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◆部署紹介 2025年6月現在 ・人事戦略室（18名　※役員・マネージャー含む） 人事戦略室は以下4つのユニットに分かれており、 人事領域内の幅広い役割を各部のプロフェッショナルがそれぞれ担う体制を敷いています。 ・人事企画ユニット（人材開発・人事制度領域） ・ *採用ユニット（採用領域） ・人事労務ユニット（労務管理領域） ・業務支援ユニット（全社サポート） 今回の配属先となる採用ユニットには、マネージャーとリーダーを含む3名が在籍。 30代前半の女性3名で構成されています。 ◆向き合う課題 弊社ではこれまで、EC事業者に向けたSaaSプロダクトであるAIコマースプラットフォーム「ecforce」の導入提案を中心に行ってきました。 今後の事業戦略として「EC」や「オンライン」に留まらず、「リアル店舗」や「オフライン」等、より広いコマース領域にもサービス展開を拡張し、顧客データを統合管理するプラットフォームの提供やDXコンサルティングなどの新規サービスの立ち上げと推進に注力をしていきます。 この新しいビジネスの成長とコマース業界の変革を実現するため、優秀な人材を採用していくことが、採用ユニットに求められるミッションです。 当社の求める人材により巡り合うための手法検討や激化している優秀人材獲得のために他社との差別化や魅力的な候補者体験を提供することが今後更に求められてきます。 ※直近の主な採用ポジション ・SMBセールス ・エンタープライズセールス ・DXコンサルタント ・BtoBマーケター ・PM ・開発エンジニア ・バックオフィス など ◆業務内容 事業部や各グループの採用計画達成とその先に繋がる事業成長への貢献を目指し、 母集団形成〜クロージングにおける採用戦略/戦術立案〜実行・改善まで幅広く各担当がポジションを持ち、 一気通貫で事業部と伴奏しながら採用活動をしていますのでそのマネジメントをお任せいたします。 全社の採用計画達成とその先に繋がる事業成長への貢献を目指している組織です。 各事業部やグループの採用プロセス（母集団形成〜クロージング）における採用戦略/戦術の立案〜実行、改善まで幅広く各採用担当者がポジションを持ち、 一気通貫で事業部と伴走しながら採用活動をしています。 以下採用担当として当社の事業推進を担っていただける方を募集しております。 【採用担当】 ・採用業務マネジメント、採用戦略の立案から実行までを担当 ・採用要件定義/求人作成 ・人材紹介エージェントの開拓・リレーション構築 ・媒体/SNSスカウト運用（ビズリーチ/YOUTRUST/Wantedly/LinkedIn　など） ・新規ツール/サービス導入検討〜提案 ・リファラル採用施策の企画・実行 ・イベント企画・実行 ・採用広報記事の企画〜制作 ・採用データ分析〜改善施策提案 ・各グループ採用責任者との定例MTG ・その他採用に関わる業務全般 　※ご担当いただく採用ポジションについては応相談となります ◆ポジションの魅力/やりがい ・事業部との距離が近いため、現場目線を持ちながら本質的な採用活動を行うことができます ・ご経験・ご希望に応じてビジネス職〜エンジニア職まで幅広く担当することができます ・会社やプロダクトの成長を採用人事の側面から支援し、自身の取り組みがその成長に直結する実感を持つことができます ・戦略策定から実行まで一貫して担当することで、大きな裁量と責任を持ちながら業務を遂行することができます

