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【広島】法人向けICT営業◆業務システム~DX提案/年間休日126日
<業務内容> 広島エリアの法人企業の経営課題解決に向け、 ICTを活用したソリューション提案を行います。 (サーバー・PC・通信機器等のハードウェア販売、 業務システムの開発・各種パッケージソフトの導入、 自社ソリューションの販売、ネットワークインフラ構築提案など) システム導入に向けては、SEやエンジニア、富士通・パートナー企業と連携しながら、 お客さまの課題を解決するため積極的な提案活動から 契約後のアフターフォローまできめ細かいサポートを行います。 ■想定クライアント: 自動車サプライヤー、その他製造業 ■顧客領域:流通業、製造業 ■商材・商談規模: 自社・他社パッケージの販売、業務アプリケーションの開発、ハードウェア全般 100万~数億円規模 ■商談スキーム・進め方: 既存顧客のリプレース活動・シェアアップ活動。 新規開拓はHPからの問い合わせや展示会等のフォロー活動と パートナー企業からの紹介が中心となるが、 特定分野へのチャレンジとして企画っを考え取り組む事も可能。 ■顧客領域:流通業、製造業 ■割合:新規:既存 3:7
広島県
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
月給:330,000円〜590,000円(月給制)
<給与詳細>
基本給330,000円~590,000円
モデル年収 (600万~910万円)
30歳 約600万円(20時間残業、家族手当1名含)
40 歳 約770 万円(家族手当2名含)
45歳 約910万円
休憩:60分
残業:月平均20時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
年間休日126 日
完全週休二日制(土日)
祝日
メーデー(5/1)
年末年始
夏季(3日)
創立記念日(12/1)
私傷病休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
有給休暇:初年度は入社日により異なる(0~10日)
次年度20日、最大40日
半休取得(午前休、午後休など)可
1時間単位の時間年休も取得可
大手・官公庁・教育機関など8,600団体が導入!業界シェアトップクラスの自社CADソフトの法人営業◆月平均残業時間10時間
「図面」を利用する様々な業種・規模の企業向けに、 国内シェアトップクラス、世界シェア4位の自社製品「IJCAD」をご提案いただきます。 ■「IJCAD」とは?( https://ijcad.jp/ ) 建物の間取り、機械の部品、配管図、家具の設計など 「正確な図面が必要な仕事」で広く使われるツールを「CAD」と呼びます。 「IJCAD」は図面作成のためのCADソフトウェア。 国内外で広く利用されている「AutoCAD」との互換性もあり、 業種や規模を限定せず、.図面が使われるあらゆるシーンで活用が可能です。 2Dに特化したシンプルな機能で低価格を実現。 “使いやすさ” と “手頃な価格” を両立した国内メーカー製品です。 ▽導入実績 https://ijcad.jp/case/achievements/ ■仕事内容 自社製品「IJCAD」の提案、新規顧客開拓にむけた営業をご担当いただきます。 ■業務詳細 ・IJCADのパッケージ販売 ・既存顧客のフォロー ・反響営業 ・受託開発の提案 ■その他 ・新規:既存の割合 3:7(営業マン、担当エリアによる) ・新規開拓手段 過去、展示会でアンケートを回答していただいた企業や、既存ユーザー宛にテレアポ・訪問 ※飛び込みは基本なし ・月の商談、訪問数 20~50件(営業マンによる) ・営業先の部署 調達部、総務部、実際にCADを使用される設計部等、様々。 ・商品単価 ¥39,600/年 ※汎用IJCAD(STD・シングル) ・受注までのリードタイム 1~2ライセンスほどであれば、3営業日以内で受注できることもある。 50、100など多いライセンス数の場合は、1年越しで受注になることも。 ・1日の流れ (例) 8:40 出社 9:00 始業~メールチェック 10:30~顧客訪問 12:00~昼食 13:00~顧客訪問 15:00~製品デモ(オンラインにて) 16:00~社内。不明点確認、メール返信。見積作成。活動報告。 18:00 終業 ■入社後の流れ: まずは名古屋本社にて2か月間の研修期間があります。 弊社製品やCAD業界など、セールスに必要な知識を覚えて頂きます。 その後はOJTを通して、業務に慣れていきましょう。 先輩社員がフォローしますのでご安心ください!
