正社員
PICK UP POINT
<会社概要>大手自動車メーカー系列の親会社でおこなわれた新規事業創出プログラムの最優秀賞を受賞し、社内プロジェクトからスタートした当社。
『子育ての不安を”見える化”で解決し、家族のワクワク体験を創造する』をミッションに、『子育てをHAPPYにし、ワクワクする家族を増やす』をビジョンに掲げ、世の中の社会課題を解決するスタートアップ企業です。
スケーラブルなクラウドIoT / SaaSへ事業転換し、IoTデバイス及びiOSアプリを公式リリースしたことで、黒字化達成を実現しました。
ユニコーンスタートアップ創出/IPO(新規上場)を目標に、事業規模拡大へアクションしております。
ポジションのアピールポイント
・上場を目指して急成長フェーズのなかで新拠点のマネージャーなど多くのチャンス
<スタートアップicucoではたらくということ>
・責任の所在が大きく、やりがいがある
・スキルが求められる環境下で急成長できる
・キャリアアップ、報酬アップのスピード
・常に誰かが教えてくれる環境がない。ひとりで打開するマインドが必要。
・指示待ちでは何も得られない
・ワークライフバランス重視の方にはミスマッチ。創業期のハードワーク。
・コミュニケーション重視で全員出勤のワークスタイル(在宅勤務なし)
・福利厚生や制度づくりは発展途上
・安定・無難を選択する方には向いていない
入社後のキャリアプラン
<キャリアパス>
フィールドセールス、カスタマーサクセス、インサイドセールスSV
募集要項
募集職種
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
/
人材コーディネーター・カウンセラー
/
コールセンター・カスタマーサポート
仕事内容
<仕事内容>
当社の製品(IoTデバイス/アプリケーション)の普及を目的として
■大型保育園、こども園、行政へテレアポ業務(PCのDialpad/ヘッドセット使用)
■リストから1日に50~60件に架電、まずは案件獲得を目標とし最終的にアポイント獲得
■トークスクリプト、研修があるので安心
■1日2件のアポイント獲得を目指します
■獲得したアポイントの内容を営業メンバーに共有してゴールとなります
■子育ての社会課題解決に向けて自信をもって取り組めるお仕事です
◇使用ツール
Word、Excel、PowerPoint
Salesforce
Slack
Teams
<当社サービスについて>
「安心して保育園に任せたい親御さん」「お子さんの体調データなどを親御さんに明確に伝えたい保育士さん」双方にとって不可欠なサービスを多数展開中です。
例えば、誤飲防止設計を施したセンサーを幼児に装着して、寝姿勢を自動的に記録し、体動の異変、急な肌温度の上昇があれば、アプリの画面と音でお知らせ。幼児の安全を確保すると共に、保育士の負担を減らすことができます。
その他、午睡チェックセンサー、園管理システム、送迎用バスの置き去り防止装置などを発売してまいりました。
今後も行政案件により新サービスもローンチ予定となっており、規模拡大のスケール感覚を味わうことができます。
<働く環境>
・20代、30代のメンバーが男女ともに活躍中※東京のみ
・ほぼ全員が中途入社、さまざまな経験を持つメンバー
・メンバー間のコミュニケーションは良好で「聞きたいことがすぐに聞ける」
・体育会のノリはまったくなし。朝礼なし。
当社の製品(IoTデバイス/アプリケーション)の普及を目的として
■大型保育園、こども園、行政へテレアポ業務(PCのDialpad/ヘッドセット使用)
■リストから1日に50~60件に架電、まずは案件獲得を目標とし最終的にアポイント獲得
■トークスクリプト、研修があるので安心
■1日2件のアポイント獲得を目指します
■獲得したアポイントの内容を営業メンバーに共有してゴールとなります
■子育ての社会課題解決に向けて自信をもって取り組めるお仕事です
◇使用ツール
Word、Excel、PowerPoint
Salesforce
Slack
Teams
<当社サービスについて>
「安心して保育園に任せたい親御さん」「お子さんの体調データなどを親御さんに明確に伝えたい保育士さん」双方にとって不可欠なサービスを多数展開中です。