■当社について 東レ建設株式会社の100％出資グループ会社として16,000戸の管理を手掛ける当社。 グループが建設したマンション／ビルの管理を担い、居住者の方々の快適な暮らしを支えています。 　 ■仕事内容 (1)大規模修繕工事のコンサルティング ▽調査・診断業務 　マンションは多くの仕上げ材から成り立っています。これらは材料により耐用年数が異なっています。 　これらの耐用年数に合わせて外壁材や防水材の調査・診断を行い大規模修繕工事の実施時期を判断します。 ▽改修設計業務 　調査・診断で得られた内容より修繕部位・数量・修繕方法を選定します。 　これらの資料をとりまとめ、工事仕様書等設計図書の作成を行います。 　また、これらの資料を基に修繕金額の算出を行います。 ▽入札業務 　綿密な工事スケジュールを立て、見積業者の選定、見積りの査定、施工業者の選定のアドバイスを行います。 ▽工事管理業務 　工事の施工にあたっては、管理組合・施工業者と綿密な打合わせを行い、それぞれの調査を行います。 　工事期間中は工程・品質・安全等についてチェックを行い不具合については施工業者に指示・是正を指導します。 　 (2)長期修繕計画の策定 多額の費用を要する修繕工事のために、想定される工事や積立計画をシミュレーションして長期修繕計画を策定します。 また、定期的に見直しとメンテナンス管理を行います。 　 ■働き方：施工管理などから働き方を整えたい方も歓迎！ ・外勤2割、内勤8割程度となっております。 ・エリアは一都三県で出張等はございません。

業績好調のため、チームの体制を強化し、さらなる顧客ニーズへの対応力向上に向けて増員募集します。 燃料配送事業部にて法人営業職として、軽油や灯油、重油などの石油製品を企業にご提案していただきます。顧客からの注文に応じ、建設用重機やボイラーなど直接ガソリンスタンドに燃料を入れに行くことができない給油対象物に燃料を供給するサービスとなります。顧客層は建設業界がメインです。建設機械が使用する軽油を主力商品として営業していただき、営業訪問以外に、提案の為の市況調査や見積書・請求書作成などを行います。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ・軽油 ・灯油 ・重油 ・バイオ燃料 ・ガソリン ・その他オイル類 《誰に対して売るのか（顧客）》 ・建設企業 ・建機レンタル企業 ・ゼネコン／サブコン ※建機類を扱う企業が中心です。 《どのように売るのか（営業スタイル）》 既存顧客を中心に営業していきます。既存顧客と新規顧客の割合は、7:3ほどです。 【当社について】 当社は、燃料配送事業において、宇佐美グループとのパートナーシップを通じてシェア1位の地位を築いています。当社のルーツは、建設現場での大型重機への燃料供給から始まりました。この事業は今なお当社の柱であり、ガソリン・重油・軽油・灯油などの燃料を供給し、パトロール給油なども積極的に展開しています。特に関東エリアでは、シェア1位の地位を誇り、その名声は業界内外に知れ渡っています。また、宇佐美グループとの提携により、全国的にもトップクラスの燃料備蓄タンクやタンクローリーを保有し、安定した基盤を構築しています。 当社の主力事業は産業用燃料の配送であり、建設用重機やボイラーなど、直接ガソリンスタンドに燃料を入れに行くことが難しい対象物への供給を担っています。また、国際的なスポーツイベントや万博などの大規模イベントにおいても、燃料供給を手掛け、社会インフラの維持に寄与しています。 さらに、当社はEESS事業を通じて、災害時の非常用電源燃料供給にも注力しています。急な出動要請にも迅速に対応し、被災地のインフラや自治体の機能を維持するための支援を提供しています。また、バイオ事業では、脱炭素社会への貢献を目指し、日本最大規模のプラントを建設し、廃食油からのバイオ燃料製造に取り組んでいます。この取り組みは、CO2排出削減を促進し、環境に配慮したエネルギー供給を実現するための一翼を担っています。 今後も、お客様の多様なニーズに応え、持続可能な社会の構築に向けて積極的に貢献してまいります。

