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中央区に店舗多数【店長候補】飲食未経験OK/焼鳥・居酒屋・焼肉など/手当充実
株式会社バイタリティが運営する 焼鳥、焼肉、韓国料理、和食、海鮮、台湾中華などの飲食店での業務をお任せ。 (勤務地・業態などは希望に応じます) 店長候補として店長のキャリアを目指して頂きます。 【具体的には】―――――――――――― ・店舗の売上 / 在庫 / 予約管理 ・営業中のホール / キッチン管理 ・電話対応 ・スタッフの育成 / マネジメント ・シフト管理 ・その他付帯業務 店長は自分が成長することに加えて、売上げを管理すること、 店舗スタッフの人財育成がメイン業務となります。 通常の営業に加え、販促イベントやキャンペーン企画など 集客に関する業務やオペレーション改善など 自由な発想で提案し、進めていくことができます。 また、店舗に並ぶメニューやお酒、 その価格設定や仕入れ先の選定などができる 大きな裁量が与えられています。 画一的でなく、自身のこだわりや信念を持ち店舗を運営していきたい方には 絶好のポジションだと自負しています。 【入社後について】―――――――――――― 入社後はスキルやご経験に応じて 業務をお任せしていきます。 先輩がサポートを行いますので、 徐々に仕事の幅を広げステップアップしていきましょう。
東京都中央区/台東区/中野区
フード・アミューズメント
月給:260,000円〜260,000円(月給制)
〈年収例〉
未経験者
固定残業範囲内(実働月204時間程度):260000*12=312+賞与
月60時間残業(実働月230時間程度):297800*12=355+賞与
店長職(実働月230時間程度):345000*12=414+賞与
【給与詳細】
想定年収 :320万円
想定月給 :260,000円(基本給201,800円)
※想定月給には固定残業代 31時間分と
固定深夜手当 44時間分の合計 58,200円を含む。
※固定残業代と固定深夜手当は毎月支給し
超過分は別途支給。
【昇給/賞与】
賞与年2回(2023年度2回支給)
【その他】
毎月2000円の社内食事券配布
調理師資格手当(基本給+10,000円、固定手当等含めると実質13,500円)
家族手当(扶養1人につき月2000円/5人まで)
【試用期間】
2カ月
※試用期間中の勤務条件に変更はありません。
休憩:60分
シフト制
休日:シフト制
年間休日:96日
休暇制度:慶弔休暇、有給休暇
補足情報:【休日詳細】 休日:月間8日( シフト制度 ) +有給奨励制度あり ・有給休暇 ・慶弔休暇
中央区に店舗多数【店長候補(時短社員)】飲食未経験OK/焼鳥・居酒屋・焼肉など/手当充実
【時短ポジション募集】 通常のポジションよりも固定残業時間が短いポジションです。 基本的に固定残業時間内での勤務となる為その分休みが増え、残業が少ないポジションになります。 ※繁忙期など柔軟に対応頂くケースも発生します。 -------------------------------------------- 株式会社バイタリティが運営する 焼鳥、焼肉、韓国料理、和食、海鮮、台湾中華などの飲食店での業務をお任せ。 (勤務地・業態などは希望に応じます) 店長候補として店長のキャリアを目指すことも可能です。 【具体的には】―――――――――――― ・店舗の売上 / 在庫 / 予約管理 ・営業中のホール / キッチン管理 ・電話対応 ・スタッフの育成 / マネジメント ・シフト管理 ・その他付帯業務 店長は自分が成長することに加えて、売上げを管理すること、 店舗スタッフの人財育成がメイン業務となります。 通常の営業に加え、販促イベントやキャンペーン企画など 集客に関する業務やオペレーション改善など 自由な発想で提案し、進めていくことができます。 また、店舗に並ぶメニューやお酒、 その価格設定や仕入れ先の選定などができる 大きな裁量が与えられています。 画一的でなく、自身のこだわりや信念を持ち店舗を運営していきたい方には 絶好のポジションだと自負しています。 【入社後について】―――――――――――― 入社後はスキルやご経験に応じて 業務をお任せしていきます。 先輩がサポートを行いますので、 徐々に仕事の幅を広げステップアップしていきましょう。
東京都中央区/台東区/中野区
フード・アミューズメント
月給:212,600円〜212,600円(月給制)
【給与詳細】
想定年収 :255万円
想定月給 :212,600円(基本給212,600円)
※超過分については別途支給
【昇給/賞与】
賞与年2回(2023年度2回支給)
【その他】
毎月2000円の社内食事券配布
調理師資格手当10,000円
家族手当(扶養1人につき月2000円/5人まで)
【試用期間】
2カ月
※試用期間中の勤務条件に変更はありません。
【勤務時間詳細】
シフト制 / 10:00 ~ 00:00(深夜営業店舗は29:00)
※店舗により多少前後します。
休憩時間 / 60分
夜間勤務:あり
休憩:60分
シフト制
休日:シフト制
年間休日:96日
休暇制度:慶弔休暇、有給休暇
補足情報:【休日詳細】 休日:月間8日( シフト制度 ) +有給奨励制度あり ・有給休暇 ・慶弔休暇
【CEO室】AIを活用する新事業|NZeroのインサイドセールス募集!
