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納品検査…現在の担当者も未経験からスタートしました。【未経験歓迎、社内研修での育成に力を入れています】【第二新卒、既卒OK!】
1.工場から配送される自社製品の、納品先での 納品検査・納品立会い 2.納品の事前段取り(下見、出荷指示、各種資料準備等)、 事後処理(納品書類提出等) 3.注文書、納品関係書類作成、先方担当者と納品調整 等
東京都東京支店
一般事務・受付・秘書
月額:235,500 円 〜365,970 円
基本給:205,500 円 〜305,970 円(大卒の場合)
地域手当:30,000円~60,000円
※基本給は学歴、職歴、年齢を考慮して決定します。
※地域手当は原則30,000円、妻帯者は60,000円となります。
<その他手当>
・通勤手当:実費支給(上限なし)
・時間外手当
・各種免許手当(社内規定による)
・家族手当、奨学手当 等
昇給:あり
1月あたり2,050 円 〜 12,460 円(前年度実績)
賞与:あり(年2回)
賞与月数 計 4.46ヶ月分(前年度実績)
賃金締切日:固定(月末以外) 毎月 20 日
賃金支払日:固定(月末)
高卒、短大・専門卒で応募を希望される方はご相談ください。
(賃金の条件は大卒と異なります。) 月額例:高卒7年目(25歳)236,950円程度
休憩時間: 60分
土日祝休み(完全週休2日制)
・年間休日数:122日
・有給休暇は入社時に10日付与します
・年末年始
・夏期休暇(お盆)
【MIMIRリサーチ】オープンポジション
本ポジションはMIMIRで公開している以下リサーチ職を包括するオープンポジションです。これまでのキャリアを起点に応募ポジションに迷った際は是非お気軽にこちらのポジションにご応募くださいませ。キャリアを拝見し、私共のほうで最適なポジションをご提示いたします。 <対象ポジション> ・【顧客:事業会社/第二新卒歓迎】MIMIR リサーチアナリスト|EXPERT RESEARCHを通じて意思決定を前進させる 顧客:大手事業会社(製造業、総合商社、広告代理店、大手IT等)の経営企画/新規事業/R&D部門 ・【顧客:プロフェッショナルファーム/第二新卒歓迎】MIMIR リサーチアナリスト|EXPERT RESEARCHを通じて意思決定を前進させる 顧客:プロフェッショナルファーム(コンサルティングファーム、シンクタンク、ファンド、監査法人)のコンサルタント、マネージャー ・サービス運営/リサーチ進行担当(FLASH Opinion) /【リモートワーク中心!第二新卒歓迎】 顧客:大手事業会社およびプロフェッショナルファームが中心
東京都 千代田区
コンサルタント
想定年収 4,500,000円 -5,700,000円
給与:ご経験と能力を踏まえ決定します
フレックス制度: フルフレックス
休憩時間: 60分
その他休み(完全週休2日制)
完全週休2日制(祝祭日、年末年始 等)
有給休暇(10日〜)、慶弔休暇
ロングバケーション制度(有給休暇とは別に、7日間連続の休暇を年に2回取得できる制度)
システムリスク・ガバナンス推進担当:プロダクト開発本部
※本ポジションは楽天Edy株式会社に出向となりますが、楽天ペイメント株式会社での就業条件と変わりはありません。 <楽天Edy・楽天ペイ残高について> 楽天Edy社は、電子マネー「楽天Edy」の運営に加え、楽天グループの決済戦略の要である「楽天ペイ残高」の管理・運用を担っています。 特に「楽天ペイ残高」は、楽天経済圏の拡大とともに急速に利用シーンが拡大しており、現在、当社の中で最も勢いのある成長著しいサービスです。 私たちは、資金決済法に基づく「前払式支払手段」および「資金移動業」の登録事業者として、安心・安全な決済インフラを社会に提供し続けています。 <ミッション> 当社のプロダクト開発部門(第1線)において、企業価値の保全と事業の持続的な成長を支援する。 