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正社員
2026.07.24 UPDATE
募集要項
募集職種
その他
仕事内容
～ナショナルクライアント多数／映像制作×広告代理店業で顧客の課題解決に挑む～
株式会社TVCは、映像制作と広告代理店業務を融合させ、クライアントの課題解決に向けた総合的なソリューションを提供するクリエイティブカンパニーです。大手クライアントからの信頼を得ており、企業ブランディングやTV-CM、屋外広告、WEBサイト制作など、幅広い商材を駆使した提案営業を行っています。このポジションでは、アカウントプランナーとして、既存クライアントの課題解決に向けた企画立案から提案、プロジェクト全体の進行管理までを担当します。
■業務内容
アカウントプランナーとして、既存クライアントのビジネスニーズや課題を深く理解し、それに対して適切な広告提案を行います。TV-CM、企業ブランディング、屋外広告、Webサイト制作など、幅広いメディアや商材を活用し、付加価値の高いクリエイティブなソリューションを提供します。具体的な業務は、クライアントとのヒアリングから始まり、社内の企画チームとのミーティング、提案書作成、プレゼンテーション、制作進行管理、納品、効果分析まで幅広くカバーします。
■業務の流れとプロジェクト管理
案件の流れは、クライアントからのヒアリングに基づいた企画立案から始まり、提案内容をクライアントにプレゼンし、合意後は制作進行と納品までをスムーズに管理します。メディアプランニング、キャスティング、コンテンツ開発、パートナー企業のアサインも行い、プロジェクトの全体統括を担います。各種制作の進行状況や予算管理も重要な役割の一部であり、プロジェクトが円滑に進むようリーダーシップを発揮します。
■顧客と業務の特徴
TVCは、上場企業や国内業界をリードする企業をクライアントに持ち、既存クライアントとの直接取引が8割を占めます。クライアントの声を直接聞くことで、柔軟かつ迅速に課題に対する提案が可能です。また、新規案件や代理店経由の案件も受注しており、各メンバーが自由に営業戦略を立案し、幅広い業界の案件に関わることができます。クリエイティブな発想を持つプランナーとして、クライアントとの強固な関係を築きながら、新たなビジネスチャンスを広げていくやりがいのあるポジションです。
■クリエイティブで柔軟な職場環境
TVCの営業部門では、メンバー間のコミュニケーションが活発で、クライアントのニーズに応じた柔軟な提案が行える風通しの良い職場環境が整っています。年次や職歴に関わらず、自由な発想を持ち寄り、チーム全体でクライアントの課題解決に取り組む姿勢が大切にされています。また、クリエイティブ本部との協力により、広告提案においても映像制作の最先端技術を駆使し、クライアントの期待を超える成果を提供しています。
■キャリア成長とワークライフバランス
TVCは、社員の成長機会を提供しつつ、ワークライフバランスを重視した働き方を推進しています。年間休日122日、土日祝休み、代休取得率も高く、忙しいプロジェクトの合間でもしっかりとリフレッシュできる体制が整っています。広告業界における多様な経験を積みながら、長期的なキャリアを築くことが可能な環境です。将来的には、チームリーダーやマネージャーとしてのキャリアアップの機会も広がっています。
■実績例
大手代理店案件、直クライアント案件多数。様々なジャンルでの映像制作の実績とノウハウがあります。（http://www.tvc.co.jp/works/index.html）
株式会社TVCは、映像制作と広告代理店業務を融合させ、クライアントの課題解決に向けた総合的なソリューションを提供するクリエイティブカンパニーです。大手クライアントからの信頼を得ており、企業ブランディングやTV-CM、屋外広告、WEBサイト制作など、幅広い商材を駆使した提案営業を行っています。このポジションでは、アカウントプランナーとして、既存クライアントの課題解決に向けた企画立案から提案、プロジェクト全体の進行管理までを担当します。
■業務内容
アカウントプランナーとして、既存クライアントのビジネスニーズや課題を深く理解し、それに対して適切な広告提案を行います。TV-CM、企業ブランディング、屋外広告、Webサイト制作など、幅広いメディアや商材を活用し、付加価値の高いクリエイティブなソリューションを提供します。具体的な業務は、クライアントとのヒアリングから始まり、社内の企画チームとのミーティング、提案書作成、プレゼンテーション、制作進行管理、納品、効果分析まで幅広くカバーします。
■業務の流れとプロジェクト管理
案件の流れは、クライアントからのヒアリングに基づいた企画立案から始まり、提案内容をクライアントにプレゼンし、合意後は制作進行と納品までをスムーズに管理します。メディアプランニング、キャスティング、コンテンツ開発、パートナー企業のアサインも行い、プロジェクトの全体統括を担います。各種制作の進行状況や予算管理も重要な役割の一部であり、プロジェクトが円滑に進むようリーダーシップを発揮します。
■顧客と業務の特徴
TVCは、上場企業や国内業界をリードする企業をクライアントに持ち、既存クライアントとの直接取引が8割を占めます。クライアントの声を直接聞くことで、柔軟かつ迅速に課題に対する提案が可能です。また、新規案件や代理店経由の案件も受注しており、各メンバーが自由に営業戦略を立案し、幅広い業界の案件に関わることができます。クリエイティブな発想を持つプランナーとして、クライアントとの強固な関係を築きながら、新たなビジネスチャンスを広げていくやりがいのあるポジションです。
