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株式会社南海スズキ/大阪府泉佐野市/整備
<オイル交換などの定期メンテナンスや、車検整備> 点検・整備毎に記録簿を付け、お客様のお車を最適な状態に維持します。 <故障車や事故車の修理業務> スズキ自動車正規ディーラ ーでしか対応出来ない業務も発生します。 (車種別特殊部品の交換等) ※将来的にはお客様へ整備記録簿のご説明や診断内容の説明もお任せします。 また、整備工程の策定・現場指示もお任せしたいと考えています。 ■入社後について ・整備士のご経験のある方は即戦力として、技能に合わせたレベルの作業からお任せします。 ・経験の浅い方は先輩のアシスタントとしてスタートし、作業内容に応じて担当して頂きます。 2級整備士資格を持ってない方は、会社が全額負担で講習に参加し、2級取得を目指すことができます。 また、定期的にメーカー研修もありますのでご安心下さい。 就業先部署:泉州南営業所 転勤の有無:なし 自動車通勤可(無料駐車場あり) 自転車通勤不可 服装:制服(無料支給) 雇用期間の定めなし 勤務スタイル:出社勤務
大阪府泉佐野市
テクニカルサポート・監視・運用・保守
賞与あり(年2回)
昇給あり(年1回)
給与締め:毎月末日
給与支払日:翌月10日
モデル年収:450万円/勤続3年 33歳(月給31万円+諸手当+賞与年2回)
給与備考:年齢・経験を考慮の上、決定いたします
給与備考:年齢・経験を考慮の上、決定いたします
賞与備考:7月、12月
昇給備考:7月
9:45~18:30
休憩時間:45分
月平均時間外勤務:5時間
シフト制
就業時間備考:残業はほとんど発生いたしません
その他の休日・休暇:週休2日制(水・第1~2火固定+シフト/計月6~10日)
※シフト休みの日程は、毎月希望をヒアリング後決定
月に1度は土日休みを取得したり、プライベートの予定に合わせて調整も可能です。
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数111日
夏季休暇、年末年始休暇は1週間程度、GWはカレンダー通り
株式会社南海スズキ/大阪府河内長野市/整備
<オイル交換などの定期メンテナンスや、車検整備> 点検・整備毎に記録簿を付け、お客様のお車を最適な状態に維持します。 <故障車や事故車の修理業務> スズキ自動車正規ディーラ ーでしか対応出来ない業務も発生します。 (車種別特殊部品の交換等) ※将来的にはお客様へ整備記録簿のご説明や診断内容の説明もお任せします。 また、整備工程の策定・現場指示もお任せしたいと考えています。 ■入社後について ・整備士のご経験のある方は即戦力として、技能に合わせたレベルの作業からお任せします。 ・経験の浅い方は先輩のアシスタントとしてスタートし、作業内容に応じて担当して頂きます。 2級整備士資格を持ってない方は、会社が全額負担で講習に参加し、2級取得を目指すことができます。 また、定期的にメーカー研修もありますのでご安心下さい。 就業先部署:スズキアリーナ河内長野 転勤の有無:なし 自動車通勤可(無料駐車場あり) 自転車通勤不可 服装:制服(無料支給) 雇用期間の定めなし 勤務スタイル:出社勤務
大阪府河内長野市
テクニカルサポート・監視・運用・保守
賞与あり(年2回)
昇給あり(年1回)
給与締め:毎月末日
給与支払日:翌月10日
モデル年収:450万円/勤続3年 33歳(月給31万円+諸手当+賞与年2回)
給与備考:年齢・経験を考慮の上、決定いたします
給与備考:年齢・経験を考慮の上、決定いたします
賞与備考:7月、12月
昇給備考:7月
9:45~18:30
休憩時間:45分
月平均時間外勤務:5時間
シフト制
就業時間備考:残業はほとんど発生いたしません
その他の休日・休暇:週休2日制(水・第1~2火固定+シフト/計月6~10日)
※シフト休みの日程は、毎月希望をヒアリング後決定
月に1度は土日休みを取得したり、プライベートの予定に合わせて調整も可能です。
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数111日
夏季休暇、年末年始休暇は1週間程度、GWはカレンダー通り
株式会社南海スズキ/大阪府岸和田市/整備
