在宅勤務可の求人検索結果

◇◆仲間と一緒に成長を楽しめる会社です！ 「誰かの為にやりがいのある仕事がしたい」「営業力や企画力を身につけたい」「評価・実績に合った報酬が欲しい」「未経験から挑戦したい」 そんな方にぴったりの環境をご用意しています。 学校教育機関・体育会部活動・スポーツ連盟に対して、学生の就職支援につながる企画提案を行う部署です。 キャリア形成に寄り添うコンサルティング型の営業が特徴です。 ■主な業務内容 【学校教育機関（大学、短期大学、専門学校）への提案活動】 ・学校教育機関へのアプローチ ・キャリアセンター担当者とのヒアリング 　「学生の相談利用率」「内定状況の把握」「支援体制の課題」など ・課題に応じた支援提案 　「就職ガイダンスの企画、キャリアセミナーの実施」「合同企業説明会の企画提案」「個別就職面談サービスの提案」など 【体育会学生・アスリートへのキャリア支援と、スポーツ連盟や各種団体との協賛・イベント運営に関する活動】 ・就職ガイダンスの実施、キャリア相談の実施、合同企業説明会への案内 ・スポーツ連盟担当者と協賛企画の商談、打ち合わせ ・スポーツ大会運営のサポート（当日運営・受付・協賛企業との調整など） ・スポーツ団体と活動の継続・発展に向けた協力関係の構築、イベントの企画から実施 ・部活動監督・コーチ・学生代表との打ち合わせ ・競技と仕事・学業の両立を広める活動（デュアルキャリア）

＜概要＞ ･法人向けネットワークサービスの開通調整業務をお任せいたします。 お客様からの申込みからサービス開始までの全体の手配と調整を一手に担当し、スムーズなサービス開始を実現します。 　　 <詳細＞　 ・法人のお客様・営業部門など社内外関係者と能動的に調整・手配を行い、期日までにネットワークサービスを開通します。 具体的な業務内容としては、サービス申込受付、機器設備・ネットワークに関わる説　明、回線工事等の日程調整、サービス開始までの進捗管理、システム入力、ドキュメント/レポート作成 等があります。 　 ・その他の業務：朝礼や社内外打ち合わせへの参加、各種問い合わせ対応など、業務遂行に関連するその他のタスクも担当します。 　　 ＜仕事のやりがい 得られるスキル＞ ◇ネットワーク技術スキル 　最新のネットワークサービスに触れ、ネットワーク知識を磨きます。 ◇法人顧客対応スキル 　対人スキルとビジネスコミュニケーションを高めます。 ◇タスク管理スキル 　効率的なタスクの優先付け、管理能力を獲得します。 ◇チームビルディングスキル 　メンバーの能力を引き出し、一体感を醸成し、生産性を向上するスキルを磨きます。 ◇協働力 　お客様・社内と協力し、共に問題解決。チームでの達成感を味わえます。 ◇感謝の喜び 　お客様からの感謝の言葉は、あなたの努力が認められる瞬間です。 ◇社会貢献と達成感　 　公共性の高い仕事を通じて、大きな達成感と社会への影響力を実感します。 　　 ＜入社後の流れ＞ ・座学（マニュアルを用いた説明・研修） ・OJT 　　 ＜キャリアパス＞ チームリーダー、管理職への登用

