人材派遣の新規営業 基本的に本人の好きな様に活動をして貰います。 営業ターゲット・エリア・営業手法など個人の拘りで決めて頂いて構いません。 「俺は岐阜エリアを開拓して岐阜営業所を出し、所長になるんだ」と思えば、その様に行動して貰って構いません。上手く行かないときは一緒に次の手を考えましょう。

インサイドセールスチーム（コールスタッフ）の 研修・教育からマネジメント、採用活動までお任せします。 【ミッション】 インサイドセールスチームの育成や生産性向上・仕組化を ミッションに、社内研修・教育プランの作成から 運用をはじめ、業務マネジメントや採用活動など マネージャーとして幅広い業務をご担当いただきます。 【具体的には】 チームの管理・育成 └チームの効率化と組み立て └トークスクリプト作成や業務フローの改善 └教育プランの作成 └社内関係部門（カスタマーサクセスチームなど）との協働・調整 └事業成長に必要な事業数値の計画と観測 ◆社風について 一挙手一投足管理せず、裁量持って活躍できる社風。 だからこそ自己管理をしながら成果に向かえる方や 成長意欲を持って自走ができる方にはピッタリです。

採用課題を抱える飲食店経営者へ、自社サービス「求人飲食店ドットコム」を活用した採用支援プランの提案をお任せします。『業界No.1の採用決定数を目指す』という方針のもと、売り切りではなく採用成功までPDCAを回し、クライアントの課題解決に向けて伴走します。 【営業環境】 ・成長フェーズの中規模の飲食店を中心に担当 ・商談相手は飲食店オーナーや飲食事業責任者 ・商談スタイルはオンライン8割：訪問2割程度 ・顧客比率は既存9割：新規反響1割 ・一定期間利用のない既存顧客へのpush営業は1～2割程度 ※顧客の大半がサービスを継続利用してくださるので、定期的なフォローアップを行います。 【主な業務内容】 ・見込み案件づくり ・準備（社内事例確認、店舗データ収集等） ・商談（求める人物像等のヒアリング／最適な掲載プランや原稿内容のご提案） ・ご契約後フォロー（採用状況の確認、追加オプションの提案等）

当社コンタクトセンターのGM（部長職相当）として、主に以下の業務を責任者としてお任せいたします。 ・コンタクトセンター内スタッフのマネジメント及び育成 ・コンタクトセンター運営に関するデータ集計及び分析 ・収益管理（業務量予測・実績の検証、採用計画の策定、進捗管理等） ・品質・生産性のパフォーマンス管理と改善 ・運営に関するリスク管理

広告代理店の営業としてご活躍頂きます。クライアントと長く付き合うことでPDCAをまわし、 事業課題を解決に導く最適な広告企画提案を行っていきましょう。 ◆業務の流れ ◇営業先の選定／アポの獲得 ◇ヒアリング └ニーズ発掘 └顧客の事業運営上の課題や目標を伺い、 目標達成に向けた課題抽出。 ◇ご提案 └社内の実績や事例、ノウハウやデータをもとに 顧客の課題解決に最適な媒体／サービスを提案。 ◇クリエイティブディレクション └他部署（デザイナー/広告運用/映像制作）や社外と連携し 広告制作のディレクションを担当します。 ◇効果分析 └広告効果の分析にもとづき、顧客との振り返りや 次回の企画提案を行います。 ※ノルマ：なし ◆当ポジションの特徴 同じお客様の広告を継続して担当し、 PDCAをまわすことによって、マーケティング視点も身につく環境です。 ◆営業活動の特徴 ◇顧客： └対象業界： 通信販売・不動産・ショッピングセンター・スーパーマーケット・ ディーラー、飲食店・携帯ショップ・美容室など ※固定の業界ではなく、幅広い業界に携わることが可能です。 ◇ノルマ：なし └個人目標の設定はありますが、営業部全体の数字達成を目指すスタイルです。 ◇新規顧客への営業手法：HPへの問い合わせ、テレアポ ◇単価：1社あたりの広告単価50万円～数百万円 ◇取り扱い媒体 ・紙媒体 └折込チラシ、雑誌、DM、カタログ、ポスター、パンフレット ・リスティング広告 └Yahoo!、Google ・WEBサイト・SNS（LINE）・動画広告・TVCM・ラジオCM・イベントなど

