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【東京勤務】QAエンジニア
企業について ※2024年2月22日 IPO企業 ※売上2年4倍、利益率36.5%の成長率の高い企業 製造業における検査領域を全て自社に「製造業のインテグレーター」を目指しています 製造現場の外観検査領域シェアを取っているが、現在X線機械エンジニアの採用も行っている (例)缶詰に骨がないかを現在はカメラでチェック→X線を通してチェックできるようにしたく自社開発を進めています 営業利益率の高い領域をキープしつつ、新たなX線領域でのシェアも取りにいき、工場が抱える課題をプロダクトを介して解決できるようにしています ※国内トップシェアのFA企業出身で現在31歳の代表が2020年に創業した、製造業の工場のDX化を支援しています。 創業当初より、製造現場の外観検査領域でシェアを拡大しており、高い事業収益性を維持しつつ、2024年2月に創業3年11カ月でIPOも果たしました。 スタートアップには珍しく、2020年創業以来、常に黒字経営。貯金の業績では前期に対して、売上高171%、純利益が508%の成長を実現。2024年2月には東京証券取引所グロース市場に新規上場。時価総額629億円という評価を頂いています。 自社開発AIプロダクト"Phoenix"の事業が急拡大する中で開発組織を作っていくコアメンバーとしてご活躍いただきます。テスト設計や実行、エンジニアメンバへのFBなど、品質の観点から開発全体に関わっていけるポジションです。WEBアプリケーションから組み込みソフトウェアまで、広い範囲のソフトウェアがあり、個々のソフトウェアからシステム全体としての品質保証に携わっていただきます。 ・外観検査用ソフトウェアおよびハードウェアのテスト設計から実行を担当します。 ・ソフトウェア、カメラ、ロボット、PLCなどの外部機器との通信に関わるテストを行います。 ・電圧やノイズが発生した際の挙動確認や、配線、電圧レベルの測定を含むテストも実施します。
東京都中央区晴海一丁目
研究開発・特許・品質管理
月給:275,000円〜375,000円(月給制)
固定残業代制基本給204,124円〜278,351円固定残業代70,876円〜96,649円固定残業時間45.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
※年収構成:月給×12ヶ月
※人事評価年2回、評価に応じて給与改定を行う
休憩:60分
残業:月平均45時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
【東京勤務】フロントエンドエンジニア
企業について ※2024年2月22日 IPO企業 ※売上2年4倍、利益率36.5%の成長率の高い企業 製造業における検査領域を全て自社に「製造業のインテグレーター」を目指しています 製造現場の外観検査領域シェアを取っているが、現在X線機械エンジニアの採用も行っている (例)缶詰に骨がないかを現在はカメラでチェック→X線を通してチェックできるようにしたく自社開発を進めています 営業利益率の高い領域をキープしつつ、新たなX線領域でのシェアも取りにいき、工場が抱える課題をプロダクトを介して解決できるようにしています ※国内トップシェアのFA企業出身で現在31歳の代表が2020年に創業した、製造業の工場のDX化を支援しています。 創業当初より、製造現場の外観検査領域でシェアを拡大しており、高い事業収益性を維持しつつ、2024年2月に創業3年11カ月でIPOも果たしました。 スタートアップには珍しく、2020年創業以来、常に黒字経営。貯金の業績では前期に対して、売上高171%、純利益が508%の成長を実現。2024年2月には東京証券取引所グロース市場に新規上場。時価総額629億円という評価を頂いています。 当社は製造業向けにAI外観検査システム「Phoenix」を自社開発しています。 現在は新機能の開発やUI/UX刷新など、新規開発中心のフェーズです。本ポジションでは、検査実行ソフトのGUIやAI学習システムのUI/UXなど、フロントエンド開発の中心を担っていただきます。 現場で実際に使われるアプリケーションのため、UI/UXの工夫がそのまま検査効率や生産性に直結します。「ただ動く」だけでなく、現場で本当に使えるアプリケーションを形にする。新規開発に挑戦しながら、ユーザーに価値を届ける経験ができるのが本ポジションの特徴です。 【具体的な業務内容】 ・操作性・視認性を重視した GUI / UX 設計 ・営業と密に連携し、ユーザー要望を踏まえた要求定義・要件整理 ・通信部を含むシステム仕様の検討 ・ソフトウェア設計・実装・テスト 機能改善やパフォーマンスチューニング ※ 業務割合の目安:要件整理・計画10%、管理・レビュー10%、設計実装80% (得意分野や志向に応じて調整可能) (変更の範囲)会社の定める全ての業務
