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【面接確約】千葉・神奈川・埼玉での営業/完全週休2日/営業未経験入社8割/学歴年齢不問 株式会社ARIKI
【丁寧な研修があり、ほとんどのメンバーが未経験から活躍中!】有名商品を扱う営業・販売 【具体的には】 ★大手メーカーの省エネ商品のご提案&ご案内業務 あなたには、PanasonicやSHARPをはじめとする 大手メーカーの住宅設備機器(太陽光パネル・オール電化・蓄電池など)を お客様へ営業、販売いただくポジションをお任せ。 まずはアポイントの取得をする業務からお任せしますので商談は別スタッフが行います。 【入社後の流れ】 ▼新人研修 話し方・名刺交換・敬語など社会人の基礎から学べます。 営業マニュアルがあるのでまずは覚えることから始めてください。 ▼先輩の活動を見学 現場の雰囲気や商材の知識、お客様との接し方などを習得! ▼少しずつ業務に挑戦 まずは商品のご紹介やご提案日の調整など 簡単なご案内業務からスタートし、少しずつ覚えていきます! 「いきなり商談!」ではなく、まずはアポイントの取得の業務からです。 先輩がフォローしますので恐れずにチャレンジしていきましょう! 1~2ヶ月程で1人で営業できるようになります。 ※早く習得できた社員は1か月以内に一人で行くことも可能です。 ▼いよいよ商談へ アポイントの取得ができてくると 次は商談・ご成約に関わる業務もお任せ。 お客様の話にとことん耳を傾けてみたり トーク内容を変えてみたり 工夫しながら、楽しみながらやっていきましょう。 マニュアルもあるので心配いりません! ★エコな時代にマッチした商品だから選ばれやすい 自宅で電気エネルギーを作り、貯めて利用すると、 CO2削減・光熱費削減にも繋がっていく商品です。 お客様へは『家計にも地球にも優しい家にしませんか?』 という提案になるので、自信を持ってご案内できることはもちろん、 お客様にも損がなく、有名メーカーの商品なので、 興味を持っていただきやすいことが特徴。 <住宅用太陽光&蓄電池売上げ日本No.1!> ※2021年1月号_月刊スマートハウス調べ 【アポインターの1日の流れ】 11:30 出社後、朝礼や情報の共有、事前準備、研修(ロープレ)など。 ▼ 12:30 4名ほどのチームメンバーと一緒に車で営業エリアへ。 ▼ 13:00 お昼休憩 ▼ 14:00 現場へ車で移動 ▼ 16:00 休憩 ▼ 17:00 お客様へ住宅設備の導入をご案内。 興味を持っていただけたら別担当が訪問してご提案する日を決めます。 ▼ 20:30 営業終了。 車で会社に戻ります。 ▼ 21:30 退社! おつかれさまでした♪
埼玉県
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
月給:280,000円〜300,000円(完全月給制)
固定残業代制基本給224,000円〜224,000円固定残業代56,000円〜56,000円固定残業時間30.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
※給与は能力を考慮します。成果に応じて随時昇給します。
※上記月給には固定残業代30時間分(56,000円)含む。
※+2万円の地域手当(関東支店のみ)
30時間に満たない場合も全額支給。
・昇給:随時
・賞与(インセンティブ):年3回+決算賞与あり
【◆インセンティブって?】
取ったアポイントが成約に繋がった数に応じ、支給される報奨金です。
支給に上限はなく、頑張りがしっかりと反映されていきます。
インセンティブは年3回、4ヶ月分をまとめて支給されるので、一度に100万円以上獲得することも!