今回募集する【マネジャー】新規事業開発コンサルタントは、クライアントの新規事業参入に伴う事業戦略の策定～サービスの企画設計、収支計画、フィジビリティ検証、スマートフォンアプリを中心としたクリエイティブ制作に関するプロジェクトマネジメントまでトータルでコンサルティングしていただきます。 急速な業界進化の中で、数年後の社会を見据えた先見性を発揮し、時流を捉えたスピード感ある提案を行うことが求められます。当社 コンサルティングは、「金融・決済×テクノロジー」領域において、事業戦略立案、サービス企画、サービス設計を数多く行い、クライアントと共に今までにない新たなビジネスモデルの創出を行っております。 現在、国策としてもキャッシュレスや金融DXは推進され、「BaaS/Embedded Finance」などのキーワードも注目を集める中、多くの企業がキャッシュレス・金融事業へ参入および強化を図っています。今後もその流れは益々加速するとともに、キャッシュレスや金融のデジタル化を前提に、より日常に決済や金融が溶け込むような新しいビジネスモデルの創出も求められてくることが想定されます。そのような環境下の中、当社はキャッシュレス・Fintech業界にて10年以上の豊富なコンサルティング実績を活かした「外部専門家目線」に加え、自ら決済・Fintech関連事業を運営することによる「事業者目線」の双方をかけ合わせた、本質的なビジネス支援を強みとしています。業界発展に伴い高度化かつ複雑化するクライアントニーズを捉え、クライアントのパートナーとして、新たな中核事業となるべく新規事業を成功へ導びけるメンバーを募集いたします。また上記は、弊社経営層と密に連携を取りながら、社内で複数のプロジェクトチームを組成し、メンバーの管理・育成もお任せいたします。 【クライアント例】 ・大手上場企業の通信事業者、金融機関、ペイメント事業者、ITプラットフォーマー/SIerなど

【第二新卒歓迎/大手SIerとの直請け案件多数/残業月15h程/案件次第で在宅勤務可(８割の社員は在宅勤務可能な案件に従事)】 　　* ■職務概要 大手金融関連企業や官公庁及び地方自治体等の案件に対して、設計構築～開発～運用監視保守までご担当いただきます。 　　* ▽担当フェーズ： ・設計構築:４割 ・開発:２割 ・運用監視保守:4割 ※ご本人様の希望・ご経験を鑑みて、案件をご担当頂きますので、設計構築等の上流工程に携わることもできます。 　　* ▽案件例 社会保険関連、旅行、携帯電話等の電気通信系、物流系、税金や年金などの官公庁及び地方自治体、銀行、保険等の大手金融機関向けの案件が多数あります。 ・大手通信会社のネットワークシステム及びサーバーの運用・設計・構築 ・官公庁のサーバーの運用・監視 ・大手外資系会社のデータセンターにおけるメインフレームの運用 ・メガバンク向けクラウド開発(AWSを使用したメガバンク向け金融システム開発) 　　* ■働き方のフォロー体制 営業担当or技術部門の上長が月1回訪問をして、常駐頂いている方の就業内容に関するご不満点や改善点等の確認を行ない、営業担当や上長がお客様先への改善対応を行います。 また、週報の提出により、必要に応じて電話や社内のチャットツール等でフォローいたします。 加えて、定期的に社員総会や週2回程の勉強会（任意参加）などがあり、帰属意識を持てる場を作っております。 　　* ■充実した研修制度 ※各々のスキルに応じて、ご参加、ご受講いただくことが可能です。 ・週2回程の勉強会（任意参加） ┗平日1時間＆土日2時間でカリキュラム化され、毎回テーマが設けられております。 ・eラーニングによるビジネススキルの習得 ・当社限定の社内用研修動画の視聴が可能 ・各々のご要望に応じたテーマでの勉強会（任意参加）も開催や先輩から直接指導を受けることも可能です。 　　* ■社風 ・社員が今後やりたい仕事に就くための支援に力を入れており、社員面談で希望や想いをくみ取りながら、今後つきたい仕事につけるようにしています。

営業事務として営業メンバーのサポート業務をお任せします。 　 ◆具体的なお仕事 ◇書類、資料や報告書作成 ◇販促活動データの整理 　※ExcelやWord、PowerPointを使用 　＜ゆくゆくは＞ 　販促活動から得られるデータを分析し、 　顧客に向けたより良い販促活動の提案が 　出来るようサポートを実施します。 ◇連絡業務 　販促活動スタッフへ電話で連絡業務を行います。 ・出退勤の確認 ・その他業務指示の連絡など ◇採用業務 　販促活動スタッフの採用に向けた以下業務 ・面接日程調整 ・問合せ対応　など ・採用媒体への出向／応募者対応 　※媒体：同社の独自採用媒体スタッフワークスクエア、 　　　　　その他、他社の採用広告媒体 ◇その他業務 ・販促に使用するツール等の発送荷受業務 ・協力会社との調整業務、来客応対や電話応対