AIエネルギーマネジメントクラウド「Nzero」のインサイドセールスを担っていただきます。 【職務内容】 ・インバウンド/アウトバウンドのリード(見込み顧客)に対する初回ヒアリングおよび、プロダクトに対する興味づけ、商談のご提案 ・インバウンド/アウトバウンドのリード(見込み顧客)に対するナーチャリング活動 ・架電接触に伴う顧客情報の収集/蓄積と組織全体へのフィードバック マーケティングチームと協力し、ターゲット選定~顧客アプローチ施策の立案/実行
東京都港区虎ノ門一丁目
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
月給:300,000円〜(月給制)
予定年収:400~800万(固定残業代含む)
※固定残業代(月45時間分 78,100円~、時間超過分は追加支給)
賃金形態:月給制(300,000円~)昇給有無:有
<勤務時間>
09:00-18:00 (実働8時間:休憩1時間)
原則オフィスワーク(職種・条件次第で一部リモートワーク有)
みなし残業(45時間)
休憩:60分
残業:月平均30時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
完全週休2日制(土日)、国民の祝日、年末年始(12月29日-1月3日)、慶弔休暇
【CEO室】脱炭素Saas企業の新事業NZeroのフィールドセールス募集!
AIエネルギーマネジメントクラウド「Nzero」のフィールドセールスを担っていただきます。 【職務内容】 ・zoomを活用し商談から成約までの遂行 ・営業プロセスや商談スクリプトの改良 ・ヒアリングによる顧客ニーズの収集 ・プロダクト開発への情報連携 ・パートナー企業とのリレーション構築・他社紹介案件の営業同行 ・カスタマーサクセスとの連携・引き継ぎ
東京都港区虎ノ門一丁目
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
月給:375,000円〜(月給制)
予定年収:500~800万(固定残業代含む)
※固定残業代(月45時間分 97,600円~、時間超過分は追加支給)
賃金形態:月給制(375,000円~)昇給有無:有
<勤務時間>
09:00-18:00 (実働8時間:休憩1時間)
原則オフィスワーク(職種・条件次第で一部リモートワーク有)
みなし残業(45時間)
休憩:60分
残業:月平均30時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
完全週休2日制(土日)、国民の祝日、年末年始(12月29日-1月3日)、慶弔休暇
【CEO室】創業7年目脱炭素Saas企業|新規事業NZeroのカスタマーサクセス 事業拡大による増員で積極採用中!