<オイル交換などの定期メンテナンスや、車検整備> 点検・整備毎に記録簿を付け、お客様のお車を最適な状態に維持します。 <故障車や事故車の修理業務> スズキ自動車正規ディーラ ーでしか対応出来ない業務も発生します。 (車種別特殊部品の交換等) ※将来的にはお客様へ整備記録簿のご説明や診断内容の説明もお任せします。 また、整備工程の策定・現場指示もお任せしたいと考えています。 ■入社後について ・整備士のご経験のある方は即戦力として、技能に合わせたレベルの作業からお任せします。 ・経験の浅い方は先輩のアシスタントとしてスタートし、作業内容に応じて担当して頂きます。 2級整備士資格を持ってない方は、会社が全額負担で講習に参加し、2級取得を目指すことができます。 また、定期的にメーカー研修もありますのでご安心下さい。 就業先部署:岸和田営業所 転勤の有無:なし 自動車通勤可(無料駐車場あり) 自転車通勤不可 服装:制服(無料支給) 雇用期間の定めなし 勤務スタイル:出社勤務
大阪府岸和田市
テクニカルサポート・監視・運用・保守
賞与あり(年2回)
昇給あり(年1回)
給与締め:毎月末日
給与支払日:翌月10日
モデル年収:450万円/勤続3年 33歳(月給31万円+諸手当+賞与年2回)
給与備考:年齢・経験を考慮の上、決定いたします
給与備考:年齢・経験を考慮の上、決定いたします
賞与備考:7月、12月
昇給備考:7月
9:45~18:30
休憩時間:45分
月平均時間外勤務:5時間
シフト制
就業時間備考:残業はほとんど発生いたしません
その他の休日・休暇:週休2日制(水・第1~2火固定+シフト/計月6~10日)
※シフト休みの日程は、毎月希望をヒアリング後決定
月に1度は土日休みを取得したり、プライベートの予定に合わせて調整も可能です。
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数111日
夏季休暇、年末年始休暇は1週間程度、GWはカレンダー通り
株式会社南海スズキ/大阪府富田林市/整備
<オイル交換などの定期メンテナンスや、車検整備> 点検・整備毎に記録簿を付け、お客様のお車を最適な状態に維持します。 <故障車や事故車の修理業務> スズキ自動車正規ディーラ ーでしか対応出来ない業務も発生します。 (車種別特殊部品の交換等) ※将来的にはお客様へ整備記録簿のご説明や診断内容の説明もお任せします。 また、整備工程の策定・現場指示もお任せしたいと考えています。 ■入社後について ・整備士のご経験のある方は即戦力として、技能に合わせたレベルの作業からお任せします。 ・経験の浅い方は先輩のアシスタントとしてスタートし、作業内容に応じて担当して頂きます。 2級整備士資格を持ってない方は、会社が全額負担で講習に参加し、2級取得を目指すことができます。 また、定期的にメーカー研修もありますのでご安心下さい。 就業先部署:富田林営業所 転勤の有無:なし 自動車通勤可(無料駐車場あり) 自転車通勤不可 服装:制服(無料支給) 雇用期間の定めなし 勤務スタイル:出社勤務
大阪府富田林市
テクニカルサポート・監視・運用・保守
賞与あり(年2回)
昇給あり(年1回)
給与締め:毎月末日
給与支払日:翌月10日
モデル年収:450万円/勤続3年 33歳(月給31万円+諸手当+賞与年2回)
給与備考:年齢・経験を考慮の上、決定いたします
給与備考:年齢・経験を考慮の上、決定いたします
賞与備考:7月、12月
昇給備考:7月
9:45~18:30
休憩時間:45分
月平均時間外勤務:5時間
シフト制
就業時間備考:残業はほとんど発生いたしません
その他の休日・休暇:週休2日制(水・第1~2火固定+シフト/計月6~10日)
※シフト休みの日程は、毎月希望をヒアリング後決定
月に1度は土日休みを取得したり、プライベートの予定に合わせて調整も可能です。
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数111日
夏季休暇、年末年始休暇は1週間程度、GWはカレンダー通り
株式会社南海スズキ/大阪府堺市堺区/整備
<オイル交換などの定期メンテナンスや、車検整備> 点検・整備毎に記録簿を付け、お客様のお車を最適な状態に維持します。 <故障車や事故車の修理業務> スズキ自動車正規ディーラ ーでしか対応出来ない業務も発生します。 (車種別特殊部品の交換等) ※将来的にはお客様へ整備記録簿のご説明や診断内容の説明もお任せします。 また、整備工程の策定・現場指示もお任せしたいと考えています。 ■入社後について ・整備士のご経験のある方は即戦力として、技能に合わせたレベルの作業からお任せします。 ・経験の浅い方は先輩のアシスタントとしてスタートし、作業内容に応じて担当して頂きます。 2級整備士資格を持ってない方は、会社が全額負担で講習に参加し、2級取得を目指すことができます。 また、定期的にメーカー研修もありますのでご安心下さい。 就業先部署:オートピア・S 転勤の有無:なし 自動車通勤可(無料駐車場あり) 自転車通勤不可 服装:制服(無料支給) 雇用期間の定めなし 勤務スタイル:出社勤務
