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正社員
2026.07.24 UPDATE
募集要項
募集職種
コンサルタント
仕事内容
M&Aの戦略立案から実行、PMIまで一気通貫で携わるM&Aコンサルタント（FAS）
univis FASでは、ミッド〜スモールキャップ市場を中心に、上場企業・PEファンド・成長企業のM&Aを支援しています。
M&Aの戦略策定からクロージング、PMI支援まで、すべてのフェーズを実務として経験できる環境です。
ポジションの魅力
■一気通貫のM&A実務を経験
戦略立案、デューデリジェンス、クロージング、PMIまでM&Aの全プロセスに携わることができます。
■少数精鋭チーム
約40名規模の組織で、若手でも裁量を持って案件に関わることが可能です。
■ミッド〜スモールキャップ中心の案件
企業オーナーや経営陣と直接議論しながら、企業の成長に深く関わるM&A支援を行います。
■専門家連携による総合的なM&A支援
会計・税務・法務などグループの専門家と連携しながら、総合的なアドバイザリーを提供します。
■圧倒的な成長スピード
常に複数案件に携わるため、短期間でM&A実務の経験を積むことができます。
仕事内容
M&Aの戦略立案からクロージング、PMI支援まで、一気通貫で携われます。
組織がフェーズごとに分断されていないため、全プロセスを実務として経験可能です。
＜トランザクション＞
・財務・税務・ビジネスデューデリジェンス
・ストラクチャー助言業務
・バリュエーション
・モデリング業務
・無形資産の価値評価
＜ファイナンシャルアドバイザリー＞
・M&A戦略策定支援
・M&A候補先企業の発掘
・M&A実行ストラクチャーの策定支援
・M&Aプロセスにおけるプロジェクト・マネジメント
・M&A候補先企業との交渉支援
・デューディリジェンスの実行支援
・企業価値評価
・M&A実行に必要となる各種契約書の策定支援（ユニヴィス法律事務所と共同で実施）
・財務、会計領域に係るPMI支援
事業概要
univis FASは、ミッド〜スモールキャップM&A市場において、BIG4と同水準の高品質なサービスを提供する独立系ファイナンシャルアドバイザリーです。
設立11年で700件超のM&A実績を誇り、PEファンドや上場企業などの成長を支援しています。
M&Aを通じて日本の社会課題を解決し、 「安全で成長性の高いM&A」の実現を目指しています。
チームの雰囲気・働き方
■組織構成
・平均年齢32歳（FAS部門）
・グループ従業員数 約320名
■組織の雰囲気
・若手でも意見が通るフラットな組織
・社員同士で知識を共有する文化
・経営者と近い距離で仕事ができる環境
・成果がすぐ形になるスピード感
・穏やかなメンバーが多く働きやすい雰囲気
univis FASでは、ミッド〜スモールキャップ市場を中心に、上場企業・PEファンド・成長企業のM&Aを支援しています。
M&Aの戦略策定からクロージング、PMI支援まで、すべてのフェーズを実務として経験できる環境です。
ポジションの魅力
■一気通貫のM&A実務を経験
戦略立案、デューデリジェンス、クロージング、PMIまでM&Aの全プロセスに携わることができます。
■少数精鋭チーム
約40名規模の組織で、若手でも裁量を持って案件に関わることが可能です。
■ミッド〜スモールキャップ中心の案件
企業オーナーや経営陣と直接議論しながら、企業の成長に深く関わるM&A支援を行います。
■専門家連携による総合的なM&A支援
会計・税務・法務などグループの専門家と連携しながら、総合的なアドバイザリーを提供します。
■圧倒的な成長スピード
常に複数案件に携わるため、短期間でM&A実務の経験を積むことができます。
仕事内容
M&Aの戦略立案からクロージング、PMI支援まで、一気通貫で携われます。
組織がフェーズごとに分断されていないため、全プロセスを実務として経験可能です。
＜トランザクション＞
・財務・税務・ビジネスデューデリジェンス
・ストラクチャー助言業務
・バリュエーション
・モデリング業務
・無形資産の価値評価
＜ファイナンシャルアドバイザリー＞
・M&A戦略策定支援
・M&A候補先企業の発掘
・M&A実行ストラクチャーの策定支援
・M&Aプロセスにおけるプロジェクト・マネジメント
・M&A候補先企業との交渉支援