東京都中央区晴海
システム開発
月給:500,000円〜666,667円(月給制)
固定残業代制基本給371,134円〜494,846円固定残業代128,866円〜171,821円固定残業時間45.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
※年収構成:月給×12ヶ月
※人事評価年2回、評価に応じて給与改定を行う
※管理監督者での採用となった場合は、固定残業手当は支給対象外となります。
休憩:60分
残業:月平均45時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
GW休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
【東京勤務】バックエンドエンジニア
企業について ※2024年2月22日 IPO企業 ※売上2年4倍、利益率36.5%の成長率の高い企業 製造業における検査領域を全て自社に「製造業のインテグレーター」を目指しています 製造現場の外観検査領域シェアを取っているが、現在X線機械エンジニアの採用も行っている (例)缶詰に骨がないかを現在はカメラでチェック→X線を通してチェックできるようにしたく自社開発を進めています 営業利益率の高い領域をキープしつつ、新たなX線領域でのシェアも取りにいき、工場が抱える課題をプロダクトを介して解決できるようにしています ※国内トップシェアのFA企業出身で現在31歳の代表が2020年に創業した、製造業の工場のDX化を支援しています。 創業当初より、製造現場の外観検査領域でシェアを拡大しており、高い事業収益性を維持しつつ、2024年2月に創業3年11カ月でIPOも果たしました。 スタートアップには珍しく、2020年創業以来、常に黒字経営。貯金の業績では前期に対して、売上高171%、純利益が508%の成長を実現。2024年2月には東京証券取引所グロース市場に新規上場。時価総額629億円という評価を頂いています。 当社は製造業向けAI画像検査システム「Phoenix」を自社開発しています。 バックエンドエンジニアとして、AI検査実行アプリケーションやAI学習システムの開発・運用に携わっていただきます。 さらに、ご経験・スキルに応じて、メンバーとしての実装・運用中心の業務から、リードとしてプレイングマネージャーの立場で開発全体を牽引いただくなど幅広い役割をお任せします。 新規機能開発やAI検査システムの更なる高速化対応など、新規開発フェーズで高度な技術に挑戦できる環境です。 【主な業務内容】 ・AI検査実行アプリケーション・AI学習システムの設計・開発・テスト・運用 ・アプリケーション仕様検討、設計・実装・テスト・運用・保守 ・パフォーマンス改善・高速化、大規模データ処理の最適化 ・チーム内でのコードレビュー、開発プロセス改善への参画 ・新プロダクト開発における技術選定・アーキテクチャ設計 【魅力やりがい】 ・新規開発・プロダクト立ち上げに裁量を持って関わることが可能 ・高度なバックエンド技術・リアルタイム処理・パフォーマンスチューニングに挑戦できる ・高速化・最適化の成果が、現場で検査できる対象や量の増加につながり、直接的にお客様の価値向上に貢献 ・小規模チームのテックリードとして、設計方針や開発プロセスに直接影響可能 ・産業系知見を活かし、異分野の技術と組み合わせた新しいプロダクト設計に挑戦できる (変更の範囲)会社の定める全ての業務
東京都中央区晴海一丁目
システム開発
月給:500,000円〜666,667円(月給制)
固定残業代制基本給371,134円〜494,846円固定残業代128,866円〜171,821円固定残業時間45.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
※年収構成:月給×12ヶ月
※人事評価年2回、評価に応じて給与改定を行う
※管理監督者での採用となった場合は、固定残業手当は支給対象外となります。
休憩:60分
残業:月平均45時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
未経験OKの教室運営スタッフ(教室長候補)/充実した研修体制&手厚いサポート体制/残業少なめ 富山エリア
