新着
正社員
2026.07.24 UPDATE
募集要項
募集職種
施工管理・設備・環境保全
仕事内容
『電気工事会社の新たな挑戦』新事業部を統括・管理するマネージャーとしてキャリアアップ！
当社は、電気工事をはじめとした、建築・医療・環境といった幅広い分野で事業を展開し、インフラ業界において25年にわたり成長を続けてまいりました。
グループ全体で社会の変化に対応した新しい価値の創造に取り組んでいます。
ナショナルクライアントと呼ばれる日本を代表する企業からの信頼を得て、全国規模のプロジェクトにも多数参画。単なるインフラの維持管理にとどまらず、業界の可能性を広げる挑戦を続けています。
今回は東京支社にて新たに「空調・給排水設備」に関するサービスを立ち上げるにあたり、新規事業の中核を担っていただける方を募集いたします。
お客様により満足いただけるサービスの実現と、さらなる組織力強化のため、組織をリードしていただける方を募集いたします！
【具体的には】
空調・給排水を中心とした設備施工に関するマネジメント業務をお任せします。
主な役割は、図面をベースとした施工管理と協力会社の統括業務であり、
現場に常駐するのではなく、複数案件を同時に管理・推進するスタイルです。
■クライアントや協力会社との打ち合わせ
■スケジュール・作業員の管理
■協力会社と資材の手配、原価管理
■企画・設計・見積り作成 等
既存の設計図に空調・給排水の要素を落とし込む実務を進めながら、
職人や協力会社と密に連携し、全体進行をリードいただきます。
□工 期：約3ヶ月～2年程
□規模：1件あたり数百万円～数千万円以上
□案件数：年5件程
□案件対象：大手カーディーラー・大型商業施設・物流倉庫など
通常の設備施工会社とは異なり、当社は建設・電気施工・不動産・コンサルティングまでワンストップで手掛ける総合エンジニアリング企業として、土地の選定から施設の企画・設計、施工や運用提案まで一貫して対応することが可能！
だからこそ、お客様からの信頼も厚く地域社会の未来を支える案件を多く手がけています！
＼現場に縛られない「俯瞰型マネジメント」スタイル／
多くの施工管理職が“現場に張り付きっぱなし”になる中で、当社では 「事務所ベース＋出張型」。
複数案件を並行して見る体制のため、 マネジメントに集中でき、仕事の質が高めやすい環境です。
「もっと全体を見たい」「属人的な管理から抜け出したい」という方に最適です。
＼空調・給排水の専門性を活かし、スケールのある案件へ／
担当いただくのは、全国規模の ドラッグストア／物流倉庫／自動車ディーラー など、生活インフラを支える中～大規模施設が中心です。
これらの案件は「機能性」や「精度」が求められるため、空調・給排水の知見を持つあなたが “全体管理” に回ることで、品質が一段と高まります。
＼DX推進による業務改善と無理ない働き方が実現／
クラウドやタスク管理ツールの導入により、スケジュール・進捗・社内連携を一元管理することで、属人化を防ぎつつ、ミスやムダの削減に成功。
働きやすさとプロジェクト品質を同時に向上させ、ストレスフリーな環境を提供します。
＼高還元が実現する当社の評価制度とキャリアアップ／
当社では、公平で透明性の高い評価制度を導入し、1on1面談などを通じて個々の努力・成果を正当に評価。
実績に応じてしっかり還元され、賞与12カ月分の支給実績も。
こなした案件の数や質がキャリアと年収に直結する、やりがいある環境です。
すでに数億円規模のプロジェクトも複数決定しており、入社直後から高単価案件に関わるチャンスがあります！
「経験を活かして稼ぎたい」「早く評価されたい」──そんな方にはぴったりです！
当社は、電気工事をはじめとした、建築・医療・環境といった幅広い分野で事業を展開し、インフラ業界において25年にわたり成長を続けてまいりました。
グループ全体で社会の変化に対応した新しい価値の創造に取り組んでいます。
ナショナルクライアントと呼ばれる日本を代表する企業からの信頼を得て、全国規模のプロジェクトにも多数参画。単なるインフラの維持管理にとどまらず、業界の可能性を広げる挑戦を続けています。
