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自社開発「福利厚生アプリ」の各社メガベンチャーとの連携(アライアンス)を行うための、社内組織体制の構築~商談、提携、実装までをお任せいたします。まずはアプリとの親和性の高い、SaaS/金融業界から業務に携わっていただく予定です。 【具体的な業務】 インサイドセールス~フィールドセールスまで広くお任せ予定です。 ・既存のつながり、紹介経由の企業との提携 ・アライアンス先からの紹介企業との提携 ・問い合わせ対応(優先順位付け、提案資料の作成) ・新規開拓(手法の検討~実施) ・上記商談につなげるためのナレッジ構築 ・契約までのプロセス設計 ・決裁者へのアプローチ ・実施業務/スケジュール目標(WBS)の作成 ・契約締結 ・顧客のフォロー 等 【期待/Mission】 ・月4社以上との締結、垂直立ち上げを目指すための顧客獲得 ・現在は創業社長が自らアポイント~クロージングまで行っているため、その業務の引きはがし、ナレッジの構築、ひいてはメンバークラスの採用ができるレベルのオンボプログラム作成/KPI策定まで
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東京都港区南青山 / 東京都港区六本木
【想定年収】500~800万円
【形態】年棒制12分割
【備考】月給416,000円~
【賞与実績】無
【通勤手当】会社の規定に基づき支給(上限5万円/月)
【残業】有
【備考】管理監督者の為残業代の支給無
フレックスタイム制(コアタイム有 10:00~15:00)
※標準労働時間10:00~19:00(裁量労働制の場合)
【一日の労働時間】8時間
【休憩】60分
【休日】120日 完全週休2日制(土日祝)、夏季休暇有、年末年始休暇有
【有給休暇】有(入社半年後に10日支給)、その他:慶弔休暇
弊社がコンサルするクリニック等への集客に向けてWebの広告運用を用いた集客をお任せします。 広告効果の最大化を図り、売り上げ向上へ繋げることがミッションとなります。 急成長中の当社にて、デジタル広告の専門的な知識を駆使し、広告効果/効率の最大化をリードする役割をお任せします。 当社における最大の強みはマーケティング力にあり、スペシャリスト社員がインハウスで広告運用を行っています。
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東京都港区西新橋
■年間休日120日以上
■完全週休2日制
■祝祭日
■有給休暇
■産前産後・育児休暇
■慶弔休暇
■生理休暇
■介護休暇・休業
■リフレッシュ休暇制度(最大10日間の連休取得可能)
競争激化する市場環境において、競合情報の収集と分析がますます重要となっています。 競合調査担当者として、市場動向や競合企業の戦略を把握し、戦略立案や意思決定のための貴重な情報を提供していただきます。業界のリーダーとしての地位を確立するために、優れた分析力と情報収集能力を持つ方を募集しています。 【具体的な業務内容】 ・競合企業の行動や戦略に関する情報収集および分析 ・市場動向や業界トレンドのモニタリングと報告 ・競合調査結果のレポート作成と課題抽出および改善提案 ・関連部門とのコラボレーションによる戦略立案と実行支援 ※職務内容は、組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます。(出向を含む)
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東京都港区西新橋
月給250,000円~ + 諸手当 + 賞与(年2回)
※試用期間:6か月間(有期雇用契約)
※契約の更新 有
(試用期間終了時の勤務状況等により判断し、正社員として契約更新)
※試用期間は最大1年間まで延長する場合がございます。
※試用期間中、月額給与-3万円となります
■昇給:年2回
■賞与:年2回
■平均残業10時間程度※残業代は実働に応じて1分単位で支給されます。
◆年間休日110日週休2日制(シフト制/月9~10日休)※基本的には土日お休みです。
◆有給休暇(入社6カ月経過後から年10日付与)
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇(実績あり!)
◆育児休暇(実績あり!)
