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BtoB SaaS_パートナーアライアンス【法人事業部】
立上げ期のBtoB向け人材育成サービス『AirCourse』のセールス部門に所属し、パートナーセールスとして代理店や提携先の新規開拓と育成、既存代理店やOEM提供先の関係構築及び販売促進活動をして頂きます。適性と実績に応じて、新たな営業戦略策定、メンバー育成、チームマネジメントを担っていただくことを期待しています。 取り扱っていただくプロダクトは現状下記3つです。 『AirCourse』…人材育成の悩みを解決する社員教育クラウドサービス 『AirCourse AIナレッジ』…2023年12月リリース、ナレッジ共有できる生成AIサービス 『STUDYing』…創業当時から成長し続けているオンライン通信資格講座 【業務詳細】 ・既存パートナー、OEM提供先企業の販売促進、案件パイプライン管理、問い合わせ対応 ・パートナー候補の選定、商談、契約、オンボーディング、教育 ・パートナへの販促施策の企画立案と実行 ・社内関係部門との連携、プロダクト開発への機能要望案件ハンドリング、収益(PL)最適化の支援 ・26年度後半から積極的なOEM提供先の新規開拓や販促活動を実施予定
東京都港区赤坂
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
月給:500,080円〜666,670円(完全月給制)
固定残業代制基本給387,000円〜446,400円固定残業代93,080円〜170,270円固定残業時間30.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
<月給内訳>
月給内訳
→基本給・みなしの他、役職手当(20,000~50,000円)
※固定残業時間30時間 or 45時間/月(オファーグレードにより異なる)
<昇給>
年1回/1月
(但し、会社の業績、または個人の成績により改定しない場合もあります)
<インセンティブ>
年1~2回
会社の業績・個人評価や会社への貢献度に応じて、インセンティブを支給
(支給なしの場合もあります)
<待遇・福利厚生>
・交通費全額支給
・各種社会保険完備
・資格取得報奨金
・資格取得補助制度
・書籍購入補助
・セミナー受講支援制度
休憩:60分
残業:月平均20時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
<休日/休暇>
・完全週休2日制(土日祝)※業務状況によって振替となる可能性もございます
・有給休暇(入社半年後10日間付与)
・特別休暇(有給休暇とは別に、好きな時期に休暇を4日/年で取得できます)
・産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、慶弔休暇 他
◆出社/リモート状況
出社と在宅勤務併用。現在は出社割合を40%以下に設定している為、
平均すると週2日程度は出社機会がございます。また、当面こちらも変更はございません。
大手顧客向け事業開発 / カスタマーサクセス◆EdTech / リモート可 / フルフレックス
担当する大手塾の事業戦略や競争環境を理解し、担当塾の事業全体の成長を支援します。 ▼塾と一緒に新しい教育をつくっていくatama plusの「カスタマーサクセス」▼ https://www.wantedly.com/companies/atamaplus/post_articles/957625 <業務内容の例> ・塾の運営モデル・講座・価格等の事業設計、マーケティング戦略策定や運営推進の支援 ・担当塾の事業戦略を踏まえた新運営モデル(フランチャイズ等)の提案 ・担当塾のカウンターパート(経営陣など)への提案、合意形成 ・塾、生徒の声をもとにした、atama+プロダクトの課題発見、改善提案 上記に加え、ご経験やご志向に合わせて、チームメンバーのマネジメント・成長支援や立ち上げフェーズであるフランチャイズ事業の課題発見・成功モデルづくりなどもお任せします。
東京都文京区後楽
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
月給:400,000円〜700,000円(完全月給制)
固定残業代制基本給295,953円〜517,919円固定残業代104,047円〜182,081円固定残業時間45.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