今回は東京支社にて新たに「空調・給排水設備」に関するサービスを立ち上げるにあたり、新規事業の中核を担っていただける方を募集いたします。
お客様により満足いただけるサービスの実現と、さらなる組織力強化のため、組織をリードしていただける方を募集いたします！
【具体的には】
空調・給排水を中心とした設備施工に関するマネジメント業務をお任せします。
主な役割は、図面をベースとした施工管理と協力会社の統括業務であり、
現場に常駐するのではなく、複数案件を同時に管理・推進するスタイルです。
■クライアントや協力会社との打ち合わせ
■スケジュール・作業員の管理
■協力会社と資材の手配、原価管理
■企画・設計・見積り作成 等
既存の設計図に空調・給排水の要素を落とし込む実務を進めながら、
職人や協力会社と密に連携し、全体進行をリードいただきます。
□工 期：約3ヶ月～2年程
□規模：1件あたり数百万円～数千万円以上
□案件数：年5件程
□案件対象：大手カーディーラー・大型商業施設・物流倉庫など
通常の設備施工会社とは異なり、当社は建設・電気施工・不動産・コンサルティングまでワンストップで手掛ける総合エンジニアリング企業として、土地の選定から施設の企画・設計、施工や運用提案まで一貫して対応することが可能！
だからこそ、お客様からの信頼も厚く地域社会の未来を支える案件を多く手がけています！
＼現場に縛られない「俯瞰型マネジメント」スタイル／
多くの施工管理職が“現場に張り付きっぱなし”になる中で、当社では 「事務所ベース＋出張型」。
複数案件を並行して見る体制のため、 マネジメントに集中でき、仕事の質が高めやすい環境です。
「もっと全体を見たい」「属人的な管理から抜け出したい」という方に最適です。
＼空調・給排水の専門性を活かし、スケールのある案件へ／
担当いただくのは、全国規模の ドラッグストア／物流倉庫／自動車ディーラー など、生活インフラを支える中～大規模施設が中心です。
これらの案件は「機能性」や「精度」が求められるため、空調・給排水の知見を持つあなたが “全体管理” に回ることで、品質が一段と高まります。
＼DX推進による業務改善と無理ない働き方が実現／
クラウドやタスク管理ツールの導入により、スケジュール・進捗・社内連携を一元管理することで、属人化を防ぎつつ、ミスやムダの削減に成功。
働きやすさとプロジェクト品質を同時に向上させ、ストレスフリーな環境を提供します。
＼高還元が実現する当社の評価制度とキャリアアップ／
当社では、公平で透明性の高い評価制度を導入し、1on1面談などを通じて個々の努力・成果を正当に評価。
実績に応じてしっかり還元され、賞与12カ月分の支給実績も。
こなした案件の数や質がキャリアと年収に直結する、やりがいある環境です。
すでに数億円規模のプロジェクトも複数決定しており、入社直後から高単価案件に関わるチャンスがあります！
「経験を活かして稼ぎたい」「早く評価されたい」──そんな方にはぴったりです！
雇用形態
正社員
給与
600 ～ 1,000 万円/年収
給与詳細
月給：500,000円〜（月給制）
想定年収:600万円~1000万円 (※経験により上下あり)
月給: 50万円~
賞与回数:2回
【みなし残業代】月30時間 ※残業代全額支給の場合はみなし残業ではなく残業代別途支給
【経験者年収】600万~1,000万 ※経験年数および資格など考慮して判断致します。
〈年収例〉
経験者(10年~) 800万円 ※経験により多少上下いたします
設備工事施工管理経験者(10年程度)
・店舗工事
・EV充電器設置工事
・ディーラー
・立体駐車場
・物流倉庫
〈就業時間補足〉
9:00~18:00 (実働8時間/休憩60分 自由に調整可能)
※月平均残業時間 11時間程度
※月30時間のみなし残業(★超過分は加算して支給します)
想定年収:600万円~1000万円 (※経験により上下あり)
月給: 50万円~
賞与回数:2回
【みなし残業代】月30時間 ※残業代全額支給の場合はみなし残業ではなく残業代別途支給
【経験者年収】600万~1,000万 ※経験年数および資格など考慮して判断致します。
〈年収例〉
経験者(10年~) 800万円 ※経験により多少上下いたします
