＜シフト管理・作業割当システム「ハイソルシフト」の導入支援 ＞


勤務シフトや作業割当のデジタルトランスフォーメーションを進めるお客様に対して、業績目標や成果に向かってサポートを行います。





■ お客様 = 飲食業・小売業・サービス業の、チェーン展開企業


※主に当社既存顧客です





■ 具体的な業務内容


・要件定義


- 店舗および店舗統括本部の業務ヒアリングを行い、システムに対するニーズを抽出


- 現場（店舗）の視察と業務調査（担当ポジションの割り当てや作業フローなど）を実施


- 必要な機能と要求事項を明確にし、カスタマイズの内容を特定


- 顧客の経営陣に対する提案


・自部門の開発チームとの連携（機能開発やカスタマイズなど）


・店舗勤務シフトデータの精査・分析、およびモデルシフト案の作成


・オンボーディングの実施


・利用支援、現場での運用および改善の提案


・導入効果の測定（データ分析および定性ヒアリング）


■ 業務体制


・当ポジションは「ハイソルシフトの導入担当者」です。


（顧客毎のフロント(営業)担当者は別に居ります）


・上流工程は開発チームと営業担当者、後流はサポートチームです。


・チーム間・担当者間の、日々の連携が肝要です。





■ 我々の価値、目指すところ


勤務シフト作成、適正な人員配置、作業割当の最適な実践をとおして、


・店舗運営の効率アップ


・店長様の負荷軽減とパフォーマンス向上、店舗スタッフさんの生産性向上


・従業員給与アップ


・顧客企業の業績改善





※既存事業である採用管理システム｢リクオプ｣は、業界シェアNo.1。リクオプ導入顧客様（各業界のトップ企業多数）に対して、新たなご提供価値として「ハイソルシフト」を展開中です。





＜商品サイト＞


https://hiring-solutions.net/


https://recop.jp/feature/workshift/


https://recop.jp/

新しい価値を創造し社会の豊かさに貢献します



＜HRソリューションズのミッション＞

小売業、外食産業、運輸業など、日本経済を支える第三次産業では、多くの短期雇用者（アルバイト・パート）が重要な役割を果たしています。しかし、人口減少が進む中で、労働力不足が深刻な社会問題となっています。当社は、有期雇用者の「採用」と「雇用」を支援し、日本経済の成長に貢献することを目指しています。



＜「リクオプ」「ハイソル」による課題解決＞

採用支援システム「リクオプ」は、オウンドメディアを強化しながら、選考業務を自動化・スピード向上し、より多くの人財獲得を実現します。また、雇用支援システム「ハイソル」は、諸手続きのペーパレス化に加え、人時の最適化・ワークスケジュールの最適化をＡＩで自動化、労働生産性を飛躍的に向上させます。



＜「商品」ではなく「価値」＞

当社のHRテック分野は急速に拡大しており、新たなサービスを次々に展開しています。また、国内外の多様なサービスとのAPI連携を通じて、独自の枠にとらわれない形での開発を加速させています。しかしながら、私たちが提供するのは「単なる商品」ではなく、「顧客に対する価値」であるべきです。したがって、営業職に限らず、企画職や開発職でも、常に顧客に目を向け、耳を傾けることを最も重要視しています。顧客志向の徹底した追求を通じて新たな価値を創造し、顧客の成長と働く個人の幸せの実現を目指しています。



◆業務内容◆

当社システム「リクオプ」を導入いただいたお客様が人材採用目標を達成し続けるために、継続的にサポートしていただきます。

当社のシステムを利用いただいているお客様は日本全国に1,080社以上。

お客様ごとにシステムの使い心地についてヒアリングをし、その内容を元に採用の課題を明確化し、解決策を提案していただきます。



具体的には・・・

●受注・納品

・新規Webサイト立ち上げおよび既存改修に伴う要件定義・ヒアリング・提案

お客様の採用課題に対し、効果をお返しできるようなWebサイトの制作

※検索キーワードの設定、SEO対策含む

・進行管理（スケジュール調整/社内外の制作チームへの指示・発注～納期管理）

⇒当面は進行管理（スケジュール調整/発注～納期管理）がメイン。ゆくゆくは企画提案を主導するプロデューサーポジションへ。



●Webサイト分析

・Webサイト納品後の効果測定（GA、SEOマスター等を利用）および効果レポート等の作成

業界シェアトップクラスの当社システム「リクオプ」を導入いただいているお客様が人材採用目標を達成し続けるために、私たちは継続的にサポートいたします。 当社のシステムを利用されているお客様は、日本全国で1,000社以上に達しています。 お客様ごとにシステムの利用状況を伺い、その情報を基に採用に関する課題を明確にし、解決策を提案いたします。