建設・土木会社の経営者や積算担当者に対し、自社パッケージシステム『ATLUS NEXT』を中心とした経営支援の提案を行います。 具体的には： ■経営課題のヒアリング 「入札精度を上げたい」「人手不足で業務が回らない」など、お客様の切実な悩みを深く伺うことから始まります。 ■「ATLUS NEXT」による解決提案 積算のスピードと精度を劇的に高める『ATLUS NEXT』を提案。 豊富な導入実績が、提案の強い後ろ盾になります。 ■補助金制度の活用コンサルティング IT導入補助金の活用をアドバイスし、コスト面での不安を解消。お客様が前向きに「投資」できる環境を整えます。 ■5年、10年と続く「信頼関係」 5年ごとの更新サイクルが基本。操作指導は「専任サポート」が担当するため、営業はお客様一人ひとりとじっくり向き合う時間に専念できます。 〇管轄エリアを駆ける働き方 ■移動： ひとり1県を担当いただきます。社用車での長距離移動が中心。1日2〜4件を訪問します。 ■自由度： 直行直帰OK！ 効率よく回って、お客様の課題を解決してスッキリ直帰する。そんな「限られた時間で最大の結果を出す」働き方にやりがいを感じる方にぴったりの環境です。 ■魅力： 四季折々の景色を楽しみながらのドライブは、最高の気分転換。 各地の「ご当地グルメ」開拓も、外勤社員の密かな楽しみです！ 〇1日のスケジュール例　 9:00：出社、メール・スケジュール確認 9:30：移動 10:30：新規顧客訪問（1件目） 12:00：移動途中でランチ休憩 13:30：既存顧客訪問（2件目）新システムのご案内 16:00：移動 17:30：進捗確認、明日の準備 18:00：直帰 〇取り扱う商品 私たちが扱うのは、建設会社が公共工事などを落札するために欠かせない『土木積算ソフト』です。 ・ATLUS（アトラス）シリーズ： 業界トップクラスのシェアを誇る、積算ソフトの代名詞。 ・Saviour（セーバー）シリーズ： 現場の「安全」と「命」を守る、安全衛生管理システム。 単なるツールではなく、お客様の「次の仕事（工事）を取れるかどうか」が決まる、まさに経営の生命線。 「落札できた！」「残業が減った！」と直接喜ばれるやりがいは格別です。 業界標準の圧倒的シェアがあるから、お客様からの信頼も抜群。 自信を持って向き合える、自社製品”を支える誇りをぜひ感じてください。

【業務内容】 ※下記業務においてプロジェクト全体及びチームの品質担保にお取組みいただきます。 ■コンサルティング案件のプロジェクトリード ■各ステークホルダーとのリレーションシップマネジメント ■定常業務に対して業務プロセスの見直し、改善の提案推進を行う ■資料、ドキュメント作成 ■ベンダー管理 ■クライアントとの折衝、進捗管理、スケジュール管理 ■品質管理、ドキュメントレビュー等の業務 その他組織の仕組み作りやカルチャー醸成にもお取組みいただきたいと考えております。 【会社紹介】 弊社はベイカレント・コンサルティング社、アクセンチュア社出身者によって、2020年11月に設立されたIT/DXコンサルティング、戦略コンサルティングに向き合う集団です。 創業5年を超え、組織規模も200名以上となり創業フェーズにおける拡大期となっております。 ワンプール制にて、多種多様な業界のクライアント様の課題に向き合うため、下記、Mission、Vision、Valueを掲げております。 共感いただけ、共に組織成長・醸成に向き合っていただける方を欲しています。 ■Mission：Activate your potential - 無限の可能性を解き放つ 社会・ビジネス・クライアント・社員一人ひとりの可能性を最大限に引き出します。 ■Vision：Strong presence as a hands-on consulting firm -ハンズオン型コンサルティングファームとしてプレゼンスを高める。 評論家は不要。現場に足を運び、クライアントと共に汗をかきながら、課題解決を目指す。 ■Value： Speed -優先順位を決め、状況に応じて柔軟に対応し、迅速に行動します。 Professionalism -自ら能力向上に努め、ステークホルダーに誠実な行動を示します。 Proactive -主体的にコミュニケーションを図り、未来を見据えて成長と成功を追求します。 【弊社の特徴】 ■案件獲得とアサイン担当を共に担う営業人事が在籍。コンサルタントの意向を踏まえ、営業活動やプロジェクトアサインを行う体制を整備。 ■各業界かつ大手顧客のCXOなどのエグゼクティブ層直下のプロジェクトも多数あり、経営層と近い距離での業務が叶う。 ■年2回（4月・10月）に評価機会が設けられており、昇給チャンスも同時にあるため活躍次第で早期のプロモーションが可能。 ■経営層との距離が近く、ディスカッションや提案を通じて自社の事業成長に関与が可能。 ■役職問わず年間平均残業時間が20時間程度。WLBも意識した就業環境。 【プロジェクト事例】 ■大手小売企業様/戦略コンサルティング ネットスーパーシステム運営に関わるプロジェクトマネジメント支援 ■某メガバンク様/ITコンサルティング 勘定系システムにおける構築・導入・移行プロジェクト ■大手証券企業様/ITコンサルティング サイバーセキュリティ脆弱性対応の迅速化プロジェクト