当社が運営している安比高原牧場の商品（アイスクリームやクッキーなど）の販売戦略立案と企画立案の実行までのMD業務をご担当いただきます。 (仕事内容詳細) ・アイスクリームやクッキーなどの販売戦略立案と実行 ・既存営業先のフォロー ・新規営業先獲得 など

私たちの仕事は医療系メーカーを主軸に、多彩な医療・ヘルスケア領域のクライアントの支援をしていくことです。 入社後、弊社が取引をしている医療系メーカー（製薬会社、医療機器会社）にプロジェクト配属となり、そこで医療営業職として活動頂きます。 ▼医薬品を扱うプロジェクトに携わる場合 医師や看護師、薬剤師などの医療従事者に対し担当する医薬品についての効果、副作用等の情報提供を行います。 ▼医療機器を扱うプロジェクトに携わる場合 プロジェクトで担当する医療機器の提案や医療従事者に機器の使い方のトレーニング運用開始後のフォローアップを行ないます。 ■1日のスケジュール例 9:00 特約店訪問・・・卸の営業担当の方と様々な情報交換をします 11:00 医療機関訪問・・・パンフレットやスライドを使い、医薬品の情報提供を行います 12:00 製品説明会・・・医療従事者に対してプレゼンテーション形式で説明を行います 13:00 昼食後、午後の訪問準備を行います 14:00 医療機関訪問・・・パンフレットやスライドを使い、医薬品の情報提供を行います 18:00 本日最後の訪問を終えたら報告を済まし、帰宅します 【医療業界未経験者歓迎】 医療業界の知識・スキルは入社後に研修がございますので、そこで身につける事ができます。入社の段階では不問としております。 【安心のフォロー体制】 経験と知識を豊富に持つPM（プロジェクトマネージャー）がきめ細やかにフォローしますので、医療業界未経験者が活躍できます。

【私たちがこの事業を取り組む目的】 私たちが取り組んでいる事業は「未来を創る仕事」です。 私たちの子供たち、孫たちの世代がこのまま地球に暮らし続けていくには、太陽光発電などの再生可能エネルギーの普及により、二酸化炭素の排出量を減らしていくことが不可欠となります。 【担当業務】 SDGs推進、脱炭素ソリューションを提供する当社にて、主に耕作放棄地など土地をお持ちの地権者様向けに営業を行い、太陽光発電所の設置用地を仕入れるお仕事をお任せします。地権者様に対し、土地の有効活用方法として、太陽光発電所の設置に関するご提案をしていただきます。 【業務の詳細】 ・候補となる発電所用地のターゲティング ※主にダイレクトメールをお送りした地権者様向けのアポ獲得がメインとなります。 ・近隣エリアの不動産会社や地権者様への問い合わせ ・発電所用地の現地調査、地権者様との関係性構築や交渉 ・選定した用地の事業採算性を検討/収支シミュレーション等 ・用地決済、契約書の締結 ※東海全域を担当しますので、移動距離の関係で、宿泊を伴う出張もあります。 【未経験歓迎/入社後に身に付くスキル】 私たちの90％が中途入社ですが、そのほとんどが電力業界以外からの転身のため、入社後は座学で商材（太陽光や電気等）の知識を学んでいただきつつ、先輩社員との同行にて仕事の流れや商談方法などを身に付けていただきます。 各拠点に配属後も先輩が商談に同行したり、商談の為の相談や打合せをしたりと、サポート体制は整っていますので、安心して業務に取り組めます。 提案書などの資料は、PowerPointのフォーマットを複数ご用意していますので、地権者様に合わせてカスタマイズして活用できます。 また、地権者様には企業の代表者や資産家なども多く、商談を通じて関係性構築力や顧客折衝能力や不動産についてのスキルも身につきます。 【営業基準（目標）】 月間6件の土地開発 【仕事の魅力】 ・SDGsへの貢献ができる業務内容 同社の事業内容は、SDGsの7つ目の目標である、「エネルギーをみんなに、そしてクリーンに」へ大きな貢献が可能です。 https://www.unicef.or.jp/kodomo/sdgs/17goals/7-energy/ また、森林の伐採などの開発手法も取っていないため、地域社会の環境と持続可能な生活への貢献が期待できます。 ・成長産業で、トッププレイヤーの一員として働くことができる 政府は2030年度に、温室効果ガスを2013年度比46%削減することを目標としており、2030年の電源構成は、再生可能エネルギー36～38％、化石燃料41％程度、原子力20～22％を目標としています。 このために、今後も再生可能エネルギーの需要は拡大する見込みです。 同社では、価格競争力等複数の側面において競争優位性を誇っており、低圧連系のトッププレイヤーとしての地位を確立しています。 大手と協業し、さらなる事業拡大が見込める環境です。 ・反響営業中心のノルマなしインセンティブあり営業 DMへご反応を頂けた方への対応がメインとなります。 また、耕作放棄地等、活用が滞っている土地へのアプローチのため、商談難易度自体は高くありません。 月6件の営業基準はノルマではなく、これを超えた場合にインセンティブが発生します。