\急成長中の安定企業で、未経験から教室長へ!/ ■全国100校舎超えの安定基盤!事業拡大が加速中! ■店舗ビジネスのノウハウが詰まった手厚い研修! 未経験からでも安心してプロの教室長を目指せる! ■新校舎立ち上げのチャンスも! 成長企業だからこそ、キャリアアップの機会が豊富! 【具体的な仕事内容】 ・授業(個別指導・少人数の集団授業) ・生徒・保護者との面談(進路相談、学習習慣のサポート) ・学習計画・教材の選定、学習スケジュールの作成 ・講師の採用・育成・シフト調整 ・教室運営(売上管理、販促・備品発注、業者対応など) ■生徒の割合 小学生|2割 中学生|6~7割 高校生|1割 ◎授業は1日3~4コマ。最大1対3も指導行います。 (授業方法もしっかりとレクチャーします!) ◎授業時間は50分、80分、100分のいずれか(学年による) \【1日の流れは?】/ ▼13:00 出勤・事務作業・ミーティング ▼17:00 授業スタート/講師フォロー ▼21:30 授業終了・翌日の準備 ▼22:00 退勤 ★教室のレイアウトや講座企画など、自分のアイデアを活かして経営できる“裁量権”が魅力! 教育×マネジメントでスキルアップしたい方に最適です。 ★教室によっては小学校から通う生徒も多く、数年間にわたって関われることも。 10代の大半を一緒に過ごす存在として、人生に寄り添える仕事です。 ★英語も活かして働ける環境です。 【入社後の教育体制、研修内容】 まずは1~3ヶ月間、先輩のサポート役として研修に参加。 講師の授業サポートをしながら、実務も並行して経験できるので、無理なく仕事に慣れていけます。 フランチャイズ本部の認定試験を経て、初めて教室長として独り立ちができるため、 「いきなり実践」ということはありません! 認定試験に合格できるよう、しっかりとサポートいたしますので安心してください◎ 【一緒に働く仲間】 教室長の年齢層は20代~30代中心! 講師陣は学生スタッフからベテラン講師まで幅広いです。 1校舎あたり4~6名程度が在籍しています。 【募集背景】 生徒数の増加に伴い、今後も新たに校舎を開設予定です! 新校舎の立ち上げに関わるチャンスもあり、 教室長としてキャリアアップを目指したい方にピッタリの環境です。
富山県富山市堀川小泉町
その他
月給:250,000円〜350,000円(月給制)
月給 250,000円 ~ 350,000円 (※想定年収 3,000,000円 ~ 4,200,000円)
上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 37,902円 ~ 56,073円/月
みなし残業時間 20時間 ~ 22時間/月
月給25万円(37,902円/20h)
~
月給35万円(56,073円/22h)
■試用期間:3ヶ月
試用期間中は月給23万円(17,902円/7h)~
※()内の固定残業代含む
※超過分別途支給
※経験・能力などを考慮した上で決定
※勤務可能地、ご経験により変動
【昇給】
年1回
【賞与】
年2回(8月・2月 ※会社規定あり)
※会社規定あり
【年収例】
・520万円|33歳・マネージャー職(入社4年目)|月給38万円+賞与
・320万円|26歳・教室長(未経験者)|月給25万円+賞与
■交通費規定支給
休憩:60分
13:00~22:00
実働時間:8時間/日
(実働8時間/休憩1時間)
※月給には20時間分のみなし残業代を含みます。
※みなし残業時間を超えて勤務した場合は、超過分を別途全額支給いたします。
残業:月平均20時間程度
シフト制
月8日休み(日曜固定、他シフト制)
≪年間休日117日!≫(2024年度実施例)
GW(8日)
夏季(5日)
年末年始(6日)
有給
産前・産後休暇(取得実績あり)
教室運営スタッフ(教室長候補)/充実した研修体制&手厚いサポート体制/残業少なめ/午後出社 東京エリア
\急成長中の安定企業で、未経験から教室長へ!/ ■全国100校舎超えの安定基盤!事業拡大が加速中! ■店舗ビジネスのノウハウが詰まった手厚い研修! 未経験からでも安心してプロの教室長を目指せる! ■新校舎立ち上げのチャンスも! 成長企業だからこそ、キャリアアップの機会が豊富! 【具体的な仕事内容】 ・授業(個別指導・少人数の集団授業) ・生徒・保護者との面談(進路相談、学習習慣のサポート) ・学習計画・教材の選定、学習スケジュールの作成 ・講師の採用・育成・シフト調整 ・教室運営(売上管理、販促・備品発注、業者対応など) ■生徒の割合 小学生|2割 中学生|6~7割 高校生|1割 ◎授業は1日3~4コマ。最大1対3も指導行います。 (授業方法もしっかりとレクチャーします!) ◎授業時間は50分、80分、100分のいずれか(学年による) \【1日の流れは?】