【年収例】
600万円/入社2年目/25歳(月給35万円+諸手当+賞与)
800万円/入社2年目/26歳(月給50万円+諸手当+賞与)
1200万円/入社3年目/28歳(月給80万円+諸手当+賞与)
休憩:120分
残業:月平均10時間程度
その他休み(完全週休2日制)
完全週休2日制(日・月)
創立記念日休暇
GW(5日)
夏季休暇(5日)
年末年始休暇(6日)
有給休暇(取得を推進しています)
慶弔休暇
特別休暇
【年間休日】
114日
【ソリューション事業部】営業(未経験可)
企業について ※2024年2月22日 IPO企業 ※売上2年4倍、利益率36.5%の成長率の高い企業 製造業における検査領域を全て自社に「製造業のインテグレーター」を目指しています 製造現場の外観検査領域シェアを取っているが、現在X線機械エンジニアの採用も行っている (例)缶詰に骨がないかを現在はカメラでチェック→X線を通してチェックできるようにしたく自社開発を進めています 営業利益率の高い領域をキープしつつ、新たなX線領域でのシェアも取りにいき、工場が抱える課題をプロダクトを介して解決できるようにしています ※国内トップシェアのFA企業出身で現在31歳の代表が2020年に創業した、製造業の工場のDX化を支援しています。 創業当初より、製造現場の外観検査領域でシェアを拡大しており、高い事業収益性を維持しつつ、2024年2月に創業3年11カ月でIPOも果たしました。 スタートアップには珍しく、2020年創業以来、常に黒字経営。貯金の業績では前期に対して、売上高171%、純利益が508%の成長を実現。2024年2月には東京証券取引所グロース市場に新規上場。時価総額629億円という評価を頂いています。 国内大手メーカーを中心に、工場のDXをAI×IOTによるソリューションで提供をしております。 リード獲得、認知獲得、資料作成、提案、テスト、効果検証、クロージング、アフターフォローなどクライアントワーク全般をお任せします。 営業活動全般を一気通貫で行っていただきますが、ドメイン知識の獲得までのプロセスはアポ獲得、初期商談、テスト対応などを通じて、クライアントの現場課題やプロダクト、ソリューション理解を通じて、受注のスキルを身に着けてもらいます。数千万円クラスの受注になるため経験を重ねるごとに受注数を増加させていくスキルを身に着けていくことができます。また成果に応じた給与体系になっているため年齢に関係なく報酬やポジションを獲得することも本人のご活躍次第で獲得することが可能な環境です。 代表はキーエンス出身でその他一流企業での営業経験のある中途社員も活躍する中で、今後も市場の伸長が見込まれる大手メーカー向けの大型案件の営業スキルを若いうちから身に着けていくことが可能です。
東京都中央区晴海
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
月給:333,334円〜666,667円(月給制)
固定残業代制基本給247,423円〜494,846円固定残業代85,911円〜171,821円固定残業時間45.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給無し
経験、スキルを考慮の上、同社規定により優遇いたします。
※年収構成は、月給×12カ月とする
(記入例)
想定年収:350万〜500万円
想定月給:25万〜35万円
昇給・昇格 年2回、賞与 年2回(8月・12月)、通勤手当支給(上限5万円/月)
【固定残業代制について】
上記給与に、月20時間分の時間外手当を含んで支給します(超過分は別途支給)
・基本給:19万〜28万円
・固定残業代:4万〜6万円/月
休憩:60分
