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正社員
2026.07.24 UPDATE
募集要項
募集職種
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
仕事内容
■ 仕事内容
国内最大級のグルメ情報総合サイトの店舗開拓の営業職となります。
行列ができる有名店やグルメサイトでも評判の高い飲食店に対し、店舗情報や集客最大化を提案。
【提案先】
飲食店のオーナーや店舗責任者、決裁者などに提案します。
担当エリアのリストをもとに、新規顧客を開拓。
提案先リストは、柔軟に加えていくこともできます。
【仕事の流れ】
▼アプローチ
飲食店に電話や飛び込みでアプローチし、訪問のアポイントを取ります。
アプローチ数は商談数により変動しますが、商談がない日のアプローチ数は140件ほどです。
▼商談
1日の平均商談数は4件で、訪問かオンラインで提案します。
商談からの平均成約率は50~60%と高め。月15件の成約が目標です。
決裁者への提案の場合、即受注することもあります。
サポート体制あり/
◎上長から...
アポイントから受注まで、上長が徹底的にサポート。
一緒に考えながらノウハウを学べるので、早期からスキルが身につきます。
＜1日の流れ＞
10:00～ 朝会、午後の営業準備（架電先のピックアップ、ロープレなど）
12:00～ 休憩
13:00～ 営業活動（架電、訪問など）
18:00～ 夕会、PC入力などの残務
19:00 退勤（イレギュラーがない限り残業はほぼありません！）
【教育体制】
入社後、まずは「グルメ情報総合サイト」など基礎的な研修を行ないます。
その後、上長や先輩によるOJTで、実践的なスキルを学んでいきましょう。
商談に同行しながら業務フローやルール、提案方法などを習得し、
入社3ヶ月ほどでひとり立ちの想定です。
国内最大級のグルメ情報総合サイトの店舗開拓の営業職となります。
行列ができる有名店やグルメサイトでも評判の高い飲食店に対し、店舗情報や集客最大化を提案。
【提案先】
飲食店のオーナーや店舗責任者、決裁者などに提案します。
担当エリアのリストをもとに、新規顧客を開拓。
提案先リストは、柔軟に加えていくこともできます。
【仕事の流れ】
▼アプローチ
飲食店に電話や飛び込みでアプローチし、訪問のアポイントを取ります。
アプローチ数は商談数により変動しますが、商談がない日のアプローチ数は140件ほどです。
▼商談
1日の平均商談数は4件で、訪問かオンラインで提案します。
商談からの平均成約率は50~60%と高め。月15件の成約が目標です。
決裁者への提案の場合、即受注することもあります。
サポート体制あり/
◎上長から...
アポイントから受注まで、上長が徹底的にサポート。
一緒に考えながらノウハウを学べるので、早期からスキルが身につきます。
＜1日の流れ＞
10:00～ 朝会、午後の営業準備（架電先のピックアップ、ロープレなど）
12:00～ 休憩
13:00～ 営業活動（架電、訪問など）
18:00～ 夕会、PC入力などの残務
19:00 退勤（イレギュラーがない限り残業はほぼありません！）
【教育体制】
入社後、まずは「グルメ情報総合サイト」など基礎的な研修を行ないます。
その後、上長や先輩によるOJTで、実践的なスキルを学んでいきましょう。
商談に同行しながら業務フローやルール、提案方法などを習得し、
入社3ヶ月ほどでひとり立ちの想定です。
雇用形態
正社員
給与
288 ～ 300 万円/年収
給与詳細
月給：220,000円〜250,000円（完全月給制）
固定残業代制基本給190,270円〜216,216円固定残業代29,731円〜33,784円固定残業時間20.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給無し
昇給：有
賞与：無
通勤手当：上限2万円
職務提案：最大3万円 ※営業経験者の場合は経歴や実績に応じて支給
＜MVP制度＞
月間・クオーター・半期にてMVP（表彰）制度有
達成度合いにより、5000~30000円の支給
固定残業代制基本給190,270円〜216,216円固定残業代29,731円〜33,784円固定残業時間20.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給無し
昇給：有
賞与：無
通勤手当：上限2万円
職務提案：最大3万円 ※営業経験者の場合は経歴や実績に応じて支給
＜MVP制度＞
月間・クオーター・半期にてMVP（表彰）制度有
達成度合いにより、5000~30000円の支給
勤務時間
10:00 ～ 19:00
休憩：60分
残業：月平均10時間程度
休憩：60分
残業：月平均10時間程度
勤務地 / 最寄り駅
・東京都
応募資格
特にございません！
《志望動機や過去の経歴も一切不問》人物重視の採用のため、とにかく多くの方とお会いします！「未経験だけど興味がある」。最初はそれで十分です！
□━■━━□━━■━□
○学歴・経験・性別など一切不問
○ブランク・転職回数なども一切不問！
○社会人経験ゼロ・フリーターからの挑戦も歓迎！
□━■━━□━━■━□
【未経験者・第二新卒歓迎！】
「営業って興味はあるけど不安」