600万円~1,200万円
※マーケット水準とスキル・経験・能力を考慮し決定いたします。
(給与改定機会 年2回あり、賞与支給 年2回あり)
・通勤交通費支給
休憩:60分
残業:月平均15時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
・土日祝
・有給休暇
‐ 入社時付与
‐ 初年度は入社月に応じて1~10日付与(以降は毎年4月に付与)
・年末年始休暇
・慶弔休暇
【立川】レオパレス21の開発営業職(経験者)/年間休日123日/1棟当たり平均147万円のインセンティブ
土地を所有されているお客様に対し、レオパレス21を中心とした土地活用提案をお願いします。 ◆レオパレス21のビジネスモデルについて 当社の売上の多くは賃貸管理の手数料。 管理戸数を増やす程売上が増えていくモデルです。 今後もレオパレス21を新築で建て管理戸数を増やしていく為に、 資産家の方を中心にレオパレス21を中心とした土地活用提案を行います。 ◆お客様 経営者や大手企業役職者などの資産家。 既に当社とお取り引きがあるお客様とのやりとりが中心です。 ◆商談について お客様が建てたレオパレス21を当社が30年一括借り上げを行い管理をする為、 手間なく安定した家賃収入が見込めるのが最大のメリット。 嬉しいことに、現在お客様からの引き合いも高い状況です。 不動産や相続に関する知識を付け、自信を持って提案をお願いします。
東京都立川市曙町
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
月給:411,000円〜471,000円(月給制)
<給与補足>
・想定年収:738万円~1,263万円
※想定インセンティブ含
※20時間分の残業代込みの金額
※経験や能力を考慮し決定
※インセンティブ:1棟あたり平均147万円(今期第1Q実績)
※月給411,000円~471,000円(基本給)
・残業手当:残業時間に応じて別途支給
・昇給:年1回(4月)
・賞与:年2回(7月・12月)※評価と業績によって変動
働き方に関する主な受賞歴 / 実績 ――――――――――
★健康経営2026認定(不動産業界で唯一認定されました)
★ホワイト500に3度選定
※健康経営優良法人(大規模法人部門)は2017年以降連続で取得
★ハタラクエール福利厚生推進法人認証(3年連続認証)
★プラチナくるみん取得
★PRIDE指標2020 ブロンズ賞受賞(2年連続受賞)
★攻めのIT経営銘柄選定(2018)
★イクボス同盟加盟
★東京都女性活躍推進大賞 優秀賞受賞 (2019)
★DX認定取得 (2022)
★ハラスメント撲滅宣言(2020)
└ 研修 / 内部通報窓口を設置 / アンケート実施
休憩:60分
残業:月平均20時間程度
シフト制
年間123日
(完全週休二日制、夏期6日、年末年始9日)
■別途計画有給 (5日) 取得可能
■シフト制:月あたり8~13日の休日
※土・日の休みが取りやすいです。
※有給休暇取得率82%、 育休取得率 男性:69.6% 女性:96.2%
・GW
・慶弔休暇
・裁判員休暇
・公傷病休暇
・特別休暇
・介護休暇
・看護休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
企画営業[Eightイベントビジネス]
400万人が利用する「Eight」を運営するEight事業部で、企業や人を結ぶ「BtoB領域のイベント事業」を手がけます。イベントの成長に向き合い、新イベントの企画を立案・実行します。 ▼具体的な業務内容 Eightが主催するビジネスイベントのスポンサープランニング、営業、販売戦略策定から、クライアント視点を生かした新規イベント発案や既存イベントのグロース戦略策定、チームマネジメントまで携わります。 業務内容や担当範囲は適性や希望に応じて決定します。 自らのアイデアや行動力で、BtoBの出会いをプロデュースしたいという方にぴったりのポジションです。 ▪️ サービスについて Eightは価値ある出会いをつなぐ、ビジネスのための名刺アプリです。 名刺管理だけでなく、スマートフォンで誰にでも簡単にデジタル名刺を渡すことができます。 Eightで交換したデジタル名刺は、昇進・異動・転職などの情報が自動で更新されるので、相手の近況をスマートに把握できます。 ▪️ 組織のミッション Event Business部のPurpose(存在目的)は、 「イベント×テクノロジーで、唯一無二の出会いの場を創り出し、世界中の人と企業に「ビジネスの起点」を提供し続ける」です。仲間と共に大規模イベントをゼロから創り上げる ユニークな仕事です。