残業:月平均45時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
年間 122日(内訳:土曜 日曜 祝日、年末年始休暇)
有給休暇:入社半年経過時点10日
【面接確約】石川県での営業/完全週休2日/営業未経験入社8割/学歴年齢不問 株式会社PENTAGON
【丁寧な研修があり、ほとんどのメンバーが未経験から活躍中!】有名商品を扱う営業・販売 【具体的には】 ★大手メーカーの省エネ商品のご提案&ご案内業務 あなたには、PanasonicやSHARPをはじめとする 大手メーカーの住宅設備機器(太陽光パネル・オール電化・蓄電池など)を お客様へ営業、販売いただくポジションをお任せ。 まずはアポイントの取得をする業務からお任せしますので商談は別スタッフが行います。 【入社後の流れ】 ▼新人研修 話し方・名刺交換・敬語など社会人の基礎から学べます。 営業マニュアルがあるのでまずは覚えることから始めてください。 ▼先輩の活動を見学 現場の雰囲気や商材の知識、お客様との接し方などを習得! ▼少しずつ業務に挑戦 まずは商品のご紹介やご提案日の調整など 簡単なご案内業務からスタートし、少しずつ覚えていきます! 「いきなり商談!」ではなく、まずはアポイントの取得の業務からです。 先輩がフォローしますので恐れずにチャレンジしていきましょう! 1~2ヶ月程で1人で営業できるようになります。 ※早く習得できた社員は1か月以内に一人で行くことも可能です。 ▼いよいよ商談へ アポイントの取得ができてくると 次は商談・ご成約に関わる業務もお任せ。 お客様の話にとことん耳を傾けてみたり トーク内容を変えてみたり 工夫しながら、楽しみながらやっていきましょう。 マニュアルもあるので心配いりません! ★エコな時代にマッチした商品だから選ばれやすい 自宅で電気エネルギーを作り、貯めて利用すると、 CO2削減・光熱費削減にも繋がっていく商品です。 お客様へは『家計にも地球にも優しい家にしませんか?』 という提案になるので、自信を持ってご案内できることはもちろん、 お客様にも損がなく、有名メーカーの商品なので、 興味を持っていただきやすいことが特徴。 <住宅用太陽光&蓄電池売上げ日本No.1!> ※2021年1月号_月刊スマートハウス調べ 【アポインターの1日の流れ】 11:30 出社後、朝礼や情報の共有、事前準備、研修(ロープレ)など。 ▼ 12:30 4名ほどのチームメンバーと一緒に車で営業エリアへ。 ▼ 13:00 お昼休憩 ▼ 14:00 現場へ車で移動 ▼ 16:00 休憩 ▼ 17:00 お客様へ住宅設備の導入をご案内。 興味を持っていただけたら別担当が訪問してご提案する日を決めます。 ▼ 20:30 営業終了。 車で会社に戻ります。 ▼ 21:30 退社! おつかれさまでした♪
石川県
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
月給:250,000円〜(完全月給制)
固定残業代制基本給198,000円〜198,000円固定残業代52,000円〜52,000円固定残業時間30.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
※給与は能力を考慮します。成果に応じて随時昇給します。
※上記月給には固定残業代30時間分(52,000円)含む。
30時間に満たない場合も全額支給。
・昇給:随時
・賞与(インセンティブ):年3回+決算賞与あり
【◆インセンティブって?】
取ったアポイントが成約に繋がった数に応じ、支給される報奨金です。
支給に上限はなく、頑張りがしっかりと反映されていきます。
インセンティブは年3回、4ヶ月分をまとめて支給されるので、一度に100万円以上獲得することも!