開発部門が内包するリスクを構造的に把握し、第2線(リスク管理部門)と連携しながら、法令順守・データセキュリティ・信頼性確保を実現する「ガバナンスの仕組み」を現場に実装する。また、リスクや変化に対応するために、柔軟な監視体制と適切な戦略策定を行い、持続的な事業の発展をサポートする。 <具体的な仕事内容> 事業部門の一員として、システムリスク管理および監査対応の推進をリードしていただきます。 ■ ガバナンス・交通整理(ハブ機能) ・金融庁監査、内部監査、外部専門家、および社内リスク管理部門からのヒアリング要望を集約・調整 ・現場のインフラ・保守担当者が回答しやすいよう論点を整理し、エビデンス収集をサポート ■ リスク評価・管理の仕組み化 ・リスク評価一覧の可視化・ダッシュボード化、および新規リスクのヒアリング対応 ・現場担当者と連携した、担当領域におけるリスク管理状況の定期モニタリングプロセスの構築 ■ 委託先管理の運用最適化 ・委託先の定期棚卸し、新規登録対応、および楽天グループ経由の委託先に対するヒアリング業務の運用・改善 ■ 規制対応のエンジニアリング ・新たな法規制の動向をキャッチアップし、技術的な影響分析および運用ルールを策定 ■ プロジェクト・会議体運営 ・監査対応やリスク管理に関する会議体の設定、論点整理、議事録を通じた進行管理
東京都港区
人事・総務・法務・広報・IR・内部監査
応相談
月給301,000円~
(基本給228,608円+40時間分の固定残業代72,392円)
※月 40 時間を超えた時間外労働については、別途時間外手当支給
※上記は中途採用時の提示する賃金の最低額です。
※通勤手当(条件・上限あり)支給
※給与デジタル払い対応(一部を楽天ペイ残高で受取可)
※一部ポジションでは異なる場合あり(裁量労働制の適用や管理職等)
※年収は職種により異なるため、都度お問い合わせください。
※年収は目安であり、スキル・経験により決定します。
標準勤務時間帯は9:00~17:20(実働7時間20分、休憩1時間)
楽天グループ朝会日は8:00~16:20
楽天ペイメント朝会日は8:20~16:40
※一部ポジションは上記と異なる場合あり。
フレックス制度: フレックス
休憩時間: 60分
土日祝休み(完全週休2日制)
完全週休 2 日制(土日)・祝日
年末年始休暇・年次有給休暇・産前産後休業・育児休業・介護休業・生理休暇・特別休暇(慶弔、サクセス休暇など)
施工管理…現在の担当者も未経験からスタートしました。【未経験歓迎、社内研修での育成に力を入れています】【第二新卒、既卒OK!】
1.当社取扱商品(鋼製建具、軽量ドアなど)の現場施工管理 安全管理及び外注管理、メンテナンス対応 (工程調整、出荷段取り、立会、自主検査、事業主パトロール実施 他) 2.注文書、安全関係書類の作成 3.各現場の担当者との打合せ *現場施工管理専任者としての募集です。職方としての現場作業はありません。
東京都東京支店
施工管理・設備・環境保全
月額:235,500 円 〜365,970 円
基本給:205,500 円 〜305,970 円(大卒の場合)
地域手当:30,000円~60,000円
※基本給は学歴、職歴、年齢を考慮して決定します。
※地域手当は原則30,000円、妻帯者は60,000円となります。
<その他手当>
・通勤手当:実費支給(上限なし)
・時間外手当
・各種免許手当(社内規定による)
・家族手当、奨学手当 等
昇給:あり
1月あたり2,180円 〜 12,680 円(前年度実績)
賞与:あり(年2回)
賞与月数 計 4.46ヶ月分(前年度実績)
賃金締切日:固定(月末以外) 毎月 20 日
賃金支払日:固定(月末)
高卒、短大・専門卒で応募を希望される方はご相談ください。
(賃金の条件は大卒と異なります。) 月額例:高卒7年目(25歳)236,950円程度
休憩時間: 60分
土日祝休み(完全週休2日制)
・年間休日数:122日
・有給休暇は入社時に10日付与します
・年末年始
・夏期休暇(お盆)