愛知県
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
月給:280,000円〜(月給制)
想定年収:476万円~800万円
※あくまでも目安です。当社の等級号俸制度に基づき決定します。
賃金形態:月給制
月給:288,750円
月額(基本給):288,750円
【昇給】年1回/9月
【賞与】年1回/9月 ※業績に応じ支給。2025年度実績/平均5.0ヶ月分
【年収例】
544万円/32歳/4年目(月給32万円+賞与+手当)
493万円/27歳/3年目(月給29万円+賞与+手当)
通勤手当:有(1か月定期券代 上限2.5万円まで)
残業手当:有
地域手当:有(40,000円/月)※東京営業所勤務の方のみ。完全在宅勤務の人・借り上げ社宅に住む人を除く。
就業時間:9:00~18:00(所定労働時間:8時間0分)
休憩:60分 (12:00~13:00)
月平均残業時間:10.0時間
時短勤務:相談可
休憩:60分
残業:月平均10時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
年間休日数:120日以上(カレンダーによる)
休日休暇形態:完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日~(入社時に3日、その後入社半年経過後付与)
育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%
年次有給休暇、夏季休暇(8/13~8/15)、年末年始、慶弔休暇、産前産後休業、産後パパ育休(出生 時育児休業)、育児休業、子の看護休暇、介護休暇、産休前休暇(弊社独自の制度)
【未経験歓迎】自分の成長が会社の成長に直結するフィールドセールス/リユース/上場企業
■業務内容:お客様が「気づいていなかった価値」を提供する 月間4万件の依頼に基づく「完全反響営業」です。 買い取り担当と聞くと難しいように感じるかもしれませんが、弊社のフィールドセールスは、お客様に対して+αの価値提供ができるところが特徴となっています。 ご依頼いただいた商材を売ろうと思ったきっかけなどを会話の中でヒアリングしていくことによって、お客様ご自身が気付いていなかった価値を提供することができるのです。 【具体的には】 ・買い取り希望の商材のリユース提案 └ご依頼いただいたお客様のご自宅にお伺いし、商品の状態を確認して価値を再定義する ・商品の状態を確認して金額の決定、見積もりの提示 └規定の情報をお客様からヒアリングすれば、相場価格などはシステムが自動で計算 ========= 【キャリアステップ】 ・未経験入社2年目、24歳で拠点の副責任者に就任 ・未経験入社3年目、25歳で拠点責任者に就任 ・入社4年目以降に、拠点責任者に抜擢されるなど、次のキャリアステップに進むチャンスがあります。 年齢や経験に問わず、誰もが平等に評価される会社だからこそ、今からの入社でもチャンスがあります。
北海道札幌市北区新川
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
月給:254,000円〜350,000円(完全月給制)
固定残業代制基本給207,900円〜286,500円固定残業代46,100円〜63,500円固定残業時間30.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
<賃金形態>
月給制
<昇給有無>
有(年2回)
<諸手当>
■交通費支給(月3万円以内)
■住宅手当(当社規定による)
■FS手当:25,000円(研修終了後から支給)
<給与補足>
■昇給:年2回
■賞与:年2回(2月、8月)
※給与詳細はスキル・経験・能力に応じて決定します。
※2020年は決算賞与支給実績あり
<年収例>
評価は年2回。成果を出せばダイレクトに年収に反映されます。
850万円/34歳、入社12年(月給61万円+各種手当+賞与年2回)