◆介護休暇
勤務先は東京ミッドタウンの高層階にある大手企業! 英語スキルを生かしながらワンランク上のおもてなしや接客ができます。簡単な事務もあるので、受付を行いながら事務スキルも身につけたい方にもおススメです! 契約社員スタートから6ヶ月後に正社員登用もあり!正社員登用率80%以上! 《詳しい仕事内容》 ・来訪者の受付、社員への取次ぎ ・会議室や応接室へのアテンド、呈茶 ・代表電話対応 ・庶務、簡単な事務 ・美観管理 など
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東京都港区赤坂
勤務シフト制
※8:30~17:30、9:00~18:00(実働8時間、休憩60分)
・完全週休2日制(土日祝)
・年末年始休暇(12/29~1/3)
・有給休暇(入社6ヵ月後に付与)
・慶弔休暇
・産休・育児休暇あり
勤務先は東京ミッドタウン日比谷の高層階にある大手企業! 英語スキルを生かしながらワンランク上のおもてなしや接客ができます。簡単な事務もあるので、受付を行いながら事務スキルも身につけたい方にもおススメです! 契約社員スタートから6ヶ月後に正社員登用もあり!正社員登用率80%以上! 《詳しい仕事内容》 ・来訪者の受付、社員への取次ぎ ・会議室や応接室へのアテンド、呈茶 ・代表電話対応 ・庶務、簡単な事務 ・美観管理 など
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東京都千代田区有楽町
勤務シフト制
※8:30~17:30、9:00~18:00(実働8時間、休憩60分)
・完全週休2日制(土日祝)
・年末年始休暇(12/29~1/3)
・有給休暇(入社6ヵ月後に付与)
・慶弔休暇
・産休・育児休暇あり
*・。・百貨店に並ぶスイーツの販売・。・* お菓子や人と接するのが好きな方大歓迎♪社員割引や昇給など待遇充実で長期安定◎ 堂島ロールやお菓子など人気スイーツを扱うお店の販売スタッフ!お客様の笑顔が見られるやりがいのあるお仕事です◎ エリアマネージャー候補、店長候補求む!! 【仕事内容】 お菓子の箱詰め、お会計、商品補充など 日常のご褒美やお誕生日・クリスマスなど、イベントを彩るケーキを楽しみにご来店されるお客様がたくさん!未経験の方でも、笑顔で丁寧に対応できる方なら大歓迎です♪「お菓子が好き!」「接客がしたい!」「ケーキ屋さんで働くことが夢だった!」など、きっかけはなんでもOK♪当社自慢のおいしいスイーツの魅力をお客様にご紹介してください!
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大阪府箕面市船場東
月給:24万円
給与に固定残業代60000円/45h分含む。
※超過分は全額支給いたします。
◆交通費全額支給
◆昇給あり
<勤務時間>
9:00~21:00(施設に準ずる)
★実働8時間(休憩1時間/シフト制)
・最低勤務時間:1日8時間
・最低勤務日数:週5日
クリスマスやイベント時などの繁忙期は、残業の可能性がございます。
年間公休日:112日
当社で展開している成長企業(IPO準備中/上場企業)に特化した、ハイクラス人材の紹介事業「CxO人材バンク」の営業サポート業務になります。
【具体的な仕事内容】
・企業、求人、転職者情報の整備
Salesforce、Excel/スプレットシートが主なツールです。
・顧客とのスケジュール調整
日程調整や場所、MTGリンクの発行などをしていただきます。
・各種契約書の進捗管理、締結業務
締結に向けて顧客とのコミュニケーションもとっていただきます。
・携わる仕事のマニュアルや資料作成
既存マニュアルのアップデートや新規マニュアル、および資料の作成をしていただきます。
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東京都千代田区麹町
想定年収:294万円〜702万円
※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
※月45時間までのみなし残業含む。45時間以内でも全額支給。
■給与体系:年俸制
■給与改定:年1回
■賞与:年1回(業績次第で支給の可能性あり)
・通勤手当支給(上限月5万円)
勤務時間はフレックス制のコアタイム10時~15時、フレキシブルタイム6時~10時、15時~22時です。
