新着
正社員
募集要項
募集職種
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
仕事内容
■詳細：具体的には下記のような業務をご担当いただきます。
・引き合いを頂いたお客様を訪問、現状のニーズ・ご要望をヒアリング
・新規顧客開拓（あいさつ訪問／ヒアリング）
・関係部署と連携を取り、上司先輩とも相談の上、プレゼンテーション
・省エネセミナー参加企業様や既存のお客様に向けて、空調設備や省エネソリューションの企画・提案
・受注後は、お客様の窓口として適宜相談にのりながら新しいニーズの発掘やお客様のご紹介をいただく
クライアントと長く信頼関係を築くことを大切にしています。
・引き合いを頂いたお客様を訪問、現状のニーズ・ご要望をヒアリング
・新規顧客開拓（あいさつ訪問／ヒアリング）
・関係部署と連携を取り、上司先輩とも相談の上、プレゼンテーション
・省エネセミナー参加企業様や既存のお客様に向けて、空調設備や省エネソリューションの企画・提案
・受注後は、お客様の窓口として適宜相談にのりながら新しいニーズの発掘やお客様のご紹介をいただく
クライアントと長く信頼関係を築くことを大切にしています。
雇用形態
正社員
給与
430 ～ 780 万円/年収
給与詳細
月給：225,000円〜370,000円（完全月給制）
昇給年1回
2025年度実績賞与：6.13カ月分
交通費：全額支給
昇給年1回
2025年度実績賞与：6.13カ月分
交通費：全額支給
勤務時間
09:00 ～ 17:30
休憩：45分
残業：月平均25時間程度
休憩：45分
残業：月平均25時間程度
勤務地 / 最寄り駅
・東京都
応募資格
直近でのBtoB営業経験（2～3年以上）
第一種普通自動車運転免許
【歓迎/尚可】
長期的に顧客と関係性を構築した経験
無形商材を扱う営業経験
建設・電気業界での営業経験
空調機・周辺電気機械に関する知見
第一種普通自動車運転免許
【歓迎/尚可】
長期的に顧客と関係性を構築した経験
無形商材を扱う営業経験
建設・電気業界での営業経験
空調機・周辺電気機械に関する知見
福利厚生・待遇
持株会、退職金制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、公的資格取得奨励制
度、育児休暇制度、慶弔金制度、会員制福利厚生サービス
有給休暇取得推進制度（5連続有休取得制度、アニバーサリー休暇取得制度）
保養所：ダイキン工業施設を利用（全国4ケ所）
会員制リゾートホテル会員権保有施設複数あり
度、育児休暇制度、慶弔金制度、会員制福利厚生サービス
有給休暇取得推進制度（5連続有休取得制度、アニバーサリー休暇取得制度）
保養所：ダイキン工業施設を利用（全国4ケ所）
会員制リゾートホテル会員権保有施設複数あり
休日・休暇
その他
土曜・日曜・祝日年間休日数124日
但し年数回程度土曜出勤有り（会社カレンダーに依る）
有給休暇消化率 86.8％（2023年度実績）
定時退社日や連続有給休暇取得制度などの制度作りを進め、有給休暇消化率は高くなっています。
土曜・日曜・祝日年間休日数124日
但し年数回程度土曜出勤有り（会社カレンダーに依る）
有給休暇消化率 86.8％（2023年度実績）
定時退社日や連続有給休暇取得制度などの制度作りを進め、有給休暇消化率は高くなっています。
特徴
賞与あり/インセンティブあり
/
上場企業
/
オフィス内禁煙/分煙
/
交通費全額支給
/
産休/育休/介護休暇あり
その他特記事項
【募集背景】
事業拡大の為、増員募集です。
入社時期は選考の中でご相談ください。
【入社後のキャリアパス】
・入社後は経験に応じてOJT教育を予定しています
・業務取得のペースに合わせながら徐々に単独での業務をお願いします
・基本的には入社部署の業務を突き詰めていくことが多いですが、中には施工管理⇒設計などの異動を希望し叶える者もいます。
【受動喫煙対策】
原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり）
【転勤の有無】
有り
事業拡大の為、増員募集です。
入社時期は選考の中でご相談ください。
【入社後のキャリアパス】
・入社後は経験に応じてOJT教育を予定しています
・業務取得のペースに合わせながら徐々に単独での業務をお願いします
・基本的には入社部署の業務を突き詰めていくことが多いですが、中には施工管理⇒設計などの異動を希望し叶える者もいます。
【受動喫煙対策】
原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり）
【転勤の有無】
有り
会社情報
企業名
社名非公開
事業内容
採用事務局
オフィスレディ運営事務局