AIエネルギーマネジメントクラウド「Nzero」のカスタマーサクセスを担っていただきます。 【職務内容】 ・ オンボーディング/定着支援 -NZero導入企業に対するオンボーディング設計・実行(導入~定着) -電力・ガス等のエネルギーデータ連携支援 -顧客の業務フローを踏まえた、NZero活用方法の設計・定着支援 ・エネルギーデータ分析・価値創出 -エネルギー使用データの分析(拠点別/設備別/時間帯別 等) -エネルギーコスト・使用量の課題整理、改善余地の特定 -省エネ・コスト削減施策(運用改善/設備改善等)の立案・提案 ・利用促進・継続率向上施策 -利用データを活用した顧客アクティベーション施策の設計・実行 -解約率低減・利用定着を目的としたCS施策の企画・実行 -エンタープライズ顧客との中長期的なリレーション構築 ・プロダクト改善への貢献 -顧客要望・課題の整理・構造化 -顧客利用状況を踏まえたプロダクトチームへのフィードバック 【得られる経験・成長機会】 ・開発チームと密に連携しプロダクト改善や新機能・サービス開発を推進する経験 ・上場企業・大手企業を中心としたエンタープライズ顧客への伴走支援経験 ・SaaSの「導入支援」に留まらない、実行・成果創出まで踏み込むCS経験 ・立ち上げフェーズのCSとして、オペレーション設計、KPI設計、施策企画にオーナーシップを持って関われる環境 ・将来的なCSマネージャー/エネルギー領域スペシャリストへのキャリアパス 【本ポジションの魅力】 ・アスエネ社が昨年M&Aを行ったアメリカの企業 "NZero"の日本における立ち上げに関わることができること ・社長又は役員直下でONE ASUENEとして経営陣と共に働くことができること。
東京都港区虎ノ門一丁目
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
月給:450,000円〜(月給制)
予定年収:600~800万(固定残業代含む)
※固定残業代(月45時間分 117,100円~、時間超過分は追加支給)
賃金形態:月給制(450,000円~)昇給有無:有
<勤務時間>
09:00-18:00 (実働8時間:休憩1時間)
原則オフィスワーク(職種・条件次第で一部リモートワーク有)
みなし残業(45時間)
休憩:60分
残業:月平均30時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
完全週休2日制(土日)、国民の祝日、年末年始(12月29日-1月3日)、慶弔休暇
【東京】リノベーションデザイナー|お客様との打ち合わせから完成まで伴走|年休120日・フレックス
年間20〜30組のお客様と向き合いながら、理想の暮らしをデザインする仕事です。 設計だけではなく、打ち合わせ・プラン提案・設計監理まで一貫して担当します。 お客様と直接向き合うリノベーションデザイナー 中古住宅購入からリノベーション設計・施工までをワンストップで提供するスクールバス。 デザイナーは図面作成だけでなく、お客様との打ち合わせからプランニング、設計監理まで一貫して担当します。 「設計だけで終わらない空間づくり」ができる環境です。 <業務内容> ・お客様との打ち合わせ ・リノベーションプランの企画提案 ・Vectorworksによる設計図面作成 ・プレゼン資料作成 ・工事中の設計監理 ・引渡し後のフォロー
東京都
設計・積算・測量・構造解析
月給:300,000円〜430,000円(完全月給制)
固定残業代制基本給221,300円〜317,200円固定残業代78,700円〜112,800円固定残業時間45.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
想定年収:448万円~688万
月給:300,000円~430,000円
月額(基本給):221,300円~317,200円
※固定残業手当は月、45時間0分、78,700円~112,800円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
[給与]は経験・能力を考慮の上、決定します。
[昇給]年1回(10月)※臨時昇給有
[賞与]年2回(3月・9月)
[諸手当]役職手当/資格手当/残業手当/勤続手当/家族手当/通勤手当/勤務地手当
休憩:60分
週休2日制
年間休日数:120日
休日休暇形態:週休2日制・会社カレンダーによる
年間有給休暇:10日~日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
(水・祝)+会社が指定する1日(火曜又は日曜)
年末年始休暇/夏季休暇/GW休暇/慶弔休暇/有給休暇/バースデー休暇
※年末年始・夏季・GW休暇は有給休暇とあわせて9~10日間以上の休暇も可能
【コンサル未経験者可】サステナビリティ×AI スタートアップ企業|システム導入コンサルタント職を募集!