一日の標準労働時間は8時間で、1か月単位で清算をしています。
社内平均残業時間:20時間以下
みなし残業45時間分が給与に含まれていますが、月残業時間が45時間を超過することは実際ほとんどありません。
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・夏季休暇(3日間)
・年末年始休暇
・年次有給休暇
・特別休暇(結婚、忌引き、子の結婚、妻の出産)
・家族の看護休暇、子の看護休暇、介護休暇
・産前・産後休暇、育児休暇、母性健康休暇
・生理休暇(女性のみ)
・裁判員休暇
PC事業本部でプローブカードの海外営業(海外現地法人及び海外顧客)を担当していただきます。 海外現地法人と工場(生産管理、技術・設計、製造)と主に以下の内容について対応頂きます。 ・製品の仕様確認 ・納期交渉、調整 ・販売計画、戦略立案 英語(もしくは第2外国語)を使用して、現地法人とコミュニケーションする予定です。 海外現地法人を介した営業のため、顧客との直接のやり取りは殆どありません。
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東京都武蔵野市吉祥寺本町 / 大分県大分市高江西
月給 253,000 円 - 350,000円
【賞与】年2回支給(2023年実績6.27ヵ月)
【昇給】:年1回
【手当】家族手当、語学手当、住宅手当、残業代等
・交通費支給
・都市手当
・語学能力手当
・技能手当他
<勤務時間>
8:45~17:30(実働7時間45分/休憩60分)
・年間休日124日(完全週休2日制)
・完全週休二日制土・日、祝、夏季・年末年始
・夏期休暇、年末年始休暇
・リフレッシュ休暇
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・育児休暇
・育児・介護のための短時間勤務制度
・介護、看護休暇
・創立記念日他
【差別化されたサービスで成長中!】
住生活領域における自社メディアの提案営業をお任せします。
仕事内容
■自社Webサービスのソリューション営業
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全国の不動産会社・住宅関連会社様に向けて、
自社Webサービスを用いた提案営業を担当。
■加盟店フォロー
―――――――――――――――――――――――――
加盟後は定期的に連絡を取り、悩みや課題をキャッチ。
売上アップにつながる、お客様のフォローや
追加提案などもしっかり行います。
<プロダクトについて>
「住生活領域×IT」という成長分野で独自戦略に基づく自社サイトを推進し、ベンチャー企業でありながら、大手企業を含めて2000社を超える加盟企業を抱える当社。
『ぬりマッチ』は、外壁塗装等の検討者と施工会社をマッチングするサイトです。外壁塗装等の検討者は、無料で複数の施工会社から見積価格を比較できます。一方、外壁塗装等の施工会社は、外壁塗装検討者からの工事見積もり依頼(見込客)を成果に連動した料金体系で効率的に獲得することができます。
『どのようにマッチング成立するのか』・・・?☆
ご利用いただくにあたり、企業様の方は、事前に欲しい案件情報のターゲットを選定しております。
例えば、A社さんであれば、東京都○○区の物件情報がぬりマッチに問い合わせがあれば、マッチングしていいよ!であったり、B社さんであれば、大阪府○○の戸建ての物件であればいいよ!といった具合になります。
選定条件については、より詳細に抽出する事も可能なサービスとなっております。
その、マッチングが成立した場合のみ費用が発生する
従量課金制のため、負担が少なく導入しやすいのが特徴です。
また、テレビCM放映中の認知度のある商品なので、
商談に入りやすく初訪問で導入が決まった…。
なんてケースも珍しくありません。
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東京都中央区日本橋人形町
※経験・能力等を考慮の上、決定します
上記は、法人営業経験3年以上の方を想定しております。
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する。
※45時間を超えることはありません。
※年収=「月額給与×12か月+年2回(4月・10月)の過去賞与実績額」
※業績賞与は会社・個人業績により変動するため保証額ではございません。
