新着
正社員
2026.07.24 UPDATE
募集要項
募集職種
研究開発・特許・品質管理
仕事内容
【研修充実・第二新卒可/完全週休2日制／年間休日123日／電子機器がある限り需要がある商材】
世界中の人々の生活を支える電子機器に使用されるはんだ接合剤の製品開発、不良解析、分析を担当して頂きます。
技術本部の仕事内容 ― 3つの課が連携し、未来の「接合」を創造する
弘輝の技術本部は、埼玉県東松山テクノセンターに拠点を置き、主に「開発一課」「開発二課」「開発三課」の3つの課で構成されています。それぞれが専門性を持ちながらも緊密に連携し、顧客の多様なニーズに応える製品開発と技術サービスを提供しています。
【開発一課】ソルダーペースト開発の最前線
開発一課は、主力製品であるソルダーペーストの開発を担う中心的な部署です。その業務は大きく二つに分かれています。
汎用製品開発：国内外の幅広いお客様が使用する、デジタル機器や家電製品向けのオールマイティな性能を持つソルダーペーストを開発します。
カスタム製品開発：特に高い信頼性が求められる自動車業界など、特定顧客の特別な要望に応えるための製品開発を行います。エンジン周辺の高温環境や厳しい振動に耐えうる耐久性など、特殊な性能要件を満たすため、顧客と密にコミュニケーションを取りながら開発を進めるのが特徴です。
【開発二課】材料の核心に迫る合金・新規事業開発
開発二課は、はんだ材料そのものの根源的な研究開発を担っています。
合金開発：はんだの主成分である金属の組成（合金）を開発します。かつて主流だった鉛を含むはんだに代わり、環境に配慮した「鉛フリーはんだ」が求められる中、錫（すず）をベースに銀や銅などを添加し、耐久性やコスト、信頼性といった顧客要求を満たす最適な合金を追求します。他社の特許を調査しながら、独自の組成を見つけ出すことも重要な業務であり、ひとつの合金開発には数ヶ月から数年という長いスパンを要します。
新規事業開拓（デバイス製品開発）：従来の電子基板実装にとらわれず、次世代技術を見据えた新しい材料・工法の開発に挑戦しています。特に近年注力しているのが、電気自動車（EV）や再生可能エネルギー分野で需要が拡大する「パワーエレクトロニクス（パワー半導体）」向けの接合材料です。
【開発三課】顧客の課題を解決する技術サービス（解析・分析）
開発三課は、製品を売るだけでなく、顧客の課題解決までをサポートする技術サービスの中核を担っています。
不良解析サービス：顧客の製造ラインで発生したはんだ付けの不具合について、その原因を究明します。不具合が発生した基板を預かり、外観観察やX線による非破壊分析、さらには基板を切断・研磨して断面を電子顕微鏡（SEM）で観察するなどの破壊分析を駆使して、問題の根本原因を特定。その結果を詳細なレポートにまとめ、顧客に改善策を提案します。この手厚いサポート体制が、顧客からの高い信頼につながっています。
社内サポート：開発一課や二課が開発中の製品について、詳細な分析を行い、開発を技術的に支援する役割も担っています。
開発では、有機、無機の知見を使いお客様の要求に答える新製品を開発します。
不良解析、分析では、お客様の製造ラインで発生した問題点をお客様とともに解決するため、原因の追及～対応策まで考える業務となります。
お客様向けのプレゼン対応や、学会発表の機会があります。 また、学会や技術セミナーの聴講の機会も多く、入社してからも技術者としての成長を支援しています。
電気電子業界で活用される基板等に必須となるはんだメーカーのパイオニアである当社にて、製品開発またはサポート業務をお任せ。ソルダペースト（クリーム状のはんだ）・合金などの開発や不良解析や分析などを行います。
世界中の人々の生活を支える電子機器に使用されるはんだ接合剤の製品開発、不良解析、分析を担当して頂きます。
技術本部の仕事内容 ― 3つの課が連携し、未来の「接合」を創造する
弘輝の技術本部は、埼玉県東松山テクノセンターに拠点を置き、主に「開発一課」「開発二課」「開発三課」の3つの課で構成されています。それぞれが専門性を持ちながらも緊密に連携し、顧客の多様なニーズに応える製品開発と技術サービスを提供しています。
【開発一課】ソルダーペースト開発の最前線
開発一課は、主力製品であるソルダーペーストの開発を担う中心的な部署です。その業務は大きく二つに分かれています。
汎用製品開発：国内外の幅広いお客様が使用する、デジタル機器や家電製品向けのオールマイティな性能を持つソルダーペーストを開発します。
カスタム製品開発：特に高い信頼性が求められる自動車業界など、特定顧客の特別な要望に応えるための製品開発を行います。エンジン周辺の高温環境や厳しい振動に耐えうる耐久性など、特殊な性能要件を満たすため、顧客と密にコミュニケーションを取りながら開発を進めるのが特徴です。
【開発二課】材料の核心に迫る合金・新規事業開発
開発二課は、はんだ材料そのものの根源的な研究開発を担っています。
合金開発：はんだの主成分である金属の組成（合金）を開発します。かつて主流だった鉛を含むはんだに代わり、環境に配慮した「鉛フリーはんだ」が求められる中、錫（すず）をベースに銀や銅などを添加し、耐久性やコスト、信頼性といった顧客要求を満たす最適な合金を追求します。他社の特許を調査しながら、独自の組成を見つけ出すことも重要な業務であり、ひとつの合金開発には数ヶ月から数年という長いスパンを要します。
新規事業開拓（デバイス製品開発）：従来の電子基板実装にとらわれず、次世代技術を見据えた新しい材料・工法の開発に挑戦しています。特に近年注力しているのが、電気自動車（EV）や再生可能エネルギー分野で需要が拡大する「パワーエレクトロニクス（パワー半導体）」向けの接合材料です。