【年収例】
600万円/入社2年目/25歳(月給35万円+諸手当+賞与)
800万円/入社2年目/26歳(月給50万円+諸手当+賞与)
1200万円/入社3年目/28歳(月給80万円+諸手当+賞与)
休憩:120分
残業:月平均10時間程度
その他休み(完全週休2日制)
完全週休2日制(日・月)
創立記念日休暇
GW(5日)
夏季休暇(5日)
年末年始休暇(6日)
有給休暇(取得を推進しています)
慶弔休暇
特別休暇
【年間休日】
114日
年間休日120日/東証プライム上場企業&業界売上No.1のメンテナンススタッフ!未経験歓迎/学歴不問
営業が契約を完了したお宅(木造戸建住宅)で、ハウスメンテナンスの工事を行ないます。 <作業例> ■シロアリ防除 シロアリは木材の内部を食害するため、ドリルで柱に穴を空け、ノズルで薬剤を注入。 土壌への散布も行ないます。 ■地震対策 住宅を支える基礎部分のひび割れを補修したり、接合部に金物を取り付けたりします。 ■湿気対策 通期の悪い床下には換気扇の設置や、湿気防止マットを敷設します。 <1日の流れ> 営業所へ出社・スケジュールと作業内容を確認 ▼ 社用車でお客さまのお宅へ移動 ▼ 作業内容と手順を説明 ▼ 作業を開始 ▼ 片付け・掃除をして作業終了 ▼ 営業所へ戻り、報告書を作成 ▼ 翌日の予定を確認して帰宅 <入社後の流れ> ①自社研修センターで、家屋の構造や商品の基礎知識学びます。 ▼ ②先輩に同行して、実際の作業をやりながら学びます。 最初は見習いで2名以上の先輩に同行して作業します。 ★POINT ・2名1組を基本として、1日1~2件担当します。 ・20代30代の社員が多く、同世代でワイワイした雰囲気です。 ・独り立ち後は、別の営業所の社員と現地で合流することもあり、 毎回違う人と 違う場所で作業する面白さがあります。 ・丁寧な研修でできなかったことができるようになっていく喜びを感じていただけます。 ・身に付けた技術に応じて手当が支給されます。
新潟県
サービスエンジニア・サポートエンジニア・セールスエンジニア・FAE
月給:254,449円〜541,804円(日給月給制)
固定残業代制基本給205,699円〜438,000円固定残業代48,750円〜103,804円固定残業時間30.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
月給 254,449円~541,804円(一律支給の手当含む)
■固定残業代:48,750円~103,804円含む(30時間)
※超過分別途支給(1分単位)
■一律手当
住宅手当:1,3000円~1,8000円(固定給に含む)
職務手当:3,000円
■対象者
扶養手当:~20,000円
※試用期間中(2ヶ月3週間)給与
条件同一
【賞与】
年2回(7月・12月)
※昨年実績 約2ヶ月分×2回
【社員の年収例】
年収411万円/24歳・入社1年目
年収513万円/34歳・入社11年目
年収644万円/39歳・入社18年目
賞与 年2回(7月・12月)、
通勤手当支給(上限5万円/月)
休憩:60分
残業:月平均30時間程度
その他
■年間休日120日
※社内休日カレンダーあり
※基本的水曜日と木曜日がお休みです
■夏季休暇(3連休)
■年末年始休暇(14連休)※計画有休2日間含む
■慶弔休暇
■有給休暇(10日~20日付与)
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
など
上京支援あり!【ゼロから始める人材紹介営業】|⾧期育成プラン整備★エンジニアと企業を繋ぐ仕事!
【仕事内容】 企業と求職者の“未来”をつなぐ仕事です。入社後は、企業への採用支援と求職者へのキャリア支援、両方の業務に携わっていただきます。 ◇ 求職者へのキャリア支援 ・転職希望者との面談、キャリア相談 ・希望や強みを踏まえた求人提案 ・面接対策や選考フォローなど入社までの伴走サポート 面談では一人ひとりの想いや不安を丁寧に引き出し、理想のキャリアを一緒に描いていきます。 単なる求人紹介ではなく、「なぜその選択が最適か」まで考え抜いた提案ができるため、人生の転機に深く関われるやりがいがあります。 ◇ 企業への採用コンサルティング ・採用課題や人材要件のヒアリング ・要件にマッチした人材の提案 BtoB(企業対応)とBtoC(個人対応)の両方を経験できるのはこの仕事ならでは。 法人提案力と対人支援力の両方が磨かれ、ビジネスパーソンとしての総合力を圧倒的に高めることが可能です。 どこでも通用する市場価値の高い人材へと成⾧できます。 ■「伴走」と「主体性」で、“どこでも活躍できる人材”を育てる 私たちは「人は環境で大きく変わる」と考え、営業が初めてでも自走できる人材を育てることを大切にしています。 入社後は代表や先輩がマンツーマンで基礎から丁寧に指導し、知識だけでなく考え方までしっかり伝えます。 