/ ▼13:00 出勤・事務作業・ミーティング ▼17:00 授業スタート/講師フォロー ▼21:30 授業終了・翌日の準備 ▼22:00 退勤 ★教室のレイアウトや講座企画など、自分のアイデアを活かして経営できる“裁量権”が魅力! 教育×マネジメントでスキルアップしたい方に最適です。 ★教室によっては小学校から通う生徒も多く、数年間にわたって関われることも。 10代の大半を一緒に過ごす存在として、人生に寄り添える仕事です。 ★英語も活かして働ける環境です。 【入社後の教育体制、研修内容】 まずは1~3ヶ月間、先輩のサポート役として研修に参加。 講師の授業サポートをしながら、実務も並行して経験できるので、無理なく仕事に慣れていけます。 フランチャイズ本部の認定試験を経て、初めて教室長として独り立ちができるため、 「いきなり実践」ということはありません! 認定試験に合格できるよう、しっかりとサポートいたしますので安心してください◎ 【一緒に働く仲間】 教室長の年齢層は20代~30代中心! 講師陣は学生スタッフからベテラン講師まで幅広いです。 1校舎あたり4~6名程度が在籍しています。 【募集背景】 生徒数の増加に伴い、今後も新たに校舎を開設予定です! 新校舎の立ち上げに関わるチャンスもあり、 教室長としてキャリアアップを目指したい方にピッタリの環境です。
東京都荒川区西尾久
その他
月給:250,000円〜350,000円(月給制)
月給 250,000円 ~ 350,000円 (※想定年収 3,000,000円 ~ 4,200,000円)
上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 37,902円 ~ 56,073円/月
みなし残業時間 20時間 ~ 22時間/月
月給25万円(37,902円/20h)
~
月給35万円(56,073円/22h)
■試用期間:3ヶ月
試用期間中は月給23万円(17,902円/7h)~
※()内の固定残業代含む
※超過分別途支給
※経験・能力などを考慮した上で決定
※勤務可能地、ご経験により変動
【昇給】
年1回
【賞与】
年2回(8月・2月 ※会社規定あり)
※会社規定あり
【年収例】
・520万円|33歳・マネージャー職(入社4年目)|月給38万円+賞与
・320万円|26歳・教室長(未経験者)|月給25万円+賞与
■交通費規定支給
休憩:60分
13:00~22:00
実働時間:8時間/日
(実働8時間/休憩1時間)
※月給には20時間分のみなし残業代を含みます。
※みなし残業時間を超えて勤務した場合は、超過分を別途全額支給いたします。
残業:月平均20時間程度
シフト制
月8日休み(日曜固定、他シフト制)
≪年間休日117日!≫(2024年度実施例)
GW(8日)
夏季(5日)
年末年始(6日)
有給
産前・産後休暇(取得実績あり)
教室運営スタッフ(教室長候補)/充実した研修体制&手厚いサポート体制/残業少なめ/午後出社 中国エリア
\急成長中の安定企業で、未経験から教室長へ!/ ■全国100校舎超えの安定基盤!事業拡大が加速中! ■店舗ビジネスのノウハウが詰まった手厚い研修! 未経験からでも安心してプロの教室長を目指せる! ■新校舎立ち上げのチャンスも! 成長企業だからこそ、キャリアアップの機会が豊富! 【具体的な仕事内容】 ・授業(個別指導・少人数の集団授業) ・生徒・保護者との面談(進路相談、学習習慣のサポート) ・学習計画・教材の選定、学習スケジュールの作成 ・講師の採用・育成・シフト調整 ・教室運営(売上管理、販促・備品発注、業者対応など) ■生徒の割合 小学生|2割 中学生|6~7割 高校生|1割 ◎授業は1日3~4コマ。最大1対3も指導行います。 (授業方法もしっかりとレクチャーします!) ◎授業時間は50分、80分、100分のいずれか(学年による) \【1日の流れは?】/ ▼13:00 出勤・事務作業・ミーティング ▼17:00 授業スタート/講師フォロー ▼21:30 授業終了・翌日の準備 ▼22:00 退勤 ★教室のレイアウトや講座企画など、自分のアイデアを活かして経営できる“裁量権”が魅力! 教育×マネジメントでスキルアップしたい方に最適です。 ★教室によっては小学校から通う生徒も多く、数年間にわたって関われることも。 10代の大半を一緒に過ごす存在として、人生に寄り添える仕事です。 ★英語も活かして働ける環境です。 【入社後の教育体制、研修内容】 まずは1~3ヶ月間、先輩のサポート役として研修に参加。 講師の授業サポートをしながら、実務も並行して経験できるので、無理なく仕事に慣れていけます。 フランチャイズ本部の認定試験を経て、初めて教室長として独り立ちができるため、 「いきなり実践」ということはありません! 認定試験に合格できるよう、しっかりとサポートいたしますので安心してください◎ 【一緒に働く仲間】 教室長の年齢層は20代~30代中心! 講師陣は学生スタッフからベテラン講師まで幅広いです。 1校舎あたり4~6名程度が在籍しています。 【募集背景】 生徒数の増加に伴い、今後も新たに校舎を開設予定です! 新校舎の立ち上げに関わるチャンスもあり、 教室長としてキャリアアップを目指したい方にピッタリの環境です。