【本ポジションについて】 サステナビリティ関連情報を一元管理し、企業の脱炭素経営を支援するためのシステム導入や拡張に係るコンサルティングワークに、戦略立案から導入まで幅広い工程で携わっていただきます。 本ポジションの特徴は、単なるSaaS導入支援ではなく、企業の「非財務データ管理基盤」そのものを設計・実装していく難易度の高いプロジェクトに携われることです。 上場企業を中心とした顧客に対し、GHG排出量、サステナビリティ開示、報告業務などの運用を、テクノロジーを活用して再設計・高度化していきます。 また、取り扱う案件は所謂「上流工程」の構想/戦略策定を主としており、業界No.1のプロダクトを有するSaaSスタートアップという立場を活かした、実効性の高い提案を顧客に対して提示することができます。その過程で、実務に即した脱炭素経営に関する知見とベストプラクティスを習得していただけます。 さらに、顧客課題や現場の声をもとに、プロダクトやサービス設計にフィードバックし、製品ロードマップや新たなソリューション設計にも影響を与えられる点も、このポジションならではの面白さです。 【業務内容】 ・上場企業の脱炭素戦略推進に向けたサステナビリティ情報の一元管理・報告システムの全体構想 ・GHG排出量算定業務やサステナビリティ情報開示業務のシステム化方針の検討 ・As-Is業務フローやビジネス要件、システム化スコープ、システム導入後のTo-Be業務フローの整理 ・AI等を活用した報告書(SSBJ、CSRD、CDP、省エネ法対応等)の出力方針の検討 ・サステナビリティ領域の情報調査・分析、MTG資料作成及びファシリテーション ・プロジェクトのスケジュール、リスク、課題等の管理や、社内外の多岐に渡るステークホルダーのマネジメント 【担当企業】 対象業界:製造業や建設業、金融業などの様々な業界 顧客規模:上場・非上場を含めた大手企業が軸(割合:約半数が上場企業) 顧客窓口:サステナビリティ部門や経営企画部門、IT部門のマネージャー〜役員クラスなど、経営に近いレイヤーが中心
東京都港区虎ノ門一丁目
コンサルタント
月給:375,000円〜(月給制)
予定年収:411~800万(固定残業代含む)
※固定残業代(月45時間分 80,200円~、時間超過分は追加支給)
賃金形態:月給制(308,250円~)昇給有無:有
<給与体系>
09:00-18:00 (実働8時間:休憩1時間)
原則オフィスワーク(一部リモートワーク可)
みなし残業(45時間)
休憩:60分
残業:月平均40時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
完全週休2日制(土日)、国民の祝日、年末年始(12月29日-1月3日)
有給休暇初年度10日付与、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇
地方企業と都市圏幹部人材をつなぐ人材紹介コンサルタント(地方創生事業)
地方企業と都市圏幹部人材をつなぐ地方創生プラットフォーム「Glocal Mission Jobs」にを活用し、 地方ハイクラス求人の獲得から候補者面談、進捗管理、転職先決定までのフォローなど、 両面の人材紹介コンサルタントとして業務を遂行いただきます。 <Glocal Mission Jobs(GMJ)について> https://glocalmissionjobs.jp/ ■求人獲得方法: ・各道府県のプロフェッショナル人材戦略拠点や、地域金融機関など 既に提携をしている複数のアライアンス先からの紹介が多数 ・地域金融機関に対して、人材紹介業務立ち上げ支援を行っている金融機関も多く、関係性が深いことが強みとなっています。 ・上記アライアンス先への深耕訪問などにより、他エージェントとの差別化を図ります。 ■候補者アプローチ方法: ・自社GMJデータベース人材、および外部データベースへのスカウトによりアプローチ ■地方への出張頻度について ・基本的には各メンバーにお任せしており、ご自身でコントロール可能です (平均月1-2回程度) ■ご支援実績(一部抜粋): ・中堅化学メーカー/代表取締役社長ポジション(関西エリア) ・地場不動産仲介会社/専務取締役ポジション(中国エリア) ・産廃業者/執行委員(関西エリア) ・梱包・包装会社/執行役員(北信越エリア)
東京都
コンサルタント
【入社時想定年収】
600 万円 〜 900 万円
月給: 428,572 円~ 642,858 円
基本給: 315,270 円〜 472,906円
固定残業代: 113,302 円〜 169,952円
固定残業時間:45時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給:有り
休憩:60分
土日祝休み(完全週休2日制)
・完全週休2日制(土日)
・祝日
・年末年始休暇