建物の調査診断依頼に対して建材メーカー担当者や関連業者と共に調査を実施。 無料診断でお客様に喜んでいただくことで信頼関係を築き、 建材商社である当社商品の販売へとつなげる役割です。 ※直接の販売は別部署となり、あくまで顧客との信頼関係を築くポジションです。 ◆商材 ・建物の建設、リフォーム、修繕用の部品や材料（建材) ◆顧客 ・設計事務所、管理会社、建物のオーナー様など ◆業務詳細 ・建物の調査診断 ・報告書作成 ・顧客への調査報告 ・メーカーや関連業者への指示、管理 ・顧客との関係性構築 ※調査は主にマンション等の屋上やバルコニーで実施します ※件数や売上などのノルマはありません ※機械を使用する専門的な検査はメーカーが対応します ◆当ポジションのミッション 建物の法定点検前の診断依頼を受け調査診断を行いますが、 重要なのはお客様との信頼関係の構築。 修繕が必要であった場合に、当社から材料を購入していただく関係性を築き、 取引を継続・拡大していただくことが最大のミッション。 会社の売上に貢献する、重要なポジションとなります。 無料の診断でお客様から喜ばれるのはもちろんですが、 「あのお客様から発注いただけたよ！」と社内の営業から感謝されるなど、 やりがいを感じられる仕事です。 ◆調査とは？？ 外壁の劣化など、建物の修繕が必要な箇所をチェックする業務です。 お客様に対し「何が足りておらず、どういった対処が必要なのか」を報告します。 建築基準法を順守した建物とするために欠かせない調査です。 ◆担当エリア 東京・神奈川・千葉を中心に、関東全域を担当いただくため 基本的には泊まりの出張はほぼなく、日帰りの業務が中心です。 ※ごく稀に新潟などの案件あり ◆担当案件について ・週に2～3つの調査診断を担当いただき、 1つの現場につき2～3日程度で報告書を作成します。 ノートＰＣなどを貸与しますので、自宅や外出先で報告書を 作成できるため、訪問先から直帰できる環境です。 ◆入社後 入社段階で建物に関する知識がなくても問題ありません。 未経験から専門性を身につけていくことができる環境であり、 会社としても育成に力を入れている部署となります。

カスタマーサクセス部の責任者として、 顧客をサクセスに導くカスタマーサービスの チームをリードしていただきます。 【顧客】 ◇製薬企業／CRO 【主な業務内容】 ◇カスタマーサクセスの業務や管理手法/KPIの定義し、アクションへの落とし込む ◇新規顧客向け営業提案支援とオンボーディング支援 ◇既存顧客をサクセスに導き、アップセルを増加し、Churnを低減 ◇既存顧客からの問合せ等への対応(サポート)の統括 ◇既存顧客とのコミュニケーションを通じてプロダクトの活用を促進 ◇海外開発メンバーへの顧客要件に関する理解促進とプロダクト改修提案 ◇海外開発チームとのプロダクトロードマップのアラインメント 【「Agatha（アガサ）」について】 医療・製薬業界に特化した 文書管理クラウドサービス。 治験や臨床実験における複雑化する 書類管理や承認作業を電子化し、 業務効率化に貢献するサービスです。 【やりがい】 治験・臨床実験の領域では長い間 大量の手続き文書による業務圧迫が課題となっていました。 クラウドサービスが進化する中で「これまでのジレンマを解消できる」と サービスを立ち上げたのが製薬・医療の現場を見てきた当社の代表。 そうした背景もあり、当社には医療・製薬の領域から 「Agatha（アガサ）」というプロダクトに共感して 転職してくる社員も多く活躍しています。 一緒に日本の新薬開発の期間短縮に貢献していきましょう！