※有資格者、経験者、管理職候補※【正社員/整備士】資格・スキルレベル手当あり/昇給年1回/業績賞与年2回/年間休日120日/各種手当充実/社員割引あり/財形貯蓄・持株会など待遇充実
【仕事内容】 バイク王店舗に併設されたピットにて、納車整備、修理、点検などのメンテナンスをお願いします。 お客様と相談しながらクラッチの遊びを調整したり、車輌のカスタムをしたりすることも。 安全・安心をお届けすることはもちろん、お客様と一緒にバイクライフを想像していく楽しみもあります。 【具体的には】 ・納車整備 ・分解整備 ・サービスエンジニアリング(お客様に直接関わるサポート業務)も含む整備業務全般 ほか 【1日のスケジュール(例)】 10:00 出勤、整備業務 12:00 休憩 13:00 整備業務 19:00 退勤 【入社後の流れ】 集合研修やOJTでの指導があるので、配属後にいきなり一人で仕事をお任せすることはありません。 社会人としてのマナーやバイクの基礎的な知識も含めてしっかり教えていきますので、安心してスタートできます。
神奈川県横浜市
サービスエンジニア・サポートエンジニア・セールスエンジニア・FAE
月給:285,000円 〜 450,100円
固定残業:あり
固定残業時間:1ヶ月あたり 25.0時間
固定残業代:1ヶ月あたり 45,800円
賞与:賞与年2回 ※会社業績および個人目標達成度合いによる
【給与内訳・補足】
給与は経験・スキルによって決定いたします
※残業代:役職により異なります
★昇給あり(年1回、人事考課による)
★給与総額下限の285,000円には神奈川県の勤務地手当15,000円(別途、支給条件あり)、
3級自動車整備士資格を含む(詳細は下記参照)
★資格手当あり
三級2輪自動車または三級自動車ガソリン・エンジン:10000円支給
二級2輪自動車または二級ガソリン自動車:20000円支給
★スキルレベル手当あり
レベルに応じて2500円~2万2500円支給
★整備主任者手当あり
認証工場責任者:2万円支給
【モデル年収例】
年収342万円~378万円+賞与(入社1年、一般)
年収390万円~442万円+賞与(入社2年、サブリーダー)
年収474万円~600万円+賞与(入社4年、メカニックリーダー)
■通勤手当:交通費規定支給(月5万円まで)
■出張手当
■役職手当
■引越し手当
※手当、賞与は別途支給
①09:30~18:30 ②10:00~19:00 ※実働8時間/シフト固定不可(メインのシフトは拠点により異なるため、面接時にご確認ください)
休憩時間: 60分
休憩時間: 60分
シフト制
シフト制(月平均10日)
■有給休暇(初年度は最初に到来する4/1または10/1に10日間付与)
■特別休暇(慶弔休暇、結婚休暇、転勤休暇、ヘルスケア休暇、配偶者出産休暇など)
■子の看護休暇(有給)
■介護休暇
年間休日数: 年間休日120日
【正社員/整備士】資格・スキルレベル手当あり/昇給年1回/業績賞与年2回/年間休日120日/各種手当充実/社員割引あり/財形貯蓄・持株会など待遇充実
【仕事内容】 バイク王店舗に併設されたピットにて、納車整備、修理、点検などのメンテナンスをお願いします。 お客様と相談しながらクラッチの遊びを調整したり、車輌のカスタムをしたりすることも。 安全・安心をお届けすることはもちろん、お客様と一緒にバイクライフを想像していく楽しみもあります。 【具体的には】 ・納車整備 ・分解整備 ・サービスエンジニアリング(お客様に直接関わるサポート業務)も含む整備業務全般 ほか 【1日のスケジュール(例)】 10:00 出勤、整備業務 12:00 休憩 13:00 整備業務 19:00 退勤 【入社後の流れ】 集合研修やOJTでの指導があるので、配属後にいきなり一人で仕事をお任せすることはありません。 社会人としてのマナーやバイクの基礎的な知識も含めてしっかり教えていきますので、安心してスタートできます。
茨城県下記より、勤務地をご確認ください。
