宅社員割引制度
・慶弔見舞金制度
・フレックス制度
・4連休推進制度
※年末年始・GW・夏季休暇を除く日程で取得を推進しています。
・出産・育児休暇制度（取得実績有・男性の取得実績もあります）
・介護休暇制度
・慶弔休暇制度
【手当】
・月次業績手当：手数料等の実績(粗利計算)に応じて月末締め翌月25日支給
・役職手当：課長・所長5万円、部長代理7万円、部長10万円
・資格手当：宅地建物取引士3000円
・シナジー手当：住宅・不動産の両部門同時契約で支給
・表彰特別手当：3月・9月に実施。半期ごとの目標達成者が対象です。
・時間外手当：固定残業時間を超過した場合別途支給します。
・通勤手当：上限35,000円
・地域特別手当 ※支給条件は当社規定によります。
■資格取得祝い金あり
資格手当とは別に『合格祝い金』を進呈。向上心をもって「知識を増やしたい」「スキルアップしたい」という社員をバックアップする社風です。
健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険
出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇（冠婚葬祭）
固定残業代詳細：40時間分の時間外手当として57,500円～80,500円を支給
通勤手当詳細：上限35,000円
住宅手当詳細：社員割引制度
その他手当・詳細、福利厚生：月次業績手当（インセンティブ）
スマートフォン・タブレット端末貸与（職種によります）
社用車貸与（営業・施工管理に限ります）
定期健康診断
社員旅行（行き先：ハワイ、セブ島、韓国、九州 ※2019年実績）
OJT研修
その他社内外研修制度・シーズンイベントあり
【制度】
・従業員持株制度：拠出額に対して、月々10％奨励金付
・確定拠出型年金
※加入者が毎月一定額の掛金を拠出し、自らで運用するものです。
毎月積み立てられた掛金を将来的に給付金として受け取る制度です。
・資格取得祝い金制度
※手当対象となる資格を在籍中に取得し、登録した方へ祝い金を
進呈しています。
・表彰制度
※3月・9月に実施。半期ごとの目標達成者が対象・報奨金有り
・住宅社員割引制度
・慶弔見舞金制度
・フレックス制度
・4連休推進制度
※年末年始・GW・夏季休暇を除く日程で取得を推進しています。
・出産・育児休暇制度（取得実績有・男性の取得実績もあります）
・介護休暇制度
・慶弔休暇制度
【手当】
・月次業績手当：手数料等の実績(粗利計算)に応じて月末締め翌月25日支給
・役職手当：課長・所長5万円、部長代理7万円、部長10万円
・資格手当：宅地建物取引士3000円
・シナジー手当：住宅・不動産の両部門同時契約で支給
・表彰特別手当：3月・9月に実施。半期ごとの目標達成者が対象です。
・時間外手当：固定残業時間を超過した場合別途支給します。
・通勤手当：上限35,000円
・地域特別手当 ※支給条件は当社規定によります。
■資格取得祝い金あり
資格手当とは別に『合格祝い金』を進呈。向上心をもって「知識を増やしたい」「スキルアップしたい」という社員をバックアップする社風です。
健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険
受動喫煙対策
あり
特徴
賞与あり/インセンティブあり / 20代の管理職登用実績あり / 5日以上連続休暇取得可能 / ブランクOK / U・Iターン歓迎 / WEB面接OK / 上場企業 / 中途入社5割以上 / ガソリン代支給 / 内定まで2週間 / 10人以上募集 / フレックスタイム制あり / 月給25万円以上 / 女性管理職登用実績あり / 学歴不問 / 年間休日120日以上 / 従業員数1000名以下 / 急募 / 携帯・タブレット支給 / 産休/育休/介護休暇あり / 直行直帰可 / 30代活躍中 / 社用車貸与 / 管理職・マネジメント経験が活かせる / 資格取得支援あり / 転勤なし / マイカー通勤可 / 駅近
会社情報
企業名
株式会社アールプランナー
設立
2003年10⽉3⽇
所在地
〒 461-0005 愛知県 名古屋市東区東桜1-13-3 NHK名古屋放送センタービル10階
資本金
1億円(グループ連結)
事業内容
●注⽂住宅
●分譲住宅
●リフォーム・リノベーション
●エクステリア
●賃貸住宅(⼟地活⽤)
●商業建築デザイン
●分譲住宅
●リフォーム・リノベーション
●エクステリア
●賃貸住宅(⼟地活⽤)
●商業建築デザイン
業界
不動産・建設・設備
採用事務局
オフィスレディ運営事務局