・有給休暇(入社3か月経過後に付与)
・慶弔休暇
財務会計(部長候補)
■業務内容 ● 当社グループ月次連結財務諸表の管理: ・IFRSに基づいたグループ各社の連結パッケージの精査および連結決算プロセスの統括 ・グループ内会計ポリシーの策定・更新およびメンバーへの教育・浸透 ・IFRS特有の会計処理(収益認識、リース、金融商品等)の適切な運用と管理 ● 月次予実分析と経営報告: ・IFRSベースの決算数値に基づいた予算対実績の差異分析、および経営上のリスク・機会の特定 ・KPI分析(EBITDA等)を含む、経営会議資料の作成・報告 ● 四半期・年次報告と監査対応: ・IFRSに基づく四半期・年次連結財務諸表および開示書類(有価証券報告書等)、経営報告資料の作成・報告 ・監査法人とのIFRS解釈や会計上の見積りに関する論議・交渉、および監査プロセスの円滑な進行 ● 高度会計論点の主導(重点項目): ・企業結合会計: M&A案件発生時における取得関連処理(Purchase Price Allocation)の実行・レビュー ・のれんの減損テスト: IFRS基準に基づくキャッシュ生成単位(CGU)のグルーピング、将来CFの見積り、減損損失の測定プロセスの主導 ・税効果会計: IFRSベースの一時差異(特にPPAや評価性引当金由来)の識別と、繰延税金資産の回収可能性に関する慎重な検討・判断 ・税務申告書のレビュー ● 管理会計部門・事業部門との連携: ・IFRSベースの業績管理指標を用いた管理会計部門との密な連携 ・新会計基準の導入や組織再編時における、財務・税務・管理上のシミュレーションと実行支援
東京都
経理・財務・会計
■予定年収:1,400~1,600万円
(賞与年2回、月45hのみなし残業代含む)
下限報酬内訳:月例給与933,334~1,066,667円(基本給704,326~804,943円、みなし残業代229,008~261,724円)
※経験・能力・前給等により考慮。
■制度・手当
・給与改定年2回
・賞与支給年2回(3月・9月)
・交通費支給(上限6万円/月)
休憩:60分
・時差出勤可能
※就業時間の記載はシステム上のものです。
土日祝休み(完全週休2日制)
■休日
完全週休2日制(土日祝休み)、有給休暇、
(土日を除く)祝日及び年末年始(12/30~1/3)と同等日数のフレックス休暇、
夏季休暇(7/1~9/30の任意の2労働日)、
赴任休暇、結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇、産前産後休暇、育児休暇 等
■有休
入社日に10日付与
【付加価値を高めたい人/独立志向の方歓迎】新規事業立ち上げプロジェクトリーダー
法人営業をお任せします。新規事業の立ち上げ一括代行をメインに、営業部門のアウトソーシングを展開している当社にて、プロジェクトを複数兼任。営業とマーケティングの観点から戦略・戦術~実行をチームで実施。 【具体的には】 顧客ニーズの掌握/営業戦略の立案、戦術の策定/営業アプローチのたたき台作成/営業活動の実施/情報収集、営業活動の検証 等 仮説を立て検証とともにPDCAを回し、マーケティングとセールスを同時並行して事業を立ち上げていただきます。顧客によって一つ一つ新規事業は異なるので、様々な業界・業務スキルが身につく成長環境です。 顧客は上場企業の新規事業部門や有力ベンチャー多数 【案件】無形商材約80%、クライアントはB to Bが100%
東京都港区
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
月給:379,310円〜516,552円(完全月給制)
固定残業代制基本給307,289円〜418,472円固定残業代72,021円〜98,080円固定残業時間30.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
■想定年収
550万円~749万円
月額給与:379,310円~516,552円
内訳
・基本給:307,289円~418,472円
・みなし残業:72,021円~98,090円
■残業手当:有
固定残業代制 超過分別途支給
固定残業代の相当時間:30.0時間/月
・通勤手当:会社規定に基づき支給
月5万円まで支給
休憩:60分
12:00~13:00 昼休憩
残業:月平均25時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
年間122日
内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
■有給休暇
入社半年経過時点10日
※バースデー休暇/大切な人休暇/リフレッシュ休暇などQごとに有給の取得計画を立て取得奨励をしています。
■その他
その他(夏季休暇/年末年始休暇/設立記念休暇/慶弔休暇 等)