大阪府堺市堺区
テクニカルサポート・監視・運用・保守
賞与あり(年2回)
昇給あり(年1回)
給与締め:毎月末日
給与支払日:翌月10日
モデル年収:450万円/勤続3年 33歳(月給31万円+諸手当+賞与年2回)
給与備考:年齢・経験を考慮の上、決定いたします
給与備考:年齢・経験を考慮の上、決定いたします
賞与備考:7月、12月
昇給備考:7月
9:45~18:30
休憩時間:45分
月平均時間外勤務:5時間
シフト制
就業時間備考:残業はほとんど発生いたしません
その他の休日・休暇:週休2日制(水・第1~2火固定+シフト/計月6~10日)
※シフト休みの日程は、毎月希望をヒアリング後決定
月に1度は土日休みを取得したり、プライベートの予定に合わせて調整も可能です。
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数111日
夏季休暇、年末年始休暇は1週間程度、GWはカレンダー通り
株式会社南海スズキ/大阪府堺市北区/整備
<オイル交換などの定期メンテナンスや、車検整備> 点検・整備毎に記録簿を付け、お客様のお車を最適な状態に維持します。 <故障車や事故車の修理業務> スズキ自動車正規ディーラ ーでしか対応出来ない業務も発生します。 (車種別特殊部品の交換等) ※将来的にはお客様へ整備記録簿のご説明や診断内容の説明もお任せします。 また、整備工程の策定・現場指示もお任せしたいと考えています。 ■入社後について ・整備士のご経験のある方は即戦力として、技能に合わせたレベルの作業からお任せします。 ・経験の浅い方は先輩のアシスタントとしてスタートし、作業内容に応じて担当して頂きます。 2級整備士資格を持ってない方は、会社が全額負担で講習に参加し、2級取得を目指すことができます。 また、定期的にメーカー研修もありますのでご安心下さい。 就業先部署:スズキアリーナ金岡 / オートピア・E 転勤の有無:なし 自動車通勤可(無料駐車場あり) 自転車通勤不可 服装:制服(無料支給) 雇用期間の定めなし 勤務スタイル:出社勤務
大阪府堺市北区
テクニカルサポート・監視・運用・保守
賞与あり(年2回)
昇給あり(年1回)
給与締め:毎月末日
給与支払日:翌月10日
モデル年収:450万円/勤続3年 33歳(月給31万円+諸手当+賞与年2回)
給与備考:年齢・経験を考慮の上、決定いたします
給与備考:年齢・経験を考慮の上、決定いたします
賞与備考:7月、12月
昇給備考:7月
9:45~18:30
休憩時間:45分
月平均時間外勤務:5時間
シフト制
就業時間備考:残業はほとんど発生いたしません
その他の休日・休暇:週休2日制(水・第1~2火固定+シフト/計月6~10日)
※シフト休みの日程は、毎月希望をヒアリング後決定
月に1度は土日休みを取得したり、プライベートの予定に合わせて調整も可能です。
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数111日
夏季休暇、年末年始休暇は1週間程度、GWはカレンダー通り
株式会社南海スズキ/大阪府泉佐野市/販売
スズキ車の販売、ショールームでの来客対応や点検・車検等のお客様へのアフターフォローを担当していただきます。 【具体的には】 お客様:20代から30代のファミリー、60代以上など幅広い世代の方が来られます。 提案商材:スズキの新車/中古車、保険、点検、車検の案内(スズキ車を愛用頂いているお客様宅へ訪問することもあります) ノルマ:目標は設けていますが、達成できなかったからといってペナルティがあるわけではないのでご安心下さい。 インセンティブ:新車、保険、車検など成績に応じてポイント換算を行い、3ヶ月毎に支給します(最高で8万円)。 就業先部署:泉州南営業所 転勤の有無:なし 自動車通勤可(無料駐車場あり) 自転車通勤不可 服装:スーツ 雇用期間の定めなし 勤務スタイル:出社勤務
大阪府泉佐野市
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
賞与あり(年2回)
昇給あり(年1回)
給与締め:毎月末日
給与支払日:翌月10日
モデル年収:450万円/勤続3年 33歳(月給31万円+諸手当+賞与年2回)
