正社員

株式会社IMK Re-Nect | 会員数10万人超え、国内最大級のヘルスケアメディア事業の経営を全てお任せします【ヘルスケアプラットフォーム事業部長】

2026.07.24 UPDATE

PICK UP POINT

【会社の特徴】
マーケティングを軸に事業投資を行う企業で、ヘルスケア分野のD2C事業を買収し運営している。完全週休2日制（土日祝）で年間休日は120日以上となっており、交通費は月3万円まで全額支給される。服装や髪型は自由とされ、出社時には手当が支給されるなど、柔軟な働き方に配慮した制度が整えられている。
【ポジションの特徴】
買収した事業のトップとして、PL全体に責任を持ち、事業成長を牽引する立場を担う。中長期の事業計画とPLマネジメント、LTV連動のCRM戦略の立案、解約・離脱の構造的な解決、高単価商品への転換設計、KGI・KPI策定など、経営に近い視点での意思決定を担う。著名人・医師ネットワークを活かした新サービス開発にも携わる、裁量の大きいポジションとなっている。

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募集要項

募集職種

マーケティング・企画・宣伝

仕事内容

【事業・ポジション概要】
IMK Re-Nectは、マーケで事業投資する会社です。
投資第一弾「IMK Books」（会員5万人超／予防医学のオンライン講座・検定・コミュニティ）を2026年に完全買収しました。
顧客基盤・コンテンツ資産・著者ネットワークは揃っています。次は「100億の事業」に育てるフェーズ。

【お任せしたいこと】
買収した事業のトップ。PL全てに責任を持ち、経営者として事業を伸ばす。
・中長期事業計画とPLマネジメント
・LTV連動のCRM戦略（メール・LINE・アプリ）
・解約・離脱の構造的解決（商品設計・価格戦略まで踏み込む）
・高単価バックエンド（講座・検定）への転換設計
・KGI/KPI策定とデータドリブン文化の構築
・著名人・医師ネットワークを活かした新サービス開発

【規模感】
・買収事業の社長ポジション
・PL最終責任、中長期計画まで一任
・年商10億→100億の主軸事業を率いる

雇用形態

正社員

給与

1,000 ～ 1,200 万円/年収

給与詳細

月給：833,000円〜1,000,000円（完全月給制）
固定残業代制基本給639,000円〜767,000円固定残業代194,000円〜233,000円固定残業時間40.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
■想定年収：1,000万円～

月給：833,000円～
基本給：639,000円
固定残業代（40h）：194,000 円

※時間外労働40時間分を含む
※固定残業代は、基準時給×40時間×割増率1.25により算出
※40時間を超える時間外労働、休日労働および深夜労働については、別途割増賃金を全額支給

勤務時間

09:00 ～ 18:00

休憩時間: 60分

勤務地 / 最寄り駅

・東京都表参道オフィス

応募資格

・事業のPL責任を持って 0→1 または 1→10 を率いた経験
・EC／サブスク／D2Cで、獲得〜LTV向上まで一気通貫で見た経験
・CS組織の立ち上げ or マネジメント経験
・KGIから逆算し、継続率・ユニットエコノミクスを設計・改善した経験
・編集・マーケ・エンジニアを横断して動かした経験
・ネイティブレベルの日本語
【歓迎/尚可】
・自分起案で新規事業を黒字化させた経験
・数十名規模のチームマネジメント経験
・低単価→高単価でLTV最大化した経験
・専門家／著名人を起用した商品プロデュース経験
・ヘルスケア領域の広告規制への理解
・エンジニアと対等に議論できるITリテラシー

福利厚生・待遇

・交通費：全額支給（月3万円まで）
・各種社会保険完備（厚生年金・健康・雇用・労災）
・出社手当：1日1,000円
・コーヒー、ウォーターサーバー無料
・服装・髪型・ネイル自由

受動喫煙対策

あり

休日・休暇

土日祝休み(完全週休2日制)
・完全週休二日制（土日祝）
・年末年始休暇
・年次有給休暇（法定通り）
・年間休日：120日以上

特徴

月給25万円以上 / 完全週休2日制 / 交通費全額支給 / 年間休日120日以上