【各種手当】
・交通費全額支給
・役職手当
・家族手当(一人当たり4,000円/月)※条件あり
・通信手当(3,000円/月)※営業職のみ
・出張旅費支給
・資格手当
・資格合格報奨金(例:宅建合格で3万円支給)
・結婚祝金(3万円-5万円)
・出産祝金(3万円/人)
・採用協力金(20万円/人)
賞与:年2回(4月・10月)※過去平均:4.0ヶ月
昇給:年2回(4月・10月)
社員の年収例
520万円/入社3年目・リーダー(月給32万円+賞与)
710万円/入社5年目・マネージャー(月給44万円+賞与)
年間休日125日程度
■完全週休2日制(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇※12/27~1/3の8日間(2023年実績)
■慶弔休暇
■有給休暇
金融機関対応、資金計画・資金繰り作成及び実績管理と差異分析、 海外グループ会社の資金関連業務へのサポート対応。 <想定業務内容> ・年度・短期資金計画作成・会議資料作成 ・予実分析 ・グループ会社資金繰りサポート ・グループ会社資金調達支援 ・資金管理システムを利用した資金収支管理 ・資金調達の対応 ・金融機関との折衝 ・為替管理 ・外為業務(L/C付輸出手形買取等) ※入社後は経験・スキルを考慮の上、業務を担当戴く予定となっております。 【魅力・やりがい】 ・少数精鋭で入社年次の浅い社員にも仕事を任せることで、 主体的に働き、活躍しています。 ・現在資金管理システム(キリバ)を導入中、システムを利用した財務業務対応により グループ会社管理業務、グローバル資金管理業務に携わることができます。 (国内10社+海外10社程度) ・将来的には業務経験を元に資金業務ポジションでの海外駐在の可能性がございます。 (アジア・ヨーロッパ・北米への駐在可能性あり) ・金融機関との折衝経験、年度・短期資金計画作成、予実分析、 資金管理システムを利用したグループ会社の資金収支管理・為替管理、 資金繰りサポート、資金調達支援についてスキルアップが期待できます。 【キャリアパス】 資金の業務は会社の全社に亘り様々な部署と業務上の係わりを持つ為、 多岐にわたる業務経験を積むことでご自身のスキルアップが期待できます。 またグループ会社の資金関連業務の改善サポート対応に加えて、 ゆくゆくは海外を含むグループ会社での財務関連業務対応の可能性もございます。
![Image Job Office Lady](https://office-lady.s3.ap-northeast-1.amazonaws.com/public/images/job_postings/4550732_s_1719392646.jpg)
東京都品川区北品川
【想定年収】 約580万円~約770万円 (経験・役割等による)
<内訳>
・月給32.3万円~41.0万円 (基本給のみ)
・賞与 (年2回)
※月平均20時間の時間外労働の場合
【モデル年収/全社共通】
29歳 約590万円 (一般職位)
31歳 約660万円 (主任/係長クラス)
35歳 約770万円 (主任/係長クラス)
40歳 約980万円~(管理職位/マネージャー/課長クラス)
45歳 約1150万円~(管理職位/シニアマネージャー/次長クラス)
※時間外労働 平均月20時間の場合/大卒/右記社員資格の場合
昇給:年1回 (会社規程に基づく)
賞与:年2回 (6月・12月)
通勤手当:有 (全額支給/会社規程有)
残業手当:有 (残業時間に応じて1分単位で支給)
退職金制度:有 (会社規定に基づく)
<勤務時間>
標準勤務時間:9:00~17:40 (休憩時間45分)
フレックスタイム制:有 (フレキシブルタイム5:00~22時/コアタイム なし)
平均残業時間:平均 月20時間 程度
※毎週水曜日は定時退社のノー残業デーを実施中
(業務上実施が難しい場合は別日へ変更対応有)
【年間休日】 124日
完全週休2日制 (土・日・祝日 休み)
年末年始・メーデー・その他社内カレンダーによる
※計画年休・有給奨励日として一部土曜出勤日設定あり
【有給休暇】 毎年4月に20日分付与
※初年度は試用期間後に入社月に応じた日数付与
<例>8月入社…有給10日分を10月に付与
<参考>有給消化日数 全社平均
21年度 17.4日/22年度 17.3日
【その他休暇】 福祉休暇・慶弔休暇・法令による休暇・育児休業・介護休業制度