東京都
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
想定年収644万円~921万円
ご経験・スキルによって上下することもあります。
年収644万円の場合
月額45.4万円(基本給35.6万円+時間外手当9.8万円)
年収921万円の場合
月額64万円(基本給50.2万円+時間外手当13.8万円)
※時間外労働の有無に関わらず月35時間相当分の時間外手当を支給します
※35時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します
・ 昇給:年1回(6月)
・ 賞与:年2回(1月/7月)
・ 通勤交通費
・ 1日5,000円、かつ1ヵ月定期代10万円を上限とします(往復分合計)。
・ 特急券および航空券については会社負担の対象外となります。
休憩:60分
9:00〜18:00 または 9:30〜18:30
※配属部署により異なります。
土日祝休み(完全週休2日制)
・ 土日祝日
・ 年末年始休暇
・ 有給休暇
【東京/安全巡回】建築施工管理技士・建築士資格者歓迎/マンション大規模改修 ■想定年収400万円~650万円■年間120日■土日祝休み■残業月平均30時間以下
■創業170年以上のマンション大規模改修の老舗企業 ■マンション大規模修繕では元請工事高、全国トップ10 ■業績安定! ■資格を活かして安心安全の住まいを提供 ■企業CMをご覧ください https://youtu.be/5dOn2DZ4t_0 集合住宅の大規模改修工事における安全巡回をお任せいたします。 案件規模(工期:4~8か月/金額:1000万円~数億円) ※集合住宅・外壁塗装・外講建築改修など総合的な分野おける改修工事 【具体的な業務】 ・安全基準に基づいた現場の安全チェック、指導 ・安全協議会や災防協の運営 ・上記にまつわる書類作成等全般 など
東京都
施工管理・設備・環境保全
月給:247,547円〜500,500円(完全月給制)
■月給制
247,547円~500,500円
※前職の年収を考慮
・月給:247,547円~500,500円
・基本給:146,247円~406,900円
・固定残業代:46,300円~93,600円を含む/月
・諸手当:55,000円~を含む/月
●その他手当:出張手当、役職手当、地域手当など
●昇給:年1回(4月)
●通勤手当:会社規定に基づき月額50,000円まで支給
●家族手当:配偶者/月1万2500円、子供1人/月5000円(18歳まで)
休憩:60分
残業:月平均30時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
年間120日
有給休暇:入社半年経過時点10日、最高付与日数20日
【休日について】
・年に4回、土曜日出勤あり(当社カレンダーによる)
・休日に出勤した場合は、制度として平日の振替取得を定めています。
・設定工期等により隔週土曜休みの場合あり(振替休日付与)
★即入社可能です!★【不動産の賃貸管理】 ◆リーダー候補の募集|実務経験がある方 ◆港区芝浦|『田町駅』『三田駅』より徒歩9~10分 ◆想定年収400万円~700万円 ◆賞与年2回あり|昇給年2回 ◆週休2日(シフト制)|年間休日111日 ◆2023年設立の会社|大事なのはパッション!!経験を活かしてキャリアUP!
当社は2023年に設立したばかりの会社です。 会社と共に成長していく自分を感じることができる環境です。 立ち上げたばかりの会社ですが、 マニュアルや研修などを用意しているので、 安心して業務がスタートできます! ■当社のお客様 当社のお客様は大手企業の管理職やハイクラスの方が多く、 普段の生活の中ではなかなか接することのできない層の方もいらっしゃり、 貴重な体験やお話を聞くこともできるので、 ご自身の経験値としても蓄積されていくと思います。 管理職となれば役職手当がつきますし、 安定した収入が得られることが魅力となります。 ■業務内容 <賃貸管理業務全般>をお任せします。 具体的には・・・ ・入居者からのお問い合わせ対応 ・リーシング業務 ・契約業務 ・各種業者対応 ・オーナー様対応 社内外問わず、あらゆる場面で人と接する機会がありますので コミュニケーション力は大切な要素となります。 責任感を持って取り組んで下されば嬉しいです。 スタートアップ企業なので経営に近く、 チャンスの多い環境で働くことができます◎ リーダー候補の募集になりますので、 経験を活かしてステップアップしたい! マネジメント経験を積みたい! 決裁権を持って働きたい! という前向きで推進力のある方をお待ちしています。