「できないまま放っておかない」文化があり、わからないことはすぐ相談できる安心の環境です。 また、早い段階から裁量を持って実践し、挑戦と改善を重ねることで、どこでも通用する主体性と実行力を身につけられます。 ■月給保証の安心と成果報酬のやりがい、どちらも手に入る評価制度 私たちは、未経験でも安心して挑戦できるように月給制での安定した収入を保証しています。そのうえで、努力と成果をしっかりと評価する仕組みを用意しており、成果に応じてインセンティブが毎月支給されます。 例えば、23歳・未経験入社のメンバーは、1か月目で4万円、2か月目で6万円、3か月目には40万円のインセンティブを獲得しました。 固定給の安心感と成果に応じた報酬が両立しているため、早期から高収入を目指すことができます。 ■上京支援制度つくりました!(上京に伴う新生活の立ち上げをしっかりサポートします) ・賃貸物件の仲介手数料無料(※規定あり) ・引っ越し費用割引き、業者選定(※規定あり) ・日用品購入割引き(※規定あり)
東京都千代田区内神田
コンサルタント
月給:270,000円〜500,000円(月給制)
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円
住宅手当(固定)/月:20,000円
固定残業手当/月:51,579円(固定残業時間33時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
271,579円(一律手当を含む)
★『完全成果主義』/年齢、経験、性別も関係なし!
個人成果に応じて、毎月インセンティブを支給します。
つまり、【月給に加え、インセンティブのみで月30万円~100万円の収入をゲットできる】環境です。
インセンの支給総額に上限はないため、成果を出せば出すほど収入を上げることができます。
★売り上げるほどに、さらに還元率UP!
また、売上に応じてインセンティブのパーセンテージが変動し、還元率が上昇します。
★年収例
(例:23歳・未経験入社/1か月目インセンティブ4万円 → 3か月目インセンティブ40万円獲得)
※入社2年目/年収700〜800万円、3年目で1000万円も可能
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月3万円
家族・子供手当:子供1人につき月3000円
役職手当
休憩:60分
残業:月平均20時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
■年末年始休暇
■GW休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■生理休暇
■出産休暇/出産立会休暇
■結婚休暇
■母性健康管理のための休暇
☆5日以上の連休取得可能
【未経験歓迎】上京支援あり!≪AI活用型採用コンサルタント≫(法人営業)/月次インセンティブ
≪未経験から、企業の「救世主」になる≫ ★「困っている企業」をあなたの手で救う: 素晴らしい技術があっても、人が採れずに困っている企業が世の中にはたくさんあります。あなたの仕事は、その企業が持つ「本当の魅力」を掘り起こし、求職者に届けることです ★「戦略」を学び、仕掛ける面白さ: 単に求人を出すだけではありません 。どんな人に来てほしいかという設計から、心に刺さるキャッチコピーの作成、SNSの運用まで、一気通貫でプロデュースします 。数字で「答え合わせ」ができる納得感: 感覚ではなく、データを見て「次はこうしよう」と提案します 。自分の提案で応募数が増えたとき、顧客から「あなたのおかげで採用できた」と感謝される瞬間は、格別の喜びです 。 ★一歩ずつ主担当へステップアップ: 最初は先輩の商談を見学するところからスタート 。徐々に一部分を担当し、自信がついてから主担当へと進むので、未経験の方でも無理なく実力がつきます 。
東京都千代田区内神田
コンサルタント
月給:280,000円〜500,000円(月給制)
<予定年収>
400万円~800万円
※上記年収には想定インセンティブが含まれております。
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円
固定残業手当/月:7万円(固定残業時間40時間/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
28万円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■年収例
400万(1年目)→550万(2年目)→800万(3年目)→1,000万(4年目)
・最初はコツコツクライアント様を獲得していく必要がありますが、リピートしていくことで継続的、かつ安定的な成果を生み出すことができますので「AIに取られない市場価値の高い人材」になることができます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