島根県松江市内中原町
その他
月給:250,000円〜350,000円(月給制)
月給 250,000円 ~ 350,000円 (※想定年収 3,000,000円 ~ 4,200,000円)
上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 37,902円 ~ 56,073円/月
みなし残業時間 20時間 ~ 22時間/月
月給25万円(37,902円/20h)
~
月給35万円(56,073円/22h)
■試用期間:3ヶ月
試用期間中は月給23万円(17,902円/7h)~
※()内の固定残業代含む
※超過分別途支給
※経験・能力などを考慮した上で決定
※勤務可能地、ご経験により変動
【昇給】
年1回
【賞与】
年2回(8月・2月 ※会社規定あり)
※会社規定あり
【年収例】
・520万円|33歳・マネージャー職(入社4年目)|月給38万円+賞与
・320万円|26歳・教室長(未経験者)|月給25万円+賞与
■交通費規定支給
休憩:60分
13:00~22:00
実働時間:8時間/日
(実働8時間/休憩1時間)
※月給には20時間分のみなし残業代を含みます。
※みなし残業時間を超えて勤務した場合は、超過分を別途全額支給いたします。
残業:月平均20時間程度
シフト制
月8日休み(日曜固定、他シフト制)
≪年間休日117日!≫(2024年度実施例)
GW(8日)
夏季(5日)
年末年始(6日)
有給
産前・産後休暇(取得実績あり)
【東京勤務】AI学習エンジニア
企業について ※2024年2月22日 IPO企業 ※売上2年4倍、利益率36.5%の成長率の高い企業 製造業における検査領域を全て自社に「製造業のインテグレーター」を目指しています 製造現場の外観検査領域シェアを取っているが、現在X線機械エンジニアの採用も行っている (例)缶詰に骨がないかを現在はカメラでチェック→X線を通してチェックできるようにしたく自社開発を進めています 営業利益率の高い領域をキープしつつ、新たなX線領域でのシェアも取りにいき、工場が抱える課題をプロダクトを介して解決できるようにしています ※国内トップシェアのFA企業出身で現在31歳の代表が2020年に創業した、製造業の工場のDX化を支援しています。 創業当初より、製造現場の外観検査領域でシェアを拡大しており、高い事業収益性を維持しつつ、2024年2月に創業3年11カ月でIPOも果たしました。 スタートアップには珍しく、2020年創業以来、常に黒字経営。貯金の業績では前期に対して、売上高171%、純利益が508%の成長を実現。2024年2月には東京証券取引所グロース市場に新規上場。時価総額629億円という評価を頂いています。 当社は製造業向けAI画像検査システム「Phoenix」を自社開発しています。 本ポジションでは、AIアルゴリズムの開発・検証から、学習効率化・精度向上のための下記業務に取り組んでいただきます。 具体的には、以下の開発テーマに挑戦できます: ・AIアルゴリズムの性能/特性検証(例:領域抽出とクラス分類の比較、アノテーション精度の影響など) ・実験デザインの策定、必要サンプル数や検証条件の設定 ・データ収集・整理・管理(撮影自体はアルバイト等に依頼) ・統計解析・結果の報告・改善提案 ・研究や実験の知見を活かしたAI学習データの改善・品質向上 【変更範囲】会社の定める全ての業務
東京都中央区晴海一丁目
その他
月給:275,000円〜416,667円(月給制)
固定残業代制基本給204,124円〜309,279円固定残業代70,876円〜107,388円固定残業時間45.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
※年収構成:月給×12ヶ月
※人事評価年2回、評価に応じて給与改定を行う
休憩:60分
残業:月平均45時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
【奈良】工業炉の電気設計
