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秘書、バックオフィス業務全般 <具体的には> ◆秘書 ・スケジュール管理、 ・会食手配、慶弔手配、お礼状作成 ◆管理部門業務 ・来客対応、電話応対 ・備品管理 ・資料作成 ・リサーチ ・採用 ・人事労務、コンプライアンス関連(一部) ・その他庶務 事業内容 有料職業紹介業(13-ユ-305980)
東京都港区
※賞与2か月分×年1～2回（業績に応じて変動有）
※インセンティブ有（実績に応じて／給与の3か月分の可能性有）
※残業月20時間程度
土日祝、夏季休暇、冬期休暇、有給休暇
代表、役員(事業家)の秘書業務 <具体的には> ・代表、役員(事業家)のビジネスサポート業務 ・情報収集と資料作成 ・関係先との連絡窓口、社内連絡の発信 ・事務作業全般(書類管理、電話応対、お礼状作成など) ・事務局のマネジメント(請求書、契約書等の指示出し、管理等) ・その他庶務 事業内容 有料職業紹介業(13-ユ-305980)
東京都渋谷区
休日:土日祝(日本の「国民の祝日に関する法律」に定められた祝日に限る)
誕生日休暇・配偶者,子どもの誕生日休暇
結婚休暇、産前産後休暇、慶弔休暇等その他法定休暇
有給休暇(入社半年後に10日付与)
東京都文京区
月給 215,000円 〜 330,000円
賞与年3回支給(6・12・3月、平均実績3か月、人事評価により変動あり)
役付手当(副主任、クラスリーダー、担任手当など)
残業代全額支給
通勤手当
※試用期間6ヶ月(同条件)
その他/残業代全額支給/交通費支給
※詳細については面談時にご質問ください
【宿舎借上制度について注意点】
現在、行政が実施する宿舎借上制度について、2021年度以降の実施が検討中であり、正式に継続(もしくは条件変更等)が決定されておりません。
内定者には、行政の方針が決定後速やかにご連絡いたします。
なお、行政の制度が廃止になった場合は、会社の独自制度に切り替える予定です。
【予定している会社独自の社宅制度】
・月3～4万円程度の補助
・社宅利用者には通勤交通費が不支給
・既婚者は配偶者より年収が多いこと、配偶者が家賃補助・社宅利用をしていないこと等
下記の時間内から、月間シフトにより実働8時間(休憩1時間)で勤務
7時15分～20時15分
日曜日、祝日
完全週休2日制
※土曜は交代で出勤。出勤した場合は月内に振替休日を取得
年間休日125日(2019年度実績)
有給休暇(入社半年後に10日付与)
年末年始休暇(12月29日～1月3日)
産休・育休取得実績有
東京都品川区
月給 215,000円 〜 330,000円
賞与年3回支給(6・12・3月、平均実績3か月、人事評価により変動あり)
役付手当(副主任、クラスリーダー、担任手当など)
残業代全額支給
通勤手当
※試用期間6ヶ月(同条件)
その他/残業代全額支給/交通費支給
※詳細については面談時にご質問ください
【宿舎借上制度について注意点】
現在、行政が実施する宿舎借上制度について、2021年度以降の実施が検討中であり、正式に継続(もしくは条件変更等)が決定されておりません。
内定者には、行政の方針が決定後速やかにご連絡いたします。
なお、行政の制度が廃止になった場合は、会社の独自制度に切り替える予定です。
【予定している会社独自の社宅制度】
・月3～4万円程度の補助
・社宅利用者には通勤交通費が不支給
・既婚者は配偶者より年収が多いこと、配偶者が家賃補助・社宅利用をしていないこと等
下記の時間内から、月間シフトにより実働8時間(休憩1時間)で勤務
7時15分～20時15分
日曜日、祝日
完全週休2日制
※土曜は交代で出勤。出勤した場合は月内に振替休日を取得
年間休日125日(2019年度実績)
有給休暇(入社半年後に10日付与)
年末年始休暇(12月29日～1月3日)