700万円/30歳、入社8年(月給51万円+各種手当+賞与年2回)
650万円/29歳、入社7年(月給47万円+各種手当+賞与年2回)
480万円/26歳、入社4年(月給35万円+各種手当+賞与年2回)
412万円/24歳、入社2年(月給29万円+各種手当+賞与年2回)
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
休憩:75分
残業:月平均30時間程度
シフト制
月9日休み(シフト制)
有給休暇、冬季 全社休業日、リフレッシュ休暇、産前・産後休暇、育児休暇
慶弔休暇
【デジタルテクノロジー戦略本部】「当社転職エージェント」のWEB広告運用担当
当社の主軸サービスである当社転職エージェント ( https://mynavi-agent.jp/ )の広告運用業務を担って頂きます。 <業務詳細> 具体的には、集客プランニング、運用のディレクション、効果検証などをご担当いただきます。 【広告メニューの実施例】 ・SEM/ディスプレイの広告運用 ・アライアンス/アフィリエイトなどの管理業務 ・アグリゲーションサイトの広告運用 ・スマホアプリでの広告運用 現在は、広告代理店をパートナーに据え、代理店と共に効果向上に向けて運用しておりますが、当事業部では現在インハウス化を推進しており、代理店運用からインハウスへの切り替え対応、そしてそのインハウス運用での効果向上において力を発揮して頂きたいと考えております。 「インハウス化」に関して、全ての広告運用をインハウス化する事は考えておりませんが、 昨今の広告自動化のトレンドに加えて、PDCAのスピード感、社内各部署との連携などを考えて、インハウス化が適切な広告においては積極的に推し進めたいと考えております。 また、スキルや経験に応じて「当社転職エージェント」以外のサービスの広告運用業務や組織横断の集客実施、データ・AIを活用した”全社横断のデジタル戦略”の実現を目指し、視座の高い業務に取り組んでいただくことも想定しております。 ※採用時のポジションや配属先によるものとなります。予めご了承下さい。 【その他サービス一例】 ・当社転職 ( https://tenshoku.mynavi.jp/ ) ・当社バイト ( https://https://baito.mynavi.jp/ ) ・当社看護師 ( https://kango.mynavi.jp/ ) ・当社薬剤師 ( https://pharma.mynavi.jp/ ) ・当社介護職 ( https://kaigoshoku.mynavi.jp/ ) など
東京都
人事・総務・法務・広報・IR・内部監査
【初年度想定年収】※年2回の賞与含む
◆480万円~700万円
※固定残業時間35時間を含む
※職務経験を考慮のうえ決定いたします。
【モデル年収】
<中途入社2年/一般社員/28歳>
◆500万円~600万円
<中途入社6年/課長職/32歳>
◆600万円~750万円
<中途入社9年/部長職/38歳>
◆800万円~950万円
・昇給年1回(4月)、賞与年2回(6月・12月)
<諸手当>
時間外勤務手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、通勤費(当社運用基準により支給)、地域手当、役職手当、扶養家族手当 など
休憩:60分
土日祝休み(完全週休2日制)
完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日、年末年始休日、当社公休日(年5日)、年次有給休暇、特別休暇(結婚休暇、忌引休暇、子の看護等休暇、介護休暇など)
※年間休日129日(2023年10月1日~2024年9月30日実績)
◆完全未経験OK◆【毛糸製造オペレーター】国内シェアトップクラス ●必須:製造業にチャレンジしたい方&普通車免許(AT限定可) ●完全週休2日制(土日祝)●夜勤なし ●賞与年2回 ●在籍年数ではなく、実力や貢献度で評価します!!