「人前で話すのは上手じゃない」
「ビジネスマナーからきちんと学びたい」
「新卒で失敗。今度こそリベンジしたい」
とにかく最初のキッカケ、志望動機はなんでもOK！
そんな仲間が集まって、成長していく環境です！
【こんな方はぜひ】
▼当社なら実現できます！
「大手企業の営業職を経験してみたい」
「知名度のある人気商材を扱ってみたい」
「未経験から活躍できる会社で働きたい」
【歓迎/尚可】
<歓迎要件>
・接客
・販売
・コールセンター
・営業
・フィールドセールス
・インサイドセールス
・カスタマーサポート
・カスタマーサクセス
《志望動機や過去の経歴も一切不問》人物重視の採用のため、とにかく多くの方とお会いします！「未経験だけど興味がある」。最初はそれで十分です！
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○学歴・経験・性別など一切不問
○ブランク・転職回数なども一切不問！
○社会人経験ゼロ・フリーターからの挑戦も歓迎！
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【未経験者・第二新卒歓迎！】
「営業って興味はあるけど不安」
「人前で話すのは上手じゃない」
「ビジネスマナーからきちんと学びたい」
「新卒で失敗。今度こそリベンジしたい」
とにかく最初のキッカケ、志望動機はなんでもOK！
そんな仲間が集まって、成長していく環境です！
【こんな方はぜひ】
▼当社なら実現できます！
「大手企業の営業職を経験してみたい」
「知名度のある人気商材を扱ってみたい」
「未経験から活躍できる会社で働きたい」
【歓迎/尚可】
<歓迎要件>
・接客
・販売
・コールセンター
・営業
・フィールドセールス
・インサイドセールス
・カスタマーサポート
・カスタマーサクセス
福利厚生・待遇
・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
・健康診断
・結婚祝い金
・出産祝い金
・慶弔見舞金
・各種レクリエーション（社員旅行・BBQ等）
・紹介制度（リファラル採用）
・ジョブローテーション
・インフルエンザ予防接種補助・健康診断
・資格取得支援制度
・企業型DC
・服装：オフィスカジュアル
・健康診断
・結婚祝い金
・出産祝い金
・慶弔見舞金
・各種レクリエーション（社員旅行・BBQ等）
・紹介制度（リファラル採用）
・ジョブローテーション
・インフルエンザ予防接種補助・健康診断
・資格取得支援制度
・企業型DC
・服装：オフィスカジュアル
休日・休暇
土日祝休み(完全週休2日制)
【休日】
完全週休2日制（土日）
祝日
【休暇】
年末年始休暇（5～7日）
夏季休暇（3～5日）
有給休暇（10日〜勤続年数に応じて最大20日）
慶弔休暇
産休・育休（取得・復職実績あり。復職率100％）
【休日】
完全週休2日制（土日）
祝日
【休暇】
年末年始休暇（5～7日）
夏季休暇（3～5日）
有給休暇（10日〜勤続年数に応じて最大20日）
慶弔休暇
産休・育休（取得・復職実績あり。復職率100％）
特徴
未経験者歓迎
/
第二新卒歓迎
/
転勤なし
/
残業月10時間以内
/
賞与あり/インセンティブあり
/
育児中の社員在籍中
/
完全週休2日制
/
オフィス内禁煙/分煙
/
資格取得支援あり
その他特記事項
【募集背景】
この春、大手企業の「法人営業」をサポートする新しい事業を立ち上げました。
ノルマや競争がないので、とっても「未経験者向き」。
「営業に興味がある」「イチから挑戦してみたい」という仲間が集まりワイワイと、ビジネスマナー研修からスタートしています。
目標は一人前のビジネスパーソンとして、どこに出ても通用するスキルを身につけること！
さあ、仲間と一緒に未来に向けてステップアップを目指しませんか？
【入社後のキャリアパス】
■A
メンバー→現場責任者→プロジェクトマネージャー
■B
メンバー→現場責任者→人材コーディネーター
■C
メンバー→別現場へ移動（インセンティブ有り）
ご自身のキャリアプランに合わせて異動が可能となります。
【受動喫煙対策】
原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり）
【転勤の有無】
無し
この春、大手企業の「法人営業」をサポートする新しい事業を立ち上げました。
ノルマや競争がないので、とっても「未経験者向き」。
「営業に興味がある」「イチから挑戦してみたい」という仲間が集まりワイワイと、ビジネスマナー研修からスタートしています。
目標は一人前のビジネスパーソンとして、どこに出ても通用するスキルを身につけること！
さあ、仲間と一緒に未来に向けてステップアップを目指しませんか？
【入社後のキャリアパス】
■A
メンバー→現場責任者→プロジェクトマネージャー
■B
メンバー→現場責任者→人材コーディネーター
■C
メンバー→別現場へ移動（インセンティブ有り）
ご自身のキャリアプランに合わせて異動が可能となります。
【受動喫煙対策】
原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり）
【転勤の有無】
無し
会社情報
企業名
社名非公開
事業内容
採用事務局
オフィスレディ運営事務局