産休・育休取得実績有
東京都江戸川区
月給 215,000円 〜 260,000円
賞与年3回支給(6・12・3月、平均実績3か月、人事評価により変動あり)
役付手当(副主任、クラスリーダー、担任手当など)
残業代全額支給
通勤手当
※試用期間6ヶ月(同条件)
その他/残業代全額支給/交通費支給
※詳細については面談時にご質問ください
【宿舎借上制度について注意点】
現在、行政が実施する宿舎借上制度について、2021年度以降の実施が検討中であり、正式に継続(もしくは条件変更等)が決定されておりません。
内定者には、行政の方針が決定後速やかにご連絡いたします。
なお、行政の制度が廃止になった場合は、会社の独自制度に切り替える予定です。
【予定している会社独自の社宅制度】
・月3～4万円程度の補助
・社宅利用者には通勤交通費が不支給
・既婚者は配偶者より年収が多いこと、配偶者が家賃補助・社宅利用をしていないこと等
下記の時間内から、月間シフトにより実働8時間(休憩1時間)で勤務
7時15分～20時15分
日曜日、祝日
完全週休2日制
※土曜は交代で出勤。出勤した場合は月内に振替休日を取得
年間休日125日(2019年度実績)
有給休暇(入社半年後に10日付与)
年末年始休暇(12月29日～1月3日)
産休・育休取得実績有
東京都大田区
月給 215,000円 〜 260,000円
賞与年3回支給(6・12・3月、平均実績3か月、人事評価により変動あり)
役付手当(副主任、クラスリーダー、担任手当など)
残業代全額支給
通勤手当
※試用期間6ヶ月(同条件)
その他/残業代全額支給/交通費支給
※詳細については面談時にご質問ください
【宿舎借上制度について注意点】
現在、行政が実施する宿舎借上制度について、2021年度以降の実施が検討中であり、正式に継続(もしくは条件変更等)が決定されておりません。
内定者には、行政の方針が決定後速やかにご連絡いたします。
なお、行政の制度が廃止になった場合は、会社の独自制度に切り替える予定です。
【予定している会社独自の社宅制度】
・月3～4万円程度の補助
・社宅利用者には通勤交通費が不支給
・既婚者は配偶者より年収が多いこと、配偶者が家賃補助・社宅利用をしていないこと等
下記の時間内から、月間シフトにより実働8時間(休憩1時間)で勤務
7時15分～20時15分
日曜日、祝日
完全週休2日制
※土曜は交代で出勤。出勤した場合は月内に振替休日を取得
年間休日125日(2019年度実績)
有給休暇(入社半年後に10日付与)
年末年始休暇(12月29日～1月3日)
産休・育休取得実績有
東京都大田区
月給 215,000円 〜 260,000円
賞与年3回支給(6・12・3月、平均実績3か月、人事評価により変動あり)
役付手当(副主任、クラスリーダー、担任手当など)
残業代全額支給
通勤手当
※試用期間6ヶ月(同条件)
その他/残業代全額支給/交通費支給
※詳細については面談時にご質問ください
【宿舎借上制度について注意点】
現在、行政が実施する宿舎借上制度について、2021年度以降の実施が検討中であり、正式に継続(もしくは条件変更等)が決定されておりません。
内定者には、行政の方針が決定後速やかにご連絡いたします。
なお、行政の制度が廃止になった場合は、会社の独自制度に切り替える予定です。
【予定している会社独自の社宅制度】
・月3～4万円程度の補助
・社宅利用者には通勤交通費が不支給
・既婚者は配偶者より年収が多いこと、配偶者が家賃補助・社宅利用をしていないこと等
下記の時間内から、月間シフトにより実働8時間(休憩1時間)で勤務
7時15分～20時15分
日曜日、祝日
完全週休2日制
※土曜は交代で出勤。出勤した場合は月内に振替休日を取得
年間休日125日(2019年度実績)
有給休暇(入社半年後に10日付与)
年末年始休暇(12月29日～1月3日)
産休・育休取得実績有