◎年間休日120日(土日祝固定休) ◎GWや夏季休暇など長期休暇取得可 ◎完全未経験歓迎!元銀行員の活躍実績もアリ~ 手編用・産業用・婦人服衣料用の毛糸を製造・販売している当社にて 機械の操作・管理をお任せします! 糸の製造には「前紡工程作業」、「精紡工程作業」、「仕上げ工程作業」と 大きく3つの工程がございます。 その中で、「前紡工程作業(繊維の平行度、均整物を向上させて粗糸にする工程)」 を中心にお任せする予定です。
愛知県
その他
月給:280,000円〜280,000円(月給制)
固定残業代制基本給233,000円〜233,000円固定残業代47,000円〜47,000円固定残業時間30.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給280,000円(一律手当を含む)
・基本給:233,000円
・固定残業手当:47,000円(30時間分)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
【賞与】
年2回
【昇給】
在籍年数ではなく、スキル・貢献度を鑑み昇給となります。
休憩:60分
残業:月平均42時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
年間休日:120日
完全週休2日制(土日祝)
・GW休暇
・夏季休暇:6日
・年末年始休暇:7日
・慶弔休暇
・年間有給休暇:10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
【コンテンツメディア事業本部】「Tech+」IT系ビジネスイベントの運営ディレクター
『当社ニュース』内の無料会員制ビジネスメディア『TECH+』にて開催する、大小さまざまなビジネスセミナーを運営します。 今回の求人は、1社単独協賛のプライベートセミナー(参加者100名規模)の企画~運営を担当するポジションになります。 TECH+では、BtoB向けのサービスやソリューションを持つ企業のマーケティング部門をお客様としております。 その中でも私たちの協賛イベント部では、セミナー申込者リードを商材として扱っています。 セミナーの企画立案から開催後の申込者リード提供までを一貫して担い、 クライアントの最適なマーケティング支援に従事します。 <業務詳細> お任せしたい業務は以下の内容となります。 ・イベント開催に向けての準備、当日進行/運営(キャスティング、会場・協力会社との連携、ウェビナー配信対応、など) ・イベント告知ページの作成 ・イベント集客(広告用クリエイティブの作成、SNS広告等による告知、メールマガジンの作成) ・クライアント企業との連絡 ・イベント開催後のレポート作成、視聴データの分析 ・クライアントへのイベント企画立案 ウェビナー、リアル開催問わず大小さまざまなビジネスイベントを運営していただきます。 社内外の関係者と協力してイベントを創りあげていくことになるため、計画を立て、適切なタイミングで適切な連絡をとれるコミュニケーション能力が重要です。 クライアントのニーズに合ったイベント企画の提案に向けて営業をサポートしたり、 運営に関しても「こういうのやりたい!」を叶えていく業務になります。 <関連サービス(一例)> ■当社ニュース ( https://news.mynavi.jp/ ) ■Tech+ ( https://news.mynavi.jp/techplus/k )
東京都
その他
※固定残業時間35時間を含む
【初年度想定年収】※年2回の賞与含む
◆430万円~600万円
※職務経験を考慮のうえ決定いたします。
【モデル年収】
<中途入社2年/一般社員/26歳>
◆450万円~550万円
<中途入社5年/課長職/30歳>
◆600万円~750万円
<中途入社8年/部長職/35歳>
◆800万円~950万円
・昇給年1回(4月)、賞与年2回(6月・12月)
<諸手当>
時間外勤務手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、通勤費(当社運用基準により支給)、地域手当、役職手当、扶養家族手当 など
休憩:60分
土日祝休み(完全週休2日制)
完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日、年末年始休日、当社公休日(年5日)、年次有給休暇、特別休暇(結婚休暇、忌引休暇、子の看護等休暇、介護休暇など)
※年間休日129日(2023年10月1日~2024年9月30日実績)
【法人営業リーダー候補】SaaS/IPO準備中/導入シェアNo.1/週3日在宅可/完全週休2日制