▪️ 具体的な業務 当社が展開するサービスやイベントなどに関するWebサイト・Webコンテンツの企画・制作・運用を担当します。また、中長期的な事業活動の拡大を見据えて、Webサイト全体の設計や技術選定なども担います。なお、希望するキャリアによっては、Webサイトに限らず、さまざまな幅広い種類の制作物のディレクション・進行管理業務などに関わることもできるポジションです。 ▼担当する業務（一部） ・ 自社サービスやブランドに関連したWebサイト、Webコンテンツの企画・制作・運用 ・ 各種サービスやイベントなどに関連したWebサイトやオウンドメディア、各種LP（ランディングページ）などの企画・制作・運用 ・ 自社が主催するビジネスイベント、キャンペーン施策に関するWebクリエイティブ全般の企画・制作・運用 ▼担当するWebサイトの例 ・ 「当社」（サービスサイト ( https://jp.sansan.com )） ・ 「Bill One」（サービスサイト ( https://bill-one.com )） ・ 「Contract One」（サービスサイト ( https://contract-one.com )） ・ 当社 Innovation Summit（イベントサイト ( https://sic.sansan.com/sis/ )） ※ 担当業務は個人の特性やキャリア・経験などを踏まえて決定します。 ▪️ 開発環境、使用するツールなど ・ OS：macOS／Windows選択可 ・ 開発言語・環境：HTML、SCSS、JavaScript、TypeScript、React（Next.js）、PHP（WordPress／Laravel）、AWS、Docker（rancher）、microCMSなど ・ 制作ツール：Figma、Adobe CC（‎Photoshop、Illustrator）など ・ その他利用ツール：Git、Backlog、ChatGPT Enterprise、GitHub Copilot、Slack、Boxなど

＜仕事概要＞ 当社Bizで取り扱うマンスリーマンション向け物件の開発業務をお任せします。 配属予定のプロパティ課では、商品となる物件の仕入れを担当し、「物件探し」から「契約締結」まで、一連の不動産業務に携わっていただきます。 市場調査や物件の選定、オーナー様・管理会社様との交渉などを通じて、多くの方に快適にご利用いただける物件を形にしていくポジションです。実績として、直近は年間で約600室の増室を見込むなど、着実に成長を続けています。仕入れから契約までワンストップで携わることで、不動産に関する幅広いスキルと経験を積むことができます。 ＜業務詳細＞ ▼お仕事の流れ 【1】物件探し インターネットやお取引先の不動産会社様から情報を収集。 【2】内見 収集した情報をもとに、実際に現地に足を運び、 入居者様にとってご満足いただけるかの確認・写真撮影。 【3】交渉 入居者様にお得にお住まいいただけるよう、 オーナー様・管理会社様に対して条件の交渉。 【4】契約 契約書の内容調整～締結～鍵受け取りまでの調整・事務作業。 ＜関連サービス(一例)＞ ■当社Biz ( https://biz.mynavi.jp/ ) 【＜社員インタビュー＞】 ■エンゲージメント向上に、新しいアプローチを。「住」から企業の成長を支える事業へ ( https://www.mynavi.jp/recruit/career/interview/018/ )