給与備考:年齢・経験を考慮の上、決定いたします
給与備考:年齢・経験を考慮の上、決定いたします
賞与備考:7月、12月支給
昇給備考:7月
9:45~18:30
休憩時間:45分
月平均時間外勤務:5時間
シフト制
就業時間備考:残業はほとんど発生いたしません
その他の休日・休暇:週休2日制(水・第1~2火固定+シフト/計月6~10日)
※シフト休みの日程は、毎月希望をヒアリング後決定
月に1度は土日休みを取得したり、プライベートの予定に合わせて調整も可能です。
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数111日
夏季休暇、年末年始休暇は1週間程度、GWはカレンダー通り
株式会社南海スズキ/大阪府富田林市/販売
スズキ車の販売、ショールームでの来客対応や点検・車検等のお客様へのアフターフォローを担当していただきます。 【具体的には】 お客様:20代から30代のファミリー、60代以上など幅広い世代の方が来られます。 提案商材:スズキの新車/中古車、保険、点検、車検の案内(スズキ車を愛用頂いているお客様宅へ訪問することもあります) ノルマ:目標は設けていますが、達成できなかったからといってペナルティがあるわけではないのでご安心下さい。 インセンティブ:新車、保険、車検など成績に応じてポイント換算を行い、3ヶ月毎に支給します(最高で8万円)。 就業先部署:富田林営業所 転勤の有無:なし 自動車通勤可(無料駐車場あり) 自転車通勤不可 服装:スーツ 雇用期間の定めなし 勤務スタイル:出社勤務
大阪府富田林市
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
賞与あり(年2回)
昇給あり(年1回)
給与締め:毎月末日
給与支払日:翌月10日
モデル年収:450万円/勤続3年 33歳(月給31万円+諸手当+賞与年2回)
給与備考:年齢・経験を考慮の上、決定いたします
給与備考:年齢・経験を考慮の上、決定いたします
賞与備考:7月、12月支給
昇給備考:7月
9:45~18:30
休憩時間:45分
月平均時間外勤務:5時間
シフト制
就業時間備考:残業はほとんど発生いたしません
その他の休日・休暇:週休2日制(水・第1~2火固定+シフト/計月6~10日)
※シフト休みの日程は、毎月希望をヒアリング後決定
月に1度は土日休みを取得したり、プライベートの予定に合わせて調整も可能です。
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数111日
夏季休暇、年末年始休暇は1週間程度、GWはカレンダー通り
【新卒】27卒/株式会社南海スズキ/大阪府富田林市/販売
スズキ車の販売、ショールームでの来客対応や点検・車検等のお客様へのアフターフォローを担当していただきます。 【具体的には】 ・お客様 20代から30代のファミリー、60代以上など幅広い世代の方が来られます。 ・提案商材 スズキの新車/中古車、保険、点検、車検の案内(スズキ車を愛用頂いているお客様宅へ訪問することもあります) ・ノルマ 目標は設けていますが、達成できなかったからといってペナルティがあるわけではないのでご安心下さい。 ・インセンティブ 新車、保険、車検など成績に応じてポイント換算を行い、3ヶ月毎に支給します(最高で8万円)。 就業先部署:富田林営業所 転勤の有無:なし 自動車通勤可(無料駐車場あり) 自転車通勤不可 服装:スーツ 雇用期間の定めなし 勤務スタイル:出社勤務
大阪府富田林市
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
賞与あり(年2回)
昇給あり(年1回)
給与締め:毎月末日
給与支払日:翌月10日
モデル年収:450万円/勤続3年 33歳(月給31万円+諸手当+賞与年2回)
給与備考:年齢・経験を考慮の上、決定いたします
給与備考:年齢・経験を考慮の上、決定いたします
賞与備考:7月、12月支給
昇給備考:7月
9:45~18:30
休憩時間:45分
月平均時間外勤務:5時間
シフト制
就業時間備考:残業はほとんど発生いたしません
その他の休日・休暇:週休2日制(水・第1~2火固定+シフト/計月6~10日)
※シフト休みの日程は、毎月希望をヒアリング後決定
月に1度は土日休みを取得したり、プライベートの予定に合わせて調整も可能です。
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数111日