不動産管理会社を中心に当社が提供する物件撮影代行のSaaS型クラウドサービスの提案営業をお任せします。 アポイント獲得から契約までご担当いただき、契約後のサービス導入説明以降はカスタマーサクセス部が担当しております。 経験を問わず最初は育成チームへの配属となり、同じ時期に入社したメンバーと切磋琢磨し知識装着、営業力向上に取り組んでいただきます。 今後、組織は拡大していくため、マネジメントポジションも目指せます ■アポイント獲得 (営業活動例)週3日:テレアポ/週2日:商談 ■顧客ニーズのヒアリングと課題提案 ■クロージング(見積作成・契約・導入サポート)
東京都渋谷区 円山町
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
【形態】
月給制
【備考】
月給¥300,000~¥427,000
基本給¥221,900~¥315,900
固定残業代¥78,100~¥111,100を含む/月
固定残業代の相当時間:45.0時間/月
■賞与実績:2ヶ月
【諸手当】
通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)
【モデル年収】
年収600万円 入社2年目 32歳(基本給43万円+ボーナス2ヶ月)、年収405万円 入社1年目 25歳(基本給29万円+ボーナス2ヶ月)
■インセンティブ制度
※月間新規MRR15万円以上の新規契約で10万円のインセンティブ支給
※業績2カ月連続達成で5万円のインセンティブ支給
※業績3カ月継続達成で10万円のインセンティブ支給
休憩:60分
その他休み(完全週休2日制)
【休日】125日
(内訳) 完全週休二日制 水曜 日曜 祝日
その他(年末年始、GW、夏季、慶弔休暇)
【有給休暇】有(10日~)
渋谷【法人営業】自社開発SaaS「Req」の法人営業/IPO準備中/週3日在宅/年間休日125日/導入シェアNo.1
不動産業界の顧客を中心に当社が提供する物件撮影代行のSaaS型クラウドサービスの営業活動をお任せします。リード獲得から契約までを営業が担当し、契約後の サービス導入説明以降をカスタマーサクセスが担当しております。 ■テレアポによる顧客ニーズのヒアリングと提案 ■商談によるクロージング(見積作成・契約・導入サポート) ■カスタマーサクセスチームとの連携 ■展示会・イベントでのリード獲得 ■社内の事業改善・組織開発プロジェクトへの参画
東京都渋谷区 円山町
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
【形態】月給制
【備考】
月給¥270,000~¥427,000
基本給¥199,700~¥315,900
固定残業代¥70,300~¥111,100を含む/月
固定残業代の相当時間:45.0時間/月
■賞与実績:2ヶ月
【諸手当】
通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)
【モデル年収】
年収600万円 入社2年目 32歳(基本給43万円+ボーナス2ヶ月)、年収405万円 入社1年目 25歳(基本給29万円+ボーナス2ヶ月)
■インセンティブ制度
※月間新規MRR15万円以上の新規契約で10万円のインセンティブ支給
※業績2カ月連続達成で5万円のインセンティブ支給
※業績3カ月継続達成で10万円のインセンティブ支給
休憩:60分
その他休み(完全週休2日制)
【休日】125日
(内訳) 完全週休二日制 水曜 日曜 祝日
その他(年末年始、GW、夏季、慶弔休暇)
【有給休暇】有(10日~)
フロントマネージャー◎サウナ付き温浴宿泊施設◎完全週休2日◎年休120日
関東最大級の複合型温浴施設 『サウナ&ホテルかるまる池袋』のマネジメント業務 ご来店いただくお客様に『感動的な体験をしていただきたい』という想いで 日々、お客様の声を敏感に拾い集めてカタチにしています。 そのために必要となる ・スタッフ教育 ・口コミ対策 ・イベント企画・運用 …など 幅広い業務に主体的に取り組んでいただきます。 【具体的には】 経験やスキルなどに応じた業務から 徐々にお任せしていく予定です。 ■お客様の声をカタチにする SNSや予約サイト、メール、口コミに届く 文字として"目に見える声" お客様の様子や状況から感じられる "目には見えない声" 多方面にアンテナを張り関係各所と話し合い 検証を繰り返しながら対策を立て、 問題の改善を行います。 お客様が"おひとり様"でストレスなく 楽しめる環境を作っていきます。 ■マネジメント業務 社員・アルバイト合わせて100名ほどの組織です。 各所のリーダーと面談をし、目標設定を行います。 スタッフ全員が仕事にやりがいを見つけ、 それぞれの目標を成し遂げる力が 身につくようサポートします。 ■チェッカー 清掃品質に関しては、お客様に"感動されるレベル"を目指しています。 例えば、清掃マニュアル通りに動いていてもミスが発生することがあります。 かるまるでは、このミスに対して単に指摘するのではなく、 そこから各個人の弱点を把握し 解決できるまで個別フォローを実施します。 ■事業戦略 コンサルタントや経営者と打ち合わせを行い戦略を立て あなたの判断で新しいことにチャレンジできます。 日々の報告・連絡・相談を綿密に行い、 方向性の確認や現状課題の共有ができる環境が整っています。 ★ SNSの運用もお任せします ★ 当店の「Instagram」や「X」等の SNS運用のお仕事もあります! <かるまるX> https://twitter.com/karumaru_sauna <かるまるInstagram> https://www.instagram.com/karumaru_ikebukuro