全社横断のマーケティングマネージャーの募集 です。 BtoBマーケティング領域として広く業務を行っていただきます。 ・広告施策（オンライン広告・タクシー広告など） ・ウェビナー施策（自社・共催・カンファレンス登壇など） ・展示会施策（オフラインの展示会） ・ウェブサイト運営（サービスサイトの運営・LPの制作など） ・コミュニティー運営（イベントやコミュニティーページの運営など） ※上記は一部業務となります。 その他にも、セールスチームとの連携による商談創出やナーチャリング（MAツール利用）などの業務とBtoBマーケの全てに関わったいただくことができます。

◆当社について 私たちは「Borderless Commerce（あらゆる境界を越えて新しい商流を創る）」を軸に、ECの力で企業成長を最大化する支援を行っています。「Eコマースで日本の未来をリードする」をミッションとし、商品開発から戦略立案、販売、マーケティング、物流までを一気通貫で担い、データと実行力を武器に成果を創出してきました。 14,000件を超える支援実績を持ち、大企業から地方の中小企業まで、幅広いEC事業の成長を支援しています。Amazon・楽天市場といった主要チャネルはもちろん、TikTok Shopなどの新興チャネルにもいち早く対応し、市場変化を捉えた現場力あるマーケティングで成長を続けています。 また「Inclusive Growth（共に成長する未来）」を掲げ、挑戦する企業と価値を共創することを大切にしています。社員一人ひとりのキャリアオーナーシップを尊重する文化が評価され、「プラチナ企業100選」などの認定も獲得しています。 ◆募集背景 ECは「検索して買う」から、SNS・動画・AIによって“出会って買う”時代へ急速に移行しています。 広告最適化やページ改善だけでは成果がつくれない今、商品企画・価格・広告・レビュー・配送まで、購買体験そのものを統合し設計できる企業が求められています。 当社は広告や制作に留まらず、ECバリューチェーン全体を一気通貫で支援するモデルを構築してきました。 市場構造が大きく変わるこのタイミングで、当社はさらに高付加価値なモデルへ進化するフェーズにあります。 その中核として、ECの成長構造・サービスモデル・事業戦略を再設計できるシニア・ストラテジック・プロデューサーを募集しています。 ◆業務内容 シニアストラテジックプロデューサーは、EC事業の構造そのものを再設計する上級ポジションです。 戦略・実行・組織開発を横断しながら、事業成長を牽引していただきます。 【成長戦略・事業構造の再設計】 ・クライアントの成長戦略／収益モデルの構築 ・高付加価値サービスモデルの開発・標準化 ・EC支援モデル全体のアップデート推進 【プロジェクト／組織リード】 ・複数ブランド・複数チャネル（Amazon／楽天／自社EC／TikTok）の成長施策の指揮 ・重要クライアントのプロジェクトオーナーとして成果責任を担う ・経営層・事業責任者とのディスカッション／意思決定支援 ・制作・広告・物流・分析など、社内横断チームの統括 【データ・AI活用の推進】 ・AIを活用した分析基盤強化 ・LTV改善・需要予測などデータ施策の実装 ・AI×ECによる新しい購買体験／運用モデルの創出 【組織開発・アライアンス】 ・組織のマネジメント・メンバー育成 ・業務標準化・オペレーション改善の推進 ・大手クライアントやプラットフォーマーとの協業 ・国内外パートナーの新規開拓