サービスエンジニア・サポートエンジニア・セールスエンジニア・FAE
※エリアで月給が異なります※
①東京都・神奈川県:月給:245,000円 〜 450,100円
★給与総額下限の245,000円には勤務地手当12,600円を含む(別途、支給条件あり)
固定残業:あり
固定残業時間:1ヶ月あたり 25.0時間
固定残業代:1ヶ月あたり 37,000円
賞与:賞与年2回 ※会社業績および個人目標達成度合いによる
【給与内訳・補足】
①基本給 (193,000 円~) ②の固定残業代を除く額
②固定残業代 (25時間分の時間外手当てとして39,400円~を支給)
③25時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給いたします
給与は経験・スキルによって決定いたします
※残業代:役職により異なります
★昇給あり(年1回、人事考課による)
★資格手当あり
三級2輪自動車または三級自動車ガソリン・エンジン:10000円支給
二級2輪自動車または二級ガソリン自動車:20000円支給
★スキルレベル手当あり
レベルに応じて2500円~2万2500円支給
★整備主任者手当あり
認証工場責任者:2万円支給
【モデル年収例】
年収294万円~378万円+賞与(入社1年、一般)
年収312万円~442万円+賞与(入社3年、副店長)
年収396万円~600万円+賞与(入社6年、店長)
②大阪府:月給:240,000円 〜 450,100円
★給与総額下限の240,000円には勤務地手当10,000円を含む(別途、支給条件あり)
固定残業:あり
固定残業時間:1ヶ月あたり 25.0時間
固定残業代:1ヶ月あたり 37,000円
賞与:賞与年2回 ※会社業績および個人目標達成度合いによる
【給与内訳・補足】
①基本給 (193,000 円~) ②の固定残業代を除く額
②固定残業代 (25時間分の時間外手当てとして38,600円~を支給)
③25時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給いたします
給与は経験・スキルによって決定いたします
※残業代:役職により異なります
★昇給あり(年1回、人事考課による)
★資格手当あり
三級2輪自動車または三級自動車ガソリン・エンジン:10000円支給
二級2輪自動車または二級ガソリン自動車:20000円支給
★スキルレベル手当あり
レベルに応じて2500円~2万2500円支給
★整備主任者手当あり
認証工場責任者:2万円支給
【モデル年収例】
年収294万円~378万円+賞与(入社1年、一般)
年収312万円~442万円+賞与(入社3年、副店長)
年収396万円~600万円+賞与(入社6年、店長)
③埼玉県、千葉県、愛知県:月給:235,000円 〜 450,100円
★給与総額下限の235,000円には勤務地手当5000円を含む(別途、支給条件あり)
固定残業:あり
固定残業時間:1ヶ月あたり 25.0時間
固定残業代:1ヶ月あたり 37,000円
賞与:賞与年2回 ※会社業績および個人目標達成度合いによる
【給与内訳・補足】
①基本給 (193,000 円~) ②の固定残業代を除く額
②固定残業代 (25時間分の時間外手当てとして37,800円~を支給)
③25時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給いたします
給与は経験・スキルによって決定いたします
※残業代:役職により異なります
★昇給あり(年1回、人事考課による)
【モデル年収例】
年収294万円~378万円+賞与(入社1年、一般)
年収312万円~442万円+賞与(入社3年、副店長)
年収396万円~600万円+賞与(入社6年、店長)
★資格手当あり
三級2輪自動車または三級自動車ガソリン・エンジン:10000円支給
二級2輪自動車または二級ガソリン自動車:20000円支給
★スキルレベル手当あり
レベルに応じて2500円~2万2500円支給