東京都
その他
月給:310,000円〜550,000円(完全月給制)
・実働7時間45分
・休憩1時間45分
月給310,000円~+諸手当+賞与(業績により6月、12月)
※月給には固定残業手当を含みます。
※前職の経験や能力を最大限考慮し支給額を決定します。
※役職手当や賞与によって、しっかりと稼げます。
給与はこれまでの経験などにより設定します。
■昇給
年2回
■賞与
年2回支給(業績による) 6月・12月
■固定残業
上記給与に固定残業代 57,000円、30時間分を含みます。
超過分は別途支給します。
■諸手当
・通勤手当(上限3万円/月)
・役職手当
・資格手当(宅地建物取引士3万円/月、賃貸不動産経営管理士1万円/月)
・勤続手当(1年毎)
休憩:105分
残業:月平均15時間程度
シフト制
年間休日:111日
■週休2日制
■年末年始休暇
■有給休暇
■夏季休暇
■GW休暇
■慶弔休暇
【本社】レオパレス21の開発営業職(経験者)/年間休日123日/1棟当たり平均147万円のインセンティブ
土地を所有されているお客様に対し、レオパレス21を中心とした土地活用提案をお願いします。 ◆レオパレス21のビジネスモデルについて 当社の売上の多くは賃貸管理の手数料。 管理戸数を増やす程売上が増えていくモデルです。 今後もレオパレス21を新築で建て管理戸数を増やしていく為に、 資産家の方を中心にレオパレス21を中心とした土地活用提案を行います。 ◆お客様 経営者や大手企業役職者などの資産家。 既に当社とお取り引きがあるお客様とのやりとりが中心です。 ◆商談について お客様が建てたレオパレス21を当社が30年一括借り上げを行い管理をする為、 手間なく安定した家賃収入が見込めるのが最大のメリット。 嬉しいことに、現在お客様からの引き合いも高い状況です。 不動産や相続に関する知識を付け、自信を持って提案をお願いします。
東京都中野区本町
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
月給:328,000円〜385,000円(月給制)
<給与補足>
・想定年収:598万円~972万円
※想定インセンティブ含
※20時間分の残業代込みの金額
※経験や能力を考慮し決定
※インセンティブ:1棟あたり平均147万円(今期第1Q実績)
※月給328,000円~385,000円(基本給)
・残業手当:残業時間に応じて別途支給
・昇給:年1回(4月)
・賞与:年2回(7月・12月)※評価と業績によって変動
働き方に関する主な受賞歴 / 実績 ――――――――――
★健康経営2026認定(不動産業界で唯一認定されました)
★ホワイト500に3度選定
※健康経営優良法人(大規模法人部門)は2017年以降連続で取得
★ハタラクエール福利厚生推進法人認証(3年連続認証)
★プラチナくるみん取得
★PRIDE指標2020 ブロンズ賞受賞(2年連続受賞)
★攻めのIT経営銘柄選定(2018)
★イクボス同盟加盟
★東京都女性活躍推進大賞 優秀賞受賞 (2019)
★DX認定取得 (2022)
★ハラスメント撲滅宣言(2020)
└ 研修 / 内部通報窓口を設置 / アンケート実施
休憩:60分
残業:月平均20時間程度
シフト制
年間123日
(完全週休二日制、夏期6日、年末年始9日)
■別途計画有給 (5日) 取得可能
■シフト制:月あたり8~13日の休日
※土・日の休みが取りやすいです。
※有給休暇取得率82%、 育休取得率 男性:69.6% 女性:96.2%
・GW
・慶弔休暇
・裁判員休暇
・公傷病休暇
・特別休暇
・介護休暇
・看護休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
★即入社可能です!★【不動産の仕入営業】 ◆仕入営業や売買仲介の経験がある方 ◆港区芝浦|『田町駅』『三田駅』より徒歩9~10分 ◆想定年収400万円~700万円 ◆賞与年2回あり|昇給年2回 ◆週休2日(シフト制)|年間休日111日 ◆2023年設立の会社|大事なのはパッション!!経験を活かしてキャリアUP!