具体的には・・・





●現状把握～課題設定～提案


・顧客の応募統計やアクセスデータ分析


・課題設定と解決策立案


顧客の採用活動に関する課題設定と解決策提案


・顧客の人材採用目標と課題の再設定


・新たな課題に対する次回提案方針の合意


・生産性向上に関する提案





●顧客サポート


・当社商品をご活用いただき、効果を出すための継続的フォロー


・問い合わせ対応





始めのうちは、上記業務内容を1人でお任せすることはありません。


全体の流れや商談の進め方を学んでいただくため、初めはシニアコンサルタントのサポートから業務に入っていただきます。


ゆくゆくはシニアコンサルタントを目指してください。

当社のシステム「リクオプ」を導入いただいているお客様が人材採用の目標を継続的に達成できるよう、私たちは常にサポートを行っています。

現在、当社のシステムを利用しているお客様は日本全国で1,080社以上にのぼります。

主に、ブランドや店舗のファンが応募する採用サイトの制作やコーディングを担当していただきます。



具体的な業務内容は以下の通りです。

・WebサイトのHTML/CSSコーディング

・JavaScriptプログラミング（システム連携や仕掛け・動きの実装など）

・成果物のチェック及び修正作業



弊社が提供するアルバイト・パート採用管理システムは、国内シェアNo.1の実績があります。

私たちは、最適なソリューションを提供するために、新しい技術への挑戦を常に行っています。

探求心を持ってITの動向を観察し、プロダクトの成長につながる活動を期待しています。



＜制作環境＞

Office（Word/Excel/PP）

Adobe（PhotoShop/illustrator/XD）

Google Analytics

Git

PHP

JavaScript

jQuery

HTML

CSS



◆弊社関連サイトもぜひご覧ください◆

商品サイト：https://recop.jp/

https://hiring-solutions.net/

1,000社以上の顧客企業にご利用いただいている弊社のクラウド型サービスにおける開発エンジニアの職務です。

新機能の開発やリリース済み機能の改善に関連するWebアプリケーションの開発と運用を担当していただきます。既存の技術にとらわれず、より最適な方法での改善や解決を目指す技術チームの一員として貢献していただきます。



具体的な職務内容は以下の通りです。



１．新機能の開発や機能の拡張、パフォーマンス向上のためのリファクタリング、新しい技術の導入などを通じて、品質を維持しながら迅速な開発を行います。

- 新機能の開発および既存機能の拡張

- 性能を向上させるための改善開発

- コードの品質の確保

２．開発成果物の作成とレビューを行います。

- 仕様書や設計書のドキュメント作成およびレビュー

- コードレビュー

３．サポート部門からの問い合わせへの対応

- 問い合わせや作業依頼への対応

- トラブルシューティングや不具合の調査



弊社が提供するアルバイト・パート採用管理システムは国内シェアNo.1です。

私たちは最適なソリューションを提供するために、新しい技術への挑戦を常に続けています。

ITの動向に興味を持ち、プロダクトの成長に寄与する活動を期待しています。



＜開発環境＞

使用言語：Java、JavaScript

ミドルウェア：Apache、Tomcat

フレームワーク・ライブラリ：Spring Boot、jQuery

データベース：PostgreSQL、Amazon Aurora

手法：アジャイル、ウォーターフォール

バージョン管理システム：GitHub



他：EC2、S3、EFS、RDS、CloudWatch、CloudFormation、System Manager、IAM、GuardDuty、WAF



◆弊社関連サイトもぜひご覧ください◆

商品サイト：https://recop.jp/

https://hiring-solutions.net/

◆業務内容◆





当社が提供するHRTechサービス「シフトワークス」において、


パートナーセールス（代理店との調整業務）を担当していただきます。





2022年10月に事業を承継し、急成長を遂げている新規事業の重要な役割を担うポジションです！





具体的には・・・





●当社の求人メディアの販売パートナーに対するキャンペーンの企画・ノウハウ提供・営業支援・商談への同席





・パートナー企業の販売促進やキャンペーンの計画・実施


・パートナー企業に対してノウハウの提供やセミナーを実施


・パートナー企業が抱えるクライアント企業の採用課題やニーズに対して、データ提供やプランニングの支援


・担当パートナー企業に対する支援計画の立案・実行


・必要に応じて、クライアント企業との商談に同行





◆シフトワークスについて◆


https://sftworks.jp


飲食業や小売業などのサービス業を中心に、働きたい曜日や時間で検索できるアルバイト求人サイトです。全国で7万件以上の求人を掲載しています。（2024年1月30日現在）





シフトワークスに関する動画「Let's シフ活」


https://www.youtube.com/watch?v=4FGNC0Xk_cA





◆この仕事のやりがい◆


弊社が提供する採用管理システムは、国内でのシェアがNo.1を誇っています。人事や採用に関する提案が経営に直結するため、商談の相手は主に経営者、事業責任者、人事責任者の方々です。多くの日本を代表する企業の経営層に対して提案する機会があり、その結果、提案力が向上します。また、お客様への提案に必要な人材採用業務全般やWEB集客についての知識も深めることができます。