・デューディリジェンスの実行支援
・企業価値評価
・M&A実行に必要となる各種契約書の策定支援（ユニヴィス法律事務所と共同で実施）
・財務、会計領域に係るPMI支援
事業概要
univis FASは、ミッド〜スモールキャップM&A市場において、BIG4と同水準の高品質なサービスを提供する独立系ファイナンシャルアドバイザリーです。
設立11年で700件超のM&A実績を誇り、PEファンドや上場企業などの成長を支援しています。
M&Aを通じて日本の社会課題を解決し、 「安全で成長性の高いM&A」の実現を目指しています。
チームの雰囲気・働き方
■組織構成
・平均年齢32歳（FAS部門）
・グループ従業員数 約320名
■組織の雰囲気
・若手でも意見が通るフラットな組織
・社員同士で知識を共有する文化
・経営者と近い距離で仕事ができる環境
・成果がすぐ形になるスピード感
・穏やかなメンバーが多く働きやすい雰囲気
雇用形態
正社員
給与
600 ～ 2,000 万円/年収
給与詳細
年収 6,000,000 円 - 20,000,000円
■賃金体系：年俸制（14分割）
■昇給：年2回
■賞与：年2回（実績・業績による）
※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
【入社時給与モデル例】
実務経験2年（監査法人）/25歳：年収750万円
実務経験4年（事業会社→コンサル）/28歳：年収900万円
実務経験10年（コンサル→事業会社）/34歳：年収1,800万円
■賃金体系：年俸制（14分割）
■昇給：年2回
■賞与：年2回（実績・業績による）
※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
【入社時給与モデル例】
実務経験2年（監査法人）/25歳：年収750万円
実務経験4年（事業会社→コンサル）/28歳：年収900万円
実務経験10年（コンサル→事業会社）/34歳：年収1,800万円
勤務時間
09:00 ～ 18:00
休憩：60分
休憩：60分
勤務地 / 最寄り駅
・東京都
応募資格
・簿記2級程度の知識
・M&A業界に対する強い関心
＜シニアアソシエイト職＞
下記いずれかのご経験
・ M&A関連業務経験（金融機関・PE・コンサル・FASなど）
・経営企画・財務部門でのM&A実務経験
＜マネージャー職以上＞
・FAS業務経験1年以上
【歓迎/尚可】
【歓迎（WANT）】
・公認会計士・USCPA保持者／受験経験者
・戦略・会計系コンサル出身者
・経理・財務・監査など、定量分析に強い方
【求める人物像】
・M&A領域で専門性を磨きたい方
・成果に責任を持ち、プロフェッショナルとして働きたい方
・周囲を巻き込みながらプロジェクトを進められる方
・継続して学び続ける姿勢を持つ方
・看板ではなく「実力」で勝負したい方
・チームワークを大事にできる方
・M&A業界に対する強い関心
＜シニアアソシエイト職＞
下記いずれかのご経験
・ M&A関連業務経験（金融機関・PE・コンサル・FASなど）
・経営企画・財務部門でのM&A実務経験
＜マネージャー職以上＞
・FAS業務経験1年以上
【歓迎/尚可】
【歓迎（WANT）】
・公認会計士・USCPA保持者／受験経験者
・戦略・会計系コンサル出身者
・経理・財務・監査など、定量分析に強い方
【求める人物像】
・M&A領域で専門性を磨きたい方
・成果に責任を持ち、プロフェッショナルとして働きたい方
・周囲を巻き込みながらプロジェクトを進められる方
・継続して学び続ける姿勢を持つ方
・看板ではなく「実力」で勝負したい方
・チームワークを大事にできる方
福利厚生・待遇
社会保険完備
交通費全額支給
ウォーターサーバーあり
お弁当宅配サービスあり
オフィスグリコ導入
コーヒー自販機あり
交通費全額支給
ウォーターサーバーあり
お弁当宅配サービスあり
オフィスグリコ導入
コーヒー自販機あり
休日・休暇
土日祝休み(完全週休2日制)
年末年始、慶弔休暇、有給休暇、試験休暇（有給消化扱）など
年末年始、慶弔休暇、有給休暇、試験休暇（有給消化扱）など
特徴
転勤なし
/
短期/期間限定
/
賞与あり/インセンティブあり
/
上場企業
/
完全週休2日制
/
オフィス内禁煙/分煙
/
交通費全額支給
会社情報
企業名
社名非公開
事業内容
採用事務局
オフィスレディ運営事務局