当社は2023年に設立したばかりの会社です。 会社と共に成長していく自分を感じることができる環境です。 立ち上げたばかりの会社ですが、 マニュアルや研修などを用意しているので、 安心して業務がスタートできます! ■当社のお客様 当社のお客様は大手企業の管理職やハイクラスの方が多く、 普段の生活の中ではなかなか接することのできない層の方もいらっしゃり、 貴重な体験やお話を聞くこともできるので、 ご自身の経験値としても蓄積されていくと思います。 管理職となれば役職手当がつきますし、 安定した収入が得られることが魅力となります。 ■業務内容 <販売用投資区分マンションの仕入れや売買仲介業務>をお任せします。 具体的には・・・ ・仲介会社やマンション所有オーナーから物件情報を提供してもらい、 物件の査定から調査、買取契約業務 ・マンション所有オーナーへの買取営業 ・売買仲介業務全般 社内外問わず、あらゆる場面で人と接する機会がありますので コミュニケーション力は大切な要素となります。 責任感を持って取り組んで下されば嬉しいです。 スタートアップ企業なので経営に近く、 チャンスの多い環境で働くことができます◎ 経験を活かしてステップアップしたい! マネジメント経験を積みたい! 決裁権を持って働きたい! という前向きで推進力のある方をお待ちしています。
東京都
その他
月給:310,000円〜550,000円(完全月給制)
・実働7時間45分
・休憩1時間45分
【A】月給320,000円~+諸手当+賞与(業績により6月、12月)
【B】月給320,000円~+諸手当+インセンティブ
※月給には固定残業代を含みます。
※前職の経験や能力を最大限考慮し支給額を決定します。
※役職手当や賞与によって、しっかりと稼げます。
給与はこれまでの経験などにより設定します。
■昇給
年2回
■賞与
年2回支給(業績による) 6月・12月
■固定残業
上記給与に固定残業代 81,000円、45時間分を含みます。
超過分は別途支給します。
■諸手当
・通勤手当(上限3万円/月)
・役職手当
・資格手当(宅地建物取引士3万円/月、賃貸不動産経営管理士1万円/月)
・勤続手当(1年毎)
休憩:105分
残業:月平均15時間程度
シフト制
年間休日:111日
■週休2日制:隔週土曜日・日曜日・祝日 (会社カレンダーによる)
■年末年始休暇
■有給休暇
■夏季休暇
■GW休暇
■慶弔休暇
マネジメントコンサルタント(メンバークラス)
<ミッション・提供価値> Chain Consulting が支援するクライアントは、売上数百億〜1000億円規模の事業会社が中心です。経営者・経営幹部と直接対話しながら、部分最適ではなく 企業全体の構造改革 に伴走します。 私たちのコンサルティングは、戦略を描いて終わるものでも、IT導入を支援するだけのものでもありません。多拠点ビジネスにおける最大の課題である 「経営と現場の分断」に正面から向き合い、 経営者の意思決定から、現場での行動変容・定着までを一貫して支援します。 その結果として、経営改革が「絵に描いた餅」で終わらず、現場で実際に機能し再現性のある仕組みとして企業に残る。 ── そのような本当の意味での経営改革を実現します。 本ポジションでは、単一企業の支援に留まらず、日本の拠点系産業そのものを進化させる経験を積むことができます。 <業務内容> ・クライアント企業の経営課題の発見・構造化・改革テーマ設計 ・定量・定性データに基づく仮説構築・検証 ・経営者・経営幹部とのディスカッションおよび意思決定支援 ・組織・現場行動の変革に向けた実行支援設計 ・クライアントのキーパーソン・現場を巻き込んだ変革の推進 ・プロジェクト提案書等の作成、プレゼンテーション ・必要に応じて ABILI シリーズ等のツールを活用した現場実装支援 ※戦略立案から実行・定着まで、一気通貫で関与します。
東京都
コンサルタント
想定年収 5,500,000円 -9,000,000円
※想定年収には月45時間分の固定残業代を含む
※上記は参考想定年収です。実際には経験とスキルに応じて決定いたします。
・昇給:年2回(3月、9月)
<通勤交通費>
全額支給(ただし5万円上限)
・リモートワーク手当:1万円/月
休憩:60分
土日祝休み(完全週休2日制)
・土日祝日、有給休暇、年末・年始休暇(5日間)、特別休暇
・有給休暇:初年度20日(内入社日に5日付与 2年目16日~最大20日)