▪️ 業務詳細 当社が展開するサービスに関するコピーライティングを担当します。Web、紙など、媒体は問いません。インハウスのデザイナーや他のクリエイター職のメンバー、必要に応じて外部事業者とも連携しながら、クリエイティブの制作を通して、自社のブランディング・マーケティングに携わります。 また、コピーライティングだけでなく、ブランディングやマーケティングを目的としたさまざまなプロジェクトで制作業務全般（企画・編集、ディレクションなど）も担当します。当社のミッションやビジョン、各サービスの特長やマーケティングメッセージを捉え、それらを適切なコピーで表現することで、さまざまなクリエイティブ、コミュニケーションに軸を通し、その効果を最大化していきます。 ※ 担当業務は個人の特性やキャリア・経験などを踏まえて決定します。 ▼担当するサービス、Webサイト、制作物などの例 ・ 「当社」（サービスサイト） ( https://jp.sansan.com ) ・ 「Bill One」（サービスサイト） ( https://bill-one.com ) ・ 「Contract One」（サービスサイト） ( https://contract-one.com ) ・ サービスに関連したダウンロードコンテンツ（当社） ( https://jp.sansan.com/resources/ ) ・ サービスに関連したダウンロードコンテンツ（Bill One） ( https://bill-one.com/resources/ ) ・ 当社 Innovation Summit ( https://sic.sansan.com/sis/ ) ・ 当社 ＫＢＣオーガスタゴルフトーナメント ( https://kbc.co.jp/augusta ) ・ サービスに関するパンフレット、プレゼンテーション資料など ・ イベントクリエイティブや展示会における配布物 ・ 各種ノベルティーアイテム

「すし酒場くらや」は寿司ネタ専門商直営店です。 2025年8月に吉祥寺店がNEWオープンしたばかり！ 新業態のこの店舗で店長候補・キッチンをお任せします。 スタートアップ研修で基礎から技術を身につけられる環境なので、調理未経験でも問題ございません。 ゆくゆくは店長として、スタッフマネジメントや店舗運営にも携わっていただくことを想定しています。 　 新鮮な寿司ネタは専門商社から毎日直送。 安心してゲストへご提供できる、高品質な食材がそろっています。

皆さんには、人材不足に悩むノンデスク業界の企業様と、人材（転職希望者様）とを、両面でサポートいただきます。 転職希望者様とは、電話、メール、SMSを用いて、「キャリアアップしたい」「勤務環境を改善したい」「家族の為に年収をあげたい」などのご希望をヒアリングを、およそ1日に5~6名対応していただきます。 企業様には、「自社に適した人材を採用したい」「中長期的に活躍していただける人材を採用したい」、等のご要望のヒアリングを行い、企業様の発展・成長を支援いただきます。 また、事業部として様々な業界、職種にチャレンジしておりますので、事業開発も担当していただきます。 ■具体的な業務内容 ・事業開発・市場調査 ・人材を募集している企業との商談 ・募集要項の擦り合わせ、採用コンサルティング ・求職者との電話面談・企業のご紹介 ・面接サポート ・内定後フォロー など 仕事の幅は広いので、スキルによって業務範囲をお任せします！紹介する企業の窓口としてお仕事をお任せすることもあり、裁量権が大きいお仕事です。 最初は先輩社員と一緒に仕事をすすめていきながら、仕事の流れを覚えて頂きます。 1人立ちしたら、自信のやりたいことにどんどんチャレンジする事ができます。 既存事業の更なる売上向上、業務効率化・仕組み化、新規事業の企画など、活躍できるフィールドは沢山あります！ 気軽に経営陣にご相談して下さい。