設備工事施工管理経験者(10年程度)
・店舗工事
・EV充電器設置工事
・ディーラー
・立体駐車場
・物流倉庫
〈就業時間補足〉
9:00~18:00 (実働8時間/休憩60分 自由に調整可能)
※月平均残業時間 11時間程度
※月30時間のみなし残業(★超過分は加算して支給します)
勤務時間
09:00 ～ 18:00
休憩：60分
残業：月平均11時間程度
休憩：60分
残業：月平均11時間程度
勤務地 / 最寄り駅
・東京都
応募資格
※経験者の場合
・設備施工管理業務3年以上
民間の店舗、商業施設、ディーラー、工場といった現場経験があれば尚可
【歓迎/尚可】
【歓迎資格・経験】※経験者
・管工事施工管理技士の資格を保有している方（1級・2級）
・空調・給排水設備工事の経験がある方
※資格がない方でも、空調や給排水の施工管理経験が豊富な方は歓迎します！
・設備施工管理業務3年以上
民間の店舗、商業施設、ディーラー、工場といった現場経験があれば尚可
【歓迎/尚可】
【歓迎資格・経験】※経験者
・管工事施工管理技士の資格を保有している方（1級・2級）
・空調・給排水設備工事の経験がある方
※資格がない方でも、空調や給排水の施工管理経験が豊富な方は歓迎します！
福利厚生・待遇
・社会保険完備、交通費支給、資格取得制度、資格手当、退職金制度、役職手当、住宅手当、健康診断
・定年:60歳※1年ずつの再雇用
・家庭用医薬品購入補助(年数回)
・旅館宿泊券プレゼント(誕生日休暇時)
・赴任手当・赴任転居費用負担
・社員旅行・社員レクリエーション
・リファラル採用制度
・独立支援制度
└アライアンスパートナーとして独立を応援します!
・ノー残業デーあり
・仮眠OK
・化粧品やスキンケア商品など美容用品支給
└お取引先から購入しています
・出張基本なし
・定年:60歳※1年ずつの再雇用
・家庭用医薬品購入補助(年数回)
・旅館宿泊券プレゼント(誕生日休暇時)
・赴任手当・赴任転居費用負担
・社員旅行・社員レクリエーション
・リファラル採用制度
・独立支援制度
└アライアンスパートナーとして独立を応援します!
・ノー残業デーあり
・仮眠OK
・化粧品やスキンケア商品など美容用品支給
└お取引先から購入しています
・出張基本なし
休日・休暇
土日祝休み(完全週休2日制)
休日:土日祝休み
年間休日:125日
休暇制度:有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔 休暇、特別休暇、産休・育休
補足情報: (週隔or完全)週休2日※土日、祝日 会社カレンダーあり
休日:土日祝休み
年間休日:125日
休暇制度:有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔 休暇、特別休暇、産休・育休
補足情報: (週隔or完全)週休2日※土日、祝日 会社カレンダーあり
特徴
未経験者歓迎
/
経験者優遇
/
転勤なし
/
原則定時退社
/
残業月20時間以内
/
完全週休2日制
/
オフィス内禁煙/分煙
/
資格取得支援あり
その他特記事項
【募集背景】
新事業部の設立にあたり統括して頂ける方を募集
【入社後のキャリアパス】
現在動いている関東エリアの管工事の案件を引き継いでいきます。
アライアンス業者様と打ち合わせを行い管理業務を行って頂きます。
新規の事業でもあるので、裁量を多く持って業務を行うことが可能です。
若手の社員も多く在籍しているので育成や技術を継承するポジションでも活躍が可能です。
【受動喫煙対策】
禁煙
【転勤の有無】
無し
新事業部の設立にあたり統括して頂ける方を募集
【入社後のキャリアパス】
現在動いている関東エリアの管工事の案件を引き継いでいきます。
アライアンス業者様と打ち合わせを行い管理業務を行って頂きます。
新規の事業でもあるので、裁量を多く持って業務を行うことが可能です。
若手の社員も多く在籍しているので育成や技術を継承するポジションでも活躍が可能です。
【受動喫煙対策】
禁煙
【転勤の有無】
無し
会社情報
企業名
社名非公開
事業内容
採用事務局
オフィスレディ運営事務局