【東京/食品メーカーでのルート営業】営業経験者歓迎/テレワーク可/基本土日休み/芸能人格付けチェックでも取り上げられた商品あり
TV番組でも取り上げられたことのある自社商品「ほぼカニ」をはじめとする水産加工食品のルート営業。 味・品質・価格共に業界トップクラスで、ユニークな視点も持ち合わせた商品開発が強みなので、顧客からの注目度も高いのが特徴です。 【ココで働く魅力】 ★シフト制だから休みの希望もOK! ★業務調整の裁量が大きく有給も取りやすい ★20代活躍中!業界の基礎から学べる! ★提案書の作成は不要!企画部との連携◎! 【営業スタイル】 既存のお客様(卸問屋やスーパーマーケット等を10~15社担当。各シーズンに向けた商品検討の時期に競合10社ほどとのコンペで提案をします。 コンペに合わせて当社の商品企画部が作成した商品企画書が届くので、顧客ごとにどの商品を提案するかピックアップし、商談にのぞみます。 商談時間は15分程度。単に商品の特徴を伝えるのではなく、どんなシーンで、どんな使い方ができるのか、消費者の食事シーンも想定した“コト売り”が当社の提案の特徴です。 【やりがい】 担当企業を深く理解し、提案を通して顧客の売上拡大に寄与できるため、担当企業との信頼関係も厚く、やりがいを実感できます。 また、提案の核となる商品力を高めるため、営業発信による商品開発や営業現場の声を反映した商品開発も活発で、連携して顧客満足を作り出していく一体感も味わえます。 【当社の強み】 毎年4~5件の新商品を開発しており、競合他社に比べて商品開発力が高く、多角的な提案が可能です。特に健康志向が高まる中、気軽に海産物を食卓に取り入れられる当社商品は、世の中からの注目度も高く、成長性も抜群です。 \実は…/ ★芸能人格付けチェックでも登場 自社開発の「ほぼカニ」は、本来のカニの風味や旨味・触感を忠実に再現しており、そのクオリティの高さから、テレビ番組で本物のカニと見分けられるか出題されたほど。そのため認知度も非常に高いです。 【育成・フォロー】 入社後は、先輩社員によるマンツーマンでの丁寧な指導もあるので安心。平均で半年程度、習熟度に応じてマンツーマンでサポートします。まずは商品の基礎知識を学び、短時間の商談で商品の魅力を伝えるコツやシーズンごとの提案サイクルなどをじっくり学んでいきましょう! 【業務内容】 *顧客との商談・提案 *商談日程の調整 *食品卸へ製品プレゼン *見積書・提案書の作成 *市場調査 *流通調整・在庫管理 *営業報告書の作成 *報告書や依頼書の作成 など 【担当エリア】 関東エリア(一都三県)を担当いただきます。 【顧客層】 問屋が約6割、量販店が約4割です。 【働き方】 *直行直帰可 *商談以外はテレワーク可 *関東がメインで出張ほぼなし 法人営業の為、先方休日の土日や長期休暇にシフト休と有給を取得できる環境。市場が水日休みなので、水曜と日曜に休みを取る社員も多いです。 【商品について】 水産練製品・惣菜 内訳:かまぼこ20%・揚物35%・ちくわ10%・ かに風味20%・その他15% カニやホタテの風味・食感・味を忠実に再現した“ほぼ〇〇”シリーズや、いかメンチカツなどの総菜系、餅入り巾着や牛すじなどのおでん具材といったご家庭の食卓に並ぶものから、業務用商品まで多彩なラインナップを揃えています。 【評価について】 チャレンジシート制度により、数字(個人業績)だけでなく、プロセス・取り組みも評価しています。
東京都
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
月給:298,000円〜378,000円(完全月給制)
固定残業代制基本給255,000円〜317,000円固定残業代43,000円〜61,000円固定残業時間30.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
【給与補足】
入社時想定年収:380万円~480万円
月給:298,000円~378,000円
月給(基本給):255,000円~317,000円
固定残業代:43,000円~61,000円(30時間分)
-
【その他手当・待遇など】
営業手当(管理職を除く)
【賞与】
年2回(7月/12月)※前年実績 約2.93ヶ月
【昇給】
有り
休憩:60分
シフト制
■年間休日107日
■1ヶ月9休制(2月のみ8休※閏年以外)
(海外営業の場合、土日祝が多いです)
■年次有給休暇
■特別休暇
■慶弔休暇
■生理休暇
■介護休業
■産前産後休暇
■育児休業