通勤手当:上限月3万円
家族手当:子供手当:子供1人につき月3000円
休憩:60分
残業:月平均40時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
■年末年始休暇
■GW休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■生理休暇
■出産休暇/出産立会休暇
■結婚休暇
■母性健康管理のための休暇
☆5日以上の連休取得可能
【法人営業/未経験歓迎】コンテンツを用いた店舗への集客サポート/~30代歓迎
<事業概要> 簡単にSEO対策ができ、かつ集客効果の高いホームぺージを作成することができるホームページ作成ツール(以下、CMS・・・Contents Management System)の提案をおこないます。弊社のCMSは単にホームページが簡単に作れる、というだけでなく、自然にSEO対策が施されます。また、SNSと連携させることにより、より集客効果の高いホームページが作成可能。導入後の更新作業も、専門的な知識は一切不要で、簡単にホームページの更新が出来ます。 <業務内容> まずは、電話にてお客様へアポイントを取ります。その後、実際にお客様の下へ訪問し、商談・成約までご対応いただきます。どうご案内すれば、より商品の魅力を感じていただけるか、成約に至るかを自ら考え、実行します。実績によっては短期間で責任者になっていただく事も可能。 <顧客層> 店舗運営をされている企業様 <営業研修> 採用後は、1か月間大阪本社にて研修の後、2か月間名古屋の弊社提携企業様にて、CMSの営業研修を受けていただきます。宿泊費(朝/夕食付)・営業交通費は全額会社負担です。 ※業界・営業職経験者様については、弊社判断により本研修を免除する場合があります。 また、ご家庭のご事情等により長期お住まいを離れる事が困難な方につきましては、別途個別にご相談に応じます。 <キャリアパス事例> 勤務年数は一切考慮せず、個人の実績・勤務状況等により昇給昇格がおこなわれる為、短期間で責任者となれる可能性があります。
大阪府
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
月給:250,000円〜250,000円(日給月給制)
固定残業代制基本給224,000円〜224,000円固定残業代26,000円〜26,000円固定残業時間15.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
<通勤交通費>
規定支給(上限15,000円)
※定期代と15,000円のいずれか安い額にて支給。
大阪メトロ区間はPitapa定期の額にて算定。
<昇級・昇格>
人事考課年2回(7月および1月) その他業績等により都度
<賞与>
年4回支給
休憩:90分
残業:月平均10時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
年間休日120日(本年度実績)
夏季休暇
年末年始休暇
育児・介護休暇
また、年次有給休暇の積極的な取得を推進しております。
【未経験歓迎】ブランドコレクト 接客販売スタッフ
【ブランドコレクトの魅力】 ◎お客様に寄り添った接客ができる 1人1人と向き合い、お客様のご要望に沿って接客を行えます!販売ノルマ等はございません。 ◎多様なアイテムに携わることができる ストリート、インポート、ラグジュアリーなど多様なジャンルを取り扱っています。 働いていく中で自然と知識が身につきます。 もちろん、研修もございます。 ◎ワークライフバランスの充実 年間休日は120日! 特別休暇や有休を含めると125日以上はお休みを取得できます。 残業時間は月平均5時間のため、お仕事後のプライベートも充実します! 【メイン業務】 ◎買取査定 お客様からお持ち込みいただいたお品物の査定を行います。 値段決定からお客様へのご案内まで対応します。 中には本物偽物を見極める(真贋判別)こともございます。 先輩社員のフォロー、研修もございますので未経験でもご安心ください。 ◎接客販売 1人1人に寄り添って接客を行います。 富裕層の方、外国籍のお客様も多くご来店いただけます。 最初は不安があるかと思いますが、先輩社員のフォローはもちろん、経験を積む中で成長できる環境です。 ◎EC出品 当社のオンラインサイトへ出品を行います。 各店舗に撮影ブースがあり、撮影用のスマートフォンもございます。 オンラインサイトのアイテムきっかけに店舗にご来店いただくお客様も多くいらっしゃいます。 ◎売場作成 マネキンのコーディネートやVMDなど、幅広く担当することがございます。 どんなアイテムを着用させるか、売場の見せ方や配置などある程度裁量を持って取り組めます。 【取り扱いアイテム】 ◎アパレル、靴、バッグ、時計、ジュエリー等 【職場環境】 ■休日について ・月に公休が9〜11日間あります。 ・年間休日は120日ですが、有給は申請さえすれば、ほぼ100%取得できます。 ・そのため、年間130日以上お休みを取得しているメンバーがほとんどです。 ・年末年始や夏休み等の大型連休を取得することもできます。