夏季休暇、年末年始休暇は1週間程度、GWはカレンダー通り
スタートアップ税理士法人/大阪府大阪市中央区/士業
事務所内で、担当クライアントを持つ税務コンサルタントの『アシスタント業務』をお任せします。 【業務内容】 基本となるのが、 会計の入力業務 月次決算の整理 年末調整 確定申告 決算書・申告書の作成 顧客との会計データのやり取り などの補助業務です。 スキル・経験に応じて、お任せする業務を調整します。 その他、来客・電話対応、書類整理など⼀部の庶務業務をお願いすることがあります。 会計の入力業務:クライアント企業の事業活動のプロセスで発生する「会社のお金の出入り」を適切に記録する業務です。 請求書や領収書、銀行の預金口座の入出金など、事業活動を通じて様々なお金のやり取りが行われますが、これらを簿記・会計の原則に則って会計システムに入力して記録に残します。 当社の税務コンサルティング業務において、すべてのコンサルティングプロセスの基礎、土台にもなる最も最初に覚える仕事であり、最も重要で、最も奥深い業務です。 決算申告業務:会計入力と同様に事業活動の記録をまとめ、適切な納税を実現する大切な業務です。 日々入力された会計情報を踏まえ、一年に一度、決算期に行うのが決算関連業務。簿記の勉強された方にはおなじみの決算整理仕訳などすべての会計作業を終えたあと、貸借対照表や損益計算書などの財務諸表を作成します。ここからクライアント企業の一年間のお金の出入りを正確に把握し、納税金額を計算します。この計算結果を基に、適切で確実な納税をサポートする納税申告業務を進めます。 決算申告業務では、特にクライアント企業との面談も綿密に認識を合わせることに注力し、間違いやリスクを限りなく小さくすることを重視します。さらに、一年間の成績表へのコメントを交えた面談になりますから、今後の経営の方向性や問題意識の所在など、クライアント理解を進めるための大切な機会でもあります。 ■ 従事すべき業務の変更の範囲 ■ 将来の業務改善および効率化施策の展開状況に応じて、顧客対応業務の範囲が拡大(定期的な会計状況の確認を行う等)する可能性があります。 【がんばった分だけ“贅沢な経験”ができる組織でありたい】 業界、職種が未経験の方でも、ブランクのある方でも、主体的&積極的にスキルアップ、キャリアアップを目指している方は大歓迎です。現在働いている先輩アシスタントも、未経験から始めたメンバーばかり。 アシスタント実務をとおして一歩ずつスキルアップを重ね、担当クライアントを持つ税務コンサルタントへのキャリアアップももちろん可能です。お互いに教え合い、サポートし合う私たちの組織カルチャーは、そんなメンバーがそれぞれの「がんばりたい!」を互いに尊重し、大切に育んできた結果です。 クライアントだけでなく、私たち自身もまだまだベンチャー精神を大切に持ち続けています。 事業も、組織も、メンバー個人もさらなる成長を目指しています。 だからこそ、一人ひとりの新しい取り組みやキャリアアップなどへの主体的で自律したチャレンジ意欲と成果に対して、組織としても適切な機会の提供を通して最大限にコミットしたいと考えています。 ◆チームで取り組み、みんなで助け合う社風! ◆すぐに相談できる風通しの良さが自慢! ◆仕事の課題にはみんなで解決に臨みます! クライアントとともに成長を続ける私たち、スタートアップ税理士法人で、あなた自身のステップアップを私たちと一緒に目指してみませんか。 就業先部署:大阪オフィス 転勤の有無:なし 自動車通勤不可 自転車通勤不可 服装:スーツ 雇用期間の定めあり 雇用期間:1年更新 有期雇用契約の更新について:あり(契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断する) 契約更新の上限:上限なしとする 勤務スタイル:出社勤務
大阪府大阪市中央区
士業(公認会計士・税理士・弁護士)
賞与あり(年2回)
昇給あり(年1回)
給与締め:毎月末日
給与支払日:翌月25日
給与備考:月給: 255000円 ~ 300,000円
固定残業手当(45時間分、65600円~)を含みます。超過分は別途支給。
9:00 ~ 18:00
休憩時間:60分
月平均時間外勤務:0時間
土日祝休み
休日備考:完全週休二日制(土、日、祝日
その他の休日・休暇:会社が指定する日、年末年始(12/29~1/3)、有給休暇10日~(入社半年経過後取得可能)、特別休暇(有給3日、0.5日単位での取得可、ただし入社後6ヶ月以内に限る)
※ 年間休日: 121日
※有給休暇の計画的付与(取得時期:6月~9月、取得日数:3日間)