2022年10月より事業承継したばかり/新規事業の成長を担う、やりがいあるポジションです！


新規事業の拡大フェーズにおいて、シフトでマッチングする求人サイトの開発エンジニアポジションです。


成長著しい分野でのキャリア構築のチャンスが広がっています。





具体的には・・・





求人サイトの開発エンジニアとして、


・ユーザーを中心に考えたウェブアプリケーションの設計と開発


・バックエンドからフロントエンドにわたる多様な技術スタックを活用したソフトウェア開発


・クライアント、サーバー、データベースにおける全体の設計と開発


・ユーザーエクスペリエンスの向上とパフォーマンスの最適化


・プロダクトの品質向上を目指したCI/CDの設定





＜シフトワークスについて＞


https://sftworks.jp


飲食業や小売業などのサービス業企業様を中心とした働きたい曜日と時間で探せるアルバイト求人サイトです。全国7万件以上の求人を掲載しています。（2024年1月30日現在）





＜開発環境＞


使用言語：PHP、Javascript


ミドルウェア：Apache


フレームワーク・ライブラリ：Laravel Framework


データベース：AWS RDS(MySQL)、Redis


手法：スクラム


インフラ：AWS


バージョン管理システム：CodeCommit





他：CI/CD: CodePipeline


EC2、S3、CloudWatch、CloudFormation、System Manager、IAM、GuardDuty、WAF





◆弊社関連サイトもぜひご覧ください◆


商品サイト：https://recop.jp/


https://hiring-solutions.net/





◆SNSにて情報発信中◆


NOTE：社員のインタビューを掲載


https://note.com/hrsolutions

リーダーとして、プロダクトの価値向上や運用効率の向上を目指し、お客様の要望をヒアリングし、最適なシステム運用の枠組みを提案・設計し、実際の運用に落とし込む役割を担っていただきます。 対象となるシステムは、クラウド、サーバー（Windows、Linux）、およびクライアントPCなど多岐にわたります。 1. プロダクトの継続的なサービス安定提供 - 運用管理において顧客満足度、安全性、信頼性、効率性を確保しつつ、最適なコストでサービスを提供します。 - ITサービスマネジメントのフレームワークを参考に、運用ルールの策定、ワークフローの定義、業務フローの分析、運用業務管理システムの導入・設定などを行います。 2. 障害対応 - 障害の原因を調査し、再発防止に向けた取り組みを行います。 3. システム運用リーダー業務 - チームメンバーへの技術的サポートや教育を提供します。 - 運用管理の責任者として、顧客に対してITサービスマネジメントの統括責任を負います。 - 要員計画、スキル管理、仕組み作りと人材配置など、要員管理を行います。 4. ステークホルダーとの連携 - 外部ベンダーや社内の他チームなど、ステークホルダーとの調整・折衝を行います。 - 2Wayコミュニケーションを図り、情報の伝達、整理、分析、検索に関して複数企業との連携を行います。

＜開発環境＞

使用言語：Java、JavaScript、PHP

ミドルウェア：Apache、Tomcat

フレームワーク・ライブラリ：Spring Boot、jQuery、Laravel

データベース：PostgreSQL、Amazon Aurora

手法：アジャイル、ウォーターフォール

バージョン管理システム：GitHub



＜商品サイト＞

https://hiring-solutions.net/

https://recop.jp/

近年、当社は急速に成長を遂げていますが、その結果、現在の営業組織ではメンバー育成に必要なマネジメント能力や事業推進のためのリーダーシップが不足している状況です。そこで、以下の役割でチームを導くリーダーまたはリーダー候補を募集します。





・ハイタッチセールス：顧客への直接アプローチを行い、提案型の営業を担当する役割です。





・パートナーセールス：販売代理店の開拓や支援を行い、パートナーと共に提案活動を展開する営業です。





・インサイドセールス：マーケティング施策やテレアポ活動を通じてリードを獲得し、顧客のナーチャリング（商談化）を行う営業です。





入社時の役割は、ご希望やご経験に基づいて決定いたします。

当社のクラウドサービス「HENNGE One」の新規営業を担当していただきます。現在、営業機能に応じてチームが分かれており、以下のいずれかの領域をご担当いただくことになります。 ・ハイタッチセールス：顧客に直接アプローチし、提案型の営業活動を行います。 ・パートナーセールス：販売代理店となるパートナーの開拓・支援を行い、パートナーと協力して提案活動を実施します。 ・インサイドセールス：マーケティング施策やテレフォンアポイントメントを通じてリードを獲得し、顧客のナーチャリング（商談化）を行います。 ご入社の際のアサインは、お客様の志向やご経験に基づいて決定いたします。