新着
正社員
募集要項
募集職種
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
仕事内容
\働き方改革推進中!当社のメリット/
・有給取得を積極推進!月に1日以上取得も可能◎
・時間休を取得できる制度も有!
・残業月20h以下!
・創業100年。設立以来毎年利益を計上する安定経営で安心
【業務内容】
不動産管理営業(賃貸)
具体的には・・・
・管理業務(不動産物件のオーナーとの入退去時の修繕に関しての折衝から居住者様の対応まで)
・提案業務(オーナー様へ対してのプランニング、リニューアルGとのやり取り)
・有給取得を積極推進!月に1日以上取得も可能◎
・時間休を取得できる制度も有!
・残業月20h以下!
・創業100年。設立以来毎年利益を計上する安定経営で安心
【業務内容】
不動産管理営業(賃貸)
具体的には・・・
・管理業務(不動産物件のオーナーとの入退去時の修繕に関しての折衝から居住者様の対応まで)
・提案業務(オーナー様へ対してのプランニング、リニューアルGとのやり取り)
雇用形態
正社員
給与
388 ~ 458 万円/年収
給与詳細
月給:259,000円〜305,800円(完全月給制)
★年齢・能力に応じたベースアップ制度があるため、40歳まで毎年必ず昇給
★賞与2回+業績賞与1回
≪年収例≫
●450万円/入社1年・未経験(月給26万8000円+賞与+残業手当)
☆残業代・資格手当・家族手当を含めると、上記年収がリアルに近いものとなります。
(想定年収は月給及び賞与のみを換算しております)
●530万円/入社4年(月給30万円+賞与+家族手当+残業手当)
●500万円/入社3年・宅建有資格(月給28万8000円+賞与+資格手当+残業手当)
★年齢・能力に応じたベースアップ制度があるため、40歳まで毎年必ず昇給
★賞与2回+業績賞与1回
≪年収例≫
●450万円/入社1年・未経験(月給26万8000円+賞与+残業手当)
☆残業代・資格手当・家族手当を含めると、上記年収がリアルに近いものとなります。
(想定年収は月給及び賞与のみを換算しております)
●530万円/入社4年(月給30万円+賞与+家族手当+残業手当)
●500万円/入社3年・宅建有資格(月給28万8000円+賞与+資格手当+残業手当)
勤務時間
09:00 ~ 18:00
休憩:60分
残業:月平均20時間程度
休憩:60分
残業:月平均20時間程度
勤務地 / 最寄り駅
・神奈川県
応募資格
・何かしらの対人業務経験者
・普通自動車免許
・普通自動車免許
福利厚生・待遇
●社会保険完備
●健康診断
●資格手当
●退職金制度
●資格取得制度
●住宅手当
●資格手当
宅地建物取引士1万円/月
賃貸不動産経営管理士5千円/月
通勤手当全額支給 住宅手当支給あり
【車通勤】不可
【在宅勤務】なし
●健康診断
●資格手当
●退職金制度
●資格取得制度
●住宅手当
●資格手当
宅地建物取引士1万円/月
賃貸不動産経営管理士5千円/月
通勤手当全額支給 住宅手当支給あり
【車通勤】不可
【在宅勤務】なし
休日・休暇
週休2日制
休日:週休2日(第1・第2・第3・第5火曜、水曜、祝日(1~3月の繁忙期を除く)、他交代休日)
年間休日:114日
■祝日(出勤の場合振休有)
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産休・育休
■有給休暇:入社時10日間(4月1日の場合) 最高20日
※半日単位、1時間単位で取得できる年次有給休暇制度あり。
※取得を絶賛推進中。月に一度取得できるようルールを設けています/1~3月の繁忙期除く
休日:週休2日(第1・第2・第3・第5火曜、水曜、祝日(1~3月の繁忙期を除く)、他交代休日)
年間休日:114日
■祝日(出勤の場合振休有)
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産休・育休
■有給休暇:入社時10日間(4月1日の場合) 最高20日
※半日単位、1時間単位で取得できる年次有給休暇制度あり。
※取得を絶賛推進中。月に一度取得できるようルールを設けています/1~3月の繁忙期除く
特徴
転勤なし
/
残業月20時間以内
/
賞与あり/インセンティブあり
/
オフィス内禁煙/分煙
/
資格取得支援あり
/
マイカー通勤可
その他特記事項
【募集背景】
増員募集
【入社後のキャリアパス】
【入社後の流れ・教育研修】
内容:OJT、動画視聴による研修
期間:これまでの経験や理解度に応じて1~3ヶ月程度
【受動喫煙対策】
禁煙
【転勤の有無】
無し
増員募集
【入社後のキャリアパス】
【入社後の流れ・教育研修】
内容:OJT、動画視聴による研修
期間:これまでの経験や理解度に応じて1~3ヶ月程度
【受動喫煙対策】
禁煙
【転勤の有無】
無し
会社情報
企業名
社名非公開
事業内容
採用事務局
オフィスレディ運営事務局