▪️ 仕事内容 当社を導入しているエンタープライズ企業に対し、当社を活用した運用ルールの設計・実装・改善支援を行います。複数案件を並行して推進しながら、再現性のあるナレッジ・型化に貢献いただきます。 ▪️ クライアントワーク ・顧客のセキュリティ運用ルールの設計、実装支援 ・運用ルールの遵守状況の計測と、逸脱時の介入・改善支援 ・ステークホルダー（担当者〜決裁者）への価値訴求 ・顧客との議論ファシリテーション、意思決定支援 ・成功指標の策定とロードマップ提示 ▪️ 組織/仕組みづくり ・複数案件の並行推進、および仕組み化・型化への貢献 ・仮説立案〜施策検証までの支援プロセス構築 ・コンサルティングアプローチの型化と社内展開 ▪️ この仕事の特徴 ＜リソースでなく、仕組み化が第一＞ 当社は、リソースで解決する組織ではありません。現在は4名のチームで、仕組み化と徹底した優先度判断により、多数のお客様の支援を実現しています。 一人ひとりが高い専門性と自律性を持ち、本質的な価値提供にこだわる。 この考えに共感いただける方とご一緒したいと考えています。 ＜本質的な議論に集中する環境＞ 当社では、論点がなければMTGを開催しません。お客様の時間を奪わず、本当に必要な議論に集中する方針を、仕組みとして実現できる環境です。 形式的な定例会議や、ステータス報告のためだけの打ち合わせは行いません。顧客との接点は、常に価値を生む場であるべきだと考えています。 ＜エンタープライズ企業のセキュリティに関する意思決定に関与できる＞ 大手企業のセキュリティ責任者、CISO、経営層と直接対話し、組織全体のセキュリティ体制構築に関わります。単なるツール導入支援ではなく、企業のセキュリティ文化を変えるレベルの支援です。 またこれを叶えるためには、プロダクトやお客様への深い理解と、コンサルティング思考・実行力の両方が求められます ＜成長市場で専門性を磨ける＞ クラウドセキュリティ市場は急成長中。クラウド利用が加速する中で、セキュリティリスク管理の重要性は増し続けています。この領域で、運用コンサルタントとしての専門性を深めることは、今後のキャリアにおいて大きな武器になります。

お客様の情報システムの設計、開発、運用保守サービス等、ＩＴ全般を執り行います。

■仕事内容 ・アンケートデータやヒアリング内容を収集 ・それらを基にライティング ・内容のチェック～再校正 ・記事を入稿 ■一日の流れ（例） ＜出社＞ メールやチャットを確認 　▼ ＜午前＞ 社内でミーティングを行い、 現状の振り返りや今後の方針を共有 　▼ ＜お昼＞ 　▼ ＜午後＞ 記事の執筆、ディレクターとすり合わせ、構成のチェック　など 　▼ ＜夕方＞ 任意参加のミーティング 　▼ ＜退社＞ 日報を作成して業務報告をして帰社 配属先問わず、 SEOライティング・セールスライティング・SNS・広告運用など多角的にマーケティングスキルを身につけることができ、マーケティングの基本的な考え方やPDCAの回し方を学ぶことができます。また、専門性が高く、市場価値が高いスキルを身につけることが可能です。 ライターとして一定のスキルを身につけた後は、マネジメントの道に進むことも、スペシャリストとしてマーケティングの道を極める道もご用意しております。 生成AIの活用： 企画の壁打ち、記事の校正・校閲、リサーチ補助などはAIを積極的に導入し、業務の効率化を図っています。 あなたにお任せしたいこと： Chat GPTをはじめとする生成AIの台頭により、『ただ文章を書くだけのライター』の価値は急速に失われつつあります。当社が求めているのは、AIを道具として使いこなし、豊富なユーザーデータを基にどんなユーザーがどんな情報を求めているのかを分析し『数字を動かすコンテンツ』を設計できる方を求めております。AIには代替できない「独自の視点を持ったアイディア出し」「読者の心を動かすクリエイティブな文章執筆」など、人間にしかできないコア業務に特化して力を発揮していただきます。 配属先想定　就職支援事業部 ポイント1：業界トップクラスの豊富な会員データを基盤としたデータマーケティングを学べる。 ポイント2：セールスライティングを通じたユーザー行動を誘発するスキルを学べる。 ポイント3：SEOライティングをベースとしたコンテンツ制作能力が身につく。 サービス例）https://careerpark.jp/ ※配属先は面接で適性をみてご提案させていただきます ※変更の範囲；当社の業務全般