★整備主任者手当あり
認証工場責任者:2万円支給
③その他エリア
月給:235,000円 〜 450,100円
固定残業:あり
固定残業時間:1ヶ月あたり 25.0時間
固定残業代:1ヶ月あたり 37,000円
賞与:賞与年2回 ※会社業績および個人目標達成度合いによる
【給与内訳・補足】
①基本給 (193,000 円~) ②の固定残業代を除く額
②固定残業代 (25時間分の時間外手当てとして37,000円~を支給)
③25時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給いたします
給与は経験・スキルによって決定いたします
※残業代:役職により異なります
★昇給あり(年1回、人事考課による)
★資格手当あり
三級2輪自動車または三級自動車ガソリン・エンジン:10000円支給
二級2輪自動車または二級ガソリン自動車:20000円支給
★スキルレベル手当あり
レベルに応じて2500円~2万2500円支給
★整備主任者手当あり
認証工場責任者:2万円支給
【モデル年収例】
年収294万円~378万円+賞与(入社1年、一般)
年収312万円~442万円+賞与(入社3年、副店長)
年収396万円~600万円+賞与(入社6年、店長)
■通勤手当:交通費規定支給(月5万円まで)
■出張手当
■役職手当
■引越し手当
※手当、賞与は別途支給
①09:30~18:30 ②10:00~19:00 ※実働8時間/シフト固定不可(メインのシフトは拠点により異なるため、面接時にご確認ください)
休憩時間: 60分
休憩時間: 60分
シフト制
シフト制(月平均10日)
■有給休暇(初年度は最初に到来する4/1または10/1に10日間付与)
■特別休暇(慶弔休暇、結婚休暇、転勤休暇、ヘルスケア休暇、配偶者出産休暇など)
■子の看護休暇(有給)
■介護休暇
年間休日数: 年間休日120日
【正社員/バイクライフアドバイザー(買取スタッフ)】100%反響営業/業績賞与年2回/昇給年1回/年間休日120日/各種手当充実/社員割引あり/財形貯蓄・持株会など待遇充実
【仕事内容】 お問い合わせをいただいたお客様を訪問し、バイクの査定・買取を行うお仕事です。 飛び込み営業をすることはありません! テレビCMやWeb広告を見て問い合わせいただいた方に対応する反響営業のスタイルです。 お問い合わせも、専門のコンタクトセンターで受付。センターから各店舗に配信された情報をもとに訪問していただくので安心です。 【具体的には】 ・社用トラックでお客様先を訪問 ・項目チェックや撮影をして買取価格を算出 ・買取価格をお客様にご説明 ・ご納得いただけたら契約書の取り交わし ・バイクをトラックに積んで帰社 など 【1日のスケジュール(例)】 10:00 出勤、メールチェック 査定受付情報を確認 10:30 訪問・買取業務 12:00 休憩 13:00 訪問・買取業務 17:00 事務作業 19:00 退勤 【入社後の流れ】 集合研修やOJTでの指導があるので、配属後にいきなり一人で仕事をお任せすることはありません。 社会人としてのマナーやバイクの基礎的な知識も含めてしっかり教えていきますので、安心してスタートできます。
宮城県下記より、勤務地をご確認ください。
小売・流通
※月給は勤務地によって異なります
•東京都・神奈川県:月給:245,000円 〜 450,100円
└★給与総額下限の245,000円には勤務地手当12,600円を含む(別途、支給条件あり)
•大阪府:月給:240,000円 〜 450,100円
└★給与総額下限の240,000円には勤務地手当10,000円を含む(別途、支給条件あり)
•愛知県・京都府・兵庫県・千葉県:月給:235,000円 〜 450,100円
└★給与総額下限の235,000円には勤務地手当5000円を含む(別途、支給条件あり)
•宮城県・石川県・静岡県・奈良県・岡山県・愛媛県・福岡県・熊本県・那覇県:月給:230,000円 〜 450,100円