例えば、誤飲防止設計を施したセンサーを幼児に装着して、寝姿勢を自動的に記録し、体動の異変、急な肌温度の上昇があれば、アプリの画面と音でお知らせ。幼児の安全を確保すると共に、保育士の負担を減らすことができます。
その他、午睡チェックセンサー、園管理システム、送迎用バスの置き去り防止装置などを発売してまいりました。
今後も行政案件により新サービスもローンチ予定となっており、規模拡大のスケール感覚を味わうことができます。
<働く環境>
・20代、30代のメンバーが男女ともに活躍中※東京のみ
・ほぼ全員が中途入社、さまざまな経験を持つメンバー
・メンバー間のコミュニケーションは良好で「聞きたいことがすぐに聞ける」
・体育会のノリはまったくなし。朝礼なし。
雇用形態
正社員
給与
270 ~ 400 万円/年収
給与詳細
想定年収:270万円~400万円
※ご経験に応じて前後する可能性がございます。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
昇給:年4回
賞与:年2回(夏1ヶ月、冬1ヶ月を想定)
通勤手当(会社規定に基づき支給)
※ご経験に応じて前後する可能性がございます。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
昇給:年4回
賞与:年2回(夏1ヶ月、冬1ヶ月を想定)
通勤手当(会社規定に基づき支給)
勤務時間
09:00 ~ 18:00
勤務地 / 最寄り駅
・埼玉県 さいたま市大宮区宮町 2-93-2
埼玉県 JR埼京線 大宮駅
応募資格
必須要件
下記のいずれか必須
・テレアポ業務の経験1年以上
・コールセンターでのアウトバウンドコールの経験
・販売、接客など顧客折衝の経験2年以上
歓迎/尚可
・営業経験
<求める人物像>
・指示待ちでなく、課題を見つけて自走できる
・整備された福利厚生、制度にこだわりない
・ベンチャーマインドで判断して行動できる
下記のいずれか必須
・テレアポ業務の経験1年以上
・コールセンターでのアウトバウンドコールの経験
・販売、接客など顧客折衝の経験2年以上
歓迎/尚可
・営業経験
<求める人物像>
・指示待ちでなく、課題を見つけて自走できる
・整備された福利厚生、制度にこだわりない
・ベンチャーマインドで判断して行動できる
福利厚生・待遇
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
定年:60歳(再雇用制度あり/65歳まで)
<働く環境>
・服装は基本としてカジュアル。
・オフィスコンビニ、ウォーターサーバー、コーヒーマシン完備※東京のみ
定年:60歳(再雇用制度あり/65歳まで)
<働く環境>
・服装は基本としてカジュアル。
・オフィスコンビニ、ウォーターサーバー、コーヒーマシン完備※東京のみ
休日・休暇
<年間休日125日>
休日:完全週休2日制(土日、祝日)
年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
休暇:年末年始休暇 など
休日:完全週休2日制(土日、祝日)
年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
休暇:年末年始休暇 など
特徴
経験者優遇
/
年間休日120日以上
/
完全週休2日制
/
土日休み
会社情報
企業名
icuco株式会社
資本金
174,000,000円
設立
2018年05月
代表者
柳瀬 陽一
住所
〒 440-0888 愛知県 豊橋市駅前大通一丁目135番地 COCOLA AVENUE 3階 MUSASHi Innovation Lab CLUE
事業内容
家族向けサービス企画ならびに関連製品の開発、設計、製造
子育てをHAPPYにし、ワクワクする家族を増やす
子育ての不安を『見える化』で解決し、家族のワクワク体験を創造する
子育てをHAPPYにし、ワクワクする家族を増やす
子育ての不安を『見える化』で解決し、家族のワクワク体験を創造する
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