シルバータウンが運営する有料老人ホームにおいて、 主にケアマネジメント業務をお任せします!! 【具体的には何をするの?】 ・施設サービス計画書(ケアプラン)の作成 ・専門職の調整役 ・ご入居者様のご家族様の窓口対応 ・認定調査のご対応 ・介護に関する相談 ・介護業務のサポート　等

弊社が運営するラーメン店の店長候補として 接客応対や調理業務、人材育成等の 店舗の運営に関する業務全般をお任せ致します ◆具体的な業務内容◆ ○ご来店されたお客様の接客応対 ○会計業務 ○調理業務 ○食品・備品の在庫管理・発注業務 ○売上・シフト等各種管理業務 ○清掃等その他雑務 ○その他店舗運営に関わる業務全般　等

SBS即配サポートの営業所、本社にオフィス内における事務スタッフ♪ <具体的には> *取引先企業からの集荷依頼の対応 *ドライバーへの再配送指示 *データ入力　など をお任せします◎ 研修もしっかりしているので、未経験でも安心です☆

あなたの希望と適正によって ”人事総務部門” ”インテリア部門” のいずれかに配属します。 仕事内容は営業事務～総務まで多岐に渡るため、 幅広いスキルを身につけることが可能です。 具体的には、 ・営業事務、その他付随する業務 ・カーテンボード作成 ・メーカーへのサンプル依頼 ・売上や顧客情報の入力 ・社内書類回付 ・資料の印刷・発送業務 ・電話応対等の部内サポート ・人事総務に付随する業務 ・郵送物の仕分け ・電話応対等の部内サポート ・受発注管理業務 ・入金処理業務 ・資料の整理 ・インテリアカフェ催事補助　など

特別な調理スキルが無くても全然OK☆ 調理スタッフ(料理長見習い)のお仕事です!! 調理全般をはじめ、料理に関わる管理業務を あなたにはお任せ致します! 調理業務全般の他にも、食材のカットや串打ち、 補充、軽量等の仕込作業や食材の管理 スタッフのシフト管理をお任せする事もございます こだわりメニューを自分の手で作り上げ、 調理のスキルアップはもちろん 管理業務など幅広い業務に携われ 仕事へのやりがいを感じつつ 自身のキャリアアップへ繋げられます♪

当社運営のセレクトショップでの接客販売 ◆残業はほとんどありません! ◆コミュニケーション能力が活かせる! ◆うれしい社割あり! SONO LUCUA1100、StoreRoomでの接客販売を中心にお任せします。 ◇当社では店舗のスタッフ、本部の社員みんなで協力して店舗をつくっていきます。シーズンごとのコンセプトやキャンペーンの時期など、みんなで相談して進めていきます! ◇ブランドについての知識を伝授!ファッション感度の高いお客様との会話を楽しみながら接客してくださいね! 販売経験が無くても全力でバックアップします! 未経験からスタートしたスタッフも多いため、販売経験のない方も心配いりません!接客・ディスプレイ、仕入れなど先輩がイチからしっかり教えるので、ひとつずつ学んでいってくださいね! 店長、本部スタッフ、MD、オンラインショップ運営など、豊富なキャリアパス! 「スタッフには長く活躍し続けてほしい」そんな思いから、休日・残業などを含め働きやすい環境に力を入れています。いい仕事をするためにはお休みも大切。 長く活躍できる環境を整備し、身についた知識やスキルを最大限に活かしてほしい。そんな思いから多彩なキャリアをご用意しました!

今回募集をするのは『事務スタッフ』のお仕事 ただ黙々と事務作業を行うだけではなく 人事業務や税理士さんとの連絡を行うなど 幅広い業務に携わる事ができるので やりがいがあり、スキルアップに繋げられます☆ ◆具体的な業務内容◆ □データ入力・出力作業 □電話・来客対応 □備品管理 □人事業務(応募者対応や会社説明) □税理士との連絡　など

《仕事内容は》 ・書類の作成、管理 ・電話対応 ・製品の評価 ・分析 ・データの集計 など、まずは簡単なことからお任せします! もちろん配属後もしっかりとサポートするので安心してください! バックオフィスは事業を支える大切なポジションです! 大きなやりがいがあります♪ 未経験の方など、研修を行っております。 ExcelやCAD、ネットワークの研修など様々あり

【業務内容】 体験型ショールームの店長として、接客・ヘルスケア商品の販売・店舗売上管理等をご担当頂きます。 【業務詳細】 主力商品「ヘルストロン」を体感できるショールーム「ハクジュプラザ」の営業=店長です。 仕事の中身は無料体験を通じて効果を実感していただいた上で、お客様の意志で購入して頂くスタイルです。 そのため、リピート顧客を作ることもミッションの1つ。 集客は口コミがメインであるため接客態度やきめ細やかなフォロー、お客様を引き付けることが重要となります。 なお、訪問販売や売り上げノルマはなくしっかりお客様に向き合える体制を整えております。

【ITエンジニアと企業の架け橋となってください】 エンジニアを求めている企業に対して、 自社または外部のエンジニアのご提案をします。 基本的にお客様の新規開拓はメールで行うため、 テレアポや飛込などはありません! ▼お客様のニーズをヒアリング お客様はIT企業が中心です。 「開発プロジェクトの内容」「スケジュール」などをヒアリングし、必要なスキル・人数をすり合わせします。 ▼人材のマッチング 社内のエンジニアやパートナー企業とも連携し、スキルや働き方など、最適なマッチングをします。 ▼アフターフォロー お客様とは継続的にコミュニケーションをとり、 「プロジェクトの経過」や「新たに必要な人材はいないか」などを把握します。 また、お客様のみならずエンジニアとも定期的に面談を実施し、仕事の状況や悩みがないかなどを確認します。 【未経験OK!】 専門的な知識が無くてもマンツーマンでの指導を通じて、イチからしっかりと身につけていけます!慣れるまでは先輩スタッフが同行するので安心して始められます! 【メリハリをつけて働ける環境!】 ◆残業月約10H以下 ◆完全週休二日制 など、メリハリをつけた働き方が実現できます!