固定残業:あり
固定残業時間:1ヶ月あたり 25.0時間
固定残業代:1ヶ月あたり 37,000円
賞与:年2回 ※会社業績および個人目標達成度合いによる
【給与内訳・補足】
①基本給 (193,000 円~) ②の固定残業代を除く額
②固定残業代 (25時間分の時間外手当てとして37,000円~を支給)
③25時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給いたします
※給与は経験・スキルによって決定いたします
※残業代:役職により異なります
※手当、賞与は別途支給
■昇給あり(年1回、人事考課による)
■交通費規定支給(月5万円まで)
■出張手当
■役職手当
■引越し手当
【モデル年収例】
年収294万円~378万円+賞与(入社1年、一般)
年収312万円~442万円+賞与(入社3年、副店長)
年収396万円~600万円+賞与(入社6年、店長)
・シフト制
①09:30~18:30 ②10:00~19:00 ③12:30~21:30 ※実働8時間/シフト固定不可(メインのシフトは拠点により異なるため、面接時にご確認ください)
休憩時間: 60分
休憩時間: 60分
シフト制
シフト制 月9日以上(平均月10日)
■有給休暇(初年度は最初に到来する4/1または10/1に10日間付与)
■特別休暇(慶弔休暇、結婚休暇、転勤休暇、ヘルスケア休暇、配偶者出産休暇など)
■子の看護休暇(有給)
■介護休暇
年間休日数: 年間休日120日
【正社員/バイクライフアドバイザー(販売スタッフ)】来店型営業/昇給年1回/業績賞与年2回/年間休日120日/各種手当充実/社員割引あり/財形貯蓄・持株会など待遇充実
【仕事内容】 来店されたお客様をメインに、接客・販売をお願いします。 来客対応ではお客様のご希望のヒアリングや在庫確認、おすすめするバイクの選定などをお任せ。 そのあとの納車対応やアフターフォローなどもお願いします。 持ち込みされたバイクの買取査定業務を行うこともあります。 【具体的には】 ・店舗でのバイク、バイクパーツ、バイクアクセサリー、ウェアの販売 ・通販サイトに掲載するバイクの写真撮影 ・各種バイク保険の対応 ・納車対応(書類作成、納車) ・納車後のアフターフォロー など 【1日のスケジュール(例)】 10:00 出勤、店頭での販売業務 (開店準備、接客、洗車、事務作業等) 12:00 休憩 13:00 店頭での販売業務 (接客、洗車、事務作業等) 17:00 バイク写真撮影、保険対応、 納車対応等 19:00 閉店作業、退勤 【入社後の流れ】 集合研修やOJTでの指導があるので、配属後にいきなり一人で仕事をお任せすることはありません。 社会人としてのマナーやバイクの基礎的な知識も含めてしっかり教えていきますので、安心してスタートできます。
宮城県下記より、勤務地をご確認ください。
小売・流通
※月給は勤務地によって異なります
◆東京都・神奈川県:月給:245,000円 〜 450,100円
給与総額下限の245,000円には勤務地手当12,600円を含む(別途、支給条件あり)
◆大阪府:月給:240,000円 〜 450,100円
給与総額下限の240,000円には勤務地手当10,000円を含む(別途、支給条件あり)
◆埼玉県・千葉県・兵庫県・愛知県・京都府:月給:235,000円 〜 450,100円
★給与総額下限の235,000円には勤務地手当5000円を含む(別途、支給条件あり)
◆宮城県・福島県・石川県・茨城県・群馬県・静岡県・奈良県・岡山県・広島県・愛媛県・福岡県・熊本県:月給:230,000円 〜 450,100円
固定残業:あり
固定残業時間:1ヶ月あたり 25.0時間
固定残業代:1ヶ月あたり 37,000円
賞与:年2回 ※会社業績および個人目標達成度合いによる
【給与内訳・補足】
①基本給 (193,000 円~) ②の固定残業代を除く額
②固定残業代 (25時間分の時間外手当てとして37,800円~を支給)