東京都
小売・流通
月給:243,000円〜312,000円(完全月給制)
固定残業代制基本給195,370円〜231,820円固定残業代47,630円〜80,180円固定残業時間26.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
■想定年収:359万円~460万円
■月給:243,000円(固定残業代26時間分、47,630円含む。)~312,000円(固定残業代44時間分、80,180円含む。)
※経験等考慮のうえ決定
※固定残業時間を超えた場合は、超過割り増し分が支払われます。
■賞与:年2回(5月、11月)
※業績連動制(上乗せあり)
■昇給:年1回(6月)
休憩:60分
残業:月平均5時間程度
シフト制
年間休日120日
週休2日制(シフト制 )
有給休暇
半日休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
出産休暇
育児休暇
介護休暇
その他休暇
配偶者誕生日休暇
結婚休暇
※休日について
・月に公休が9~11日間あります。
・年間休日120日ですが、有給は申請さえすれば、ほぼ100%取得できますので、年間125日以上お休みを取得しているメンバーがほとんどです。年末年始や夏休み等の大型連休を取得することもできます。
【第二期:新規事業立ち上げメンバー!】アミューズメント業界特化型人材紹介のキャリアアドバイザー/経験者優遇/博多駅徒歩5分/完全週休2日制
ーー★ 仕事内容 〇転職を希望される方(検討中の方)との面談、求人紹介(基本的に全てオンラインで完結) 転職理由や希望条件、今後のキャリアで叶えたいこと、大事にしたいことなどをヒアリングし、 現在のスキル・経験を踏まえた今後のキャリアプランや求人の紹介・提案を行います。 〇書類選考準備~企業へのご推薦 書類選考に向けたレジュメ作成のサポート、アドバイス、企業へのご紹介もキャリアドバイザーが一貫して行います。 転職理由や経験のヒアリング、成果の言語化を行い、求職者の魅力が企業に伝わるようサポートします。 また、選考企業や面接の情報提供なども行います。 〇進捗フォロー スムーズに転職活動が行えるよう、複数企業の面接日程調整、条件交渉などを求職者の代わりに行います。内定・内定承諾後、求職者の退職・入社までフォローします。 ※求職者の集客活動や企業開拓は専任スタッフが行います。本ポジションでは、求職者の転職成功に専念していただけます。 ーー★ 遊びゴコロ無限大 当社は「遊びゴコロ無限大」がキャッチコピーの広告代理店です。 パチンコホール様向けに集客のための広告企画・WEB関連業務などを行っております。 広告代理店の仕事って憧れるけどムズカシソウ…なんて方も大丈夫! 先輩社員のほとんどが未経験からのスタートなので安心してくださいね! ーー★ 居心地の良さも無限大 産休育休を経て、働いている方が複数いたり、お休みの日はBBQや旅行に一緒に行ったりととてもみんな仲が良いのでチームワークがダントツの福岡本社です。 ・業務を通して色んな人と関わりたい ・仕事を通して成長を感じたい という方、大歓迎です★
福岡県福岡市博多区博多駅東
人材コーディネーター・カウンセラー
月給:28円〜500,000円(日給月給制)
固定残業代制基本給250,000円〜470,000円固定残業代30,000円〜30,000円固定残業時間20.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
月給 280,000円 ~ 500,000円 (※想定年収 3,920,000円 ~ 7,000,000円)
賞与 : 年2回 (夏季・冬季、決算賞与は業績に応じて)
<2025年度夏季賞与実績>
全社平均支給額/約67.5万円
※交通費は別途全額支給
※給与は経験等を考慮して決定します
※上記額には固定残業代(月20時間分/30,000円、超過分全額支給)、各種手当を含みます
◆充実したインセンティブ(個人/チーム)
◆交通費基本全額支給
◆経験者にはマネージャー手当支給
<モデル年収>
4,280,000円 / 入社1年目・26歳女性 未経験(インセンティブ、賞与込み)
7,960,000円 / 入社3年目・32歳女性 マネージャー(インセンティブ、賞与込み)
休憩:60分
残業:月平均20時間程度
その他休み(完全週休2日制)
年間休日125日以上
◆完全週休2日
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆ゴールデンウイーク
◆年末年始(2025年カレンダー:5日)
◆夏季休暇(2025年カレンダー:5日)
◆産前産後休暇の取得実績も多数!