食品・自動車・環境分野などの製造現場で使用される 工業炉・熱処理装置・環境設備の電気・制御設計業務をお任せします。 オーダーメイド製品のため、設計だけでなく試運転まで携われます。 【具体的な業務内容】 ・装置仕様に基づく電気・制御設計 (制御盤ハード設計/PLCプログラム/タッチパネル設計) ・制御盤の検査・動作確認 ・取扱説明書などのドキュメント作成 ・社内および納入先での試運転・立ち上げ対応 ・搬送装置を含む設備全体の制御設計
大阪府
設計・積算・測量・構造解析
月給:198,000円〜450,000円(日給月給制)
■月給¥198,000~¥450,000
・基本給¥192,000~¥350,000
・諸手当¥6,000~¥100,000を含む/月
■通勤手当
■賞与実績:年2回(計3.8ヶ月分)
■給与改定(昇給):有(毎年5月)前年度実績 5,000円~30,000円
休憩:60分
残業:月平均20時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
■休日
年間122日
内訳:週休二日制、土曜 日曜 祝日
■有給休暇
入社半年経過時点10日
(年間休日には有給5日を含みます)
■その他
その他(年末年始休暇/GW休暇/夏季休暇/慶弔休暇)
【奈良】工業炉の機械設計
食品・自動車・環境分野など、幅広い製造業で使われる 熱処理設備・工業炉・環境装置の機械設計をお任せします。 すべてがオーダーメイド製品のため、仕様検討から設計、試運転まで一貫して携わることができます。 【具体的な業務内容】 ・顧客要望に応じた装置の基本設計 ・CADを用いた機械図面作成 ・技術資料・取扱説明書の作成 ・社内および納入先での試運転・調整対応 ・搬送装置を含めた設備全体の設計対応
大阪府
設計・積算・測量・構造解析
月給:198,000円〜450,000円(日給月給制)
■月給¥198,000~¥450,000
・基本給¥192,000~¥350,000
・諸手当¥6,000~¥100,000を含む/月
■通勤手当
■賞与実績:年2回(計3.8ヶ月分)
■給与改定(昇給):有(毎年5月)前年度実績 5,000円~30,000円
休憩:60分
残業:月平均20時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
■休日
年間122日
内訳:週休二日制、土曜 日曜 祝日
■有給休暇
入社半年経過時点10日
(年間休日には有給5日を含みます)
■その他
その他(年末年始休暇/GW休暇/夏季休暇/慶弔休暇)
採用強化中【撮影ディレクター募集】リモート勤務可能!ホテル・レストランなど6事業展開/賞与年4回
全国のレストラン・ホテルを対象とした撮影ディレクション業務。 現地での撮影準備から社内外調整、カメラマンとの連携まで担当。デザイナーとの協業により、洗練されたクリエイティブを実現します。 【具体的には】 全国のレストラン・ホテルの撮影ディレクションを担当。 事前準備として現場担当者との調整、撮影当日はカメラマンと共に現地で撮影実施。 撮影後は素材をデザイナーに引き継ぎ、SNS・Webサイト等のクリエイティブ制作に活用します。 デザインチームにおいては、新ブランドや店舗の立ち上げにおけるクリエイティブ全般を担当し、ブランドの“はじまり”をデザインするやりがいのあるポジション。 立ち上げに伴う企画立案・ディレクション・市場調査/分析・マーケティングに関わる業務を担当をお任せ。部署の垣根を超えて社内と連携をとり、新たな形を創り上げて頂きます。
東京都渋谷区恵比寿南
その他
月給:300,000円〜375,000円(月給制)
<予定年収>
400万円~500万円
月給¥ 300,000~¥374,000
基本給¥226,067~¥282,514 固定残業代¥73,933~¥92,416を含む/月/月
■前職での経験を考慮のうえ決定致します。上記金額はインセンティブが含まれた金額です。
■昇給年2回 (11月、5月)
■決算賞与年1回 (5月)
■賞与年4回 (8月、11月、2月、5月)人事考課に基づき3ヶ月に1回目標を設定。その達成率、成果に応じて支給(平均40万~60万円程度)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
休憩:60分
本社出社は週2日(火曜日・金曜日)他リモート勤務
※現場撮影同行の為、月1~2回程度の出張(日帰り・宿泊含む)が発生します。
残業:月平均25時間程度
シフト制
月9休制(基本は土日休み)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日
シフト制:月9日間(※2月のみ8日間)
その他慶弔休暇、有給休暇あり