③25時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給いたします
給与は経験・スキルによって決定いたします
※残業代:役職により異なります
★昇給あり(年1回、人事考課による)
【モデル年収例】
年収294万円~378万円+賞与(入社1年、一般)
年収312万円~442万円+賞与(入社3年、副店長)
年収396万円~600万円+賞与(入社6年、店長)
■通勤手当:交通費規定支給(月5万円まで)
■出張手当
■役職手当
■引越し手当
①09:30~18:30 ②10:00~19:00 ※実働8時間/シフト固定不可(メインのシフトは拠点により異なるため、面接時にご確認ください)
休憩時間: 60分
休憩時間: 60分
シフト制
シフト制 月9日以上(平均月10日)
■有給休暇(初年度は最初に到来する4/1または10/1に10日間付与)
■特別休暇(慶弔休暇、結婚休暇、転勤休暇、ヘルスケア休暇、配偶者出産休暇など)
■子の看護休暇(有給)
■介護休暇
年間休日数: 年間休日120日
その他
応相談
月給301,000円~
(基本給228,608円+40時間分の固定残業代72,392円)
※月 40 時間を超えた時間外労働については、別途時間外手当支給
※上記は中途採用時の提示する賃金の最低額です。
※通勤手当(条件・上限あり)支給
※給与デジタル払い対応(一部を楽天ペイ残高で受取可)
※一部ポジションでは異なる場合あり(裁量労働制の適用や管理職等)
※年収は職種により異なるため、都度お問い合わせください。
※年収は目安であり、スキル・経験により決定します。
※この求人は現在募集終了しています
土日祝休み(完全週休2日制)
完全週休 2 日制(土日)・祝日
年末年始休暇・年次有給休暇・産前産後休業・育児休業・介護休業・生理休暇・特別休暇(慶弔、サクセス休暇など)
システムコンサルタント(大阪)
案件ごとにチームを組み、お客様の課題や悩みをどのように解決するかといった、業務改善のコンサルティングを行っています。 少数精鋭の部署のため、自分で考えながら物事を前へ進めていく場面が多くあります。 また、幅広い分野に興味を持ち、疑問や課題に前向きに向き合える人が活躍しています。 【具体的には】 大手企業からの一次請け案件がメインです。 業種は製造や流通、金融、 通信など様々で要件定義から携わる案件も豊富です。 半年間じっくり新人を育てる部署があるので、まずはそこからステップアップしていけます。同じく未経験から入社した先輩が講師役を務めているためあなたの心情を深く理解することができ「自分も同じところでつまづいたんだよ」と共感し合える部分も多々あります。 自社開発案件と社外案件の割合は5:5です。 将来はマネジメント職に携わる事も可能です。
大阪府大阪市
システム開発
■想定年収
360万円 〜 400万円
月給制
皆勤手当7万円
月給¥300,000~ 基本給 ¥270,000~
固定残業代 ¥30,000~(月15H相当)を含む/月 超過分は別途支給
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月・12月)
<諸手当>
交通費(全額支給)
役職・残業手当あり ※月残業時間平均18時間程度
【年収例】※システム部門
入社2年目 24歳男性
月給 277,000円 年収 3,800,000円
入社4年目 27歳女性
月給 302,000円 年収 4,600,000円
入社7年目 30歳男性
月給 360,000円 年収 5,600,000円
休憩時間: 60分
土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇:125日
・年末年始(12月29日~1月4日※今年度実績)
・夏季休暇
・慶弔(最大で連続5日付与)
・有給休暇(入社後6か月時点で10日付与 翌年から加算され、最終的に年20日付与)
・産前/産後/育児休暇(実績あり)