■クリエイティブで柔軟な職場環境
TVCの営業部門では、メンバー間のコミュニケーションが活発で、クライアントのニーズに応じた柔軟な提案が行える風通しの良い職場環境が整っています。年次や職歴に関わらず、自由な発想を持ち寄り、チーム全体でクライアントの課題解決に取り組む姿勢が大切にされています。また、クリエイティブ本部との協力により、広告提案においても映像制作の最先端技術を駆使し、クライアントの期待を超える成果を提供しています。
■キャリア成長とワークライフバランス
TVCは、社員の成長機会を提供しつつ、ワークライフバランスを重視した働き方を推進しています。年間休日122日、土日祝休み、代休取得率も高く、忙しいプロジェクトの合間でもしっかりとリフレッシュできる体制が整っています。広告業界における多様な経験を積みながら、長期的なキャリアを築くことが可能な環境です。将来的には、チームリーダーやマネージャーとしてのキャリアアップの機会も広がっています。
■実績例
大手代理店案件、直クライアント案件多数。様々なジャンルでの映像制作の実績とノウハウがあります。（http://www.tvc.co.jp/works/index.html）
雇用形態
正社員
給与
600 ～ 850 万円/年収
給与詳細
月給：500,000円〜708,333円（年俸制）
固定残業代制基本給382,000円〜541,000円固定残業代118,000円〜167,333円固定残業時間40.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
【給与補足】
賃金形態：年俸制
年収：600万円～850万円
月額：500,000円～708,333円
基本給：382,000円～541,000円
固定残業手当：118,000円～167,333円（40時間）
年額：4,584,000円～6,492,000円
※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※給与詳細は、経験・能力を考慮の上決定します。
※昇給は年2 回の人事評価制度により決定します。
※会社業績により、決算賞与を給与とは別途支給する場合があります。
【勤務時間補足】
就業時間：9:30～18:30(所定労働時間：8時間0分)
※平均残業時間：20～50時間程度／月※36協定を遵守しています。
固定残業代制基本給382,000円〜541,000円固定残業代118,000円〜167,333円固定残業時間40.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
【給与補足】
賃金形態：年俸制
年収：600万円～850万円
月額：500,000円～708,333円
基本給：382,000円～541,000円
固定残業手当：118,000円～167,333円（40時間）
年額：4,584,000円～6,492,000円
※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※給与詳細は、経験・能力を考慮の上決定します。
※昇給は年2 回の人事評価制度により決定します。
※会社業績により、決算賞与を給与とは別途支給する場合があります。
【勤務時間補足】
就業時間：9:30～18:30(所定労働時間：8時間0分)
※平均残業時間：20～50時間程度／月※36協定を遵守しています。
勤務時間
09:30 ～ 18:30
休憩：60分
残業：月平均20時間程度
休憩：60分
残業：月平均20時間程度
勤務地 / 最寄り駅
・東京都
応募資格
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・総合広告代理店での営業やメディア担当経験
・広告におけるプランニング、及び企画提案の経験
・総合広告代理店での営業やメディア担当経験
・広告におけるプランニング、及び企画提案の経験
福利厚生・待遇
■社会保険完備
■通勤費規定支給：上限3万円／月
■リモートワーク：相談可
■家族手当
■残業手当
■福利厚生サービス：ベネフィット・ワン利用
■健康診断：年1回
■退職金制度
■iDeCoプラス（会社が一部掛金を負担）
■副業制度
■定年退職制度（65歳）
■健康診断(年1回)
＜教育制度＞
先輩社員による現場でのOJTを予定
■通勤費規定支給：上限3万円／月
■リモートワーク：相談可
■家族手当
■残業手当
■福利厚生サービス：ベネフィット・ワン利用
■健康診断：年1回
■退職金制度
■iDeCoプラス（会社が一部掛金を負担）
■副業制度
■定年退職制度（65歳）
■健康診断(年1回)
＜教育制度＞
先輩社員による現場でのOJTを予定
休日・休暇
土日祝休み(完全週休2日制)
★年間休日122日★
自由休暇（年間5日間付与される休暇）
年末年始休暇
慶弔休暇
年間有給休暇：入社半年経過時点10日／最高付与日数20日
（入社月に応じて入社日の1か月後より付与）
※休日出勤あり（代休あり）
★年間休日122日★
自由休暇（年間5日間付与される休暇）
年末年始休暇
慶弔休暇
年間有給休暇：入社半年経過時点10日／最高付与日数20日
（入社月に応じて入社日の1か月後より付与）
※休日出勤あり（代休あり）
特徴
転勤なし
/
残業月20時間以内
/
在宅勤務可
/
上場企業
/
完全週休2日制
/
オフィス内禁煙/分煙
/
年間休日120日以上
会社情報
企業名
社名非公開
事業内容
採用事務局
オフィスレディ運営事務局