【開発三課】顧客の課題を解決する技術サービス（解析・分析）
開発三課は、製品を売るだけでなく、顧客の課題解決までをサポートする技術サービスの中核を担っています。
不良解析サービス：顧客の製造ラインで発生したはんだ付けの不具合について、その原因を究明します。不具合が発生した基板を預かり、外観観察やX線による非破壊分析、さらには基板を切断・研磨して断面を電子顕微鏡（SEM）で観察するなどの破壊分析を駆使して、問題の根本原因を特定。その結果を詳細なレポートにまとめ、顧客に改善策を提案します。この手厚いサポート体制が、顧客からの高い信頼につながっています。
社内サポート：開発一課や二課が開発中の製品について、詳細な分析を行い、開発を技術的に支援する役割も担っています。
開発では、有機、無機の知見を使いお客様の要求に答える新製品を開発します。
不良解析、分析では、お客様の製造ラインで発生した問題点をお客様とともに解決するため、原因の追及～対応策まで考える業務となります。
お客様向けのプレゼン対応や、学会発表の機会があります。 また、学会や技術セミナーの聴講の機会も多く、入社してからも技術者としての成長を支援しています。
電気電子業界で活用される基板等に必須となるはんだメーカーのパイオニアである当社にて、製品開発またはサポート業務をお任せ。ソルダペースト（クリーム状のはんだ）・合金などの開発や不良解析や分析などを行います。
雇用形態
正社員
給与
370 ～ 485 万円/年収
給与詳細
想定年収:370万円～485万円
月給制
・月給￥231,300～ 基本給￥231,300～を含む/月
・賞与実績:昨年実績3.6ヵ月
【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）
月給制
・月給￥231,300～ 基本給￥231,300～を含む/月
・賞与実績:昨年実績3.6ヵ月
【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）
勤務時間
09:00 ～ 17:30
休憩：60分
残業：月平均10時間程度
休憩：60分
残業：月平均10時間程度
勤務地 / 最寄り駅
・埼玉県 比企郡 滑川町大字都 25-33
応募資格
・理系学部出身の方
・技術系職種のご経験がある方
【歓迎/尚可】
化学系or/and金属系の知識や業務経験（学部学科卒も歓迎）
◇薬剤/合金の知識をお持ちの方（金属工学、応用化学、材料工学を専攻されていた方）
◇機器分析の経験（SEM、GC-MS、LC-MS、クロマトグラフ、引張強度試験機、熱分析等）
◇英語（英文が辞書を使用してでも問題なく読める方（一部の製品のマニュアルの原文が英語の場合、読解が必要です））
・技術系職種のご経験がある方
【歓迎/尚可】
化学系or/and金属系の知識や業務経験（学部学科卒も歓迎）
◇薬剤/合金の知識をお持ちの方（金属工学、応用化学、材料工学を専攻されていた方）
◇機器分析の経験（SEM、GC-MS、LC-MS、クロマトグラフ、引張強度試験機、熱分析等）
◇英語（英文が辞書を使用してでも問題なく読める方（一部の製品のマニュアルの原文が英語の場合、読解が必要です））
福利厚生・待遇
【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
【退職金】有
【寮・社宅】無
【退職金】有
【寮・社宅】無
休日・休暇
土日祝休み(完全週休2日制)
【休日】123日
（内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日
その他（誕生日休暇1日、慶弔休暇）
【有給休暇】有（10～20日） （入社3か月経過後10日支給/入社月で変動有）
【休日】123日
（内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日
その他（誕生日休暇1日、慶弔休暇）
【有給休暇】有（10～20日） （入社3か月経過後10日支給/入社月で変動有）
特徴
第二新卒歓迎
/
残業月10時間以内
/
原則定時退社
/
賞与あり/インセンティブあり
/
完全週休2日制
/
オフィス内禁煙/分煙
/
土日休み
その他特記事項
【募集背景】
当社はワークライフバランスを重視しており、年々残業時間を削減してきている状況でお客様の要求や依頼が複雑になり、現メンバーの残業時間が増えてきている現状のため、研究開発メンバーの増強を図りたく増員します。
【入社後のキャリアパス】
入社後３ヶ月で基礎研修（座学及び実技）
その後部門配属され、先輩社員と一緒に製品開発に取り組む（４ヶ月目～）
１年～２年程度で個別開発テーマを与えられ、開発者として独り立ち出来ます。
【受動喫煙対策】
その他敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
【転勤の有無】
有り
当社はワークライフバランスを重視しており、年々残業時間を削減してきている状況でお客様の要求や依頼が複雑になり、現メンバーの残業時間が増えてきている現状のため、研究開発メンバーの増強を図りたく増員します。
【入社後のキャリアパス】
入社後３ヶ月で基礎研修（座学及び実技）
その後部門配属され、先輩社員と一緒に製品開発に取り組む（４ヶ月目～）
１年～２年程度で個別開発テーマを与えられ、開発者として独り立ち出来ます。
【受動喫煙対策】
その他敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
【転勤の有無】
有り
会社情報
企業名
株式会社弘輝
事業内容
採用事務局
オフィスレディ運営事務局