東京都豊島区池袋
小売・流通
月給:300,000円〜420,000円(月給制)
月給 30万円 〜 42万円
L基本給:月給 26万476円 〜 36万4667円
L固定残業代:あり
1ヶ月あたり3万9524円 〜 5万5333円(固定残業時間:1ヶ月あたり21時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
通勤・皆勤・家族手当金額:あり
※経験・前職の給与を考慮して金額を決定します。
休憩:60分
勤務形態:固定時間制
総労働時間:1ヶ月あたり173時間
24時間 3交代 シフト制(実働8時間)
※シフト例(応相談)
・早番 8:00~17:00
・中番 14:00~23:00
・遅番 23:00~翌8:00
【営業時間】11:00~翌10:00
※10:00~11:00 CLOSE/清掃時間
★勤務時間帯について、相談可
以下3形態の中から希望を選択いただけます。
求人票に記載の月給例は「①日勤・夜勤ともに可能」の働き方となります。
①日勤・夜勤ともに可能
②日勤のみ希望
③夜勤のみ希望
推薦時にどの勤務帯を希望か、お知らせください。
※週休3日の働き方も可能です。
その働き方の場合は「副業可能」です。
残業:なし
シフト制
・完全週休2日制(シフト制)
月1回のシフト作成です。
希望休がありましたら、指定の日までに申請していただきます。
・有給休暇
・リフレッシュ休暇
・産前産後休暇(取得・復職実績あり)
・育児休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
現場管理リーダー|完休2日 年収500万円~|あなたの“現場力”を弊社では評価します。
あなたには、当社の正社員が勤務している複数の派遣先の現場を巡回しながら、現場が安定して回るための「課題の発見」と「改善」をリードしていただきます。 現場にずっと常駐するのではなく、各現場の状況に応じて入り方を変えながら運営を支えていく役割です。 ▼主な業務内容 ・現場の稼働状況の把握(人員配置・作業進捗・雰囲気などの確認) ・現場で働く日本人/外国人スタッフとの面談・ヒアリング ・課題の整理と改善提案(作業手順・連携方法・コミュニケーションなど) ・クライアント企業との報告/調整/改善内容の提案 ・改善施策の実行支援 / 効果検証 ・新しい現場立ち上げ時の運営サポート 現場によって課題は様々です。 例えば、 「新人教育でつまづきが出ている」 「人と人の連携がうまくいっていない」 「作業効率が上がらない」 など、原因はさまざま。 あなたには、現場の空気・人の動き・工程の流れを実際に見て、課題の“核心”をつかむ力が求められます。 ▼現場の巡回スタイル ・基本は 近隣エリアを中心に複数現場を担当 ・課題が大きい現場には 集中的に入りサポート ・改善が進んだ現場は 必要に応じてフォローのみ “入り込んで整える → 安定してきたら次の現場へ” というスタイルなので、仕事に飽きが来ません。 ▼連携体制 ・クライアント企業担当者 ・現場で働く日本人・外国人スタッフ ・社内の営業担当やサポート担当 「一人で背負わされるポジション」ではなく、 相談・共有・判断ができるチーム体制になっています。 ▼お仕事のやりがい ・自分の提案や改善が 現場の雰囲気や成果に直結して変わる ・スタッフから 「働きやすくなった」 と言われることが増える ・企業から 「Care Earthさんだから助かった」 と頼られる ・改善実績が、そのまま 評価・給与・役職に反映される
大阪府
コンサルタント
月給:300,000円〜500,000円(月給制)
◇年収:年収500万円~700万円(月給30万円以上~)賞与:年2回(1回につき月給の総支給を想定。成果により増減)
休憩:60分
残業:月平均15時間程度
その他
<年間休日124日以上>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年次有給休暇
■年末年始休暇(12/28~1/5)※2024年度実績
■夏季休暇(8/10~8/14)※2024年度実績
■GW休暇(5/3~5/6) ※2024年度実績
■産前産後休暇 ◎取得・復職実績あり
■育児休暇 ◎取得・復職実績あり
■介護休暇
■慶弔休暇
◎5日以上の連続休暇が取得できます!