東京都大田区
月給 215,000円 〜 260,000円
賞与年3回支給(6・12・3月、平均実績3か月、人事評価により変動あり)
役付手当(副主任、クラスリーダー、担任手当など)
残業代全額支給
通勤手当
※試用期間6ヶ月(同条件)
その他/残業代全額支給/交通費支給
※詳細については面談時にご質問ください
【宿舎借上制度について注意点】
現在、行政が実施する宿舎借上制度について、2021年度以降の実施が検討中であり、正式に継続(もしくは条件変更等)が決定されておりません。
内定者には、行政の方針が決定後速やかにご連絡いたします。
なお、行政の制度が廃止になった場合は、会社の独自制度に切り替える予定です。
【予定している会社独自の社宅制度】
・月3～4万円程度の補助
・社宅利用者には通勤交通費が不支給
・既婚者は配偶者より年収が多いこと、配偶者が家賃補助・社宅利用をしていないこと等
下記の時間内から、月間シフトにより実働8時間(休憩1時間)で勤務
7時15分～20時15分
日曜日、祝日
完全週休2日制
※土曜は交代で出勤。出勤した場合は月内に振替休日を取得
年間休日125日(2019年度実績)
有給休暇(入社半年後に10日付与)
年末年始休暇(12月29日～1月3日)
産休・育休取得実績有
東京都大田区
月給 215,000円 〜 330,000円
賞与年3回支給(6・12・3月、平均実績3か月、人事評価により変動あり)
役付手当(副主任、クラスリーダー、担任手当など)
残業代全額支給
通勤手当
※試用期間6ヶ月(同条件)
その他/残業代全額支給/交通費支給
※詳細については面談時にご質問ください
【宿舎借上制度について注意点】
現在、行政が実施する宿舎借上制度について、2021年度以降の実施が検討中であり、正式に継続(もしくは条件変更等)が決定されておりません。
内定者には、行政の方針が決定後速やかにご連絡いたします。
なお、行政の制度が廃止になった場合は、会社の独自制度に切り替える予定です。
【予定している会社独自の社宅制度】
・月3～4万円程度の補助
・社宅利用者には通勤交通費が不支給
・既婚者は配偶者より年収が多いこと、配偶者が家賃補助・社宅利用をしていないこと等
下記の時間内から、月間シフトにより実働8時間(休憩1時間)で勤務
7時15分～20時15分
日曜日、祝日
完全週休2日制
※土曜は交代で出勤。出勤した場合は月内に振替休日を取得
年間休日125日(2019年度実績)
有給休暇(入社半年後に10日付与)
年末年始休暇(12月29日～1月3日)
産休・育休取得実績有
東京都大田区
月給 215,000円 〜 330,000円
賞与年3回支給(6・12・3月、平均実績3か月、人事評価により変動あり)
役付手当(副主任、クラスリーダー、担任手当など)
残業代全額支給
通勤手当
※試用期間6ヶ月(同条件)
その他/残業代全額支給/交通費支給
※詳細については面談時にご質問ください
【宿舎借上制度について注意点】
現在、行政が実施する宿舎借上制度について、2021年度以降の実施が検討中であり、正式に継続(もしくは条件変更等)が決定されておりません。
内定者には、行政の方針が決定後速やかにご連絡いたします。
なお、行政の制度が廃止になった場合は、会社の独自制度に切り替える予定です。
【予定している会社独自の社宅制度】
・月3～4万円程度の補助
・社宅利用者には通勤交通費が不支給
・既婚者は配偶者より年収が多いこと、配偶者が家賃補助・社宅利用をしていないこと等
下記の時間内から、月間シフトにより実働8時間(休憩1時間)で勤務
7時15分～20時15分
日曜日、祝日
完全週休2日制
※土曜は交代で出勤。出勤した場合は月内に振替休日を取得
年間休日125日(2019年度実績)
有給休暇(入社半年後に10日付与)
年末年始休暇(12月29日～1月3日)
産休・育休取得実績有