【研修あり】未経験者大歓迎!充実した研修で基礎から学べる半導体エンジニア研修生募集
<<先端技術に関わるプロジェクト多数>> ◆大手半導体製造装置メーカーにて… プロセス開発、装置の組み立て・調整、動作確認、ティーチング、 メンテナンス、トラブル対応など。 5G需要でニーズが急増している「半導体」の製造装置! 今話題の製品に携われるチャンスです! 何かを「つくる」「組み立てる」ことが好きなど、 好きを活かして成長できます。 <<2023年12月 セミコン研修センター開設>> ゆりかもめ テレコムセンター駅直結(台場駅から2駅) ■座学と実機を使用する研修を行います! 半導体分野の知識を体系的に学び、実際の装置や材料に触れる事で 効率的に学習する事ができます。 また、半導体向上と同様に模擬クリーンルームを設置しており、 1ヶ月の研修期間で、基礎知識・半導体製造の一連のプロセスを体験! ■熟練のベテラン講師陣が対応! 数十年以上、半導体関連業務に従事した経験を持つ方を講師として迎え、 研修生4名に講師1名を配置する密度の濃い学習体制を整えています。 ■全国どこの方でも受講可能!受講中の宿泊先を当社で準備します! 当社でウィークリーマンションを契約しますので、 立地の良い都内マンションからお台場まで出勤可能です。 研修1ヶ月の宿泊に必要な設備も完備!宿泊費は当社負担! ■研修終了後は、大手半導体メーカー、半導体製造装置メーカーでの お仕事に就いていただきます。研修で学んだ知識と実技を活かして エンジニアとして第一歩を踏み出してください!
山梨県
生産・製造・プロセス技術
月給:220,000円〜550,000円(完全月給制)
月給:22万円〜
【月給内訳】
基本給:19万7000円~
月の定額手当:職務給 2万3000円~
残業手当:残業時間に応じて全額支給
※研修中は職務給の支給はありません(基本給はお支払いします)
【昇給】
年1回(5月)
【賞与】
年2回(7・12月)
★モノづくり(製造、FE、メンテナンス)・半導体 未経験原稿
年収:年収336万円~720万円
年収例:
720万円/49歳(月給47万+残業手当+賞与年2回)
501万円/38歳(月給32万+残業手当+賞与年2回)
363万円/26歳(月給23万+残業手当+賞与年2回)
※残業15h分込
休憩:60分
残業:月平均12時間程度
土日休み(完全週休2日制)
■完全週休2日制(就業先に準ずる)
■年次有給休暇 付与10日〜20日(年間取得実績:12.3日)
■慶弔休暇
■介護休暇
■産前産後休暇・育児休暇
(育児休暇取得実績:女性34名・男性31名/2022年7月~2023年6月実績)
以下、就業先のカレンダーに準ずる(年間休日最大125日)
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